昇昇醫療人資課誠徵 中高階人力資源管理幹部

【關於職務內容 】 

1. 執行組織人員異動管理及相關法遵內稽內控作業。 

2. 因應外法內規適時調整修訂相關規章及優化內部作業流程。 

3. 辦理勞資關係相關專案。 

4. 協助公司政策之推動及主管交辦事項。 

5. 人員招募、甄選、報到、離職 等程序執行。 

6. 開發招募管道，規劃公司徵才活動，達成組織人力需求目標。 

7. 人資相關專案規劃及執行、合約管理。 

8.. 執行人才招募、遴選、任用等相關作業。 

9. 執行人員入職、離職手續及考勤管理作業。 

10.執行勞健保加退核對及出勤薪資計算等作業。 

11.協助行政總務事務規劃及執行；審核合約與法務溝通協調。 

12.其他主管交付任務。 

【關於能力要件】 

．具備招募效率，確保人才補充及擴展 

．擅長行政處理與細膩人格特質 

．具有卓越的溝通和協作能力，能夠與不同部門的主管及同仁建立良好的工作關係 

．擅長時間管理，有效處理多重優先事項、控管工作進度

【工作內容】 

1. 稽核負責區域內，各院所之營運狀況。 

2. 不定時巡視，進行綜合考評。 

3. 檢視並回報營運狀況，針對各院所問題提出改善方針並確實執行。 

4. 負責各院所幹部之教育訓練。 

5. 定期召開會議，向下布達公司政策，協助各院所間調度及溝通。 

6. 其他主管交辦事項。 

7. 本工作需來往不同院所，請自備交通工具。 

【具備以下能力及特質】 

1. 具備牙科管理經驗3年以上。 

2. 熟悉牙科健保跟診及手術跟刀能力。 

3. 熟悉牙科健保及自費療程，具有一定的牙科知識，可獨立諮詢。 

4. 具備電腦文書能力，熟悉Office軟體操作 (Word、Excel、PPT等)。 

5. 具良好的溝通能力。 

6. 抗壓性高，負責任。 

【員工福利】  

* 勞健保、勞退  

* 績效獎金優渥 

* 三節獎金  

* 年終獎金 

* 員工旅遊  

* 尾牙或春酒  

* 不定期聚餐

正因為婚姻中雙方無法自行找出問題、地位不平等、有無法解決的紛爭，所以但凡婚姻中各種問題的處理、雙方間的協調與談判，都是我們的工作。而婚姻協調員，就是專為客戶需求而生的一個職務。 

利用相關證據協助徵信客戶透過「談判協調」來爭取較好的條件，在子女監護權、扶養費／贍養費、財產分配上取得絕對優勢，避開昔日情人對簿公堂的尷尬局面，更省去麻煩的走法院流程、等待判決的冗長訴訟期，用最效率、平和的方式解決客戶面臨的問題，同時爭取到最佳的條件。 

◎穩重、口條與邏輯須清楚有條理 

◎具備婚姻法律常識 

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婚姻協調人員工作內容： 

1. 熟悉談判流程，談判技巧應用。 

2. 專案規劃、執行與管理。 

3. 蒐證協助，製作談判紀錄、協議書。 

4. 法律常見問題回覆與實務應用。 

5. 有效尋求其他部門協助，即時回應客戶需求。 

6. 遵守職場倫理，即時記錄並回報案件狀況。 

7. 主管交代事項 

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立達徵信社-婚姻協調人員一職將由老闆本人親自篩選、監督和認可，歡迎有興趣的民眾前往老闆的部落格，了解我們的經營理念。  

https://putavirgo1.pixnet.net/blog 

*老闆常外出洽客戶與查案，因此不接受現場面試。請有意應徵者務必透過人力銀行投擲履歷、預約面試！

。時限內完成主管交代事項，含人事事務。  

。定期向主管回報進度  

。出勤無不良紀錄  

。協助醫師看診，培訓新進助理。  

。器械消毒與保養監督  

。環境整潔監督  

。手術臨床學習培訓  

。關心安撫病人  

。接待病患，提供專業的口腔衛教與保健  

。協助患者做好口腔衛生及保健  

。治療同意書、療程及費用解說  

。3年以上工作經驗  

。熟悉手術療程和器械備物  

。有管理的責任 參與儲備幹部培訓  

。完成約診和術後關懷  

。健保申報、抽審  

。櫃台耗材盤點  

。須定期參與培訓和考核  

。口齒清晰 儀容得體端莊  

。Power point. Word Excell 美編作業能力  

抗壓性高、具溝通能力、要有服務熱忱,無誠者勿試  

可長期培訓者，有經驗優先，能穩定配合長期投入者

1.列席協助各項會議 

2.督導考核人員值勤狀況 

3.具備總幹事經驗 

4.其他上級主管交辦事項

有保全工作實務經驗者 

1.各案場保全勤務班表排定製作(每月底前)。  

2.各案場保全勤務調度(臨時或緊急狀況排除)。  

3.督勤、稽核和協調各案場保全勤務。 

4.具備word及Excel文書處理能力。

【投遞方式】 

請在下方點選「我要應徵」投遞履歷，我們會以這邊收到的履歷為主。 

【京鼎牙醫】 

京鼎牙醫是一間專業又親切的牙科診所，致力於讓每個人都能擁有健康美麗的牙齒，享受每一頓美食，每一個笑容。我們有優秀的醫療團隊，不斷學習新的技術和知識，引進最先進的設備和技術，提供最適合的治療方案，讓你重拾自信的笑容，享受每一天的幸福時光。我們也很受桃園市民的喜愛和推薦，成為桃園最具口碑的牙科診所之一。 

如果你在尋找一個有成長空間、有學習機會、有團隊合作的卓越環境工作，請加入我們，成為京鼎的一員，一起讓每一位患者綻放笑容：） 

【為什麼你該加入我們？】 

1.挑戰與成就並存：你可以學到很多厲害的牙科技術，幫助很多人解決牙齒問題，感受到自己的價值。 

2.卓越與優秀並肩：你可以和一群很優秀很友善的夥伴一起工作，互相學習和成長，參加各種有趣的培訓和活動。 

3.意見與創意並重：你可以發揮你的創意和想法，提出更好的服務和流程，和大家一起做出更聰明的決定和行動。 

4.優質的工作環境：你將會在一個很舒服很乾淨的診所環境中工作，用最新最先進的設備，地點也很方便，附近有很多好吃好玩的地方。 

5.健全且合理的制度：你將會獲得很好的福利待遇，包括加給、旅遊補助和聚餐等，還有很多培訓和晉升機會，讓你在職場上不斷進步。 

【工作內容/期待你能為團隊達成的最終目標】 

你將會負責協助病患及訪客達成來院的目的，為他們帶來良好的來院體驗與服務感受。而你的工作內容包含： 

✩要求 

1.需有牙助臨床工作連續至少一年以上 

2.有咨詢師、專案管理師、助理長經歷佳 

✩工作內容 

1.了解並熟悉院長看診習慣 

2.了解並熟悉跟刀手術療程 

3.協助院長病例填寫 

4.診所流動與消毒工作 (包含補耗材以及備品準備) 

5.清潔與收拾以維持診所整潔 

6.其他行政事務及主管交辦事項 

7.院長交辦事項 

✩薪資 

1.依能力考核結果，是否簽約等條件不同。範圍為27000-37000元 

2.另有跟診加給，每月約5000元 

3.每次跟刀加給，額外計算 

4.每月業績獎金 

5.實領約50,000元起 

✩工作時間 

每周約40小時，配合院長門診及手術時間， 剩餘診次自行彈性安排處理交辦工作。  

如果你有牙科相關經驗，及想學習更專業性的內容，那你就來加入我們吧！ 

【如果你擁有以下能力和特質，那就更棒了！】 

1.親切、外向：你需要親切友善的態度和病患建立良好的關係，並展現自信和專業的形象。 

2.責任心：你需要能夠負責任的態度主動完成工作，並在遇到情況時即時回報。 

3.細心：你需要能夠掌握醫師看診的狀況，並仔細協助醫師完成看診工作。 

4.談吐清晰：你需要能夠用清晰流暢的語言與病患溝通，並傳達出正確和清楚的訊息。 

【工作挑戰】 

我們在找一位敢於挑戰、負責任、能抗壓的夥伴。這份工作需要一段時間才能上手，學習的東西也很多，壓力也不小，但我們也提供清楚的晉升路徑和福利制度，歡迎有想要突破自我、主動學習的人加入我們！ 

【升遷與福利】 

我們提供優於同業的優渥待遇，包括全額投保勞保健及勞退提撥金、每月全勤獎金、績效加權獎金、三節獎金、員工團保、員工旅遊補助等。我們也關心員工的職涯規劃，提供各種培訓和晉升機會，讓員工能夠在職場上持續進步。

有保全物業公司工作經驗二年 

1.督勤、稽核和協調各案場保全勤務及清潔人員工作 

2.具備word及Excel文書處理能力。  

3.列席社區會議及支援社區活動 

4.主管交辦事項

保全物業公司工作經驗二年以上 

1.督勤、稽核和協調各案場保全勤務及清潔人員工作 

2.具備word及Excel文書處理能力。  

3.列席社區會議及支援社區活動 

4.完成交辦事項 

5.備交通工具

1. 建立完整的公司人事管理規章與召募任用制度，提升企業招募優秀人才的優勢、辦法制定，如:部門招募、員工請假、退休等 

2. 規劃人事相關所需表單及建制行政流程供各部門使用 

3. 有系統的培育員工，強化企業的人才資本 

4. 年度計畫與預算的擬定、貫徹與執行 

5. 年度教育訓練規劃與執行

1.物業管理 

2.繕打召開管理委員會、區大資料 

3.管委會交辦事項 

4.主管交辦事項

勤務督導/人事應徵/行政作業/專案管理

1. 辦理寵物掛號、接洽及相關業務之服務 

2. 客戶問題的解決及解答 

3.電話接聽與人員接待 

4. 主管交辦事項等 

5. 診療室、病房等之活動範圍清潔打掃整理 

6.上班時間為每週工時40小時 

早班時段：早上9:00-下午6:00(中午休息一小時) 

晚班時段：中午12:30-晚上9:00(晚上休息半小時) 

7.須配合輪調

1.醫護行政相關庶務。 

2.諳電腦&行政文書。 

3.主管交辦事項。 

4.具醫護相關科系。 

5.具參與機構評鑑經驗者更佳。

1、健保相關業務統計分析、因應及檢討業務。 

2、健保抽審、申復、爭審相關業務。 

3、健保相關業務統計及報表產出。 

4、健保申報規範及醫療業務相關業務文件編輯和定期檢視。 

5、作業流程文件編輯。 

6、各項健保專案推動執行。 

7、新院所相關健保業務申辦。 

8、主管交辦事宜。

1.醫護行政相關庶務。 

2.諳電腦&行政文書。 

3.主管交辦事項。 

4.具醫護相關科系。 

5.具參與機構評鑑經驗者更佳。

1、具動物醫院或相關產業2年以上經營管理相關經驗尤佳 

2、協助整合營運目標，追蹤成效 

3、醫院整體行銷及網路平台之策略及執行 

4、督導員工工作績效制定及協助達成 

5、院內庫存管控 

6、彙集外部資訊協助改善醫院品質 

7、確保公司文化與經營方向的佈達及訓練一致性 

8、規劃及審核公司各項管理制度 

9、協助公司推動改革創新之策略 

10、營運現場工作流程熟悉與管理(分院巡視/問題改善) 

11、其他上級交辦工作內容

1、 醫務管理處業務督導 

2、 診表安排與溝通協調 

3、 醫師人才招募 

4、 醫師相關會議籌辦 

5、 醫師溝通、協調與支援 

6、 新專案執行與追蹤 

7、 主管交辦事宜

1、健保申報相關業務統計分析、因應及檢討業務。 

2、健保抽審、申復、爭審相關業務。 

3、健保申報規定及醫療業務宣導規劃與執行。 

4、各項健保教育訓練規劃和執行。 

5、各項健保專案推動。 

6、健保指標分析。 

7、作業流程規劃及撰寫。 

8、主管交辦事宜。

醫療專業職類的人才發展，中西醫、復健科跨領域專業人才招募能力培養！ 

1、招募作業執行，履歷篩選、 面試邀約、 面試管理，確保達成體系醫師人力需求目標。 

2、負責各項招募管道執行與維護 。  

3、維護醫師人力招聘之相關報表紀錄 。  

4、規劃與執行各項醫師招募專案，以利人才招募順暢。  

5、體系醫師專業人才發展規劃。  

6、其他主管交辦事項。