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1.將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱 2.替顧客結帳 3.提供洗車窗等加值服務 4.替顧客兌換贈品 5.營業時段結束時,進行會計出納對帳

應徵人數|1-5 人

2024/04/16

1.將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱 2.替顧客結帳 3.提供洗車窗等加值服務 4.替顧客兌換贈品 5.營業時段結束時,進行會計出納對帳 6.學習現場管理 7.設備基本維護.保養 8.有緊急應變能力 9.協助上級主管完成其交辦事項 10.傳達上級命令以及希望達成的目標給基層員工 11.監督基層員工工作情形 12.教導基層員工給予基層員工需要協助 13.協助公司主管處理工作上交辦的事務 14.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練,績效的評估輕型機車,普通小型車

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

1.實際投入現場作業(由基層培訓起) 2.現場原物料控管、設備操作維護等作業管理及文件紀錄。 3.協助公司主管處理工作上交辦的事務 4.監控廠內設備運作 5.接受公司訓練成為公司未來幹部或主管。 *依照能力調升薪資

應徵人數|1-5 人

2024/04/19

1 幫客人服務加油 未來經公司培訓戶則管理階層工作 2 有意願者請先投遞履歷 我們會盡快審核 和您聯繫

應徵人數|1-5 人

2024/04/16

1.從基層做起.學習與客人應對 2.解決較複雜的顧客抱怨,教導員工如何應對突發事件 3.監督人員相關的訓練,提升員工素質 4.學習銷售.介紹商品.加油站相關檢測.進出貨盤點 5.現場需加油與洗車.教導員工正確SOP 6.儲備幹部是現場實務主管.而非行政人員

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

需負擔管理責任直接管理人數約4人以下 薪資依實際學經歷狀況做調整,月休8天排班制,薪資含加班費及獎金

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

1.從基層做起.學習與客人應對 2.解決較複雜的顧客抱怨,教導員工如何應對突發事件 3.監督人員相關的訓練,提升員工素質 4.學習銷售.介紹商品.加油站相關檢測.進出貨盤點 5.現場需加油與洗車.教導員工正確SOP 6.儲備幹部是現場實務主管.而非行政人員

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

1.從基層做起.學習與客人應對 2.解決較複雜的顧客抱怨,教導員工如何應對突發事件 3.監督人員相關的訓練,提升員工素質 4.學習銷售.介紹商品.加油站相關檢測.進出貨盤點 5.現場需加油與洗車.教導員工正確SOP 6.儲備幹部是現場實務主管.而非行政人員

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

受訓期間3-6個月,月休八天 人員管理,設備保養維護,現場加油車輛引導加油洗車服務,營業目標追蹤及達成

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

1.從基層做起.學習與客人應對 2.解決較複雜的顧客抱怨,教導員工如何應對突發事件 3.監督人員相關的訓練,提升員工素質 4.學習銷售.介紹商品.加油站相關檢測.進出貨盤點 5.現場需加油與洗車.教導員工正確SOP 6.儲備幹部是現場實務主管.而非行政人員

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

1.協助公司主管處理工作上交辦的事務 2.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練,績效的評估 3.將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱 4.替顧客結帳 5.提供洗車等加值服務 6.替顧客兌換贈品 7.營業時段結束時,進行會計出納對帳

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

1.協助公司主管處理工作上交辦的事務 2.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練,績效的評估 3.將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱 4.替顧客結帳 5.提供洗車等加值服務 6.替顧客兌換贈品 7.營業時段結束時,進行會計出納對帳

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

1.從基層做起.學習與客人應對 2.解決較複雜的顧客抱怨,教導員工如何應對突發事件 3.監督人員相關的訓練,提升員工素質 4.學習銷售.介紹商品.加油站相關檢測.進出貨盤點 5.現場需加油與洗車.教導員工正確SOP 6.儲備幹部是現場實務主管.而非行政人員

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

1.協助上級主管完成其交辦事項 2.傳達上級命令以及希望達成的目標給基層員工 3.監督基層員工工作情形 4.教導基層員工給予基層員工需要協助 5.協助公司主管處理工作上交辦的事務 6.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練,績效的評估 7.員工績效考核以及升遷的判定 薪資依實際學經歷狀況做調整,月休8天排班制,月薪包含加班費及獎金

應徵人數|1-5 人

2024/04/17

1. 將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱 2. 替顧客結帳 3. 提供洗車窗等加值服務 4. 替顧客兌換贈品 5. 營業時段結束時,進行會計出納對帳 發展/遠景: 升遷管道 公司每年舉辦升等考試(領班4次升等考、站長2次升等考) 成就/樂趣: 月休8天 三節禮金、生日禮金、國內外旅遊、教育補助金、文康活動

應徵人數|1-5 人

2024/04/18

1.協助上級主管完成其交辦事項 2.傳達上級命令以及希望達成的目標給基層員工 3.監督基層員工工作情形 4.教導基層員工給予基層員工需要協助 5.協助公司主管處理工作上交辦的事務 6.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練,績效的評估 7.將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱 8.替顧客結帳 9.提供洗車窗等加值服務 10.替顧客兌換贈品 11.營業時段結束時,進行會計出納對帳普通小型車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/16

1.營業時段結束時,進行會計出納對帳 2.替顧客兌換贈品 3.提供洗車窗等加值服務 4.替顧客結帳 5.將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱

應徵人數|1-5 人

2023/12/19

1.將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱 2.替顧客結帳 3.提供洗車窗等加值服務 4.替顧客兌換贈品 5.營業時段結束時,進行會計出納對帳 6.管理人員及班務學習。

應徵人數|1-5 人

2024/04/19

我們的這項職務,負責的工作內容有: .將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱及替顧客結帳。 .必要時協助洗車。 .必要時協助或負責販售附產品。 .提供其他加值服務。 .替顧客兌換贈品。 .於每天營業結束時,進行會計出納對帳。 .提供顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 .負責擺設商品、清理櫥窗及維持營業地點之整潔及美觀。 .負責向顧客介紹商品特徵、品質與價格及示範操作方法,以協助顧客選擇。 .負責在顧客成交後之包裝、收款、交付商品、開發票或收據。 .負責在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表。 .處理公司信件收發與分類。 .負責外出送件、寄件及銀行業務辦理。 .處理一般庶務性行政工作或支援業務。 .負責辦公室環境與設備之整潔、維護。 .視產業而定,協助或負責特定工作事務。 .任職半年後,可考試通過晉升為正職領班後薪資調升為35000元

應徵人數|1-5 人

2024/04/19