1.負責電話接聽及轉接、答覆問題、櫃檯接待。 2.一般文書行政作業 3.主管交辦事項。

1.有電訪經驗佳 2. 對名單客戶進行電話訪問來推廣及服務解說 3.提供顧客最新商品訊息 4.建立、記錄並維護顧客資料輕型機車輕型機車

公司具備多個項目，歡迎想要挑戰多個項目組的人才，讓自己有更多元的開發環境，努力可換取應得的薪水 工作內容： 以電話方式進行公司活動推廣、產品滿意度調查以及資料收集 電訪資料key-in等電腦文書處理 協助行政庶務建檔，加盟主聯繫、雇主資料建檔與後續服務維護 主管臨時交辦事項輕型機車,普通小型車,普通重機車

1.以電話方式進行市場調查、產品滿意度調查以及資料收集 2.電訪名單進行產品介紹推銷 3.電訪資料key-in等電腦文書處理 4.電銷專案規劃、執行與績效追蹤輕型機車,普通小型車,普通重機車

1.客戶諮詢服務 2.處理客訴問題 3.基本行政文書，例如：客戶服務記錄 4.電話外撥顧客關懷 學歷：大專以上畢業，大學肆業或在學 月休至少8日 需輪班 享三節獎金

電話諮詢/業務開發/案件規劃 針對客戶人力需求,專案規劃,保障底薪，另有高額獎金. 針對客戶提出人力相關問題做一解決並開發新客戶輕型機車,普通小型車輕型機車,普通小型車

公司具備多個項目，歡迎想要挑戰多個項目組的人才，讓自己有更多元的開發環境，努力可換取應得的薪水 工作內容 1.以電話方式進行市場調查、產品滿意度調查以及資料收集 2.電訪名單進行產品介紹推銷 3.電訪資料key-in等電腦文書處理 4.電銷專案規劃、執行與績效追蹤 5.主管臨時交辦事項 歡迎各行業電銷開發專長挑戰不同領域!輕型機車,普通小型車,普通重機車

1.學校聯繫溝通 2.各項表單紀錄彙整 3.現場活動紀錄執行 4.構思整體活動提升成效 5.主管交辦事項

1.履歷表審核 2.接聽求職者來電 3.申訴處理 4.各項庶務/電訪支援

1.以電話方式進行市場開發、調查以及資料收集 2.電訪名單進行介紹開發 3.電訪資料key-in等電腦文書處理 4.電訪專案規劃、執行與追蹤輕型機車,普通重機車

我們的工作內容: ●提供企業求才行銷服務及維護廠商徵才效果 (需電話聯繫廠商，無揹個人業績壓力) ●提供企業求才行銷服務及系統操作引導 ●與企業客戶維持良好關係，維持續約 ●協助企業使用系統及操作教學 ●業務相關行政工作及主管交辦事項 ●週休二日的好工作 ●享有大公司福利制度 ●中午供餐就是狂 ●年終(依考績)、三節禮金、員工旅遊、員工尾牙、員工聚餐...等 ●保障底薪29,000元起(含全勤獎金1,000元)+工作達成獎金。

1. 針對公司提供之名單客戶進行電話訪問及業務招攬 2. 提供顧客最新相關訊息 3. 顧客資料建檔及定期追蹤 4. 主管交辦事項 5. 享績效獎金

1.電訪目標求職者邀約面試到談。 2.求才廠商業務聯繫。 3.協助公司與求才廠商溝通。 4.部門行政庶務處理。 (歡迎大專院校夜間就讀的同學前來應徵)

1.負責電話接聽及轉接、答覆問題、櫃檯接待。 2.一般文書行政作業 3.主管交辦事項。

【工作內容】 1.協助續卡客戶更新收件地址、線上App修改資料、申請補卡 2.外撥給名單客戶溝通開卡事宜，並介紹活動 3.協助客戶線上補件，溝通客戶補上資料，判斷風險等級 4.主管交辦事項。 【補充說明】 1.純日班，無須輪班。 2.無經驗可。 3.無證照可，歡迎應屆畢業生。 4.無須業績。 5.週休六日。

*想要進入金融業，卻因沒有證照被拒? *現在進入免證照，賺業培訓+豐厚獎金等你來挑戰 ●工作時段： 1.固定班段，09:30~18:30，內含一小時用餐時間。 2.週休二日 3.國定假日都休假 工作內容: (無經驗有完整培訓) 1. 電話連絡客戶，提供商品優惠...等資訊，並向客戶介紹及推廣 2. 純內勤辦公室電訪，無須外訪或開發(公司提供符合資格有效客戶) 【薪資福利】 1.保障每月固定底薪NT$26,400起(不倒扣)+高額獎金 2.兩個月年獎金+三節獎金+生日禮金 3.休假制度優於法令 4.年度國內外旅遊,公司全額支付員工福利金 5.員工年度健檢 【考照輔導訓練】 1.專業證照輔導考試訓練週週開班 2.考照輔導訓練課程三週或四週(依照保險公會考試 行事暦做滾動調整) 3.達成設定目標,前六個月$5000新人津貼 4.考取證照並正式錄用後有高達$13,500(包含證照 考取獎金$3,000) 備註:上述獎金須符合獎金發放條件才能 ※上課津貼須完成所有課程、證照考取獎金 公會考試(計算獎金需在職)

【工作內容】 1. 執行保戶電訪之內勤行政作業。 2. 回覆/處理客戶諮詢。 3. 主管交辦其他事項。 【工作需求】 ➤ 中打測驗30-45字/分 ➤ 具基本的電腦文書能力 ➤ 具電話客服經驗及保險經驗尤佳 【享】 ➤ 二節禮金+春節禮金

【工作內容】 1. 接聽顧客服務專線 2. 提供信用卡、優惠活動及各服務諮詢 3. 協助顧客解決問題 【加分項目】 ➤ 會台語 ➤ 有金融證照尤佳 ➤ 有總機、客服經驗尤佳 【薪資福利】 ➤ 底薪35,000+伙食津貼 3,000+區域津貼2,000(夜班有夜班津貼) ➤ 享有完善的教育訓練制度、三節年終獎金、員工持股信託基金、銀行正職福利等 【工作地點】 ➤ 新北市三重區(近先嗇宮捷運站)

－－－－－－外商銀行招募人才－－－－－－ 【工作內容】 ＊透過電話介紹金融相關商品及最新優惠資訊 ＊公司提供優質客戶名單，無須陌生開發 ＊完整教育訓練，錄取後即為正式員工 ＊企業品牌知名度高，享有公司完善福利及月領高額獎金！ 【工作時間】 ＊平日 09:00-18:00，週休六日，見紅即休 【工作地點】 ＊中山國小捷運站＆港墘捷運站，皆有據點 【薪資福利】 ＊底薪 $33,000 ~ $40,000 核薪制 + 銷售獎金 + 每月 $3,200 福利金 ＊均薪可至 $50,000 至 $80,000 不等！ 【工作條件】 ＊高中(含)以上學歷 ＊應屆畢業生可 ＊有門市銷售或業務經驗者尤佳（不限產業） 【其他福利】 ＊保障底薪，優渥獎金，年薪百萬容易 ＊優渥辦公室環境，無須在外風吹日曬 ＊提供完整教育訓練，無經驗別擔心，團隊協助，上手容易 ＊外商福利優，第一年即享14天年假 歡迎具有企圖心，有業務經驗的你！

~知名人壽 招募 線上電話客服專員~ ★無經驗可★正職內勤環境好★歡迎應屆畢業生★進入金融業首選★ 【工作內容】 ●回覆處理客戶問題 ●純客服免銷售 ●投保紀錄質檢、查核工作 ●知名企業工作環境佳 ●網路及語音留言處理 ●執行主管交辦任務 ●無業績壓力 ●提升諮詢滿意度之改善方案或提案 ●升遷管道透明 ~具服務業一年以上經驗、應屆畢業生、社會新鮮人　歡迎投遞履歷~ 【薪資福利】 ●週休二日、全年度30天半薪病假 ●保障年薪14個月、績效獎金、三節獎金、福利點數(等同現金) ●免費供餐 ●薪資：無經驗35,000起、相關經驗更高 ●員工貸款優惠(房貸/信貸)、員工購物優惠、健康檢查、特約商店、旅遊補助 【教育訓練計畫】 ● 在職訓練 ●專業領域訓練課程補助 ● 通識訓練課程規劃 ●幸福講堂

工作內容： 1. 接聽客服專線-提供有線電視、寬頻網路、數位機上盒產品的問題諮詢處理 2. 電話上協助客戶解決障礙、帳務、服務類相關問題，對新客戶進行產品方案說明推廣，對老客戶進行有效維繫等。 3. 維護並提升客戶服務滿意度。 上班時間： 7:00-22:00，採輪班制9小時(含用餐1小時)