1.夜間巡房(每1-2小時巡一次) 2.照顧0-6歲嬰幼兒生活庶務。(備食、餵奶、蓋被、就診、衣物被單清洗.....等等) 3.行政工作(專業行政表格、會議餐與、專業教育訓練) 4.帶孩子上下課及學校聯繫。 5.環境、設備清潔、維護。 6.其他主管交辦事務。兒童保育學類,護理學類,生活應用科學學類輕型機車,普通小型車

1.送貨並且協助處理豬肉生鮮作業，工作單純無經驗可，但是要會開手排 2.協助處理老闆交辦事項 3.不怕苦 ◎求職者請注意: 請來電0973615599 賴先生，預約面試時間 謝謝您普通小型車,普通重機車

1.工作常規，確實執行護理工作及交班。 2.正確使用醫療設備。 3.接受機構內外之在職教育。 4.督導照顧服務員確實執行照護工作。 5.協助指導新進工作人員。 6.參與機構內相關會議及活動。 7.依照機構訂定之照護技術確實執行。 8.預防住民意外事件之發生。 9.擬訂個案之照護計劃，提供護理諮詢，陪同巡診醫師查房並報告個案病況。 10.遵照機構訂定之管理規章。護理學類普考護士執照

1.負責塑膠射出及產品加工機械操作等相關作業 2.試機調整塑膠射出成型參數 3.吊掛模具上射出機台 4.生產報表統計填寫 對塑膠射出有興趣或資歷尚淺者也都歡迎加入我們團隊

護理臨床工作護理學類普考護士執照,高考護理師執照

◎起薪：38,000元~考取店內證照 最多可達45,000元左右! 排班制，一頭班固定9小時，含1小時休息時間。 大夜時段熱烈募集中！ 夜班津貼：班表如包含晚上22:00~隔日早上6:00，另加大夜津貼時薪70元。 ◎排休：每月平均休8-10天。 (將整年度休假天數平均分配至每個月份) 可依規定之休假天數自由排定希望休假，最後會由店舖依照人力狀況做調整。 ※【工作內容】～ ・拉麵等餐點製作 ・接待顧客 ・結帳收銀 ・店舖清潔 ・進貨盤點 ・伴手禮販賣 ※【加入我們】～ ・體驗日本冠軍拉麵一蘭文化！ ・透明且明確的升遷制度 ⇒無名額限制、依個人學習速度隨時能進行能力考核獲得加薪機會！ ・小老師依照SOP進行一對一教學，亦歡迎隨時發問，不用擔心無所適從！ ・職場氣氛輕鬆，不分職歷長短，「快樂職場」讓您感到幸福愉悅！ ・店舖注重環境衛生整潔，廚房內無水漬不油膩、空氣清新又涼爽！ ※【特別歡迎】～ ・具日文能力者 ⇒未來有機會與日本總社、香港、紐約等地接觸與聯繫 ・轉職者 ⇒穩定的薪資、完善的福利制度、升遷管道透明確實 ・餐飲相關經驗 ⇒學習管理能力增加一技之長 ・無經驗、對餐飲業有興趣者⇒擁有穩定的SOP、有耐心的小老師一對一教學

將生產的塑膠製品檢查排放入紙箱 固定大夜班 需配合星期六加班

◎起薪：含夜班津貼約48,000元起 如考取店內證照，最多可達56,000元左右！ ⇒夜班津貼：班表如包含晚上22:00~隔日早上6:00，時薪+$70！ ◎深夜班時段：19-07 排班皆會於選擇之時段內，因應店舖狀況選取9小時作為出勤時間。 (一頭班，中間含1小時休息時間) ◎排休：每月平均休8-10天。 (將整年度休假天數平均分配至每個月份) 可依規定之休假天數自由劃休，最後會由店舖依照人力狀況做調整。 ※【工作內容】～ ・拉麵等餐點製作 ・接待顧客 ・結帳收銀 ・店舖清潔 ・進貨盤點 ・伴手禮販賣 ※【加入我們】～ ・體驗日本冠軍拉麵一蘭文化！ ・透明且明確的升遷制度： ⇒無名額限制、依個人學習速度隨時能進行能力考核獲得加薪機會！ ・小老師依照SOP進行一對一教學，亦歡迎隨時發問，不用擔心無所適從！ ・職場氣氛輕鬆，不分職歷長短，「快樂職場」讓您感到幸福愉悅！ ・店舖注重環境衛生整潔，廚房內無水漬不油膩、空氣清新又涼爽！ ※【特別歡迎】～ ・具日文能力者 ⇒未來有機會與日本總社、香港、紐約等地接觸與聯繫 ・轉職者 ⇒穩定的薪資、完善的福利制度、升遷管道透明確實 ・餐飲相關經驗 ⇒學習管理能力增加一技之長 ・無經驗、對餐飲業有興趣者⇒擁有穩定的SOP、有耐心的小老師一對一教學

誠 徵 大貨車司機 8頓 工作職稱：8噸 大貨車密封式垃圾車司機 出車地點：汐止區橫科路 近汐止南港區 工作內容：載運台北市區定時、定點載運垃圾 路線都是固定 休假天數 : 8天 (可連休) 公司福利 : 勞健保/團保/6％勞退/年終獎金 等 工作時間 : 日班 11點 - 20點 晚班 21點 - 06點 需具備大貨車駕照 每日固定路線清運 有興趣者請投履歷 服務專線:0910-918-256普通大貨車

*視現場表現好~可另有津貼 1. 倉儲作業執行.等物流管理作業的人員

1.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 5.運送並且保護重要物品 6.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 7.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

⭐みんなの食卓でありたい。 ✔️日本超人氣牛丼專賣店 持續展店，擴大徵才！ ✔️台灣松屋致力打造出一張屬於大家的暖心飯桌！ ⭐提供完整的現場教育訓練 ✔️無經驗者皆可輕鬆上手 ✔️歡迎應屆畢業生、學生工讀、社會新鮮人、二度就業 ➽夥伴晉升制度：店舖持續展店中，歡迎松屋夥伴挑戰升遷☝ 區經理 起薪76,000 ⇧ 店長Ⅰ 起薪57,000 ⇧ 店長Ⅱ 起薪48,000 ⇧ 副店長 起薪39,000 ⇧ 儲備幹部 起薪35,000 ⇧ 正職 起薪30,000 / 32,000 (限定時間) ➽工作內容： ① 開店、閉店準備，店鋪營運各時段相關作業 ② 服務工作相關事宜 《內場》餐點製作、出餐速度調整及品管、備料、進貨盤點 《外場》客人動線引導、環境清潔維護、消耗品補充訂貨 ③ 熟悉基礎工作，了解崗位所需知識後，進階擔任新進人員的教育 ④ 完成主管交辦事項

***各職缺在面試通過後會再依照居住地附近分發*** ●儲備幹部： 營業擔當，為全家便利商店之關鍵崗位、企業的顧問，管理7-8家店舖，公司與店舖間的橋梁，協助店鋪透過總部資源達到營業目標。 歡迎自認對便利商店之經營管理有興趣，願接受店舖紮實基礎養成訓練者， 經過門市職員、副店長、店長各階段之教育訓練、甄試與歷練，儲備門市營業管理能力， 以培訓成為後勤營業管理幹部為目標，未來可繼續於營業單位晉升營業高階主管， 或轉任後勤單位及國內外各關係企業歷練發展。 ◎職務說明： 1.培育未來職位:營業擔當 2.訓練期間：1年~1年半，依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段：從門市銷售服務、倉儲商品管理、賣場經營、各式器具設備及環境清潔維護，經店鋪間輪調以配合店鋪實際歷練與總部訓練課程，透過門市職員、副店長、店長職務歷練，各班別早、晚、大夜班店鋪基礎輪調訓練，儲備店鋪專業知識與技能。 4.工作內容： *推動店鋪營業績效達成，輔導店鋪商品訂購與銷售技巧協助。 *店舖分析商圈與脈動，輔導店舖商圈經營。 *透過店鋪商品銷售、貨架分析調整商品結構，以確保店鋪呈列豐富，提供賣場陳列之建議。 *店舖各庶務協助支援與溝通，確保店鋪人員雇用適性、能力訓練、輔導店鋪人員任務分配，以達店鋪績效。 ◎薪資 月薪起薪33,000元，晉升為營業擔當可達近月薪57,000元 ●儲備店長： 歡迎自認對便利商店之經營管理有興趣，願接受店舖紮實基礎養成訓練者， 經過門市職員、副店長、店長各階段之教育訓練、甄試與歷練，儲備門市營業管理能力， 依表現、績效能力未來可培訓成為後勤營業管理幹部歷練發展。 ◎職務說明： 1.培育未來職位:營業店長 2.訓練期間：1年內，依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段：從門市銷售服務、倉儲商品管理、賣場經營、各式器具設備及環境清潔維護，經店鋪實際歷練與總部訓練課程，透過門市職員、副店長、店長職務歷練，各班別早、晚、大夜班店鋪基礎輪調訓練。 4.工作內容： *提升店鋪商品訂購能力與銷售技巧，以達成店鋪營業績效。 *店鋪規劃與執行商圈活動，以經營店舖商圈。 *保持店鋪商品陳列豐富，維持商品結構。 *訓練店鋪人員能力、分配店鋪人員任務，以達成店鋪績效。 *店鋪形象維護，提供整潔、明亮、安全之良好優質環境。 ◎薪資 月薪起薪31,000元，晉升為店長可達近月薪42,000元 ●工作地點： 分發店舖就依自選培訓區域分發 ●休假制度： 輪假制，月休8~9日 ●員工福利： 保險-勞、健保、勞退提撥、團體保險 禮券-春節/端午/中秋禮物卡、勞動節禮物卡、生日禮物卡 獎金-推薦獎金、研發專利獎金 補助-婚喪喜慶、子女教育獎學金、購書津貼、人文學習津貼、國內外旅遊補助 其他-員工生日假、部門旅遊聚餐、員工親子日康樂活動及各類社團活動、年終尾牙、免費健康檢查、免費員工制服及健全的教育訓練 ●教育訓練資源： 1.新進人員訓練、全年度態度面訓練課程、各階段完整之職前及在職訓練 2.各類通識選修課程、專業證照津貼 3.全家數位學習平台、全家企業大學 4.暢通的晉昇管道

***各職缺在面試通過後會再依照居住地附近分發*** ●儲備幹部： 營業擔當，為全家便利商店之關鍵崗位、企業的顧問，管理7-8家店舖，公司與店舖間的橋梁，協助店鋪透過總部資源達到營業目標。 歡迎自認對便利商店之經營管理有興趣，願接受店舖紮實基礎養成訓練者， 經過門市職員、副店長、店長各階段之教育訓練、甄試與歷練，儲備門市營業管理能力， 以培訓成為後勤營業管理幹部為目標，未來可繼續於營業單位晉升營業高階主管， 或轉任後勤單位及國內外各關係企業歷練發展。 ◎職務說明： 1.培育未來職位:營業擔當 2.訓練期間：1年~1年半，依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段：從門市銷售服務、倉儲商品管理、賣場經營、各式器具設備及環境清潔維護，經店鋪間輪調以配合店鋪實際歷練與總部訓練課程，透過門市職員、副店長、店長職務歷練，各班別早、晚、大夜班店鋪基礎輪調訓練，儲備店鋪專業知識與技能。 4.工作內容： *推動店鋪營業績效達成，輔導店鋪商品訂購與銷售技巧協助。 *店舖分析商圈與脈動，輔導店舖商圈經營。 *透過店鋪商品銷售、貨架分析調整商品結構，以確保店鋪呈列豐富，提供賣場陳列之建議。 *店舖各庶務協助支援與溝通，確保店鋪人員雇用適性、能力訓練、輔導店鋪人員任務分配，以達店鋪績效。 ◎薪資 月薪起薪33,000元，晉升為營業擔當可達近月薪57,000元 ●儲備店長： 歡迎自認對便利商店之經營管理有興趣，願接受店舖紮實基礎養成訓練者， 經過門市職員、副店長、店長各階段之教育訓練、甄試與歷練，儲備門市營業管理能力， 依表現、績效能力未來可培訓成為後勤營業管理幹部歷練發展。 ◎職務說明： 1.培育未來職位:營業店長 2.訓練期間：1年內，依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段：從門市銷售服務、倉儲商品管理、賣場經營、各式器具設備及環境清潔維護，經店鋪實際歷練與總部訓練課程，透過門市職員、副店長、店長職務歷練，各班別早、晚、大夜班店鋪基礎輪調訓練。 4.工作內容： *提升店鋪商品訂購能力與銷售技巧，以達成店鋪營業績效。 *店鋪規劃與執行商圈活動，以經營店舖商圈。 *保持店鋪商品陳列豐富，維持商品結構。 *訓練店鋪人員能力、分配店鋪人員任務，以達成店鋪績效。 *店鋪形象維護，提供整潔、明亮、安全之良好優質環境。 ◎薪資 月薪起薪31,000元，晉升為店長可達近月薪42,000元 ●工作地點： 分發店舖就依自選培訓區域分發 ●休假制度： 輪假制，月休8~9日 ●員工福利： 保險-勞、健保、勞退提撥、團體保險 禮券-春節/端午/中秋禮物卡、勞動節禮物卡、生日禮物卡 獎金-推薦獎金、研發專利獎金 補助-婚喪喜慶、子女教育獎學金、購書津貼、人文學習津貼、國內外旅遊補助 其他-員工生日假、部門旅遊聚餐、員工親子日康樂活動及各類社團活動、年終尾牙、免費健康檢查、免費員工制服及健全的教育訓練 ●教育訓練資源： 1.新進人員訓練、全年度態度面訓練課程、各階段完整之職前及在職訓練 2.各類通識選修課程、專業證照津貼 3.全家數位學習平台、全家企業大學 4.暢通的晉昇管道

1.幫顧客洗車、加油 2.結帳，交班時核對帳款 3.必要時需協助販售周邊產品 4.歡迎在校工讀或二度就業人士 5.能長期配合者佳，未來有機會培訓為儲幹 上班時間06:30~14:00、14:00~22:00(早.晚班任選/排班制) 【能配合輪班者優先錄取】

1.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.運送並且保護重要物品 具小客車駕照，月休6~7天，享勞健保、勞退普通小型車

1.廠內作業表單巡檢 （包含現場機台參數） 2.不合格成品原因之追查、分析、報告以及溝通處理 3.實驗機台系統操作以及維護 4.協助處理主管交辦事宜 5.文書及庶務 6.支援產線生產 7.善於溝通協調

本公司為富邦集團關係企業，工作穩定，升遷制度完善。 工作內容 大樓設施設備檢測保養、修繕事務管理、其他任務編組。 資格 高中職畢業(具乙/丙級室內配線技術士、乙/丙級冷凍空調技術士及職業相關證照尤佳) 待遇 ※月薪約34,900~40,900元。 ※職業證照津貼乙級2000元/月，丙級1000元/月。服務滿一年乙級再加1000元/月，丙級500元/月。 (服務滿3年以上乙級5000元/月，丙級2500元/月) ※夜間輪值津貼3000元/月。 期滿一年加薪1000元／月 福利 1.享勞、健保、勞退及員工團體保險 2.端午、中秋節金、年終獎金 3.婚喪禮金、生日禮 4.年終聚餐、健行活動 5.公司定期及不定期教育訓練 6.員工制服丙級室內配線技術士,丙級工業配線技術士,丙級冷凍空調裝修技術士,公寓大廈設備安全管理人員

夜班包裝員(月薪制)加班費另計 上班時間23:00-08:00 上班時間9小時 如應工作需要需配合加班/加班將給付加班費 月休8日(排休)(包含勞健保) 工作內容: 各項蔬菜包裝作業/須能久站/搬運物品/機器操作 其他各項工作命令配合支援 歡迎各方人士/學歷不拘/經歷不拘/電話或親洽面試 須穿著公司制服 上班時間嚴禁抽菸,喝酒,吃檳榔,賭博事宜

主要工作：照顧天使般的寶寶們；陪吃、陪睡、陪玩。 一、執行各項護理工作，依嬰兒個別狀況，進行觀察、紀錄及協助。 二、嬰兒入、出住護理。 三、育兒、母乳哺餵相關知識衛教指導及回覆示教 四、協助小兒科醫師巡診。 五、協助親子教室舉辦。護理學類普考護士執照,高考護理師執照

1.清潔賣場機台(咖啡機，熱狗機，蕃薯機等) 2.進貨驗貨，理貨 3.賣場環境清潔 4.整理賣場 優點:工作內容單純 薪資月領(每月5號前)

兼差新選擇！讓你多賺一筆零用金！ 本職缺為緊急性質，無固定上班時段，4天培訓完成即可投入工作。工作內容為店舖基礎收銀結帳作業、補貨作業、顧客服務、各式器具設備及環境清潔，店長、副店長交辦事項處理等。 工作內容： 1.商品上架陳列 2.商品排面整理 3.賣場環境管理及清潔 4.顧客服務、具有服務熱忱 5.店長、副店長臨時交辦事項。 上班時間由全家通知，班別時段可配合即可上工！ 早班:07:00~15:00 晚班:15:00~23:00 大夜班:23:00~07:00

1. 天車操作 2. 辦理鋼筋入 出庫與儲區管理作業 新進人員39,000起 滿3個月約48,000起，滿6個月約54,000起(含獎金) 需輪班，輪班津貼及加班費另計 ▲ 111年度年薪約80到100萬、薪資待遇福利佳。 ▲ 享有勞健保、團保、退休金、年終獎金及三節禮金、生日禮金、員工旅遊補助、勞動節禮金、員工酬勞、企業工會。 ▲ 優於法規之健康檢查。每年皆安排健康檢查。 ▲ 各工廠設置員工餐廳及宿舍。 ▲ 完善的培訓制度，可兼顧工作與生活之平衡。 歡迎加入鋼鐵人行列 共創未來!

***各職缺在面試通過後會再依照居住地附近分發*** 歡迎二度就業求職者自認對便利商店之工作有興趣者，願接受店舖基礎訓練，工作內容為店鋪基礎收銀作業、補貨作業、銷售服務、各式器具設備及環境清潔。 額外津貼: 可配合輪班另有1200元輪班津貼 可配合調店另有1200元調店津貼

基本電腦文書處理，基本電話應答禮儀及客訴處理 *上班地點：桃園國際機場貨運區.大園站(中正東路) *月休十天

🔥 APPARE串酒場🔥 月休8天！！ 想學一技之長？？ 想有一份收入穩定的工作嗎？？ 想找制度、升遷管道透明完善的公司？ 想挑戰自己，在服務業裡爬上更高的位階？挑戰百萬年薪絕對不是夢！！ 💰💰💰 我們要找的就是你or妳！！！ 學歷高低對我們來說不是最重要的，只要你有一顆想賺錢的心，拜託與我們聯絡！ 🔥工作地點🔥 竹北市 完整的福利制度👍👍 1. 勞保、健保、勞退-該有的保障不能少 2. 完整的教育訓練-不瞎忙 3. 透明的考核升遷制度-未來看得見 4. 豐厚的職級津貼-挑戰自己 5. 全勤獎金、績效達標獎金、三節禮金、生日禮金等等 6. 供餐，並享伙食津貼 7. 提供免費員工餐優惠、不定期聚餐、員工旅遊 8. 管理階級享分紅提撥 徵 🔥薪資待遇🔥： 🔥計時人員🔥：176起 內外場正職 🔥32000～37000🔥 💰💰💰 內外場儲備幹部 🔥35000～41000🔥 💰💰💰 內外場幹部 🔥39000～60000⬆️🔥 💰💰💰 期待你or妳的加入！！！ 【外場職務說明】 1. 桌面擺盤陳設、送餐及聯內外場之工作。 2. 接待引導顧客、點餐及顧客服務等工作。 3. 維持顧客桌面整潔,收拾餐具與維持工作環境整 潔。 4. 為顧客結帳、負責收銀工作。 5.依主管分配完成交辦事項,並遵守公司規定。 【內場職務說明】 1. 依照顧客點單,準備不同菜色所需要的食材。 2. 負責出餐菜盤或整份量之工作。 3. 負責餐具清洗及環境清潔之工作。 4.協完成烹飪前作業,負責洗、剝、削、切各 種食材。 5. 依照主管分配完成交辦事項,並願遵守公司規 定。

1. 需有2年以上工作經驗，可獨立操作臨床診療。 2. 具獸醫師執照，有照顧臨床小動物經驗。 3. 大夜時段: 21:30~8:30 / 周休3-4天，月休12日-15日。 【我們能給您】 1. 每月醫師繼續教育課程。 2. 每年職進修補助。 3. 專科病例分享研討平台。 4. 國內外廠商教育資源。 5. 臨床醫療數據分析管理。 6. 寵宇宙PADCASTS 等行銷曝光平台。 7. 公司呈辦-每年公會費、管藥証、執照申請與費用。 8. 公司管理團隊-醫師推廣、醫療問題、教育資源等。 【排休/排班】 週工時40小時，採變型工時排班，週休3-4天。 半年三天特休、一年七天、二年10天依法計算。 【員工福利】 1. 每年一次員工健康檢查. 2.免費提供員工休閒會所可以聚餐或露營 3.員工聚餐、尾牙春酒 4. 多元獎金與津貼計算發放 5. 每年考核定期調薪、考核升遷 全國動物醫院-台南分院為24H急診服務；院內有專科團隊 專精醫療 ． 徵求發展純醫療的獸醫師夥伴，歡迎有學習熱忱，之獸醫師加入我們的團隊。 目前專科已發展: 心臟科、腫瘤病理科、急診加護科、神經內科、牙科、中獸醫科、眼科、皮膚科、腎病泌尿科、外科、麻醉科、影像科、行為學科、臨床營養科、貓科、兔科、兩棲爬蟲科。獸醫學類高考獸醫師執照

本公司為貢丸魚丸花枝丸等丸子類和火鍋料等冷凍食品批發商， 主要的工作內容如下 1.撿貨：依貨單內容將貨品撿出來包裝 2.進貨： 將貨品入庫泠凍 3.點庫存：清點品項數量 4.送貨： 將貨品送達至客戶地點 5.每週三固定清洗車輛 工作內容單純。普通小型車,普通重機車

***各職缺在面試通過後會再依照居住地附近分發*** ●儲備幹部： 營業擔當，為全家便利商店之關鍵崗位、企業的顧問，管理7-8家店舖，公司與店舖間的橋梁，協助店鋪透過總部資源達到營業目標。 歡迎自認對便利商店之經營管理有興趣，願接受店舖紮實基礎養成訓練者， 經過門市職員、副店長、店長各階段之教育訓練、甄試與歷練，儲備門市營業管理能力， 以培訓成為後勤營業管理幹部為目標，未來可繼續於營業單位晉升營業高階主管， 或轉任後勤單位及國內外各關係企業歷練發展。 ◎職務說明： 1.培育未來職位:營業擔當 2.訓練期間：1年~1年半，依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段：從門市銷售服務、倉儲商品管理、賣場經營、各式器具設備及環境清潔維護，經店鋪間輪調以配合店鋪實際歷練與總部訓練課程，透過門市職員、副店長、店長職務歷練，各班別早、晚、大夜班店鋪基礎輪調訓練，儲備店鋪專業知識與技能。 4.工作內容： *推動店鋪營業績效達成，輔導店鋪商品訂購與銷售技巧協助。 *店舖分析商圈與脈動，輔導店舖商圈經營。 *透過店鋪商品銷售、貨架分析調整商品結構，以確保店鋪呈列豐富，提供賣場陳列之建議。 *店舖各庶務協助支援與溝通，確保店鋪人員雇用適性、能力訓練、輔導店鋪人員任務分配，以達店鋪績效。 ◎薪資 月薪起薪33,000元，晉升為營業擔當可達近月薪57,000元 ●儲備店長： 歡迎自認對便利商店之經營管理有興趣，願接受店舖紮實基礎養成訓練者， 經過門市職員、副店長、店長各階段之教育訓練、甄試與歷練，儲備門市營業管理能力， 依表現、績效能力未來可培訓成為後勤營業管理幹部歷練發展。 ◎職務說明： 1.培育未來職位:營業店長 2.訓練期間：1年內，依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段：從門市銷售服務、倉儲商品管理、賣場經營、各式器具設備及環境清潔維護，經店鋪實際歷練與總部訓練課程，透過門市職員、副店長、店長職務歷練，各班別早、晚、大夜班店鋪基礎輪調訓練。 4.工作內容： *提升店鋪商品訂購能力與銷售技巧，以達成店鋪營業績效。 *店鋪規劃與執行商圈活動，以經營店舖商圈。 *保持店鋪商品陳列豐富，維持商品結構。 *訓練店鋪人員能力、分配店鋪人員任務，以達成店鋪績效。 *店鋪形象維護，提供整潔、明亮、安全之良好優質環境。 ◎薪資 月薪起薪31,000元，晉升為店長可達近月薪42,000元 ●工作地點： 分發店舖就依自選培訓區域分發 ●休假制度： 輪假制，月休8~9日 ●員工福利： 保險-勞、健保、勞退提撥、團體保險 禮券-春節/端午/中秋禮物卡、勞動節禮物卡、生日禮物卡 獎金-推薦獎金、研發專利獎金 補助-婚喪喜慶、子女教育獎學金、購書津貼、人文學習津貼、國內外旅遊補助 其他-員工生日假、部門旅遊聚餐、員工親子日康樂活動及各類社團活動、年終尾牙、免費健康檢查、免費員工制服及健全的教育訓練 ●教育訓練資源： 1.新進人員訓練、全年度態度面訓練課程、各階段完整之職前及在職訓練 2.各類通識選修課程、專業證照津貼 3.全家數位學習平台、全家企業大學 4.暢通的晉昇管道

⭕【全職月薪】 起薪為$30,800元+1,000元全勤獎金，固定考核，最高可加9,500元 深夜出勤津貼每小時加$50元 ⭕【福利&制度】 ★月休8～10天及每年特休假(依勞基法規定) ★每季一次考核調薪機會 ★免費員工餐 ★三節禮券、生日禮金、夜班出勤津貼、免費電影票 ★年度健檢 ★提供員工制服及工作鞋 ★勞保、健保，6％勞退提撥 ⭕【工作說明】 《內場》:餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》:接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔 用最有元氣的服務使顧客露出滿意的笑容！ ★開朗活潑有笑容 ★ＳＯＰ專業流程 ★無經驗可 ★提供完善職前教育訓練 ⭕【經營理念】 我們是日本第一的速食連鎖ZENSHO集團，我們的理念是〝消滅世界的飢餓和貧困〝，目標是成為全球第一的連鎖餐飲集團。 我們堅持使用安全及高品質的食材，當場現點現作提供美味可口的日本美食-壽司，並以舒適衛生的用餐環境、熱情用心的服務態度、平實親民的誠懇價格，強調食品安全，顧客安心。不論是單獨一人、與家人一起、朋友一起，皆可享受用餐的樂趣。