1111找工作 APP

精準媒合高效求職
3.6萬
立即安裝

324

1.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 2.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇 5.在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 6.在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表輕型機車

應徵人數|6-10 人

分析

早中班輪班 【須輪調支援 可配合者優先錄取】 1.門市整理:賣場商品與環境清潔 維持店內櫃位週遭之整潔 、結帳收銀工作 2.POS學習:進退貨、調貨處理、商品上架、陳列、促銷品換檔工作 3.客戶服務:客人商品諮詢介紹、服務推銷及使用、商品基本故障排除、退換貨處理解決客人之問題 4.肯積極學習相關知識與學習解決問題 福利: 1.享有勞保、健保 、勞退 2.工作滿半年享有特休3天一年7天 3.月休8天排休制,可連休,排休以平日為主 4.享有員工購物優惠折扣 5.年節禮金或禮盒 6.國定假日津貼 7.團體業績獎金 8.個人獎金

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

本公司擴大營業,廣邀人才!提供保障薪資+優渥的銷售獎金+完善的員工褔利 + 完整的訓練發展 + 絕佳的『升遷』機會。『時勢造英雄』,歡迎您加入,一起共創未來。 【工作內容】: 1.3C商品銷售與陳列管理。 2.客戶服務與管理。 3.門市營運管理。 4.儲備幹部培訓。 5.偶爾須配合支援資訊展等活動。 6.業績獎金另計。 7.月休8~11天(依當月紅字天數)。輕型機車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇 5.在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 6.在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 6.前二個月保障全薪含全勤為3萬4仟元,有同行經驗可勝任儲備幹部,薪資另議

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

1.負責智慧型手機介紹及銷售通訊商品。 2.負責門號資費之介紹規劃。 3.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、設定服務)。 4.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 5.負責通訊商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 6.維持店櫃週遭之整潔。輕型機車,普通重機車輕型機車

應徵人數|1-5 人

分析

2024/04/20

La Design 3C 手機殼 配件專賣 獨家設計 自家品牌 手機殼 周邊配件販售 各式3C配件、手機型號、多樣化的配件專賣 輕鬆舒服的工作環境 只要你/妳有熱忱、有活力、肯學習 都歡迎加入我們唷! 無經驗可唷! 短期勿試 正職人員 底薪+獎金 薪資福利優渥 升新制度佳 三節禮盒 國外員工旅遊 張先生 請來電 0912-991-779

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

1.協助公司主管處理工作上交辦的事務 2.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練,績效的評估

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

本公司擴大營業,廣邀人才,提供絕佳的『升遷』機會!提供保障薪資+優渥的銷售獎金+完善的員工褔利 + 完整的訓練發展 + 絕佳的『升遷』機會。『時勢造英雄』,歡迎您加入,一起共創未來。 【工作內容】: 1.羅技商品銷售與陳列管理 2.客戶服務與管理 3.門市營運作業 4.營運幹部培訓 5.偶爾須配合支援資訊展等活動。 6.業績獎金另計。 7.月休8~11天(依當月紅字天數)輕型機車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

1.顧客服務 2.商品銷售 3.包裝商品,櫃台、店內物品陳列擺放 4.清點商品,進、退貨及管理庫存 5.維護店舖及商品清潔 6.當日銷售業績結算及製作報表 待遇 底薪42000+無上限業績獎金 月休8天 需求條件 1.具有服務銷售相關經驗佳 2.口齒清晰.善於表達 3.須配合排班

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

保障薪資+優渥的銷售獎金+勞.健.團保+年節獎金+各項補助 +提供完整訓練 + 絕佳的『升遷』機會 本公司擴大營業,廣邀人才,提供絕佳的『升遷』機會!『時勢造英雄』, 歡迎您加入,一起共創未來。 【工作內容】 1.3C商品銷售與陳列管理。 2.客戶服務與管理。 3.具電腦組裝、維修經驗者尤佳。 4.門市幹部培訓。 5.偶爾須配合支援資訊展等活動。 6.業績獎金另計。 7.月休8~11天(依當月紅字天數)。輕型機車,普通重機車輕型機車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

本公司擴大營業,廣邀人才,提供絕佳的『升遷』機會!提供保障薪資+優渥的銷售獎金+完善的員工褔利 + 完整的訓練發展 + 絕佳的『升遷』機會。『時勢造英雄』,歡迎您加入,一起共創未來。 【工作內容】: 1.筆電銷售與陳列管理。 2.客戶服務與管理。 3.門市營運作業。 4.營運幹部培訓。 5.偶爾須配合支援資訊展等活動。 6.業績獎金及其他獎金另計。 7.月休8~11天(依當月紅字天數)輕型機車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.商品銷售與流程品質控管、決定商品議價空間 3.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 4.在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 薪資未含業績獎金 每月公司聚餐 年度員工旅遊 擔任職務津貼 各類品項抽成

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

1.顧客服務 2.商品銷售 3.包裝商品,櫃台、店內物品陳列擺放 4.清點商品,進、退貨及管理庫存 5.維護店舖及商品清潔 6.當日銷售業績結算及製作報表 待遇 底薪42000+無上限業績獎金 月休8天 需求條件 1.具有服務銷售相關經驗佳 2.口齒清晰.善於表達 3.須配合排班

應徵人數|6-10 人

分析

2024/04/20

「基本工資+獎金制度 」 1、底薪27470,正式人員平均3.5萬-4萬 2、儲備店長4-6萬 3、每月提供各式達標獎金 4、績效考核營運獎金 5、尾牙春酒/員工聚餐/員工旅遊 6、月休8天,輪班/排班制,享有年度特休 7、享勞健保/勞工退休金/團險 如果你想要嘗試不同的工作內容 ! 如果你想要挑戰高薪 ! 如果你想要增加職場條件與自身能力 ! 這裡都可以完成你的如果。 「我們是手機配件行,卻不是一般小店老闆的經營模式,更不是一般店家的經營理念」 我們的團隊有熱情、有資源、敢創新、敢拚 ! 我們有完整的教育訓練、薪資獎金制度、升遷制度 ! ––––-歡迎勇於面對挑戰,充滿熱情的你加入我們團隊––––- *須配合大台中店家輪調,可接受者在投履歷 聯絡方式:

應徵人數|6-10 人

分析

2024/04/20

1. 門市業績達成 2. 店務管理 3. 人員訓練 4. 門市拓展

應徵人數|6-10 人

分析

2024/04/20

本公司擴大營業,廣邀人才!保障薪資+優渥的銷售獎金+勞.健.團保+年節獎金+生日禮金 + 提供完整訓練 + 絕佳的『升遷』機會!『時勢造英雄』,歡迎您加入,一起共創未來。 【工作內容】 1.3C商品銷售與陳列管理。 2.客戶服務與管理。 3.具電腦組裝、維修經驗者尤佳。 4.門市幹部培訓。 5.偶爾須配合支援資訊展等活動。 6.業績獎金另計。 7.月休8~11天(依當月紅字天數)輕型機車,普通重機車輕型機車,普通重機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

保障薪資+優渥的銷售獎金+勞.健.團保+年節獎金+各項補助 +提供完整訓練 + 絕佳的『升遷』機會 !『時勢造英雄』, 歡迎您加入,一起共創未來。 【工作內容】: 1.商品銷售與陳列管理。 2.客戶服務與管理。 3.門市營運管理。 4.儲備幹部培訓。 5.偶爾須配合支援資訊展等活動。 6.業績獎金及其他獎金另計。 7.月休8~11天(依當月紅字天數)

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

1.為顧客介紹及銷售商品,貼保護貼,包膜,為客人處理簡單手機問題。 2.處理訂單,聯繫顧客。 3.商品調貨,訂貨,庫存管理,結帳。 4.商品及環境整潔。 5.商品上架陳列。 *學會之後需要獨立一人作業,所以應徵者需要細心,自律,且有責任感呦!輕型機車

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

1.顧客服務 2.商品銷售 3.包裝商品,櫃台、店內物品陳列擺放 4.清點商品,進、退貨及管理庫存 5.維護店舖及商品清潔 6.當日銷售業績結算及製作報表 待遇 底薪42000+無上限業績獎金 月休面談 需求條件 1.具有服務銷售相關經驗佳 2.口齒清晰.善於表達 3.須配合排班

應徵人數|1-5 人

2024/04/20

1.櫃檯收銀作業。 2.商品進、出貨管理。 3.商品陳列與管理。 4.店務行政工作。 5.偶爾須配合支援資訊展等活動。 6.門市儲備幹部培訓。 7.行政獎金及其他獎金另計。 8.月休8-11天(依當月紅字天數)。

應徵人數|1-5 人

2024/04/19

1.通訊門號與週邊產品銷售及售後服務。 2.協助店面維運及公司政策執行。 3.輔助公司網站管理。 門市服務據點:https://www.landtop.com.tw/stores 面試流程: 1.人力銀行投遞履歷表,合適者將主動通知面試 2.通知面試→現場填寫履歷→主管面試 3.面試地點:新竹市北區西大路447號 4.確認錄取,分發至最鄰近您的門市 【福利制度】 【你的健康安全 我們守護】 ●依法投保勞、健、團保以及勞退提撥 ●定期安排員工健康檢查 ●定期由醫師及專任護理師提供臨場醫療服務 ●職業安全衛生專人把關 ●不定期舉辦籃球賽、減重競賽…等各式活動維持強健體魄 【你的成就發展 我們推進】 ●完整新人培訓及保障獎金,無經驗也能上手 ●定期員工訓練、專業知識進修、達人認證 ●健全升遷考核制度 【你的堅持努力 我們讚賞】 ●業績獎金無上限門檻 ●銷售獎金高抽成獎勵 ●職務加給獎金 ●激勵獎金 ●年終獎勵金 ●三節禮金 【你沒想到的 我們還有…】 ●年度部門聚餐津貼 ●春酒、中秋大型晚會及豐富摸彩獎項 ●公司產品員購優惠及申辦門號補貼 ●不定期舉辦國內外員工獎勵旅遊

應徵人數|1-5 人

2024/04/19