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「最透明給薪制度」 看的到保證吃的到!! 月薪33K不含加班費 願意輪夜班直加薪1000元 上夜班再加津貼400元/日 (每上一天夜班多給400元) 考核通過再加2000元 環境上手再加1000元 固定加班2小時,加班費決不少給! 月薪輕鬆破42K 再也不用到處兼差搶薪水 工作內容 1.冷凍倉庫產品之收發、出貨及貨品盤點 2.倉庫清潔維持 基本需求 **須具堆高機證照**輕型機車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/26

1、生產作業線製程管理監督與安全衛生管理。 2、產品計畫書制定、修訂。 3、配合廠內各項品質管制作業。 4、負責衛生安全教育訓練計畫之擬定與執行。 5、微生物檢驗。 6、其他主管交辦事項。 ※ 本職缺有工作考核,工作表現正常者,平均每月薪資皆可達30000元以上。 ※ 旺季(入冬後到元宵節期間)需配合平日1-2小時加班及周六加班。 ※ 持有HACCP-B班證照者另有津貼1500元,持有食品技師證照者另有津貼2000元(二擇一);持有食品技師證照者,在職滿2年經考核通過,再加津貼3000元。營養學類,食品科學類,餐旅服務學類高考食品技師,乙級食品檢驗分析技術士,丙級食品檢驗分析技術士

應徵人數|1-5 人

2024/03/24

1. 隱形眼鏡製程作業人員,穿著全身無塵服於無塵室從事半成品度數及表面質量檢測、封裝、機台包裝等工作。 2. 需配合於平日或假日加班。 3. 上班時間:早班07:50~16:10、中班16:00~00:10,每二週輪班乙次 4. 實際薪資依學歷、科系、相關工作經歷等綜合評估後核敘 5. 額外有輪班津貼(中班150元/天) 輪班出勤獎勵金2,000元 假日加班津貼一天500元、兩天1,200元、三天2,200元、四天3,500元;當月依規定之假 日加班天數且延長工時滿46小時者再加發2,000元加班獎勵金 6. 考核通過後依表現薪資加給1,000~4,000元。 7. 績效獎金-每季最高13,500元,依考核表現核發。

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

【工作內容】 1.執行貨品例行運送作業 2.賣場及連鎖超市巡貨、補貨及商品陳列 3.規劃各類客戶的配送計畫(巡送、訂單與臨時配送等),發揮最彈性的配送效能 4.每月應收帳款回收 5.執行各項行銷專案推廣 6.市場競爭情報收集、異態處理與回報 新人階段薪資:約30,200~33,700元/月,通過新人階段,再加物流獎金! 【福利】 1. 獎金禮品類:年終獎金、三節獎金、生日禮金、專案獎金 2. 休閒育樂類:員工旅遊、大小尾牙、健康檢查 3. 各類補助項:婚喪補助 4. 其他多元福利:員工購物優惠、年度優秀員工獎勵普通小型車

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

【工作內容】 1.執行貨品例行運送作業 2.賣場及連鎖超市巡貨、補貨及商品陳列 3.規劃各類客戶的配送計畫(巡送、訂單與臨時配送等),發揮最彈性的配送效能 4.每月應收帳款回收 5.執行各項行銷專案推廣 6.市場競爭情報收集、異態處理與回報 新人階段薪資:約30,200~33,700元/月,通過新人階段,再加物流獎金! 【福利】 1. 獎金禮品類:年終獎金、三節獎金、生日禮金、專案獎金 2. 休閒育樂類:員工旅遊、大小尾牙、健康檢查 3. 各類補助項:婚喪補助 4. 其他多元福利:員工購物優惠、年度優秀員工獎勵普通小型車

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

為你推薦的專屬職缺

1.個案管理。 2.活動規劃執行。 3.社區資源連結。 4.志工管理。 5.綜理行政作業。 6.主管交辦事項。社會服務學門

應徵人數|1-5 人

2024/03/26

1.個案管理。 2.活動規劃執行。 3.社區資源連結。 4.志工管理。 5.綜理行政作業。 6.主管交辦事項。社會服務學門

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

1.個案管理。 2.活動規劃執行。 3.社區資源連結。 4.志工管理。 5.綜理行政作業。 6.主管交辦事項。社會服務學門

應徵人數|1-5 人

2024/03/26

1.個案管理。 2.活動規劃執行 3.社區資源連結 4.推動社工專業服務 4.統籌與計畫社服室相關業務 5.其他交辦事項 備註: 1.中心備有宿舍 2.提供接駁交通車接送(新店捷運站來回)社會服務學門

應徵人數|1-5 人

2024/03/26

工作內容:接待客人 包廂服務 餐廳管理 清潔打掃 工作條件:有服務熱忱、細心、有耐心、身體健康、對服務業有基本認知。 工作時間:時段可選 11:00~20:00。 休假方式:排休。與你的工作夥伴配班,按規定每月公休8-10天 特別休假:(可另排休)特別休假-按年資做滿一年10天起。(如無休假需求可轉換薪資) 國定假日:(可另排休)國定假日補休-固定每年12天。(如無休假需求可轉換薪資) 工作待遇:月薪31500起(底薪+全勤+餐費)。 用餐待遇:凡上班供應自助餐吃到飽,再加碼補貼餐費70元/日 其他待遇:小費收入優渥,認真工作每個月幫自己多存幾萬塊。 依年資享年終獎金、三節禮金(品)、聚餐、春酒、抽獎、免費唱歌。 旅遊津貼:旅行津貼每年補助12000~24000,每年都可申請,帶家人出國不是夢。 員工旅遊:一年一度員工旅遊、本人旅費全免,攜伴只要部分負擔。 善意提醒:工作並<不>輕鬆,覺得可以輕鬆混薪水的請別浪費彼此時間。 情緒管理<差>者勿試,我們很重視顧客服務及消費體驗。 請對<服務業>有基本認知再來,帶公主少爺病症狀者請迴避。 無<團隊意識>者勿試,我們需要團隊和諧及團隊默契。 無法<笑臉迎人>者勿試,來開心唱歌人和來辛苦上班的人都不想看你的臭臉。

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

1-照顧病患、提供一般健康檢查包括打針、協助服藥與衛生教育等護理臨床工作 2-記錄病患用藥記錄和各種病徵 3-批價掛號等醫院行政管理、協助醫生完成診斷和分析 4-其它因業務所需之主管交辦事項護理學類高考護理師執照

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

待遇 起薪45100元 - 休7天 ( 通過任務考核再加薪3000 依學習程度約5~6個月可達成 ) 大約6個月 薪水可達48100元~之後將視工作情況定期調薪!!! (開店時間15:00–閉店清潔收到好約01:30)★ 販售王子起士馬鈴薯 餐飲製作,內外場服務,招呼客人~~~~~~~~ 個性活潑外向, ( 0923-945-138 ) 林先生 (0923-945-148) 王小姐 歡迎您的加入: 可於每星期 週一 ~ 週五 16:00 前來面試 地點:基河路1號(3店){劍潭捷運站斜對角/ 7-11旁}普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/27

注意!!天底下最幸福的工作在此~ 可 睡到中午吃飽再來上班 可 高時薪235 可 自行報班 快樂自由 ★工作內容:商品包裹分類、裝箱、出貨 簡單易上手 ★工作時段: 晚班 14:00-23:00 ★薪資待遇:時薪215+10(作業津貼) 1/15-1/31再加碼20(檔期津貼) ★領薪方式:隔日匯款,遇假日順延 ★工作地點:桃園市大園區建國路102號 別再猶豫了!機會可是不等人的~ 意者請速洽↓↓↓ 0905-152-868 謝小姐 0905-750-869 黃小姐 或加LINE@:@gsdhr(請傳 姓名+電話+截圖)

應徵人數|1-5 人

2024/03/27

✔班別固定免輪班✔ ✔高時薪240✔ ✔工作內容簡單不怕沒經驗✔ 想趁過年前賺一波的千萬別錯過~ 工作內容:商品包裹分類、裝箱、出貨 (簡單易上手不用怕學不會) 薪資待遇:時薪210+10(作業津貼) 1/1-1/31再加碼20(檔期津貼) 工作時間:早班 9:00-18:00 休假制度:排休-月休8天 工作地點:桃園市大園區建國路102號 意者請速洽⇊⇊ 0905-152-868 謝小姐 0905-750-869 黃小姐 或加LINE@➞@gsdhr(請傳 姓名+電話+截圖) 也可以直接點:https://lin.ee/ktV5IZD

應徵人數|1-5 人

2024/03/25

機會難得~想找打工的千萬別滑走 本工作高時薪220,並且!!時段自由!!採自行報班制 ★工作內容:商品包裹分類、裝箱、出貨 ★工作時段:早上9:00~下午18:00(中午休息一小時不計薪) ★薪資待遇:時薪200+10(作業津貼) 1/8-1/31再加碼10(檔期津貼) ★領薪方式:隔日匯款,遇假日順延 ★工作地點:桃園市大園區建國路102號 別再猶豫了!!快拿起手機聯繫我們吧 意者請速洽↓↓↓ 0905-152-868 謝小姐 0905-750-869 黃小姐 或加Line@:@gsdhr(請傳 姓名+電話+截圖) 可以直接點我→https://lin.ee/ktV5IZD

應徵人數|1-5 人

2024/03/27

!!想要周休二日的必看!! !!想要高時薪255的也別錯過!! !!想要固定班+免經驗的更別滑走!! 工作內容:商品包裹分類、裝箱、投貨 無經驗也能輕鬆學會 薪資待遇:時薪215+10(作業津貼) 1/15-1/31再加碼30(檔期津貼) 休假制度:固定休〝星期六+星期日〝 上班時間: 晚班 14:00-23:00 工作地點:桃園市大園區建國路102號 機會難得~名額有限 快快聯繫我們吧!! 意者請速洽⇊⇊⇊ 0905-152-868 謝小姐 0905-750-869 黃小姐 或加LINE@➞@gsdhr(請傳 姓名+電話+截圖) 可以直接點:https://lin.ee/ktV5IZD

應徵人數|1-5 人

2024/03/27

【保障月薪5萬六個月|轉職再加碼5萬】 →提供前六個月保障月薪 $50,000 元,讓新人安心練功,累積不動產專業 →業界首創 30 天工作鑑賞期,讓你來試用公司,期滿覺得不適合,公司再加發 $50,000 轉職金 【180天高效培訓|成就不動產菁英】 →提供新人180 天全方位培育計畫,百堂訓練課程 →1對1師徒制,有專屬師父手把手帶你,讓「新手」速成「高手」 →集團頂配「專任講師團隊」研發,設計遊戲化學習地圖,養成超級業務 【接軌AI房產科技|PropTech技術精準成交】 →信義房屋「AI 智能配案」,用大數據演算,助攻配對適合客戶的理想物件 →PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 【薪資待遇有保障|贏在高薪起跑線】 →優於同業薪酬,轉正後每月底薪加無上限獎金(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) →考取不動產經紀人證照者,任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金,每月月薪最高加9千 →正式同仁首年可挑戰年薪破百萬;資深不動產專家年薪可破千萬 【國際格局多元發展|雙軌職涯超速發展】 →不受年資受限,晉升管理職!最年輕業務區協理30歲,領導百人超業團隊 →年輕力拼,靠實力為自己加薪!最年輕業務店經理24歲,薪資百萬起跳 →集團事業跨足全球產業,坐擁全台直營據點、海外營業據點[日本信義]、[中國信義]、[大馬信義]以國際化的視野,成就多元的職涯發展輕型機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

【保障月薪5萬六個月|轉職再加碼5萬】 →提供前六個月保障月薪 $50,000 元,讓新人安心練功,累積不動產專業 →業界首創 30 天工作鑑賞期,讓你來試用公司,期滿覺得不適合,公司再加發 $50,000 轉職金 【180天高效培訓|成就不動產菁英】 →提供新人180 天全方位培育計畫,百堂訓練課程 →1對1師徒制,有專屬師父手把手帶你,讓「新手」速成「高手」 →集團頂配「專任講師團隊」研發,設計遊戲化學習地圖,養成超級業務 【接軌AI房產科技|PropTech技術精準成交】 →信義房屋「AI 智能配案」,用大數據演算,助攻配對適合客戶的理想物件 →PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 【薪資待遇有保障|贏在高薪起跑線】 →優於同業薪酬,轉正後每月底薪加無上限獎金(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) →考取不動產經紀人證照者,任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金,每月月薪最高加9千 →正式同仁首年可挑戰年薪破百萬;資深不動產專家年薪可破千萬 【國際格局多元發展|雙軌職涯超速發展】 →不受年資受限,晉升管理職!最年輕業務區協理30歲,領導百人超業團隊 →年輕力拼,靠實力為自己加薪!最年輕業務店經理24歲,薪資百萬起跳 →集團事業跨足全球產業,坐擁全台直營據點、海外營業據點[日本信義]、[中國信義]、[大馬信義]以國際化的視野,成就多元的職涯發展輕型機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

【保障月薪5萬六個月|轉職再加碼5萬】 →提供前六個月保障月薪 $50,000 元,讓新人安心練功,累積不動產專業 →業界首創 30 天工作鑑賞期,讓你來試用公司,期滿覺得不適合,公司再加發 $50,000 轉職金 【180天高效培訓|成就不動產菁英】 →提供新人180 天全方位培育計畫,百堂訓練課程 →1對1師徒制,有專屬師父手把手帶你,讓「新手」速成「高手」 →集團頂配「專任講師團隊」研發,設計遊戲化學習地圖,養成超級業務 【接軌AI房產科技|PropTech技術精準成交】 →信義房屋「AI 智能配案」,用大數據演算,助攻配對適合客戶的理想物件 →PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 【薪資待遇有保障|贏在高薪起跑線】 →優於同業薪酬,轉正後每月底薪加無上限獎金(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) →考取不動產經紀人證照者,任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金,每月月薪最高加9千 →正式同仁首年可挑戰年薪破百萬;資深不動產專家年薪可破千萬 【國際格局多元發展|雙軌職涯超速發展】 →不受年資受限,晉升管理職!最年輕業務區協理30歲,領導百人超業團隊 →年輕力拼,靠實力為自己加薪!最年輕業務店經理24歲,薪資百萬起跳 →集團事業跨足全球產業,坐擁全台直營據點、海外營業據點[日本信義]、[中國信義]、[大馬信義]以國際化的視野,成就多元的職涯發展輕型機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

【保障月薪5萬六個月|轉職再加碼5萬】 →提供前六個月保障月薪 $50,000 元,讓新人安心練功,累積不動產專業 →業界首創 30 天工作鑑賞期,讓你來試用公司,期滿覺得不適合,公司再加發 $50,000 轉職金 【180天高效培訓|成就不動產菁英】 →提供新人180 天全方位培育計畫,百堂訓練課程 →1對1師徒制,有專屬師父手把手帶你,讓「新手」速成「高手」 →集團頂配「專任講師團隊」研發,設計遊戲化學習地圖,養成超級業務 【接軌AI房產科技|PropTech技術精準成交】 →信義房屋「AI 智能配案」,用大數據演算,助攻配對適合客戶的理想物件 →PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 【薪資待遇有保障|贏在高薪起跑線】 →優於同業薪酬,轉正後每月底薪加無上限獎金(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) →考取不動產經紀人證照者,任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金,每月月薪最高加9千 →正式同仁首年可挑戰年薪破百萬;資深不動產專家年薪可破千萬 【國際格局多元發展|雙軌職涯超速發展】 →不受年資受限,晉升管理職!最年輕業務區協理30歲,領導百人超業團隊 →年輕力拼,靠實力為自己加薪!最年輕業務店經理24歲,薪資百萬起跳 →集團事業跨足全球產業,坐擁全台直營據點、海外營業據點[日本信義]、[中國信義]、[大馬信義]以國際化的視野,成就多元的職涯發展輕型機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

【保障月薪5萬六個月|轉職再加碼5萬】 →提供前六個月保障月薪 $50,000 元,讓新人安心練功,累積不動產專業 →業界首創 30 天工作鑑賞期,讓你來試用公司,期滿覺得不適合,公司再加發 $50,000 轉職金 【180天高效培訓|成就不動產菁英】 →提供新人180 天全方位培育計畫,百堂訓練課程 →1對1師徒制,有專屬師父手把手帶你,讓「新手」速成「高手」 →集團頂配「專任講師團隊」研發,設計遊戲化學習地圖,養成超級業務 【接軌AI房產科技|PropTech技術精準成交】 →信義房屋「AI 智能配案」,用大數據演算,助攻配對適合客戶的理想物件 →PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 【薪資待遇有保障|贏在高薪起跑線】 →優於同業薪酬,轉正後每月底薪加無上限獎金(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) →考取不動產經紀人證照者,任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金,每月月薪最高加9千 →正式同仁首年可挑戰年薪破百萬;資深不動產專家年薪可破千萬 【國際格局多元發展|雙軌職涯超速發展】 →不受年資受限,晉升管理職!最年輕業務區協理30歲,領導百人超業團隊 →年輕力拼,靠實力為自己加薪!最年輕業務店經理24歲,薪資百萬起跳 →集團事業跨足全球產業,坐擁全台直營據點、海外營業據點[日本信義]、[中國信義]、[大馬信義]以國際化的視野,成就多元的職涯發展輕型機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

【保障月薪5萬六個月|轉職再加碼5萬】 →提供前六個月保障月薪 $50,000 元,讓新人安心練功,累積不動產專業 →業界首創 30 天工作鑑賞期,讓你來試用公司,期滿覺得不適合,公司再加發 $50,000 轉職金 【180天高效培訓|成就不動產菁英】 →提供新人180 天全方位培育計畫,百堂訓練課程 →1對1師徒制,有專屬師父手把手帶你,讓「新手」速成「高手」 →集團頂配「專任講師團隊」研發,設計遊戲化學習地圖,養成超級業務 【接軌AI房產科技|PropTech技術精準成交】 →信義房屋「AI 智能配案」,用大數據演算,助攻配對適合客戶的理想物件 →PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 【薪資待遇有保障|贏在高薪起跑線】 →優於同業薪酬,轉正後每月底薪加無上限獎金(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) →考取不動產經紀人證照者,任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金,每月月薪最高加9千 →正式同仁首年可挑戰年薪破百萬;資深不動產專家年薪可破千萬 【國際格局多元發展|雙軌職涯超速發展】 →不受年資受限,晉升管理職!最年輕業務區協理30歲,領導百人超業團隊 →年輕力拼,靠實力為自己加薪!最年輕業務店經理24歲,薪資百萬起跳 →集團事業跨足全球產業,坐擁全台直營據點、海外營業據點[日本信義]、[中國信義]、[大馬信義]以國際化的視野,成就多元的職涯發展輕型機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

【保障月薪5萬六個月|轉職再加碼5萬】 →提供前六個月保障月薪 $50,000 元,讓新人安心練功,累積不動產專業 →業界首創 30 天工作鑑賞期,讓你來試用公司,期滿覺得不適合,公司再加發 $50,000 轉職金 【180天高效培訓|成就不動產菁英】 →提供新人180 天全方位培育計畫,百堂訓練課程 →1對1師徒制,有專屬師父手把手帶你,讓「新手」速成「高手」 →集團頂配「專任講師團隊」研發,設計遊戲化學習地圖,養成超級業務 【接軌AI房產科技|PropTech技術精準成交】 →信義房屋「AI 智能配案」,用大數據演算,助攻配對適合客戶的理想物件 →PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 【薪資待遇有保障|贏在高薪起跑線】 →優於同業薪酬,轉正後每月底薪加無上限獎金(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) →考取不動產經紀人證照者,任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金,每月月薪最高加9千 →正式同仁首年可挑戰年薪破百萬;資深不動產專家年薪可破千萬 【國際格局多元發展|雙軌職涯超速發展】 →不受年資受限,晉升管理職!最年輕業務區協理30歲,領導百人超業團隊 →年輕力拼,靠實力為自己加薪!最年輕業務店經理24歲,薪資百萬起跳 →集團事業跨足全球產業,坐擁全台直營據點、海外營業據點[日本信義]、[中國信義]、[大馬信義]以國際化的視野,成就多元的職涯發展輕型機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

【保障月薪5萬六個月|轉職再加碼5萬】 →提供前六個月保障月薪 $50,000 元,讓新人安心練功,累積不動產專業 →業界首創 30 天工作鑑賞期,讓你來試用公司,期滿覺得不適合,公司再加發 $50,000 轉職金 【180天高效培訓|成就不動產菁英】 →提供新人180 天全方位培育計畫,百堂訓練課程 →1對1師徒制,有專屬師父手把手帶你,讓「新手」速成「高手」 →集團頂配「專任講師團隊」研發,設計遊戲化學習地圖,養成超級業務 【接軌AI房產科技|PropTech技術精準成交】 →信義房屋「AI 智能配案」,用大數據演算,助攻配對適合客戶的理想物件 →PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 【薪資待遇有保障|贏在高薪起跑線】 →優於同業薪酬,轉正後每月底薪加無上限獎金(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) →考取不動產經紀人證照者,任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金,每月月薪最高加9千 →正式同仁首年可挑戰年薪破百萬;資深不動產專家年薪可破千萬 【國際格局多元發展|雙軌職涯超速發展】 →不受年資受限,晉升管理職!最年輕業務區協理30歲,領導百人超業團隊 →年輕力拼,靠實力為自己加薪!最年輕業務店經理24歲,薪資百萬起跳 →集團事業跨足全球產業,坐擁全台直營據點、海外營業據點[日本信義]、[中國信義]、[大馬信義]以國際化的視野,成就多元的職涯發展輕型機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/28

【保障月薪5萬六個月|轉職再加碼5萬】 →提供前六個月保障月薪 $50,000 元,讓新人安心練功,累積不動產專業 →業界首創 30 天工作鑑賞期,讓你來試用公司,期滿覺得不適合,公司再加發 $50,000 轉職金 【180天高效培訓|成就不動產菁英】 →提供新人180 天全方位培育計畫,百堂訓練課程 →1對1師徒制,有專屬師父手把手帶你,讓「新手」速成「高手」 →集團頂配「專任講師團隊」研發,設計遊戲化學習地圖,養成超級業務 【接軌AI房產科技|PropTech技術精準成交】 →信義房屋「AI 智能配案」,用大數據演算,助攻配對適合客戶的理想物件 →PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 【薪資待遇有保障|贏在高薪起跑線】 →優於同業薪酬,轉正後每月底薪加無上限獎金(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) →考取不動產經紀人證照者,任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金,每月月薪最高加9千 →正式同仁首年可挑戰年薪破百萬;資深不動產專家年薪可破千萬 【國際格局多元發展|雙軌職涯超速發展】 →不受年資受限,晉升管理職!最年輕業務區協理30歲,領導百人超業團隊 →年輕力拼,靠實力為自己加薪!最年輕業務店經理24歲,薪資百萬起跳 →集團事業跨足全球產業,坐擁全台直營據點、海外營業據點[日本信義]、[中國信義]、[大馬信義]以國際化的視野,成就多元的職涯發展輕型機車

應徵人數|1-5 人

2024/03/28