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【房仲第1品牌 5大第一】 ※唯1提供消費者買賣屋「全保障」 為保障消費者避免遭黑心仲介坑殺 首創「真房價保證」堅持不炒房 ※第1家成交行情揭露至門牌的業者 內政部代理部長花敬群:「永慶房屋為國家的居住正義踏出重要一步!」 ※第1位推動「新式仲介」的領航者 信義房屋創辦人周俊吉也曾是孫董事長旗下的加盟店店東 ※第1家獲頒「地政貢獻獎」的業者 孫董事長推動仲介法制化,全程參與政府立法帶領產業進入法制仲介 ※第1大集團全台房仲店數突破1600家 第一家全台店數破千店 規模最大 成交市佔第一的房產集團 【你的全力以赴 永慶力挺相助】 #保障前12個月每月5萬元_無經驗新人業界最高規格保障,不綁約│不扣薪│不爆肝。 (期間限定:2023.2.1-2023.12.31) #首年百萬年薪_加入永慶挑戰百萬年薪不是夢。 #二年圓一個小老闆的夢_欲走管理職,最快1年3個月晉升店長。 #三年購屋_不限年資,額外獎勵每人每年最高250萬元幸福成家基金。 #教育訓練_價值300萬、360小時,培養房地產專業知識。 #師徒達人_一對一專職學長姐帶領學習,團隊運作學習成長更快速。 #科技系統_結合雲端科技平台及行動工具,聰明工作、效率加倍。 #彈性工作8小時_彈性排班制度,讓工作與生活平衡調配。 #月月晉升_不限年資,晉升、加薪速度自己掌握。 #優渥獎金_業績獎金+超額激勵獎金最高30%。 #年度旅遊競賽_不限年資,獎勵旅遊基金等你來挑戰。 #運動企業認證_『籃球、羽球、壘球』發揮團隊合作精神,『健走活動』打造健康生活職場。 想看更多_Facebook搜尋: 1.【永慶房屋幸福生活】粉絲團 2.【永慶爽團(永慶房屋)】粉絲團普通重機車普通重機車

應徵人數|1-5 人

【房仲第1品牌 5大第一】 ※唯1提供消費者買賣屋「全保障」 為保障消費者避免遭黑心仲介坑殺 首創「真房價保證」堅持不炒房 ※第1家成交行情揭露至門牌的業者 內政部代理部長花敬群:「永慶房屋為國家的居住正義踏出重要一步!」 ※第1位推動「新式仲介」的領航者 信義房屋創辦人周俊吉也曾是孫董事長旗下的加盟店店東 ※第1家獲頒「地政貢獻獎」的業者 孫董事長推動仲介法制化,全程參與政府立法帶領產業進入法制仲介 ※第1大集團全台房仲店數近1550家 第一家全台店數破千店 規模最大 成交市佔第一的房產集團 【你的全力以赴 永慶力挺相助】 #保障前12個月每月5萬元_無經驗新人業界最高規格保障,不綁約│不扣薪│不爆肝。 (期間限定:2023.2.1-2023.12.31) #首年百萬年薪_加入永慶挑戰百萬年薪不是夢。 #二年圓一個小老闆的夢_欲走管理職,最快1年3個月晉升店長。 #三年購屋_不限年資,額外獎勵每人每年最高250萬元幸福成家基金。 #教育訓練_價值300萬、360小時,培養房地產專業知識。 #師徒達人_一對一專職學長姐帶領學習,團隊運作學習成長更快速。 #科技系統_結合雲端科技平台及行動工具,聰明工作、效率加倍。 #彈性工作8小時_彈性排班制度,讓工作與生活平衡調配。 #月月晉升_不限年資,晉升、加薪速度自己掌握。 #優渥獎金_業績獎金+超額激勵獎金最高30%。 #年度旅遊競賽_不限年資,獎勵旅遊基金等你來挑戰。 #運動企業認證_『籃球、羽球、壘球』發揮團隊合作精神,『健走活動』打造健康生活職場。 想看更多_Facebook搜尋: 1.【永慶房屋幸福生活】粉絲團 2.【永慶爽團(永慶房屋)】粉絲團

應徵人數|1-5 人

👍👍一週有3-5天是冷氣攤位,夏天上班不會大粒汗小粒汗👍👍 💎【工作項目】 (1)輕熟齡日韓品牌女裝銷售,需會開車有駕照,自備車輛尤佳。 (2)客戶服務 (3)庫存盤點、進退貨、商品陳列整燙整理 💎【收入待遇】需雙人搭檔120K↑,業績直抽公司設定%數,優於業界的抽成 💎【工作時間】配合各大早市營業時間 💎【工作地點】傳統早市,不需煩惱市場擺攤地點,也不需憂心貨源。 💎【休假】一週排休兩日 💎【理想特質】 (1)服飾推銷售能力及擅長服務女性客戶。 (2)良好的體力不怕吃苦。 (3)積極好學心態正確並主動發現並提出問題。 (4)有良好的情緒管理不悲觀不消極。 📌商品、生財器具、汽車 全部公司提供📌

應徵人數|1-5 人

分析

1.擔任業務主管三年以上經驗 2.客戶維護管理與開發新客戶 3.業務推廣及產品行銷 4.客戶問題解決與應對 5.開拓日本市場與尋找合作企業 6.掌握出貨狀況、追蹤產品交期、訂單處理與貨款跟催 7.熟電子產業具車用電子產品者尤佳 8.工作態度積極、抗壓性強。 9.具ODM專案管理經驗

應徵人數|1-5 人

不動產/商場開發人員 1.開發評估、市場調查。 2.商用、房地不動產之開發洽談、與地主談判與協調簽約。 3.負責土地開發行政事務,資料檔案整理。 4.執行房屋買賣仲介服務。 5.執行房屋租賃仲介服務。 ~飛鷹為您築夢~輕型機車,普通小型車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

【新人入隊大禮包|教育津貼+最強新訓教育】 →保障學習津貼5萬× 6個月,安心累積經驗值,幫你撐過新手期。 →最強新訓中心,業務技能、市場分析、產業概況,帶你快速脫離新手村。 【職場師徒制|經驗共享共同進步】 →新人入職指派前輩指導,高手帶領組隊練等快速升級。 →提倡「職場共好」,資訊、經驗無私共享,團隊攜手前行。 【收入無上限|創造高薪第一選】 →業績獎金42-50%隨職級調升,成就感靠自己,創造人生新高度。 →成為團隊領導另給予組織獎金,共好就是最好。 【企業文化優良|升遷制度完整透明】 →三不原則「不空降、不挖腳、不違法」,公司文化乾淨透明。 →升遷制度完整,想做超級業務或是店長,由自己決定,創造最佳團隊,打造屬於你的職場文化。 遠見的專業經紀人在做什麼: 1、不動產市場開發、銷售 2、不動產專案管理 3、不動產買賣服務 4、成為買賣雙方溝通橋樑 5、經營知名社區物件 6、針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 7、提供不動產買賣、租賃仲介服務 8、負責不動產之代銷代管業務 9、提供客戶不動產資產規劃不動產經紀營業員輕型機車,普通小型車,普通重機車輕型機車,普通小型車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

1.客戶拜訪開發並推銷產品 2.依顧客需求做報價及簽約 3.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 薪資制度:底薪+獎金普通小型車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

1.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約轉移權利 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料,並預測買主及租賃者之需求 3.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 4.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 5.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢不動產經紀營業員輕型機車,普通小型車

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

1.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 2.負責部門相關文件之整理,建檔以及追蹤,於有效時間內回覆顧客信件 3.出貨單、訂單之處理及整理 4.顧客連絡資料整理 5.完成業務主管其他交辦事項 6.定期提供業務銷售狀況報表,供業務人員或部門主管參考 7.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 8.客戶拜訪開發並推銷產品 9.依顧客需求做報價及簽約 10.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 11.顧客意見回饋以供公司改善參考輕型機車,普通小型車

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料,並預測買主及租賃者之需求 3.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 5.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 6.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 7.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢普通重機車普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

1.熟悉欲銷售之本公司堆高機 2.客戶拜訪開發並推銷堆高機 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

1、依據海外地區加盟展店計劃,開發並輔導加盟主規劃未來門開店及營運計畫。 2、協助海外加盟門市作業(包括教育訓練、開幕支援、行銷宣傳)。 3、督導海外門市依據公司之政策、標準作業程序執行從事營運工作。 4、總公司品牌政策傳達與執行。 5、其它

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

●提供基本津貼補助(出勤津貼、行銷廣告津貼),讓您有機會挑戰業務獎金,顧及基本生活支出費用● 1.【刊登出租廣告】 2.【帶租客看房子】 3.【加減看誰有房子空的要出租】 4.【與房東解說租屋與管理工作細節】 對了!! 這份租屋工作 好賺是好賺 但是 你要準備一台摩托車!! 專人輔導 肯做不怕沒人帶 不怕沒人教 好賺 輕鬆 容易上手!! 想轉職不動產,擺脫低薪死薪水。 租屋工作是你最好的跳板! 多花1秒鐘想想~ 這個時間點,景氣這樣糟糕 要找一個要買的房子的客戶 跟要找一個租房子的客戶 簡單對比,你了解的嗎? 租屋工作易如反掌!!! –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 主要服務工作區域為: 桃園區、八德區、 南崁、 蘆竹區輕型機車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

1.新進人員(研究所畢業):起薪6萬元+獎金。 2.正式人員:底薪+高%獎金,依績效、年資公平晉升等級,另有職等加給 3.服務熱忱、品德端正,積極開朗 4.男女不拘 5.接受公司培訓,取得專業證照 6.提供系統化專業訓練及新人育成教育訓練 ★相信是起點,堅持是終點,台灣房屋,歡迎您與我同行★ 加入晶鑽→http://www.twcd.com.tw <工作內容> 1. 不動產買賣仲介服務 2. 提供客戶不動產專業諮詢 3. 工作地點:台北市輕型機車輕型機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

1. 操作跨境電商平台(阿里巴巴國際站) 2. 開發B2B國外客戶,洽談保健食品代工訂單 3. 協助確認產品規格、訪價、安排打樣、供樣、處理詢價、報價等事宜 4. 負責向客戶報價、議價並確認訂單 5. 處理及審查進出口文件内容 6. 配合生產排定出貨車輛、船期或航機 7. 追蹤交期、收款及出貨狀況 8. 處理顧客的客訴問題 期望特質: 1. 目標導向,對業績目標有強烈企圖心 2. 責任感強、抗壓性高、工作配合度高 3. 溝通力良好、積極度高,使客戶產生信任 4. 團隊合作精神且願意承擔責任 加分: 阿里巴巴運營經驗 國貿業務經驗 公司福利: 三節禮品/禮金 年終獎金保障一個月 全勤獎金另外發放 世貿員工證部分展覽可免費參觀

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

▼ 工作內容包含:  1. GIS系統/空間分析/數據可視化之解決方案規劃研擬  2. 提案文件撰寫與公司實績成果簡報  3. 制定銷售策略與爭取專案執行  4. 經營維繫企業客戶關係  5. 專案管理執行參與與履約協助

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

自動化設備業務 職責要求 1. 半導體自動化設備概念解說及銷售。 2. 自動化設備後期客戶問題追蹤。 3. 設備規格討論與分析,分析客戶製程需求。 4. 新客戶開發,業務訂單管理工作。 5. 需國外出差(10~20%)。 任職資格 1. 機械或機電工程學士學位。 2. 至少2年工作經驗以上於半導體/ HDD /高速精密相關經驗或相關高科技自動化機器。 3. 良好的知識於自動化設備。 4. 有興趣探索自動化設備,技術和流程。 5. 創新,分析,解決方案,挑戰和變化。 6. 具項目管理和領導技能經驗佳。機械工程學類輕型機車,普通小型車

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

【新人入隊大禮包|教育津貼+最強新訓教育】 →保障學習津貼5萬 × 6個月,安心累積經驗值,幫你撐過新手期。 →最強新訓中心,業務技能、市場分析、產業概況,帶你快速脫離新手村。 【職場師徒制|經驗共享共同進步】 →新人入職指派前輩指導,高手帶領組隊練等快速升級。 →提倡「職場共好」,資訊、經驗無私共享,團隊攜手前行。 【收入無上限|創造高薪第一選】 →業績獎金42-50%隨職級調升,成就感靠自己,創造人生新高度。 →成為團隊領導另給予組織獎金,共好就是最好。 【企業文化優良|升遷制度完整透明】 →三不原則「不空降、不挖腳、不違法」,公司文化乾淨透明。 →升遷制度完整,想做超級業務或是店長,由自己決定,創造最佳團隊,打造屬於你的職場文化。 遠見的專業經紀人在做什麼: 1、不動產市場開發、銷售 2、不動產專案管理 3、不動產買賣服務 4、成為買賣雙方溝通橋樑 5、經營知名社區物件 6、針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 7、提供不動產買賣、租賃仲介服務 8、負責不動產之代銷代管業務 9、提供客戶不動產資產規劃不動產經紀營業員輕型機車,普通小型車,普通重機車輕型機車,普通小型車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

1.熟英文或日文者。 2.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程。 3.以顧客熟悉之語言做顧客市場開發並推銷產品。 4.市場訊息的蒐集與分析、客戶銷售方案的策劃與執行。 5.依顧客需求報價及簽約、客戶關係的維護與需求服務的滿足。 6.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度)。 7.意見回饋以供公司改善參考依據。 8.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度。 9.定期於國內或國外展覽會場開發顧客。 10.完成公司及主管交辦事項普通小型車

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

1.開發分析師,拓展市場,以達成業績目標。 2.專注於業績進度管理及業務開發。 2.維護經銷客戶,穩定客戶關係。 3.協助督導業務人員與業績進度。 4.負責業務推展,傳達總公司各項業務重大訊息、活動及產品。 5.熱愛社交,擅長經營人脈網絡,能確實關心客戶。 6.文字溝通能力強,能順暢使用通訊軟體進行跨國溝通。(文字溝通:大部份使用中文溝通) 7.主動積極,自我管理能力強、有紀律,善長運用零碎時間自我提升,創造價值並提升團隊向心力。 8.若有自帶團隊,歡迎一起加入我們。

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.以顧客熟悉之語言做顧客市場開發並推銷產品 3.市場訊息的蒐集與分析、客戶銷售方案的策劃與執行 4.依顧客需求報價及簽約、客戶關係的維護與需求服務的滿足 5.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 6.意見回饋以供公司改善參考依據 7.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 8.定期於國內或國外展覽會場開發顧客 9.完成公司及主管交辦事項 10.需精通英文

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

市場開拓: 負責開發並執行國內外市場銷售計劃,實現銷售目標。 客戶關係管理: 與客戶建立緊密的合作夥伴關係,理解客戶需求,提供專業的技術支持。 市場分析: 分析精密鑄造行業的市場趨勢和競爭對手,提供有效的市場反饋,制定相應銷售策略。 業務拓展: 參與行業展覽和相關活動,拓展業務渠道,提高品牌知名度。 內部協調: 與內部團隊密切合作,確保客戶需求得到及時滿足,協調解決潛在問題。 要求: 相關經驗: 具備精密鑄造領域相關經驗,了解國內外市場需求。 溝通技巧: 卓越的溝通和談判技能,具備良好的團隊協作精神。 市場洞察: 具有強烈的市場洞察力和商業敏感度。 技術能力: 熟練運用辦公軟件。 語言能力: 流利的中英文口頭和書面表達能力。企業管理學類,機械工程學類,工業工程學類輕型機車,普通小型車

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

工作性質: 1. 不動產房屋買賣(租賃)銷售服務〈土地、廠房、店面、住家〉 2. 提供客戶專業的房地產諮詢 3. 首創VR透過線上看房,協助客戶找到合適的房屋,促進房屋買賣。 4. 為客戶提供良好,貼心專業的服務 5. 新客戶開發,老客維繫客戶源源不絕 6. 針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 7. 開放物件:(1)提供舊客戶資料分享,可提早進入狀況(2)買方共有,資源共享 8. 完整行銷資源:科技經紀人APP行動工具輔助成交維繫客戶 9. 全省物件流通,物件曝光平台多,成交速度快。 10.有學長制(資深人員)陪同作業、陌生拜訪屋主、社區管理員,讓您勇敢的踏出職場轉行的第一步,您在轉換跑道時得心應手。 11.無經驗可,公司專業培訓,由淺入深實務操作指導,讓沒有靠山也沒有背景的人→ 培養成為優秀的百萬經紀人 不會教到會,學長制的培訓一對一的教學 房地產買賣從數百萬到上億元,佣金收入相當驚人,只要肯努力打拼,短時間即可達成百萬 年薪的夢想,是最有錢景的行業你相信1分鐘可以改變你一生嗎 ?你相信這輩子真的可以擺 脫月光族生活嗎 ?你相信高收入並不一定需要學歷嗎? 您不需要有好口才,但是我們需要的是熱誠又有企圖心的人 目前我們正尋找儲備店長和績優幹部 相信→選對行業成功了一半,選對公司讓您成就夢想 1.無房仲相關經驗可 2.二度就業或轉換跑道者皆可 3.具挑戰的企圖心/對房仲業具工作熱忱 4.願意主動學習 5.具備服務特質佳 6.歡迎同業加入 7.業務新手專人輔導 8.強力募集業務高手 選對行業只是踏出成功的第一步 選對公司真正讓你成就夢想 高專制度 論件計酬 30000-1000000 ☛ 賺多少財富取決於己 普專制度 30000起 工作地址 桃園市八德區大智路69號 只要你有信心,我就幫你打造,讓我們加入一起打拼,我們團隊需要精英的好人才 心動不如請馬上行動,記得趕快投履歷喔! 千萬別猶豫!趕緊拿起電話 03-3763456 莊秘書輕型機車,普通重機車輕型機車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

• 開發及拜訪潛在屋主,與社區管理員保持友好關係 • 協助屋主整理並了解屋況及拍攝照片,製作廣告文案 • 曝光房源,媒合潛在買方並親自帶買方看屋 • 協助買賣雙方洽談及簽訂合約 • 店面值班-櫥窗接待客戶,接聽電話輕型機車,普通重機車輕型機車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

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