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1.教導幼童養成良好的基本生活習慣,並保護其安全. 2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進行為之正常發展. 3.與父母共同討論幼童的行為表現與學習發展情形.

應徵人數|1-5 人

協助班導!以及照顧小朋友的保育!幼稚園教師證,教保人員

應徵人數|1-5 人

具有幼教相關科系並具備助理教保員或教保員身份的老師.陪伴學習以及心靈成長學前教育學類,兒童保育學類幼稚園教師證

應徵人數|1-5 人

工作時間:需夜間輪值,配合住宿。 兒童生活管理與輔導,個案記錄,課業輔導。社會工作學類,護理學類,學前教育學類

應徵人數|1-5 人

0~2歲嬰幼兒之照顧及保育 ※加分條件 1. 幼保或護理相關科系者為主。 2. 有保母證或有嬰幼兒照護相關經驗者佳。 3. 工作認真負責,喜歡孩子,對嬰幼兒有愛心耐心者。學前教育學類,兒童保育學類技術士技能檢定托育人員職類單一級

應徵人數|1-5 人

1. 教室學習環境規劃佈置、班級經營、課程規劃與實施 2. 教導幼童良好的基本生活習慣,並保護其安全 3. 與家長溝通幼兒學習狀況 4. 鼓勵幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展 【公司福利】:含勞健保、勞退、團保、生日禮金、三節禮金、年終、員工聚餐、員工旅遊、學期獎金、帶班獎金、員工孩子優先入學...等福利。 **教師證薪資另加!! 【智慧校園】:校園行政系統及班級管理系統全面升級電子化- 使用專屬校園APP連結電子聯絡簿、娃娃車、拖藥、請假、通知單、接送預約...等功能,減輕老師日常繁瑣工作、簡化行政作業,讓老師的時間更能專注在班級經營及教學。學前教育學類,兒童保育學類

應徵人數|1-5 人

1. 嬰幼兒生活照顧.保護嬰幼兒在中心健康與安全. @需相關幼保科及護理科.或具備保母證照. @非本科系.需要合格保母證照.護理助產學類,護理學類,學前教育學類

應徵人數|1-5 人

1.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護幼兒在園內的安全。 2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展。 3.與家長溝通幼兒學習狀況。 4.課程規劃.教案撰寫 教材準備 建立教學檔案。輕型機車

應徵人數|1-5 人

1.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護幼兒在園內的安全。 2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展。 3.與家長溝通幼兒學習狀況。 4.規劃並舉辦親子活動。

應徵人數|1-5 人

徵有熱誠的夥伴 1.能耐得住孩子的哭鬧,能觀察聆聽孩子需求 2.照顧兒童日常生活事項,協助及訓練幼童建立日常生活的規矩, 如床舖的簡單整理、清潔,玩具的整理、維護 3.陪同幼童進行每日生活與遊戲,並建立生活規矩 4.教導幼童學習認知,如閱讀,操作活動、說故事與體能遊戲等等 5.與夥伴偕同合作保育工作及發展引導 6.每日嬰幼兒生活紀錄與工作日誌紀錄 7.與家長互動溝通與合作 8.本科系具丙級證照無經驗可 9.具保母證照有心陪伴孩子者 ~歡迎應屆畢業生及喜歡孩子的你參與我們的生活日常~學前教育學類,兒童保育學類

應徵人數|1-5 人

1. 提供嬰幼兒日常生活的照顧與協助。 2. 維護嬰幼兒在中心之安全。 3. 紀錄嬰幼兒生活作息。 4. 教室環境維護及較玩具清潔。 5. 完成主管交代事項。學前教育學類,兒童保育學類技術士技能檢定托育人員職類單一級

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

1.配合幼兒發展,擬定教學計畫、撰寫課程紀錄、學習評量等。 2.規劃及經營學習情境,執行課程活動。 3.帶領主題或學習區教學,個人、小組或團體討論延伸課程發展。 4.班級經營,具備帶班經驗及技巧。 5.引導幼兒生活自理及常規、維護幼兒之安全及衛生保健。 6.限幼保/幼教相關科系畢業。 7.依照工作能力、教學資歷、帶班能力調整薪資。 8.具備合格教保員資格,且能獨立帶班者38000起。 9.112年8月已加入準公共幼兒園學前教育學類

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

1. 隨同班級主教進行班級經營 2. 幼兒保育/生活常規與自理能力引導 3. 教具製作與班級清潔維護 4. 值班導護與行政事務處理 5. 表現優秀者培訓為儲備教師或升為帶班主教老師 6. 限高中職以上幼保相關科系畢業 ◎除了月薪外加6%退休金及教育局補助費(2000元)。學前教育學類,兒童保育學類

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

1.班級老師請假時代課 2.幼兒保育照顧及教室環境清潔 3.行政事務協助 4.值班

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

1.協助嬰幼兒學習自理生活 2.提供嬰幼兒日常生活照顧 3.維護嬰幼兒在園所之安全 4.負責班級情境佈置與維護,定時維護班級內外清潔 5.與家長進行良好的互動學前教育學類,護理學類教保人員,保母人員專業訓練課程結業證書(保母證書)

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

1.協助幼童的日常生活照護 2.安排適合幼兒身心發展的各種學習活動 3.工讀生亦可 4.本科系尤佳教育學門

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

安平小作教保員- 1.擬定個別化服務計畫並執行,協助服務對象在作業活動、社區活動、休閒安排、人際互動、健康促進等各領域予以支持,定期填寫相關服務紀錄及表格等 2.協助服務對象相關課程規劃並執行學前教育學類,其他教育學類,兒童保育學類

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

⭐四季藝術 優質老師 招募中⭐ 加入我們,成為孩子生命中的貴人❤️ ✅具影響力的優渥薪資,每年分紅兩次 ✅e化校園聰明工作 ✅專業多元的培訓資源 ✅教師共備、共享教育資源 ✅育兒福利支持生活 ◎可彈性預約平日下班、下課 或假日面試時間 【超越公幼領先私幼薪酬】 -幼教老師: ■新任班群組長,起薪46,500-48,500 ■新任帶班組長,起薪44,500-46,500 ■新任幼教師,起薪43,000-45,000 -教保員: ■新任班群組長,起薪43,500~45,500 ■新任帶班組長,起薪41,500~43,500 ■新任教保員,起薪$40,000~42,000 ◎以上為帶班老師含簽約獎金之起薪,幼幼班與儲備教師另議。 ◎以上外加6%退休金及政府補助導師費每月2000元。 (以上需大學幼教/幼保相關系所畢業,美語愈好,薪資愈高哦!) 【超優獎金與福利】 ✧紅利獎金 ✧三節獎金 ✧定期舒壓按摩 ✧研究所進修獎勵 ✧海外參訪補助 ✧聯誼聚餐 ✧電影藝文活動補助 ✧新鮮有機午餐 ✧伙伴及伙伴家人旅行 ✧伙伴子女入學優惠 ✧伙伴子女課後照顧 ✧單親伙伴 子女免費就讀補助 ✧伙伴第三名子女免費就讀 【超優Work Smart制度】 ✧專業及完整之人才發展培育制度 ✧多元職涯發展與透明晉升機制 ✧專業及完整之人才發展培育制度,在四季藝術發展課程很容易 ✧專業各領域教師(藝術、音樂、體能)協助合作教學,讓教學豐富且多元 ✧專業行政團隊支援(採購.招生),讓教師專注於教學/教保工作 ✧四季專屬App:點名、請假、週誌、評量、家長留言...彈指完成 ✧豐富的軟硬體教學資源,自動化數位作業,讓成果或紀錄易於展現或留存 ✧工作與生活和諧的職場文化 【工作內容】 1.結合藝術美學與創造力發展的幼兒創客學校。 2.採統整性的四季藝術創客方案教學,依據幼兒探究興趣進行課程規劃,以及與專業老師進行協同教學,包括學習區、藝術、體適能、音樂課程的多元延伸融合。 3.以學習共備社群,進行教學領域的統整,幫助孩子走向更完整的學習。 這裡,充滿藝術、人文、愛與夢想, 這裡,高薪酬.多獎金.好福利, 這裡,有創新的四季專屬App.注重伙伴是否能聰明工作, 與伙伴共創安身立命實現夢想的地方,幸福的成為伙伴與自己生命中的貴人! 歡迎直接投遞履歷,履歷通過審核後,將有專人協助安排可以面試的時間。教育學門,兒童保育學類

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

教導幼童英文

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

提供幼童的日常生活照護與安排適合幼兒身心發展的各種學習活動 教導幼童良好的基本生活習慣學前教育學類,兒童保育學類

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

您好,很謝謝您點開親貝兒的應徵網站 園長對於每位托育人都相當珍惜 我們擁有完整的教育制度,讓您在工作銜接上沒有壓力 希望優秀的您可以毫不考慮地加入我們~ 托嬰中心是種福田的工作 每天帶著可愛的寶貝們,在乾淨舒適的環境下工作,同事們也都很好相處~! 園長和主任隨時都能溝通 希望可以找到有熱誠/活力/耐心/用心/細心的您 加入親貝兒的行列! 工作內容如下,依照人力配置可能有所更改 1.輔助主教老師教課及活動設計,隨著經驗慢慢晉升為主教老師 2.整理園務(園長非常要求環境整潔,讓小朋友和員工都擁有良好環境) 3.協助小朋友一天生活大小事務 4.主任會隨時協助,讓老師工作順利為主。 5.可配合加班者尤佳,時間最早8:00,加班費據實發放技術士技能檢定托育人員職類單一級輕型機車輕型機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

1.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理,並保護其安全 2.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 3.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活,以促進其社會行為的正長發展 4.與家庭、社區之聯繫,實地家庭訪問或舉行座談會,提倡親職教育,配合推展社區活動 5.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 6.需具教保員證照資格學前教育學類教保人員

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

課程教學、幼兒照顧。 課業輔導及作業檢查。教育學門

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

幼兒園每日班級教保工作 教室環境規劃與維護 教保文書資料處理 親師溝通學前教育學類

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動,以促進幼童身心的成長 2.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理,並保護其安全 3.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活,以促進其社會行為的正長發展 4.安排戶外學習活動,增進幼童對大自然及社會環境的認識,引發其對周遭事物的關注與興趣 5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員 6.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 7.與家庭、社區之聯繫,實地家庭訪問或舉行座談會,提倡親職教育,配合推展社區活動學前教育學類

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

1.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護幼兒在園內的安全。 2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展。 3.與家長溝通幼兒學習狀況。 4.規劃並舉辦親子活動。 5.責任心、愛心、耐心、同理心。學前教育學類

應徵人數|6-10 人

分析

2024/03/28

徵才服務單位: 財團法人南投縣永山宮附設南投縣私立玄愛兒少關懷家園 一、工作內容 1.園童及少年在園成長陪伴 2.園童及少年活動年度規劃與計畫 3.園童及少年生活起居照顧 4.常規教導、品德教育 5.生活陪伴、自立培力。 6.課業輔導與親師溝通 7.心理關懷與協助問題解決 8.個案服務紀錄登打 9.評鑑資料整理與準備 10.個案資料管理與系統繕打 11.協助保育員照顧業務 12.主管交辦事件 二、本家園為「玄愛兒少關懷家園」,硬體設備已建置完成,已於110年1月7日取得立案證書,申請安置床位數為16床,安置年齡為6-18歲不適宜在家照護兒少,陪伴其成長,輔導其自立,如你對陪伴兒童與青少年有興趣,歡迎加入我們,家園的孩子需要您的陪伴成長,我們在尋找成為孩子們生命中的貴人的您。 三、福利制制度:勞健保、勞退提撥、團保、供膳、宿舍(或租屋補助)、季考核獎金、年終考核獎金、三節禮金/禮品、制服、員工停車場、體檢補助(2年1次)、慶生會、聚餐、職前教育訓練、在職教育訓練、督導支持。(以上部份福利為正式取得立案證照後實施) 四、本職務為直接服務專業人員。相關資格如工作條件之其他說明,因為24小時直接照顧與輔導兒少,故須輪班(白班、小夜、大夜、假日班)與排休,各班時間依機構規定。本家園休假天數符勞基法規定。 五、本職務歡迎具護理師資格應徵,護理師證照者,核薪另有證照加給。兒童保育學類,生活應用科學學類,心理學類

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

1.幼教相關學系畢業或具教保員(教師)資格者. 2.具耐心愛心喜愛小孩。 3.負責教導小朋友學前教育學類教保人員,課後照顧服務人員

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

新進人員面試須知 @考試後薪資為30000~40000 1.班導師班務 2.校園環境清潔 3.協助跟娃娃車 4.配合學校活動

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動,以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展 4.安排戶外學習活動,增進幼童對大自然及社會環境的認識,引發其對周遭事物的關注與興趣 5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員學前教育學類

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

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