國內業務人員 熟悉公司規章作業流程 客戶拜訪開發並推銷產品 依顧客需求做報價及簽約 顧客意見回饋以供公司改善參考 定期與主管做業績、績效檢討，回報進度

1.旅展期間銷售旅遊行程，達成公司業績目標。 2.個性活潑不怕生，有企圖心者為佳。 3.有業務相關經驗或展場業務經驗尤佳。 4.此職務會有職前訓練，可長期配合者佳。 ※旅展上班時間為每展週五到週一四天，早上9點到晚上18點，時間可以配合者佳。 ※表現佳者獎金另計，歡迎想賺錢人才加入。普通小型車,普通重機車輕型機車

1.熟悉公司產品並掌握產品相關專業知識，獨立應對國外客戶。 2.經營維繫現有客戶，依顧客需求報價、訂單處理、掌握產品生產時程與交期管理協調處理 相關出貨事宜，並提供客戶所需的技術支援與售後服務。 3.協助解決國外客戶回饋之異常問題，滿足客戶產品需求，提升客戶滿意度。 4.開發新客戶，拓展海外市場。 5.國外客戶來訪安排與接待。 6.統籌規劃並執行國際性展覽相關事宜。 7.完成公司及主管交辦事項。商業及管理學門,英美語文學類,其他外國語文學類

1.不動產租賃諮詢服務 2.協助帶看賞屋，提供房屋租賃訊息 3.廣告行銷 4.保證無開發壓力，公司件多 無經驗可，提供完整職前在職教育訓練(免費) 只要肯努力，讓你同時擁有時間彈性與高收入 抽成+獎金保證業界最高 速洽 游先生0925-173727輕型機車輕型機車

伸達（股）公司為國內專業建材設備代理商，主要代理產品包含國內外品牌磁磚、AmericanStandar/INAX進口衛浴及日本進口琉海美粉晶珊瑚健康塗料等建築材料，深耕市場已逾30餘年，現為國內各大建設公司及知名設計師長期合作之指標廠商，伸達建材集團另設有分公司竹桓（股）公司，為Cleanup日本進口名廚台灣代理商，並進軍中國上海設立海外分公司及展示中心，業績穩定成長，為擴大服務市場及客戶，將於8月下旬至9月間成立開幕台南展示中心，歡迎有經驗、有能力之有志人才加入本公司團隊，與伸達一同打拼努力，成就自我共創未來！ 【工作內容】 1.指導、協調各項商品的銷售與服務活動。 2.與領導階層商議，以便計畫有關服務的宣傳活動。 3.審查有關銷售的紀錄和報告，以提出銷售企畫。 4.觀察、瞭解顧客的偏好，以決定銷售的重點。 5.對中大型客戶提供專案規劃服務，並進行公司研發與代理產品之銷售推展。 6.進行專案之企劃、推行、導入、追蹤，並負責業務開發與整合管理。 7.負責所屬客戶的經營管理，並與支援團隊協調配合。 8.進行門市及專案客戶的接洽與業務開發。 9.蒐集、分析客戶或產品之相關情報。 10. 具強烈企圖心、高抗壓性、主動積極、樂於學習、擅溝通、高熱忱。 11. 具相關產業經驗者佳。 1. 公司制度福利健全，符合勞基法。 2. 升遷管道完善，發展潛力機會多。 3. 提供員工制服、宿舍、公務車，享有手機、購車及油資津貼。 4. 高額獎金（新開發、高毛利及業績獎金）、中秋及年終獎金。 5. 工作環境佳，同事相處融洽。 6. 提供專業職前訓練，著重人才培育及教育。普通小型車,普通重機車普通重機車

✎Gmors儲備幹部-國外業務工程師工作內容： 1.市場分析與機會評估： 持續進行國外市場分析，評估市場需求和競爭狀況，提供定期的報告以協助制定策略。 2.制定銷售策略： 根據市場狀況制定有效的銷售策略，包括價格政策、行銷方案和銷售目標，以確保公司在國外市場的競爭力。 3.客戶拜訪和談判： 定期進行客戶拜訪，建立與維護客戶關係，進行價格談判和合約簽署，並確保達成銷售目標。 4.專案管理： 管理國外專案，包括技術支援、交貨進度追蹤和問題解決，確保專案按時、高效完成。 5.協調海外子公司： 與海外子公司保持緊密聯繫，協調業務活動，確保各地區業務目標的一致性達成。 6.市場推廣與參展： 組織參加國際展會和活動，進行產品推廣，建立品牌形象，吸引潛在客戶並擴大市場份額。 7.定期報告： 提供定期報告，包括市場動態、銷售進度、客戶反饋等，以供管理層參考。 ✎Gmors對員工愛的表現 1.不單打獨鬥，我們的業務team有50餘位夥伴。 2.提供免費宿舍，免除遠距同仁舟車勞頓。 3.荷包有感，平均年薪14個月。(業務依績效表現) 4.通過TTQS銀牌評鑑，安排完整教育訓練計畫。 5.上下班時間錯開壅塞車潮。 6.管理制度穩健，依勞基法 。 7.提供營養膳食，不用為準備伙食煩惱。 8.重視員工生活品質。 9.挑戰優渥獎勵金。 ✎繼承過去 茂盛未來 我們熱情歡迎志同道合人才加入繼茂 ，邀請您至以下連結認識更多繼茂橡膠： ➽官方網站：https://www.gmors.com.tw/ ➽YouTube：https://www.youtube.com/@GMORSrubber ➽CSR：https://www.gmors.com.tw/about/csr-ehs

1）集團新項目的策劃及行銷 2）宣傳文案設計審核 3）網站的更新及維護 4）社交媒體內容策劃及維護輕型機車,普通小型車

1.這是一份專業、活潑、自由，但卻又要獨立自主的一份新興任務 2.前往：政府機關、旅館業、餐飲業、醫療業、休閒產業、汽車業、連鎖業、金融業...消費體驗，並將體驗過程，依查核題目進行觀察內容撰寫。 3.協助與輔導企業，做好服務品質觀察，提升與優化企業／組織服務品質。輕型機車,普通小型車輕型機車

職務類別：專案業務 學歷要求：專科(含)以上學歷畢 科系要求：電機、資訊、工管、企管、商管相關科系 語文條件：多益成績500分以上或具相關能力證明者(托福、雅思、全民英檢等)。 相關經驗：具汽車車廠工作經驗佳 電腦技能/證照：電腦基本及Office作業軟體 出差外派：可配合工作需求短期出差 薪資待遇：月薪38,000元以上(依認定學歷及相關工作經驗敘薪) 工作內容：1.進行電動車電池之業務開發，收集市場信息以進行市場策略與產品規格規劃。 2.與廠商策略合作、客戶之長期經營。 3.與客戶和銷售/項目團隊就狀態，問題，時間安排和對要求的整體績效進行溝通。 4.主管交辦事項。 服務地點：台北 意者請至台塑企業人才招募網站https://hr.fpg.com.tw登錄履歷，合者約試，不合者恕不通知。電機工程學類,資訊工程學類,商業及管理學門TOEIC多益 (Green470-725分)

1.負責區域內怡心政策、理念宣傳產品之推廣、銷售。 2.完成公司主管處理工作上交辦的事務。 3.各式客服協助處理，協助送貨、貨款催收、維修保養、客訴問題處理。 4.協助分銷商設計規劃，教育分銷商推廣銷售怡心產品。 5.依顧客需求做報價及簽約。 歡迎活潑外向、健談、喜歡交朋友、想學得一技之長的朋友們加入我們的行列！ (獎金另計)

具管理能力，可獨立完成專案及簡報溝通，對設計有獨到見解及敏銳度，熟知設計/施工實務，嚴謹自律，精通Rhino/ GH。 工作內容希望可以獨立進行專案與業主方的溝通對話，帶領其他同事發展設計，並可做出設計決策。起薪：50000～60000。建築及都市規劃學門

1. 大學以上商學管理相關系所畢業。 2. 執行主管交辦專案工作，以提升營運生產績效。 3. 具邏輯思考及創新能力、溝通協調技巧。 4.上班地點:越南。 5.優厚的派駐薪資、福利、探親假及食住行條件(請詳見福利制度介紹)TOEIC多益 (Green470-725分)

1.不動產租賃諮詢服務 2.協助帶看賞屋，提供房屋租賃訊息 3.廣告行銷 4.保證無開發壓力，公司件多 無經驗可，提供完整職前在職教育訓練(免費) 只要肯努力，讓你同時擁有時間彈性與高收入 抽成+獎金保證業界最高 速洽 游先生0925-173727輕型機車輕型機車

1. 市場的開拓(包含直接客戶以及代理商之開發) 、管理及銷售策略的制定 2. 評估買賣合約（交易條件、售後服務...等）的合理性，有效尋求其他部門協助，以即時回應客戶需求 3. 瞭解客戶喜好，包裝主要銷售物件 4. 幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 5. 針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 6. 不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 7. 不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢 8. 市場客戶/物件資訊之動態調查、蒐集、與脈動趨勢分析 9. 熟悉欲銷售之物件、公司規章作業流程 10. 客戶拜訪開發並推銷物件 11. 依顧客需求做報價及簽約 12. 顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 13. 顧客意見回饋以供公司改善參考 14. 定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 15. 提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 16. 收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 17. 協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 18. 安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利普通小型車,普通重機車普通重機車

1. 工具機代理商開發銷售與服務活動。 2. 與部門領導階層商議，以便計畫有關服務的宣傳活動。 3. 各國代理商與新興市場機床銷售開發。 4. 年度預算項目及費用，並參與預算審核會議。 5. 觀察、瞭解產業動態，以決定未來銷售的重點。 6. 調解顧客在銷售與服務上的抱怨。 7.熟悉機械/工具機市場及銷售經驗尤佳。普通小型車

1.有業務、行銷推廣能力者。 2.銷售鋁擠型材料。 3.卡車零配件銷售經驗者。 4.有績效、考核及獎金。

●專案顧問服務與執行相關計畫或工程 ●專案規劃設計執行、專案統籌及管理；計畫協同主持人 ●專案企劃與提案 ●獨立作業撰寫企畫書或服務建議書能力 ●評選（協調）會議主持與出席簡報 ●理工相關科系（環工、土木、水利、化工、電機、環安衛等）學士（含）以上畢業 ●具備：認真、負責、學習熱誠、積極進取、擅長溝通協調者 ●自備汽車：公司每周提供油料津貼環境工程學類,土木工程及水利學類,職業安全與衛生學系普通小型車,普通重機車普通小型車,普通重機車

1.負責飯店業務推展，傳達及說明公司各項飯店業務重大訊息、活動及產品。 2.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 3.定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 4.有旅行社及飯店相關業務經驗者，工作地點以北部地區為主

職職務類別：國內業務人員、專案業務人員 學歷要求：專科(含)以上學歷畢 科系要求：電機、資訊、機械、土木、工管相關科系 語文條件：多益成績500分以上或具相關能力證明者(托福、雅思、全民英檢等)。 相關經驗：具備大型專案或公共工程專案有實際負責之經驗者佳 電腦技能/證照：熟電腦基本及Office作業軟體 出差外派：可配合工作需求短期出差 薪資待遇：月薪38,000元以上(依認定學歷及相關工作經驗敘薪) 工作內容：1.儲能系統/鋰電池模組業務開發、銷售與品牌推廣。 2.對電力市場動態與趨勢有高度興趣者，配合企業政策經營指標專案、採購標案，新市場參與。 3.主管交辦事項。 服務地點：台北 意者請至台塑企業人才招募網站https://hr.fpg.com.tw登錄履歷，合者約試，不合者恕不通知。電機工程學類,資訊工程學類,機械工程學類TOEIC多益 (Green470-725分)

職務類別：專案業務 學歷要求：專科(含)以上學歷畢 科系要求：電機相關科系 語文條件：多益成績500分以上或具相關能力證明者(托福、雅思、全民英檢等)。 相關經驗：具配電等級以上儲能系統規劃設計者佳 電腦技能/證照：AutoCAD、電腦基本及Office作業軟體 出差外派：可配合工作需求短期出差 薪資待遇：月薪38,000元以上(依認定學歷及相關工作經驗敘薪) 工作內容：1.儲能電站規劃，配合集團與客戶建置儲能系統與集中式不斷電機房整合服務。 2.與電機技師團隊合作完成儲能系統高低壓電力、機電自動控制、弱電監控、消防設備等盤體規畫設計。 3.主管交辦事項。 服務地點：台北 意者請至台塑企業人才招募網站https://hr.fpg.com.tw登錄履歷，合者約試，不合者恕不通知。電機工程學類TOEIC多益 (Green470-725分)