1.區域市場調查。 2.媒體項目編排及執行。 3.銷售策略擬定及落實。 4.現場活動企劃發想及安排。 5.廣告稿面討論及製作。普通小型車

1.行銷企劃案的規劃、撰寫與執行 2.產品及品牌整體形象的建立與管理 3.市場調查資料分析 4商品拍攝、修圖、文案撰寫及圖稿排版設計 5.新品上架至各通路及官網 6.訂單出貨安排、每天庫存控管及客問回覆 7.社群經營及訊息回覆，包括新品公告、促銷活動、抽獎活動、拍賣活動、出清直播規劃、影片發想、拍攝與發佈 8.完成主管交辦事宜輕型機車,普通小型車,普通重機車

＊外商帶看： 引導外商租客認識城市，找到合適的租屋處並於租賃期間協助外商租客安排相關房屋事項，需具備流暢的外語能力，回應不同國家文化背景租客的租屋需求與問題。 （另有業務獎金;若想多學習也可獨立業務成交獎金） ＊客服維護： 以流利中英文回覆客戶的問題，並定時追蹤處理情況。需具備良好的溝通技巧和解決問題的能力，提升客戶滿意度。 ＊業務支援： 協助團隊完成指派任務，需有良好團隊合作及獨立作業能力。 ＊行政文書： 日常電話接聽、業務資料建檔維護、追蹤整理代辦事項等。 【加分條件】 1. 英文聽說讀寫需流暢，能駕馭專業及生活化英語溝通的需求。 2. 具與國際人士共事交流等經驗尤佳。 3. 具業務助理或是客服等相關經驗者尤佳。 4. 負責任、細心、願意學習、正面樂觀。輕型機車,普通重機車

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1. 負責操作廣告投放及優化工作，包含廣告活動規畫執行、行銷預算規劃、報表製作及投放分析 。 2. 掌握不同投放平臺及其媒體特性，以做出最適當的媒體配置，充分利用資源。 3. 執行數位廣告操作投放與成效監控，並訂立持續優化策略 4. 協助規劃網站內容、服務及活動，並定期更新、維護及管理。 5. 關注時下議題，迅速掌握話題並做出合適的媒體投放建議 6. 其他主管交辦事項 ※ 必備條件: 熟悉Excel並且熟悉公式應用 具備良好的溝通及表達能力，不怕提問 對事情極度細心，願意探究問題原因 ※ 公司特別福利： 1. 本職務另有操作績效獎金 2. 幕僚單位每季另有季獎金及三節獎金。 3. 公司每年國外員工旅遊 本職務為組織擴張新增人力，入職後有資深同事與您合作並提供指導與建議，不會孤軍奮戰！Google Ads 多媒體廣告認證,Google Ads 搜尋廣告認證,Google Analytics

1.調閱產權資料, 審核產權, 製作產調書 2.各類文件檔案維護, 更新, 管理（如：會議記錄, 讀書會書目資料, 活動文件, 簽約資料歸檔） 3.一般行政庶務與主管交辦事項協助 台北市 信義區 大安區 士林區 大直重劃區 各區招募輕型機車輕型機車,普通重機車

*本職缺實習後派任南高雄店點* 1.負責一般文書資料處理及歸檔工作。 2.辦理核銷事宜。 3.協助處理庶務性行政工作（如：事務機器叫修維護、文具用品採買）。 4.收發公文並處理會簽文件。 5.負責簡單零用金管理。普通重機車普通重機車

我們是MyGo國際地產有別於大眾不動產業， 目前招聘『業務助理』＆『行政助理』，做事有耐心且細心並善於文書處理的你加入我們的行列！ ☑【工作內容】 ．資料歸檔與歸位(建檔、掃描)。 ．準備說明會講座資料和業務個別拜訪之資料。 ．準備新人資料及協助基本教學、製作房型表。 ．MyGo會員客服及審核及聯繫。 ．其他協同項目( 帳務管理/訂車票及機票或其他庶務/廣告行銷相關作業）。 ．環境整理與準備茶水。 ．其他主管交辦事項。 ※此職務工作內容著重於帳務管理部分，其他事務將和其他助理一同完成。 ※有會計(助理)經驗或對數字敏感者佳。 【需要技能】 1.熟悉運用Office:Word. Excel.Powerpoint。 2.熟悉運用Google:Gmail.Googledrive(雲端硬碟)。 3.中文打字每分鐘60字以上。 4.反應能力迅速，作業速度快且細心。 【職務條件】 1. 喜歡解決問題 2. 做事細心，有條理 3. 能獨立作業，有效率 4. 喜歡行銷與人群，學習不動產、金融及理財事務相關 ☑【工作時間】 ．上班時間 : 9:00 -18:30(中午休息1.5小時) ☑【福利條件】 ➭完善的保險制度：勞保/健保/勞退 ➭獎金制度：端午禮金/中秋禮金 ➭年終獎金(保障一個月,未滿一年者依比例) ➭不定期觀賞電影、聚餐 ➭每月壽星慶生蛋糕 ➭每個部門皆備有零食櫃供應 ➭無限咖啡、茶包享用

1.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料 3.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 4.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 5.不動產租賃仲介及服務、專業諮詢、法律稅務諮詢輕型機車,普通重機車輕型機車,普通重機車

1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 3.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4.銷售與不動產相關的產險 5.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 6.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 7.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢普通重機車普通重機車

1.對外企業網站相關內容與服務之規劃、網站前後台功能及整體動線的規劃 2.規劃網站內容及產品網路品牌推廣活動 3.規劃行銷活動網站、企業網站、電子報、EDM、企業部落格之網頁及各種宣傳文案的設計、製作 4.網站經營與管理、網路活動設計 5.網路廣告素材企劃維護及效益管理 6.企劃行銷 7.小編輕型機車,普通小型車

房地產買賣從數百萬到上億元，佣金收入相當驚人，只要肯努力打拼、耕耘，年薪百萬是可以達成的夢想。 我們團隊深耕在地20年以上，歡迎有企圖、願意挑戰高薪的朋友，加入我們一起打拼！ 💪讓您有別於一般的房仲，成為屋主心目中的顧問師，而非小小房仲員💪 📍1.熟悉區域內各房地產銷售之產品、公司規章作業流程 📍2.陌生客戶拜訪開發並說明不動產仲介所應告知事項 📍3.依顧客需求做不動產案件配對與媒合 📍4.顧客售後滿意度維持 ,危機處理 📍5.顧客意見回饋以供公司改善參考 📍6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 📍7.接受公司教育訓練之安排與訓練 📍8.具工作熱忱與願意挑戰的心輕型機車

“做為HR最期待的是，人力資源在公司內受到重視。” 「人才、品質、績效」一直是信義的成長哲學，也因此我們是[人才驅動]的企業。 我們致力於讓每個夥伴都能在信義房屋發揮獨特價值，需要你的加入，與公司一起創造、往居住生活服務第一品牌邁進！ 你將在團隊參與⋯ (1) 依據公司人才需求，規劃並執行日常或專案招募計畫。 (2) 根據數據反饋，持續優化招募管道、工具開發及招募甄選流程。 (3) 其他人才招募專案(如校園渠道、實習生等計劃)。 (4) 因應人才市場環境及DEI人才永續趨勢，探索各式創新專案可能，進行規劃提案。 我們期待夥伴具有的特質 •擁有很棒的人際溝通能力與合作特質。 •具備工作中的好奇心，能洞察問題，並富有創造力。 •主動當責，重視工作產出品質。 為什麼要加入我們？ •這裡重視合作分工，團隊互補，在團隊之中，我們也尊重每個人的獨特性 •鼓勵學習與分享，化學習為行動，你可以在團隊內拋想法去嘗試！ •我們是一組年輕的招募團隊，在[人才驅動]的企業中，除了持續精進日常招募流程外，團隊也花費相當多的心力，整合線上線下招募資源在雇主品牌與創新招募行銷。 以下是信義招募團隊經營的平台，歡迎造訪，當然，更想邀請優秀的您加入! FB https://www.facebook.com/SinyiRealtyInc.HR/ IG https://www.instagram.com/sinyi.hr/ YT https://www.youtube.com/channel/UCOo6fpsDIaNGITs0bpK1_Sg 官網 https://hr.sinyi.com.tw/ Blog https://ydwell.com.tw/經濟社會及心理學門,商業及管理學門

我們是客戶在圓滿購售屋夢想上的推手 友善且活力滿滿的工作夥伴、能動能靜的工作環境，行政工作不再只能面對電腦。 歡迎你加入門市秘書行列！ 【薪資福利佳】每月34K~51K，另有團隊獎金 【工作離家近】雙北直營門市工作，依居住地及人力需求就近安排 【工作有人教】完整專業訓練規劃，並安排一對一專人帶領學習 【固定上下班】08:45~18:15(彈性15分鐘)，午休1.5小時 【排休假彈性】月休8~9天，可彈性安排假日或平日休假 【透明晉升制度】店務秘書→中級秘書→高級秘書→主任秘書(管理職) 【多元職涯發展】表現佳未來有機會朝集團總部幕僚職，或其他功能專業職務歷練發展 【福利活動豐富】定期安排員工旅遊、球類賽事、大型尾牙、月月聚餐、年節免費返鄉專車 【工作內容】 1. 不動產資料維護建置 2. 分店簡易財務記帳管理 3. 協助店務推動與執行 4. 上店客戶基礎接待、電話接聽 5. 協助總部推動各項任務 想看更多請上 → Facebook輸入： 1.【永慶房屋幸福生活】粉絲團 2.【永慶爽團(永慶房屋)】粉絲團

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業務助理 協助主管連絡顧客and資料整理 主管交辦事宜或內部行政作業 完成業務主管其他交辦事項 歡迎加入顏值擔當組~~ 永慶 沈先生 0972860679輕型機車

$$普專保障底薪+多項獎金+買/賣方服務費 $$高專高獎金月收高高不再是夢 多項福利、幸福企業NO.1 @補助海外旅遊不是夢 @國內外員工旅遊 @月月員工聚餐 @多樣化獎金制度 @完整教育訓練 @超大停車場/員工休息室/休閒咖啡吧 工作內容: 1.不動產買賣、租賃及專業諮詢服務 2.不動產(土地)買賣專業服務 3.完整教育訓練取得營業員資格，培養成為優秀人才 4.完整資訊系統協助開發，客戶資源共享創造業績 5.主管陪同作業，讓您勇敢的踏出轉業第一步 6.無經驗可，公司專業培訓，由淺入深實務操作指導 單店網址:http://www.hbhousing.com.tw/web/B217/ 粉絲專頁:https://www.facebook.com/hbhousing.B217/ ※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※※ 成就/樂趣 您還在尋找適合自己的工作職場嗎?自己還有多少時間可以浪費呢? 不要再猶豫了~誠摯邀請您加入百萬年薪的行列.......團隊徵的就是您 ●穩健的制度- 完善的流程、規章、晉升、考評。 其他福利: 一、夥伴們具同理心，人情味濃厚，樂於助人。 二、制服訂做補助，終身售後服務隨時可量身修改。 三、貼心系統小秘書隨時提醒你應繳資料，讓您無後顧之憂專心衝刺您的事業。 四、公司員工旅遊補助。 五、每週週會分享銷售技巧及心得交流,互相學習一同成長。 六、員工結婚補助、生育補助、員工在職教育訓練、員工及眷屬喪葬補助、員工子女教育獎助學金。 #若您感到興趣，歡迎約見面 #來公司聊聊天聊未來、我們在找適合的人 (•‿•)店長的心內話: 不要擔心來面試我們會強迫加入，放輕鬆放寬心當作輕鬆的面談， 讓你更了解自己現在是否合適加入團隊，從事不動產行業的工作。 了解後才能評估自己適不適合，請放心有熱忱準備好再加入!! 心動 不猶豫 有興趣 立即加入 立即來電 03-4283066輕型機車,普通小型車,普通重機車輕型機車,普通小型車,普通重機車

1. 建立與經營社群平台及官方網站，擅長文字表達溝通及具備話題創造力，提升品牌曝光率及點閱率。 2. 行銷文案策劃，執行公司對外行銷與媒體活動 3. 進行產業競爭分析及市場調查分析 4. 設計編排製作貼文素材， 具有繪圖美編能力 5. 處理主管交辦事項 ** 工作內容包含整合文字、美編、影片、視覺品牌等，擁有行銷企劃經歷者佳 ** 工作有熱情、能團隊合作與領導團隊者佳輕型機車,普通小型車,普通重機車輕型機車,普通小型車,普通重機車

1.負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件 2.完成業務主管其他交辦事項 3.顧客連絡資料整理 4.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 5.主管交辦事宜或部門後勤支援 6.對名單客戶進行電話訪問來推廣銷售商品及解說 7.與客戶維持良好關係，做好顧客關係管理輕型機車,普通小型車

轉職好薪情~華麗轉身~加入住商團隊創造不一樣的未來!!!! 1.加盟店營運顧問師輔導與管理。 2.區域加盟店活動統整規劃與執行，促進人員交流。 3.定期召開加盟店經營會議，提升區域整合發展。 4.特約廠商管理-銀行業務整合，為消費者提供更完整服務。 5.特約代書管理，簽約中心管理確保買賣交易安全，為消費者把關。 ★【優渥薪獎制度】 ◆◆三大薪獎結構:月薪+績效獎金(每季發給)+年終獎金 月薪:依公司各職務之學經歷核薪標準給薪。 績效獎金:每季績效與季盈餘提撥發給獎金，績效盈餘越高獎金越多。 年終獎金：依年度盈餘發放。 ※※※『平均年薪50萬元以上』依職務不同有所增加!!! 1.晉升調薪：晉升職務或工作表現優異予以調薪，每年提報。 2.紅利獎金:每年加發給員工紅利獎金。 ★【深受喜愛-員工旅遊】 1.每年至少1-2次國外旅遊，促進同仁間感情 長程-歐美國家、短程-大陸、日本、東南亞-同仁除工作之外可以盡情放輕。 2.國外旅遊補助-依到職年資給予旅遊補助並給予旅遊假。 3.不定期舉辦國內旅遊(到職一年以上全額公司支付) ★【豐富福利制度】 1.本公司依循勞基法，享勞保、健保、退休金提撥、各式假別(特休假、婚假、喪假…) 符合勞基法。 2.另享有團保福利(壽險100萬+意外險200萬+意外醫療+住院醫療）完整保障。 3.各式禮金:婚喪喜慶禮金、生育禮金、壽星生日禮金 4.定期健康檢查(免費提供同仁每二年健康檢查一次，滿40歲以上每年一次) 5.每月慶生會 6.福委會福利-年節贈送禮品 ★【多元公司活動】 1.部門或公司不定期聚餐促進同仁感情 2.尾牙感恩摸獎活動 3.公益活動發揮愛心 4.社團活動-羽球社

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1. 租賃住宅包租代管 2. 客戶接洽、開發、帶客看屋招租 3. 潛在房東開發 4. 主管交辦事項 ▲認真、負責、肯學習 ▲業績獎金(按件計酬) ▲需自備機車 ▲有不動產營業員證照尤佳或到職後三個月內完成考照 ▲上班時間彈性不動產經紀營業員輕型機車,普通重機車輕型機車,普通重機車

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