※具優渥展店獎金制度，歡迎業界高手挑戰※ 1.3年以上展店經驗，熟餐飲業業態者佳 2.熟悉桃竹苗商圈，具備餐飲商圈及人流分析能力 3.能獨立作業，進行門店評估、租約談判、租約簽訂 4.負責租約關係之維護及續約、降租洽談等事宜 5.熟土地買賣、租賃事宜及法令相關規定 6.需自備交通工具輕型機車,普通小型車輕型機車,普通小型車

※具優渥展店獎金制度，歡迎業界高手挑戰※ 1.3年以上展店經驗，熟餐飲業業態者佳 2.熟悉高屏地區商圈，具備餐飲商圈及人流分析能力 3.能獨立作業，進行門店評估、租約談判、租約簽訂 4.負責租約關係之維護及續約、降租洽談等事宜 5.熟土地買賣、租賃事宜及法令相關規定 6.需自備交通工具輕型機車,普通小型車輕型機車,普通小型車

1、國內展店業務開發及維護客戶關係。 2、連鎖加盟展參展協辦熟悉連鎖加盟業態。 3、基本行政文書，例如：訂單記錄、客戶服務記錄、客戶諮詢服務。 4、執行主管交辦事項，需支援各項專案活動，配合團隊相互合作作業。 5、具餐飲經驗或連鎖經營經驗者尤佳。輕型機車,普通小型車,普通重機車

1.督導負責區域加盟店業績及各項指標，達成公司營運目標 2.加盟店經營輔導與管理 3.定期巡店，稽核加盟店品質、服務、清潔等執行狀況 4.商圈市場調查、分析與店點評估 5.加盟店教育訓練及開幕支援 6.協助加盟主客訴及其他問題之處理 7.總公司政策傳達與執行 8.負責雲嘉南地區業務，需跨區工作與出差 ※此職務需先至門店培訓，熟悉並能實際操作各工作站與門店管理工具※輕型機車,普通小型車輕型機車,普通小型車

※具優渥展店獎金制度，歡迎業界高手挑戰※ 1.3年以上展店經驗，熟餐飲業業態者佳 2.熟悉雲嘉南地區商圈，具備餐飲商圈及人流分析能力 3.能獨立作業，進行門店評估、租約談判、租約簽訂 4.負責租約關係之維護及續約、降租洽談等事宜 5.熟土地買賣、租賃事宜及法令相關規定 6.需自備交通工具輕型機車,普通小型車輕型機車,普通小型車

※具優渥展店獎金制度，歡迎業界高手挑戰※ 1.2年以上展店經驗，熟餐飲業業態者佳 2.熟悉高雄地區商圈，具備餐飲商圈及人流分析能力 3.能獨立作業，進行門店評估、租約談判、租約簽訂 4.負責租約關係之維護及續約、降租洽談等事宜 5.熟土地買賣、租賃事宜及法令相關規定 6.需自備交通工具輕型機車,普通小型車輕型機車,普通小型車

※具優渥展店獎金制度，歡迎業界高手挑戰※ 1.3年以上展店經驗，熟餐飲業業態者佳 2.熟悉中部地區商圈，具備餐飲商圈及人流分析能力 3.能獨立作業，進行門店評估、租約談判、租約簽訂 4.負責租約關係之維護及續約、降租洽談等事宜 5.熟土地買賣、租賃事宜及法令相關規定 6.需自備交通工具輕型機車,普通小型車輕型機車,普通小型車

1.督導負責區域加盟店業績及各項指標，達成公司營運目標 2.加盟店經營輔導與管理 3.定期巡店，稽核加盟店品質、服務、清潔等執行狀況 4.商圈市場調查、分析與店點評估 5.加盟店教育訓練及開幕支援 6.協助加盟主客訴及其他問題之處理 7.總公司政策傳達與執行 8.負責雲嘉南地區業務，需跨區工作與出差 ※此職務需先至門店培訓，熟悉並能實際操作各工作站與門店管理工具※輕型機車,普通小型車輕型機車,普通小型車

※具優渥展店獎金制度，歡迎業界高手挑戰※ 1.3年以上展店經驗，熟餐飲業業態者佳 2.熟悉桃竹苗商圈，具備餐飲商圈及人流分析能力 3.能獨立作業，進行門店評估、租約談判、租約簽訂 4.負責租約關係之維護及續約、降租洽談等事宜 5.熟土地買賣、租賃事宜及法令相關規定 6.需自備交通工具輕型機車,普通小型車輕型機車,普通小型車

▎督 導 ▎是各產業轉職 最不受限的職務之一！歡迎想要轉職並自我發展的您！ ▎實習督導 ▎ ➽月領$33,500 ，須配合月休8天(含獎金+不休假加班費） ➽初級考核合格津貼薪資達$35,500 實習期間免費供餐，須依門市排班休假、工作指派。 ▎門市督導 ▎正式升任門市督導 ➽月領即達$38,500，出勤與休假依工作安排。 1. 門市訓練與實習各項技能，執行標準作業程序並通過考核。 2. 定期巡店，確保加盟店製餐、品質、服務、清潔等依標準執行 3. 督導加盟店營運與管理、教育訓練、營運輔導及問題解決，提升營運績效。 4. 定期完成各項報表及分析報告，向管理者回報。 5. 以公司政策原則，作為加盟店與總部的溝通、聯繫者。 ➽服務區域會以安排接近您居住地為優先普通小型車,普通重機車普通小型車,普通重機車

1.店舖開發、評估、市場商圈調查，店⾯情報分析作業。 2.商圈租賃⾏情資訊搜尋及維護管理。 3.文書處理，公司文件檔案的建立及管理。 4.聯絡安排主管⾏程，跨部⾨溝通協調。 5.其他主管交辦事項。 **開發獎金另計輕型機車,普通小型車輕型機車,普通小型車

▎督 導 ▎是各產業轉職 最不受限的職務之一！歡迎想要轉職並自我發展的您！ ▎實習督導 ▎⭐月領$32,000 ，須配合月休8天(含獎金+不休假加班費） ⭐初級考核合格津貼薪資達$34,000 實習期間免費供餐，須依門市排班休假、工作指派。 ▎門市督導 ▎正式升任門市督導⭐月領即達$37,000，出勤與休假依工作安排。 1. 門市訓練與實習各項技能，執行標準作業程序並通過考核。。 2. 定期巡店，確保加盟店製餐、品質、服務、清潔等依標準執行 3. 督導加盟店營運與管理、教育訓練、營運輔導及問題解決，提升營運績效。 4. 定期完成各項報表及分析報告，向管理者回報。 5. 以公司政策原則，作為加盟店與總部的溝通、聯繫者。普通小型車,普通重機車普通小型車

針對公司既有會員、vip 規劃活動之工作內容 企劃案的發想、提案，能從無到有的為客戶執行成功專案 活動大致流程與細部流程規劃以及執行 與客戶充分溝通與確認整個活動的細節 了解相關製作物的價格與場地實際勘察 支援展場導覽、資訊宣導、展場維護、活動企劃、志工招募、社區調查、資料典藏等協助工作，並於活動執行後進行檢討 業務推廣：包括公司品牌經營、週邊產品之開發、策展、政府標案…等輕型機車,普通小型車,普通重機車

▎督 導 ▎是各產業轉職 最不受限的職務之一！歡迎想要轉職並自我發展的您！ ▎實習督導 ▎⭐月領$32,000 ，須配合月休8天(含獎金+不休假加班費） ⭐初級考核合格津貼薪資達$34,000 實習期間免費供餐，須依門市排班休假、工作指派。 ▎門市督導 ▎正式升任門市督導⭐月領即達$37,000，出勤與休假依工作安排。 1. 門市訓練與實習各項技能，執行標準作業程序並通過考核。。 2. 定期巡店，確保加盟店製餐、品質、服務、清潔等依標準執行 3. 督導加盟店營運與管理、教育訓練、營運輔導及問題解決，提升營運績效。 4. 定期完成各項報表及分析報告，向管理者回報。 5. 以公司政策原則，作為加盟店與總部的溝通、聯繫者。普通小型車,普通重機車普通小型車

▎督 導 ▎是各產業轉職 最不受限的職務之一！歡迎想要轉職並自我發展的您！ ▎實習督導 ▎ ➽月領$33,500 ，須配合月休8天(含獎金+不休假加班費） ➽初級考核合格津貼薪資達$35,500 實習期間免費供餐，須依門市排班休假、工作指派。 ▎門市督導 ▎正式升任門市督導 ➽月領即達$38,500，出勤與休假依工作安排。 1. 門市訓練與實習各項技能，執行標準作業程序並通過考核。 2. 定期巡店，確保加盟店製餐、品質、服務、清潔等依標準執行 3. 督導加盟店營運與管理、教育訓練、營運輔導及問題解決，提升營運績效。 4. 定期完成各項報表及分析報告，向管理者回報。 5. 以公司政策原則，作為加盟店與總部的溝通、聯繫者。普通小型車普通小型車

加盟／招商人員 尋找預加盟的客戶 提供有意加盟者招商，進行商圈市場評估調查 帶領欲加盟者參觀加盟總店 解決加盟商在加盟流程中遇到的問題 通路開發人員 對通路的客層分析、服務流程、行銷績效及所陳列商品分析等進行調查 根據通路訪查結果配上產品屬性，以選擇最適當的行銷管道 尋找通路商洽談商品上架事宜 產品上架後，持續做好通路維護 廠商資料搜尋、建置及開發與廠商關係維護與協調 各類文件記錄與管理輕型機車,普通小型車,普通重機車普通重機車

1. 有房仲經驗俱店鋪開發能力，有餐飲業經驗者佳 2. 能獨立作業，及負責租約關係之維護及續約等事宜 3. 主管交辦工作任務 4. 需自備交通工具輕型機車,普通小型車輕型機車,普通小型車

▎督 導 ▎是各產業轉職 最不受限的職務之一！歡迎想要轉職並自我發展的您！ ▎實習督導 ▎⭐月領$32,000 ，須配合月休8天(含獎金+不休假加班費） ⭐初級考核合格津貼薪資達$34,000 實習期間免費供餐，須依門市排班休假、工作指派。 ▎門市督導 ▎正式升任門市督導⭐月領即達$37,000，出勤與休假依工作安排。 1. 門市訓練與實習各項技能，執行標準作業程序並通過考核。。 2. 定期巡店，確保加盟店製餐、品質、服務、清潔等依標準執行 3. 督導加盟店營運與管理、教育訓練、營運輔導及問題解決，提升營運績效。 4. 定期完成各項報表及分析報告，向管理者回報。 5. 以公司政策原則，作為加盟店與總部的溝通、聯繫者。普通小型車,普通重機車普通小型車

營運督導工作內容 1.督導負責區域加盟店業績及各項指標，達成公司營運目標 2.加盟店經營輔導與管理 3.定期巡店，稽核加盟店品質、服務、清潔等執行狀況 4.商圈市場調查分析、店點評估及展店協助 5.加盟店教育訓練及開幕支援 6.協助加盟主客訴及其他問題之處理 7.總公司政策傳達與執行 ※此職務需先至門店培訓，熟悉並能實際操作各工作站與門店管理工具※ 1.具備業務經驗/溝通協調能力佳。 2.具汽機車駕照,自備交通工具,能配合區域輪調。 3.有企圖心及熱忱，欲往經營管理方向發展者 4.具連鎖產業或餐飲業管理督導兩年以上經驗者 ※另外店鋪教育訓練時程安排 其它說明： 需出差、需外派普通小型車普通小型車

▎督 導 ▎是各產業轉職 最不受限的職務之一！歡迎想要轉職並自我發展的您！ ▎實習督導 ▎實習期間薪資⭐$35,000(含月休8天、獎金、不休假加班費)， 免費供餐、須配合門市排班休假、工作指派。 初級考核通過薪資即達⭐$37,000。 ▎門市督導 ▎正式升任門市督導，⭐月領即達$40,000，出勤與休假依工作安排。 1. 門市訓練與實習各項技能，執行標準作業程序並通過考核。。 2. 定期巡店，確保加盟店製餐、品質、服務、清潔等依標準執行 3. 督導加盟店營運與管理、教育訓練、營運輔導及問題解決，提升營運績效。 4. 定期完成各項報表及分析報告，向管理者回報。 5. 以公司政策原則，作為加盟店與總部的溝通、聯繫者。普通小型車普通小型車