1. 行銷活動及專案規劃、提案、執行與活動數字分析。 2. 門市客訴處理(客服信箱與Google評論)。 3. 異業合作洽談執行。 4. 商品創價及行銷包裝銷售推廣。 5. 市場調查及競品了解。 6. 粉絲團、網路行銷、口碑經營規劃。 7. 其他主管交辦事項。輕型機車,普通小型車,普通重機車

上班時間：10:00~23:00 (排班制：分為早中晚不同班別) 1.顧客諮詢服務 2.迎賓帶客與送客 3.現場電話接聽 4.顧客待辦與執行

1.行政相關工作 2.主管交待事項 ※月休8天 ※ 歡 迎 外 縣 市 人 員 加 入 供 住 宿

1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 5. 在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表

1.熱情接待每一位客人 2.細緻介紹環境和菜單亮點 3.貼心上菜服務桌邊服務、主動收桌 4.迅速補充餐具、保持用餐環境整潔 5.親切結帳服務創造美好的用餐體驗 6.各種好喝的飲料調製。 ~快來加入米其林一星添好運的團隊吧~

早班09:00-19:00、11:00-21:00 中間休息一小時 內外場工作或其他交辦事項,基層表現良好者,有機會升遷為幹部 享有勞健保、勞退、團保 三節禮金(一節兩千) 年終(依表現發放最高四萬元) 月休八天 正職年資滿一年底薪+1000 職務到達專精水準(考核評估)底薪+3000

1.輸入處理並追蹤客戶訂單。 2.協助業務同仁整理客戶資料(如:公司基本資料.問題處理狀況)。 3.協助業務同仁處理及銷售業務相關公司內部行政作業、報表。 4.部門行政作業處理及協助。 5.完成主管交辦事項。輕型機車

【工作內容】 1.接待顧客、帶位服務。 2.負責結帳、收銀機或相關POS銷售系統操作。 3.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、訂位、菜單諮詢、外帶訂單等）。 4.維持店櫃週遭之整潔。 5.收集、建立顧客資料檔。 6.負責每日銷售結算及報表統計作業。 7.負責環境的打掃清潔例行工作。 【薪資福利】 ★月薪33000起~38000元 ★三節禮金、生日禮金，年終獎金、春酒摸彩 ★供膳，員工制服 ★不定時聚餐，員工旅遊 ★勞保、健保，6％勞退提撥、團保 【應徵條件】 大專畢，無經驗可（全薪培訓） 對餐飲業有熱忱、個性主動積極有責任感

1. 負責跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 2. 負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4. 進行簡易餐飲之料理，如：烤土司或調配飲料等。 5. 負責結帳、收銀之工作。 6. 負責全店的打掃與清理，時而進行環境布置。

1.熱情接待每一位客人 2.細緻介紹環境和菜單亮點 3.貼心上菜服務桌邊服務、主動收桌 4.迅速補充餐具、保持用餐環境整潔 5.親切結帳服務創造美好的用餐體驗 6.各種好喝的飲料調製。 ~快來加入米其林一星添好運的團隊吧~

1. 負責電話接聽/會員接待及一般櫃檯事務處理。 2. 口條應對佳、具高度服務熱忱、配合度佳。 3. 提供會員服務工作及會員關係之維護。 4. 顧客服務及客訴處理。 5.協助主管處理公事上交辦事務。 6.享勞健保、勞退。 7.員工在職進修補助。 8.晉升管道多元。 9.提供優質的顧客服務創造愉快工作氣氛與環境。 10.有企圖心達成該班次團隊之公司營業目標(有績效獎金) 11.有英、日語會話技能(有績效獎金)

***具有語言相關證照，每個月另有職務津貼*** 1.旅館訂房相關業務處理與查詢訂房狀況 2.接收網路訂房單與查詢訂房狀況 3.接收電話訂房單與查詢訂房狀況 4.接收mail、信件、傳真等訂房單與查詢訂房狀況 5.統計與分析訂房狀況以及報表製做 6.回答客戶有關訂房相關問題 7.主管交辦訂房相關工作事項 8.總機/客服接聽 排休天數依當月假日天數而定，如遇國定假日另擇日補休(如當月有八日假日，便可排休八天)

1.公司文件檔案的建立及管理 2.協助會議記錄、活動籌備、統計報表、書面資料統整 3.登記公司新進人員各項相關資料 4.保存公司員工的人力資源紀錄 5.員工勞、健、團保加退保 6.主管交辦事項輕型機車,普通重機車

1. 負責電話接聽/會員接待及一般櫃檯事務處理。 2. 口條應對佳、具高度服務熱忱、配合度佳。 3. 提供會員服務工作及會員關係之維護。 4.客訴案件處理。 5.協助主管處理公事上交辦事務。 6.享勞健保、勞退。 7.員工在職進修補助。 8.晉升管道多元。 9.提供優質的顧客服務創造愉快工作氣氛與環境。 10.有企圖心達成該班次團隊之公司營業目標(績效獎金) 11.有英、日語會話技能(績效獎金)輕型機車,普通重機車輕型機車,普通重機車

1.對集團會員經營及顧客關係 2.數據分析與行銷企劃執行統籌 3.集團每月會員活動規劃及執行統籌 4.品牌形象經營 5.APP經營管理規劃 6.部門管理，人事物有經營、規劃、領導、統籌、問題預防及解決 經歷：相關資歷 8年以上，管理職 2 年以上

1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 4.上菜並提供有關用餐的服務輕型機車,普通小型車輕型機車,普通小型車

【工作內容】 1. 對外：客訴處理與回覆，並建立客訴流程SOP 2. 對內：員工關係建立與維護，訪談與關懷 3. 處理勞資問題，提供勞資法規意見 4. 協助人才招募作業 5. 主管交辦事務 6. 口條清晰、擅溝通、具抗壓性 【須具備工作技能】 熟悉勞基法規，具備相關處理經驗 擅長對話溝通，解決問題 客訴案件處理原則建立

1.依指定餐飲門市針對人員、服務、產品品質、環境等進行稽核。 2.需在門市內用餐至少30分鐘。 3.執行完畢後需填寫評核表。

1.責飯店宴會場地銷售業務。 2.維護客戶關係及開發新客戶。 3.態度積極並具管理與溝通協調能力。 4.執行餐飲推廣、銷售及預約促銷專案活動。 5.有接洽婚宴經驗者佳。 6.完成上級主管交辦事項。

1.具初級會計基礎 2.公司帳務內帳管理 3.開立發票 4.管理零用金 5.銀行臨櫃處理帳款業務 6.輸入訂購單/銷貨單 7.負責回覆及追蹤客戶訂單狀況 8.盤點貨物庫存 9.清點每日現金貨款 10.彙整每日銷貨單及日報 11.基礎文書處理 12.維護辦公室環境衛生 13.協助辦理主管交辦事項!一般商業學類,會計學類輕型機車

早班09:00-19:00、11:00-21:00 (中間休息一小時) 內外場工作或其他交辦事項,基層表現良好者,有機會升遷為幹部 享有勞健保、勞退、團保 三節禮金(一節兩千) 年終(依表現發放最高四萬元) 月休八天 正職年資滿一年底薪+1000 職務到達專精水準(考核評估)底薪+3000