1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。普通小型車

1.執行全聯單點商品美化工作。 2.單點陳列活動的執行及回覆。 3.能刻苦耐勞，團隊合作者佳。 4.備汽車普通小型車,普通重機車普通小型車,普通重機車

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 7.根據通路訪查結果配上產品屬性，以選擇最適當的行銷管道 8.尋找通路商洽談商品上架事宜 9.產品上架後，持續做好通路維護普通小型車

1. 定期拜訪台灣各大廠客戶，維繫既有客戶或建立新的客戶關係。 2. 掌握客戶產品專案進度，適時進行產品推廣並提供客戶業務服務。 3. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 4. 客戶訂單以及產品庫存管控。 5. 負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 其他條件 1. 電子電機相關科系/ 商業及管理學相關科系畢業者尤佳。 2. 自備汽車尤佳。電機工程學類,電子工程學類普通小型車,普通重機車普通小型車,普通重機車

1.對通路的客層分析、服務流程、行銷績效及所陳列商品分析等進行調查。 2.尋找通路商洽談商品上架事宜 。 3.廠商資料搜尋、建置及開發與廠商關係維護與協調。 ★需自備汽車★ 🧧另有績效獎金。普通小型車普通小型車

跑家庭五金用品店的外務 *獎金加給另計，不包含在底薪* *開車跑外務會再額外給油錢*普通小型車,普通重機車普通小型車

**月休8天，固定休禮拜日，其餘排休** 一、負責區域性的客戶開發與服務。 二、學習公司系統化的行銷機制。 三、底薪+獎金 約30,000~60,000。 四、有專責主管帶領，提供完整的教育訓練。 五、具銷售經驗者佳，無業務經驗可。 【工作獎勵】 *團隊及leader獎勵 *通過新進考核者薪資另外調整 *健全透明的晉升制度，給想穩定工作者 *每年舉辦優良員工選拔，提供國內外旅遊 *每季舉辦績效競賽，獎項價值高、名額不設限 【教育訓練】 *企業內具專責教育訓練機構，完整職涯規劃 *不定期集團國內外培訓，促進各分公司人員交流 2018.07郵輪度假遊 2019.05大板根溫泉度假村 2020.07清新溫泉度假飯店 2020.07三亞度假遊 2020.11長榮桂冠酒店 2021.04金典酒店 2022.08葳格國際會議中心 2023.05鳳凰酒店輕型機車,普通重機車輕型機車,普通重機車

★另有高額獎金,獎金無上限★ 1.植物燈客戶新需求案場規劃溝通 2.新建置植物工廠專案之規劃、執行、設計及發展進度掌控、成本控制及結案程序 3.開發潛在客戶，拓展市場電機工程學類,電子工程學類,土木工程及水利學類普通小型車,普通重機車普通小型車,普通重機車

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 5.顧客意見回饋以供公司改善參考

1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.自備汽車。 7.有機械產業經驗尤佳。普通小型車,普通重機車

1. 定期拜訪服務連鎖通路、依客戶端需求安排 2. 依通路檯帳圖進行商品陳列 3. 價格維護.市場資訊收集 4.各通路客情維繫與溝通 5. 加深消費者對公司及產品的印象輕型機車,普通小型車,普通重機車輕型機車,普通重機車

具市場開發能力.業績獎金另計 熟國內百貨零售通路(熟襪類通路尤佳) 能獨立作業,可配合外縣市出差 (有興趣從事業務工作.無經驗亦可)輕型機車,普通小型車,普通重機車輕型機車,普通重機車

客戶拜訪開發並推銷產品 1.五金物料送貨 2.需會開手排小貨車 3.備汽車駕照普通小型車,職業小型車

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 5.顧客意見回饋以供公司改善參考

1. 銷售德國凱馳KARCHER系列產品 2. 協助執行與支援經銷商活動及公司必要之行銷活動 3. 開發與管理新通路/經銷商 4. 執行與擬定部門年度銷售計劃 5. 定期彙報市場銷售進度與分析提供市場資訊 6. 維護既有經銷商關係，建立良好客情關係與客戶情報蒐集 7. 處理一般客訴與服務案件 8. 追蹤並回收應收帳款 9. 執行日常業務的行政工作輕型機車,普通小型車,普通重機車

1. 開發潛在業界內客戶，拓展市場，以達成業績目標(主要以雙北、桃園為主)。 2.定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責業務推展及產品報價，並處理帳款回收相關事宜。 4.提供售後服務及察覺客戶交易之異常狀況，積極處理客戶端之問題，給予完善的處理。 5.其他主管交辦事項。 #保障底薪3萬，每月另加計業績獎金，月收上衝5-8萬。 #完善新人業務教育訓練，完美突破菜鳥業務時期。普通小型車,普通重機車

1. 具B2B業務推廣經驗及通路開發經驗佳 2. 以電訪/親訪等形式執行實體店家體系開發業務 3. 顧客意見回饋以供公司改善參考 4. 定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 5. 負責業務維繫，推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品 6. 其他主管交辦事項。輕型機車,普通小型車輕型機車,普通小型車

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度普通小型車,普通重機車

1. 熟悉公司銷售之產品與服務、公司規章、作業流程 2. 現有客戶維護、行銷產品與服務 3. 開發濳在客戶、行銷產品/服務、拓展市場 4. 協助公司參與的活動（展覽、市集、餐酒會、品酒會等。。。） 5. 尋找、開發與建立能推廣銷售公司產品的活動 6. 定期與主管做業績檢討 7. 完成主管所交辦的其他事項 工作地點：公司位於淡水，偶爾需要回公司開會或是協助。但日常主要業務範圍為台北市、新北市。 工作薪資：基本底薪$32500/月+銷售獎金 職務福利： * 三節獎金或禮品 * 生日獎金或禮品 * 年終獎金 * 享勞保、健保、公司提撥勞退6％ * 商品員工價 * 不定期員工聚餐 * 工作滿一年以上，業績達標，工作表現良好，公司提供WSET國際品酒證照課程安排，獲取國際品酒證照

1.既有客戶故定拜訪，尋補商品，維繫交易供貨關係與情誼。 2.負責國內業務接洽及訂單處理 3.產品的報價及產品專業介紹，傳達各項活動、優惠訊息。 4.帳款回收請款相關事宜 5.需至北區面試及受訓 (地址:231新北市新店區安平路23之11號) 6.底薪40000，獎金另計。輕型機車,普通小型車,普通重機車輕型機車,普通小型車,普通重機車