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    (共13筆)

    • 行政主管

      江蘇省蘇州市|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
      面議(經常性薪資4萬/月含以上)|5年工作經驗以上|大學、碩士、博士

      崗位職責:  

      確保公司的行政後勤管理工作的有序高效進行;  

      協助總經理綜合協調各部門之間的溝通及管理,以加強對各項工作的管理和檢查。  

      工作內容  

      1. 負責行政部的統籌規劃及團隊管理工作;  

      2. 負責行政管理相關規章制度及標準的制定、貫徹、督促及檢查,確保制度有效執行;  

      3. 負責公司重要來客的接待工作及公司會務的管理工作;  

      4. 負責公司後勤管理工作(保安、保潔、綠化、食堂、6S、辦公用品)的具體落實,保證公司後勤工作有序高質開展;  

      5. 負責公司廠區環境及安全管理工作;  

      6. 領導交代的其它事項。  

      任職資格:  

      1. 本科及以上學歷;  

      2. 5年以上大中型企業行政、行政總務管理工作經驗;3年以上團隊管理經驗;  

      3. 熟練使用辦公軟體、辦公自動化設備  

      4. 良好的人際溝通、協調、組織能力,責任心強,自我驅動力強,思路清晰,考慮問題細緻。 

       

      此崗位需外派至大陸蘇州

      展開收合
      2019-11-14
      收藏職缺
      我要應徵
    • 人事主管/人權/ISO

      廣東省珠海市|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
      面議(經常性薪資4萬/月含以上)|6年工作經驗以上|大學

      大學畢,英文溝通可,有海外經驗佳。

      展開收合
      2019-11-14
      收藏職缺
      我要應徵
    • 安全管控主管

      江蘇省崑山市|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
      面議(經常性薪資4萬/月含以上)|經驗不拘|專科

      1. 廠區安全人員配置和安全等級認定  

      2. 成品/ 物料動線規劃

      展開收合
      2019-11-12
      收藏職缺
      我要應徵
    • (長期外派)總務人員

      中國|月薪 45,000~50,000元
      月薪 45,000~50,000元|2年工作經驗以上|專科

      公司出納帳,文書處理 

      主管交待事項完成 

      採E-mail接收履歷,合適者再以電話及mail聯繫。


      要求條件
      • 會計學類,財務金融學類,企業管理學類 相關科系
      • ● 擁有 普通重型機車,普通小型車 駕照
      展開收合
      2019-11-12
      收藏職缺
      我要應徵
    • 管理部主管

      廣東省東莞市|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
      面議(經常性薪資4萬/月含以上)|5年工作經驗以上|專科

      1.規劃及審核公司各項管理制度, 

      以符合經營管理之需求 

      1.1懂中國勞動/消防/環保等法規 

      1.2有法律系背景者優先 

      2.規劃公司人才開發、及教育訓練課程 

      3.塑造公司組織氣候及企業文化,以符合發展需要,引導各部門經營方向與公司營運目標方向一致 

      4.建立完整的公司人事管理規章與召募任用制度,提升企業招募優秀人才的優勢、辦法制定,如:部門招募、員工請假、退休等 

      5.分析人力結構,降低企業非必要之成本支出 

      6.建立績效管理與薪酬制度,留下優秀人才,維持企業競爭力 

      7.監督總務人員辦理機構內之設備維護、辦公環境美化、營繕工程規劃、水電維修、公務車輛管理、電信郵務、交通、文具伙食供應、工業安全衛生、櫃台服務等業務


      要求條件
      • 數學統計學門,運輸服務學門,工業技藝及機械學門 相關科系
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      2019-11-12
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      我要應徵
    • 管理部主管

      廣東省東莞市|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
      面議(經常性薪資4萬/月含以上)|3年工作經驗以上|專科、大學、碩士、博士

      1.負責組織架構、人力資源策及總務計劃工作內容、略彙整各部門編寫之工作職責並做修訂 

      2.公司人力規劃編制及人員考勤管理等工作,指導其部門成員編寫行政程序以協助各部門行政作業運作順暢 

      3.協助高層協調各部門,落實公司規章制度,確保上情下達,下情上達 

      4.塑造企業形象及環境,使員工有強大凝聚力、感召力、引導力、約束力,增加員對企業信任感、榮譽感 

      5.制定人力資源發展計劃及執行 

      6.熟總務行政、人事、後勤管理 

      7.具大陸廠管理經驗三年以上

      展開收合
      2019-11-11
      收藏職缺
      我要應徵
    • 管理部主管(東莞)

      廣東省東莞市|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
      面議(經常性薪資4萬/月含以上)|3年工作經驗以上|專科、大學、碩士

      1.推動人力資源相關事務。 

      2.人員召募任用,解決人力須求問題。 

      3.採購、總務、保安、食堂、宿舍管理。 

      4.對CSR、QD監督執行有經驗者(社會責任/商業保密)。

      展開收合
      2019-11-11
      收藏職缺
      我要應徵
    • 管理部主管

      廣東省惠州市|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
      面議(經常性薪資4萬/月含以上)|經驗不拘|專科

      1.大專以上,管理科系畢  

      2.熟大陸人事法規及對於規章制度之設立運作有專業  

      3.具關務及總務管理經驗者佳


      要求條件
      • 商業及管理學門 相關科系
      展開收合
      2019-11-11
      收藏職缺
      我要應徵
    • 行政主管

      江蘇省鎮江市|月薪 40,000~60,000元
      月薪 40,000~60,000元|3年工作經驗以上|專科

      崗位職責:  

       

      確保公司的行政後勤管理工作的有序高效進行;  

       

      協助總經理綜合協調各部門之間的溝通及管理,以加強對各項工作的管理和檢查。  

       

      工作內容  

       

      1. 負責行政部的統籌規劃及團隊管理工作;  

       

      2. 負責行政管理相關規章制度及標準的制定、貫徹、督促及檢查,確保制度有效執行;  

       

      3. 負責公司重要來客的接待工作及公司會務的管理工作;  

       

      4. 負責公司後勤管理工作(保安、保潔、綠化、食堂、6S、辦公用品)的具體落實,保證公司後勤工作有序高質開展;  

       

      5. 負責公司廠區環境及安全管理工作;  

       

      6. 領導交代的其它事項。  

       

      任職資格:  

       

      1. 專科及以上學歷;  

       

      2. 熟練使用辦公軟體、辦公自動化設備  

       

      3. 良好的人際溝通、協調、組織能力,責任心強,自我驅動力強,思路清晰,考慮問題細緻。

      展開收合
      2019-11-10
      收藏職缺
      我要應徵
    • 大陸廠區管理部經理

      廣東省東莞市|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
      面議(經常性薪資4萬/月含以上)|3年工作經驗以上|大學|千大企業

      1、庶務、廠務及總務管理事項之執行及改善。  

      2、員工異常事務處理。  

      3、主管交辦事項。


      要求條件
      • 工業工程學類,企業管理學類 相關科系
      展開收合
      2019-11-10
      收藏職缺
      我要應徵
    • 大陸廠區管理部夜班副理

      廣東省東莞市|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
      面議(經常性薪資4萬/月含以上)|3年工作經驗以上|高中職|千大企業

      1、庶務、廠務及總務管理事項之執行及改善。  

      2、員工異常事務處理。  

      3、主管交辦事項。


      要求條件
      • 工業工程學類,企業管理學類 相關科系
      展開收合
      2019-11-10
      收藏職缺
      我要應徵
    • 營運總監(430801-ZD)

      上海市|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
      面議(經常性薪資4萬/月含以上)|10年工作經驗以上|學歷不拘

      職責要求 

      對客戶招租,租戶服務,物業硬體管理以及內部管理(包括人事,總務,保安,招租,環境,維修)等有經驗,能力,信心者。 

       

      任職資格 

      1.大學畢業,中英二語精通,可專心在上海從業者。 

      2.五年以上辦公大樓或飯店掌握全盤管理經驗與經驗 

      3.公關好,形象佳,樂觀穩重,善說能寫。 

      4.對客戶招租,租戶服務,物業硬體管理以及內部管理(包括人事,總務,保安,招租,環境,維修)等有經驗,能力,信心者。

      展開收合
      2019-04-26
      收藏職缺
      我要應徵
    • 【知名通用設備製造商】管理部主管

      廣東省東莞市|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
      面議(經常性薪資4萬/月含以上)|經驗不拘|專科

      負責工廠的HR與後勤事項管理(HR&行管車輛、保安、伙房、宿舍等)

      展開收合
      2019-05-14
      收藏職缺
      我要應徵
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