【無經驗、無相關科系可！】 加入我們有完善的醫療保健教育訓練，讓你成為專業的「健康管理師」 (1) 門市產品銷售 (2) 專業衛教諮詢、學習醫療相關知識 (3) 顧客服務 (4) 商品陳列管理 (5) 月休8-10天、平假日皆需配合排班 (6) 月薪32,200起(學士畢) ★排班時間彈性，兼顧家庭與生活 ★晉升管道透明，最快一年當店長 ★通過考核每月額外另享月獎金！ ★具有醫護相關執照/醫護科系每月另有加給 上班地點：多間門市聯合招募，依照您居住地鄰近有缺門市分發

1.負責服務員的工作分配，稽核出勤狀況及編排工作班表 2.督導人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念 3.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 4.為顧客安排訂席事宜 5.負責相關訂餐單據的傳遞、與廚房溝通了解當日菜餚 6.員工之教育訓練 7.協助主管推展餐廳業務輕型機車,普通重機車,大型重機車

直接電洽:陳先生 市話(07)7319-277 手機0932785906 - 1.人造大理石專業技能。 **依工作表現另有工作獎金+年終獎金**

1.送貨到學校並且上架 2.需搬貨秤重 3.會開3.5噸手排大貨車 4.有普通小型車駕照普通小型車

1.通路巡補貨 2.具超市.賣場配送經驗者佳

1.送貨、配送司機。 2.具相關工作經驗者為佳。 3.需會駕駛3.5噸小貨車。 4.協助或自行裝卸貨物，及加蓋棚布繩索 5.無送貨時,要協助現場工作 6.會開堆高機者佳

1.從事各類建築營造石材、 2.拋光磚專業美容修補 休假制度：依公司規定 地點：新竹地區 待遇：學徒日薪1464起 福利：不定時聚餐、獎勵津貼 歡迎職場新鮮人及二度就業者

我們主要蔬果配送中西式餐廳 理貨、撿貨、配合送到店家 配送範圍 都以雙北為主 平日二～五上班時間為4:00 假日六.日上班時間為3:00 特殊節日另通知 底薪48000起 依工作能力表現加薪 你就是我要找的人才 昕達生鮮有限公司期待您的加入～ 意者洽林先生0955-165660 Line:@632dywyt普通小型車

1. 負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2. 負責客人帶位等工作。 3. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4. 負責結帳、收銀之工作。 5. 負責全店的打掃與清理，時而進行環境布置。 6. 主動詢問顧客需求與對服務之滿意度，並處理顧客抱怨。 7. 建立員工表現及顧客滿意度的標準。

OK。MART認為，用心經營的企業，首重人才培訓。因此，我們投入了大量的訓練資源，積極培育新一代的第一線管理人才。從門市最基礎的顧客服務、店舖營運管理、店舖形象維護…等學習重點開始，我們透過店舖實作、課堂教學、e-Learning線上課程混成學習，培育您朝門市店經理邁進，歡迎對流通業經營管理有興趣的朋友，加入我們的行列。 培訓方式：初階訓練－店經理職務代理人訓練(約2~3個月完成)，直接在分店內實作學習，並配合分店內三班輪班作業。進階訓練－店經理職前訓練(約3~6個月完成)，分為店務操作、店務管理階段，完成訓練後負責1家直營店之經營管理。長期發展規劃－依個人工作表現及職涯發展意願，規劃職務晉升或輪調至總公司服務。

本公司從事瀝青混凝土、標線及土木相關工程，營見雜工工作內容如下: 1.負責清理與準備工地現場，完成施工交辦事項 2.依據營建計畫與規範，載入、卸除、確認、與搬運營建材料至適當位置 3.負責操作機器，例如駕駛3.5噸車輛、振動夯實機等相關工作 4.協助技術工人完成當日工作輕型機車,普通小型車輕型機車

我們提供早餐^^ 公司備車 1.出、退、換貨作業事宜、清點貨物 2.運送貨物並保護貨物的完整 3.將貨品送到客戶手中，並請客戶進行簽收 4.協助或自行裝卸貨物，及加蓋棚布繩索 5.蔬果整理，對點出貨 6.車輛清潔，安全檢查，及故障聯繫普通小型車

三商家購美廉社門市專業幹部，負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情，願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入，專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練，經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力，未來職涯發展可繼續晉升多店管理幹部，成為公司重要營運主管。 職務說明： 1.通過培訓評核後職稱：門市店長 2.訓練期間：4個月，依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段： 第一階段：學習門市銷售服務、商品庫存與陳列管理、器具設備操作及環境清維護，配合門市輪班,歷練門市實務工作，儲備門市專業管理知識與技能。 第二階段：學習單店人事排班作業、招募及績效面談、會員及顧客關係管理、門市營運目標管理等,店主管管理職能。 第三階段：學習實務單店管理。 一.主要工作: 1、門市各項店務執行管理、環境及器具設備維護清潔管理。 2、門市計時人員招募、門市員工能力訓練、任務分配、晉升發展輔導。 2、推動門市營業績效達標，管理門市商品訂購、陳列及銷售活動執行。 3、定期門市商圈脈動回報，帶領門市同仁商圈經營及深化顧客關係。 4、協助宣達、輔導總公司各項門市營運專案推動，並扮演積極有效的溝通橋樑及反饋角色。 二.工作時間 *排班制/實際工作8hr (需配合輪班) *早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) *晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 三.休假制度 *月排休8天起,國定假日出勤享加發一倍薪. 四.薪資 薪資起薪32,500元+季獎勵金，通過培訓評核升任店長調薪至35,500元+季獎勵金 。(工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬，具多店管理之潛力人才可再晉升為區督導，年薪可達60~70萬，並有機會成為營運高階主管) 五.職務要件: 1.教育程度:專科以上 2.工作經驗:擔任店長職2年以上 3.人格特質:樂於學習、喜與人互動、擅長帶領團隊、抗壓力強輕型機車,普通重機車輕型機車,普通重機車

面試預約專線:02-26730369李小姐 1. 工作內容：提供中式經絡按摩、精油芳療等服務 2.無經驗可，公司提供完整培訓，結訓立即就業、再享保障超額抽成獎金 3.業界首創0學費，培養一技之長免花錢，輔導持續進修厲害手技 4.無業績壓力、無須推銷產品 5.合法養生SPA會館，環境單純 .男女客人皆有、以重視顧客服務的女客居多 急徵數各有經驗的男女推拿師傅 我們重視人才養成、尊重專業、並打造高尚自由和樂的工作氛圍； 歡迎有服務熱忱、對推拿按摩養身、SPA 有興趣者加入我們 *另有招收對推拿按摩有興趣的新手學員加入、新進人員職前教育訓練、讓學員成為專業經絡調理師.美體芳療師！

【職務特色】 ★配送、取件享運費抽成，送越多賺越多。 ★猛獸級收入，要賺多少自己衝 ★當月達配送件數門檻，享高額保障薪。 ★不需銷售，無業績壓力。 ★宅配100％由內部訓練內部晉升。 【職務內容】 (1).負責宅配貨品收件、送件服務 (2).宅配貨物分理貨 (3).宅配代收貨款服務職業小型車,職業大貨車

國內第一家長照興櫃公司!體制擴編，加入最佳時機! 【職務說明】 1.具汽車駕照及小貨車駕駛能力 2.配合廚房準備運送餐點相關事宜 3.依規定時間安全配送餐點至指定地點並遵守衛生規範 4.執行車輛清潔、保養及安全維護並完成相關紀錄 ※三節獎金另計，每節6,000元 ※年終獎金另計 ※結婚禮金、住院慰問金、奠儀金、員工聚餐、尾牙(代金)、教育積分補助、員工制服、免費定期健康檢查、介紹獎金、提供主管考核、定額獎金、另有紅利認股普通小型車

1.接送長者上下課。 2.交通車清潔及保養 3.早上0730-0930 下午1530-1730 4.需有職業駕照 5.執行日照長輩交通車接送事務及路線規劃。 6. 交通車輛相關表單填寫。 7. 單位內車輛總務相關維修保養申請。 8. 協助採購領取中心所需耗材用物。 9. 協助內部個案照顧相關工作。 10. 協助辦理各項業務、活動。 11. 主管交辦事項。照顧服務員技術士(單一級),照顧服務員結業證書職業小型車,職業大貨車

工作內容 1、依照公司安排路線，理貨、送貨。 2、協助備貨、倉庫產品歸位整理、環境整理。 3、車輛基本維護、清潔保養等日常作業。 4、主管交辦之其他事項，工作單純，無業務、業績壓力。輕型機車,普通小型車,普通重機車

1.審度交通情況，遵守交通規則，駕駛高級小客車 2.機場接送,服務至上,協助客戶上下行李 3.包車旅遊,樂遊台灣,享受生活 4.禮車包套,鶼鰈情深,執子之手職業小型車

一、升遷管道暢通，未來發展性佳，可迅速成為中高階幹部。 二、具軋鋼工作經驗者佳，如未有相關軋鋼工作經驗者 將會指派專人一對一進行專業訓練，訓練內容包括： 1.機械操作及機器性能維護，提昇機台稼動率。 2.依各工作站操作標準作業，確保生產過程流暢與鋼筋品質。 3.堆高機操作，工作內容包括：鋼筋與鋼胚提舉、搬運、以及定點堆放。 (具有堆高機證照者佳) 4.司爐作業：依作業標準操作，學習鋼胚出爐最適設定，以確保鋼筋品質。輕型機車,普通重機車