★分紅獎金6000-12000★ 1.負責一般文書資料處理及歸檔工作。 2.辦理核銷事宜。 3.協助處理庶務性行政工作(如：事務機器叫修維護、文具用品採買)。 4.收發公文並處理會簽文件。 5.負責簡單零用金管理。

☆進口報單製作文件審核 ☆處理進口通關文件等相關工作,進口檢疫食品,檢驗系統操作,通關處理 ☆聯絡客戶協助廠商整理通關文件,檔案管理 ☆其他公司交辦事項輕型機車,普通重機車

耶加教育機構給予孩子不只是教學，更是啟發。 不只是書本上的知識學習，更是注重孩子感受被愛，自我價值觀，親子關係，未來企業家特質培養等。 當你的身分信心認知是對的，你的焦點方向是對的，在生命上，在學習上改變是毫無疑問的。 如欲了解學校 請參考臉書 [收尋: A Plus 耶加教育機構 www.facebook.com/weloveaplus?ref=bookmarks 歡迎加入耶加團隊 工作說明： 月薪 + 專案獎金(依資歷能力/課程諮詢介紹能力)， 周休二日。 上班環境單純，耶加致力於給孩子優質的美語教學，輔導教學，國中課程。 學務人員工作內容為家長課程介紹諮詢，學費財務記帳，招生活動行銷，放學學生接送，各式行政管理等事項 因上班時間為 下午12:00 - 晚上 8:00，無法配合者請勿投遞。 工作內容: (我們會培訓，協助對各業務上手) 接待家長課程諮詢 財務學費管理事務 櫃檯接待事務 電腦行政文書 協助招生行銷業務 其他主管交辦事項 工作條件 對教育有熱誠，具客服經驗者尤佳 應對能力佳，喜愛與人接觸及溝通 行政流程，資料管理熟悉 電腦文書處理　美術軟體系統熟悉 請勿電話聯絡約時間。投遞履歷至aplusforworkonly@gmail.com 我們會再與您聯絡。謝謝

1. 會員入會申請服務。 2. 委員會業務執行(包含行政、議程編製、會議記錄撰寫、重要決議追蹤等)。 3. EDM設計製作。 4. 官方網站及社群臉書經營與維護。 5. 文宣、會刊、活動DM,活動新聞稿…等文字編輯。 6. 執行或支援公會活動，承辦主管交辦事項...等。 能獨立作業，工作細心負責擅溝通,有佈展經驗尤佳。 🌸三節獎金+年終考核獎金。 🌸旅遊補助。

1.提供運動健身諮詢服務，並指導會員操作運動器材。 2.針對會員量身結果給予個別指導讓會員達成運動目標。 3.企劃各項會員活動提升運動趣味性加強運動意願。 4.介紹與銷售運動周邊輔銷品，幫助提升運動表現。 5.店鋪營運管理。 工作時間: 輪班制,有二個班時間如下 1.提供運動健身諮詢服務，並指導會員操作運動器材。 2.針對會員量身結果給予個別指導讓會員達成運動目標。 3.企劃各項會員活動提升運動趣味性加強運動意願。 4.介紹與銷售運動周邊輔銷品，幫助提升運動表現。 5.店鋪營運管理。 工作時間: 輪班制,有二個班時間如下 (1) 週一~週五 AM11:00~PM8:00 (中間休息1小時) 週六 AM10:30-PM1:30 ← 週六所有教練會輪流上班 週日 公休 ←你沒看錯,真的公休 (2) 週一~週五AM12:00~PM9:00 (中間休息1小時) 週六 AM10:30-PM1:30 ← 週六所有教練會輪流上班 週日 公休 ←你沒看錯,真的公休 休假: 依照輪班,每個月至少5-6日。 (PS.週六上班也只上3hr啦) 喜歡服務業,又不滿服務業不合理的工作時數,Curves基隆信一店是你的好選擇。

工作環境: 冷氣工作環境 工作內容: 1.食材準備與為顧客點餐送餐 2.幫忙製作餐點與打包工作 3.閉店清理 4.月休8天普通重機車

協助主管-櫃檯服務禮儀督導及管理。 協助主管-房務清潔品質巡查及訓練。 協助主管-巡查館內各項設備維護檢查。 協助主管-協助主管完成籌備期工作內容。 協助主管-維持現場營運作業及處理臨時性客訴問題...等。 態度積極、有責任感、能溝通、自我情緒管理。 透過培訓及教育訓練，依工作表現升遷。 上班時間：8H(不含用餐休息)，月休八天。 早班08:00-17:00 、 晚班:16:00~01:00、夜班00:00~0900 。 視人力狀況支援其他部門及時段。 目前籌備中~預計4月開幕~

喜歡快步調，覺得自己手腳俐落、勤勞、體能佳者，想賺取獎金，歡迎你的加入!! 【工作內容】 一、訂單出貨:撿貨、分貨、打包完整。 二、倉庫進貨、理貨、驗貨：拆貨入倉、商品歸位上架、檢驗。 三、精準完成主管交代事宜。 四、倉庫作業區環境品質維護。 【需具備的態度及能力】 一、有電商包貨工作經驗，能配合團隊合作，動作伶俐，快速出貨!! 二、工作態度細心謹慎，辨識產品能力好，減少撿錯、包錯商品的機率!! 三、體能佳，能久站，耐炎熱高溫。 四、具備良好的情緒管理、溝通能力。 五、可配合加班者優先錄取。 六、經得起久站、走路及耐熱的勇敢。 【薪資】 底薪27500 一、全勤獎金$1000 二、每個月績效獎金 三、年終、端午、中秋三節獎金或禮品。 四、加班費部分：依照勞基法規定，視當月加班時數發放，另提供誤餐費為補助津貼。 【工作時間與休假】 上班時間08:30-17:30 (12:30-13:30休息一小時) *可配合加班者優先錄取。

1.業績統計及回報 2.核算/發放獎金 3.房屋物件成交案件處理、合約控管 4.總務事務處理 5.廠商請款資料審查 6.開立發票 、調謄本 7.協助會計並提供所需報表 ★★幸福家不動產 敬邀您加入★★ 福利制度 ： ◆年終獎金 ◆值班津貼 ◆盈餘分紅 ◆每季國內旅遊/年度國外旅遊/不定期一日遊（免扣假） ◆保險：勞保/健保/意外險200萬 ◆年度健康檢查 ◆請 / 休假制度 特休/產假/育嬰假/家庭照顧假/生理假 ◆制服補助 ◆本公司持續擴點中，急需優秀人才加入團隊，歡迎有志菁英一起豐富人生。一般商業學類,會計學類,企業管理學類輕型機車

1.協助採購之各項行政作業(下單、交期追蹤等) 2.協助並支援出貨相關事宜 3.一般文書資料處理工作 4.完成主管交辦事項 5.熟悉基本OFFICE應用軟體 6.細心、負責、善於溝通者佳

1.文件收發管理及報表製作。 2.每日外出收送文件-普通小型車駕照必備。 3.制服及財產管理。 4.其他交辦之工作事項。商業及管理學門普通小型車

1.協助上級主管完成其交辦事項 2.傳達上級命令以及希望達成的目標給基層員工 3.監督基層員工工作情形 4.教導基層員工給予基層員工需要協助 5.協助公司主管處理工作上交辦的事務 6.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練，績效的評估 7.人員休假勤務調度 8.推展公司業務輕型機車,普通小型車,普通重機車輕型機車,普通小型車,普通重機車

1.熟悉並更新住宿管理辦法。 2.每日巡視會員度假中心室內外公區、停車區環境。 3.排定住宿清潔日程表。 4.度假中心長住戶服務費、水電費收催。 5.度假中心長住戶訪客、停車及代訂需求。 6.度假中心長住戶如有出車需求，協調服務中心。

協助業務人員完成保險業務之行政後勤工作，包含： 1.協助業務員報價、出單 2.後端佣金核算 3.電訪業務執行與統計

本廠為成衣工廠，實際相關工作內容，請至本廠洽談了解。謝謝

1.人員招募、教育訓練、工作督導及管理、案場班表編排，須具備一般文書作業。 2.具管理幹部工作經驗。 3.抗壓性高，與業主保持良好溝通互動能力。 4.統合區域各案場管理，相關事務聯絡。 5.會議參與。 6.人力調度、支援。 7.協助上級主管完成其交辦事項。 8.勞、健保足額投保、勞退6％提撥、特休假 9.三節及生日禮劵。輕型機車,普通重機車,大型重機車輕型機車,普通重機車,大型重機車

1.內線電話接聽。 2.統籌房務行政，叫料、盤點、製作整房報表及追蹤清潔進度。 3.每日客房水果、迎賓點心採買庫存。

*具強烈責任感、穩定性高、主動負責 *確保製備之產品均符合食品安全衛生管理的規定 *確保產品品質及生產標準SOP落實 *工作區域和設備的清潔與保養 *能完成主管之交付任務 *配合早晚班輪班 *具1年以上烘焙工作經驗 *具有烘焙丙級證照者丙級烘焙食品技術士

1. 中餐廳外場桌邊服務。 2. 中餐廳外場宴客包廂服務。 3. 跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 4. 帶位、倒水、點餐等工作。 5. 其他現場客戶服務。 6. 日文會話可通，需日文檢定N4，依證照上級別每增一級另加津貼1500元。JLPTN4

1.管理/登記/保存/保存公司員工異動或資料異動 2.員工勞、健、團保加退保/級距調整(熟悉國內勞動法令優) 3.撰製各類表單，及提供人事行政作業流程 4.每月薪酬計算及所得稅務申報 5.處理員工獎金、薪給變更、升遷及其他異動資料 6.回覆跨部門單位對於工作任務上的問題 7.年度員工健檢規劃 8.製作離職人員之離職證明 9.分析人力結構，降低企業非必要之成本支出 10.年度計畫與預算的擬定、貫徹與執行 11.團保理賠申請/勞健保相關給付申請 12.針對專案提出解決方案或建議，追蹤進度確保專案順利進行 13.規劃/管理職工福利委員會 14.其他主管交辦事項 **熟悉鼎新HRM系統佳***輕型機車,普通小型車,普通重機車普通重機車

1.在保留語法及詞意的原則下，準確且流暢地將一種語言或文字翻譯成另一種文字。 2.依據不同的題材，進行不同重點的翻譯。 3.進行直接的口述翻譯、文件公文翻譯及口譯。 4.從事譯文之校訂及修改、彙整專案資料。 5.支援編輯工作、公文收發，會議時間安排。 6.配音剪輯、開稿、審稿、寫稿。 7.須配合老闆國外出差。 8. 抗壓性高。輕型機車,普通小型車

鼎王餐飲集團給予同仁最貼心及溫暖的照顧，邀請您加入鼎王的大家庭 與我們攜手打造國際級的「鼎王美食藝術王國」，讓台灣美食成為世界的經典美味！ ★★店襄理挑戰月領雙獎金★★ ◆任用薪資：48,550~70,000元。 ◆通過考核：薪資上看70,000元，培訓邁向店副理。 ◆此職務需具備3年以上餐飲經驗。 ◆班別為16:30後上班者，每月加領班別津貼6,000元以上。 ◆以感動服務，帶給顧客最美好的用餐體驗。 【工作職掌】 1.營運管理及營運目標達成 2.維護顧客關係，客訴及危機處理 3.人力調度與配置(工作排班)、人員工作指導與教育訓練 4.維持、控管餐飲服務及產品品質 5.抗壓性高，可配合公司培訓。 6.公司策略執行與推動

★分紅獎金6000-12000★ 1.負責一般文書資料處理及歸檔工作。 2.辦理核銷事宜。 3.協助處理庶務性行政工作(如：事務機器叫修維護、文具用品採買)。 4.收發公文並處理會簽文件。 5.負責簡單零用金管理。

1.調閱產權資料, 審核產權, 製作產調書 2.各類文件檔案維護, 更新, 管理（如：會議記錄, 讀書會書目資料, 活動文件, 簽約資料歸檔） 3.一般行政庶務與主管交辦事項協助 台北市 信義區 大安區 士林區 大直重劃區 各區招募輕型機車輕型機車,普通重機車

1. 櫃檯行政/招生接待/家長接待，包含家長接待、電話接聽 2. 熟悉與介紹凱斯學程 3. 學生接送並照顧學童安全 4. 採購行政及教學相關用品 5. 其他主管交辦之工作

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1. 協助客戶對於商品價格的查詢及報價問題 2. 處理相關文件之整理出貨單、訂單 3. 運用電腦繪製與儲存工程圖 4. 完成主管其他交辦事項 5. 粉絲團回覆及更新輕型機車

1.依物業管理計畫執行相關安全衛生管理業務：合約廠商管理、物品簡易修繕保養，設施設備維護管理、消防申報、定期辦理消防演練、建物安全申報、公共事務...等。 2.場館值班。 3.財產及物品管理：請採購，財產盤點/建檔及資料維護 。 4.行政工作：會議及教育訓練參與、文檔管理、公文收發...等庶務。 5.其他主管交辦事項。企業管理學類,行銷與流通學類,一般商業學類

1.具有責任心，並且能有學習精神，帶領及管理策劃。 2.監督內外場餐飲服務品質。 3.教育新進同仁完善SOP。 4.支援現場事務。 5.處理各項現場服務問題。 6.檢查各環境整潔工作。