人資訓練發展助理(總公司)

這是一個只要您能夠跟同事好好相處，就有機會勝任的工作，如果幫助別人對您來說不是負擔，那您一定可以適應工作環境，而且會快速地升職加薪。 

1. 協助人員招募、任用、離職等人事管理工作； 

2. 維護人事系統和相關資料； 

3. 協調與支援員工勞健保等福利事宜； 

4. 協助行政庶務與文件製作； 

5. 完成上級安排的其他相關工作。 

這個職位的重要性在於協助人力資源部門順利執行各種人事管理工作。此外，這個職位還有許多發展前景，因為擁有豐富人力資源管理經驗的人員在未來市場需求中相當受歡迎。 

歡迎有志之士前來應徵本職位，並表達您對這個職位的興趣和熱情。

1. 協助招募及任用作業執行(篩選面試人員履歷、電話邀約事宜)。 

2. 需熟悉Word、Excel等基本電腦操作。 

3. 協助辦公室行政工作。 

4. 負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤。 

5. 跨部門溝通協調及協助主管執行專案管理業務。 

6. 招募廣告案發想。 

7. 主管交辦事項。 

這個職位在公司中至關重要，未來在人力資源行業有著廣闊的發展前景。 

如果你符合以上要求，並對這個職位感興趣，請立即提交申請。

因應組織此職務為擴編需求，歡迎有熱忱夥伴們加入!!! 

工作需求： 

1.對教育訓練領域有興趣 

2.觀察力強，善與人溝通，文筆佳者 

3.歡迎社會新鮮人 

工作內容： 

1.協辦年度訓練、人才發展規劃、執行與成效評估：管理訓、專業訓、新人訓、共通職能訓..等 

2.訓練教材文書處理及成效追蹤 

3.協助各項專案活動與其他主管交辦事項 

歡迎身心障礙人士，需附身心障礙證明

1. 政府稽核、安檢、公告等，法治政令之佈達窗口 

2. 法律、食安事件處理 

3. 晉升檢定考核安排與彙總、獎金核算發放 

4. 人事異動、獎懲紀錄彙整 

5. 教育訓練規劃、教案編列、授課 

6. 年度手冊、規範修訂 

7. 人資行政事宜協助 (應徵資訊、出勤異常與審核追蹤、人事成本彙整、年假進度追蹤、職災追蹤) 

8. 0800專線輪值 

9. 會議主持 

10. 評比主題、工程、秘密客問題及爭議事項處理 

11. 顧客意見表資料統計、分析及改善計畫 

12. 資訊系統(如雲端公用槽、EIP、Google雲端、Trello、LINE群)行政維護，與表單更新等事宜 

13. 年度行事曆安排 

14. 門市年度盤點事宜 

15. 其他交辦工作任務。

【關於立可人事】 

◆ 隸屬於HRnetGroup集團，1996年成立於新加坡，2017年公開上市 

◆ 集團在亞太地區擁有14個海外據點，超過10,000名員工及1,000名以上顧問 

◆ 旗下擁有三大品牌：Recruit Express、SearchAsia和Recruit Legal 

◇ Recurit Express: 分為高科技暨製造事業部、軟體科技事業部、消費性暨通路事業部和銀行暨金融事業部，提供客戶正職/約聘/RPO招募服務、薪資流程管理服務和人力資源相關服務 

◇ SearchAsia: 中高階事業部，提供客戶中高階主管獵才服務、中高階專業技術人才招募服務和專案招募服務 

◇ Recruit Legal: 法律事業部，提供客戶法務相關職位招募服務 

◆ 目前台灣團隊積極擴編中，歡迎想踏入人資招募/業務開發/顧問諮詢產業的你加入！ 

【人資招募專員】 

◆ 內部招募：為組織內部人才招募，優化招募流程 

◆ 教育訓練：策畫及執行公司內部教育訓練，制定戰略性人力資源願景，並培養高績效文化 

◆ 促進組織成長：成為領導層和顧問的合作夥伴，增進團隊黏著度與凝聚力 

◆ 績效管理與人資規章制度訂定、優化與執行 

【需求條件】 

◆ 樂於與陌生人溝通、建立關係 

◆ 積極主動，愛挑戰、對自己有高要求 

◆ 學習力強，對於招募以及目標導向工作有熱忱 

◆ 善於說服 

◆ 喜愛團隊合作 

【更多我們】 

◆ Instagram- www.instagram.com/recruitexpress_tw 

◆ Podcast (立可職場文化)- https://reurl.cc/kLqWV3 

◆ Medium(顧問心得分享)-https://medium.com/@talent-recruitexpress 

◆ Recruit Express官網- https://www.recruitexpress.com.tw/ 

◆ SearchAsia官網- https://www.searchasia.com.sg/

【公司介紹】 

新加坡商立可人事顧問公司Recruit Express是新加坡最大且唯一上市的招募顧問公司，台灣區辦公室已經營超過二十年以上，在亞洲地區有14間辦公室，這個工作可以了解到產業的最新動向，也可以接觸到很多不同類別的優秀人才，會大大的擴展對台灣目前商業及人才市場的視野。 

【人資組】 

1. 協助公司內部招募流程，履歷篩選、面試等，學習人資專業知識 

2. 推薦人選至新加坡總部 

3. 拓展並更新招募管道 

4. 完成主管交辦事項 

【業務組】 

1. 協助開發客戶、並與客戶維持良好的合作關係 

2. 了解客戶招募需求並推薦合適人才至企業客戶 

3. 與求職者溝通交流，了解其工作需求條件 

4. 完成主管其他交辦任務 

【需求條件】 

- 個性樂觀開朗，喜歡與人接觸交流 

- 積極、善溝通、有團隊精神、不畏懼挑戰的人格特質 

- 有課外、社團活動經驗 

- 無相關經驗不用擔心，我們有完整一對一導師制度，帶領你快速累積經驗值 

【配合時間】 

學期間平日配合3.5天以上 

更多關於立可人事： 

* IG搜尋 - recruitexpress_tw 

* blog- https://medium.com/@talent_recruitexpress 

* 企業官網- www.recruitexpress.com.tw 

* 集團官網- www.hrnetgroup.com 

歡迎投遞履歷到talent@recruitexpress.com.tw

投遞前請先至以下平台瀏覽我們的公司文化 

Instagram- www.instagram.com/recruitexpress_tw 

Podcast (立可職場文化)- https://reurl.cc/kLqWV3 

Medium(顧問心得分享)-https://talent-recruitexpress.medium.com/ 

如果你喜歡與人互動，想要從事具有影響力、有挑戰性的工作，立可人事招募顧問公司是你最好的選擇！我們不僅獲選為2022新加坡卓越管理企業，也連續五年獲得政府評鑑最高A級! 

我們目前有兩個不同的正職職缺: 獵才招募顧問及內部人資(HR) 

獵才招募是一份偏業務性質、與人資招募進行結合，為企業尋找最好的人才，為人才找到最適合的工作，非常有趣、有意義、會獲得滿滿成就感的工作! 你每天會與不同的人群、優秀的人才交流，拓展你的人脈，面對各種挑戰，處在活潑的工作環境並且持續學習，深入產業獲得第一手資訊! 

[公司介紹] 

新加坡商立可人事顧問公司 Recruit Express為新加坡最大招募顧問公司，隸屬於亞洲除日本地區最大招募集團HRnet Group旗下品牌。我們已在新加坡、台北、吉隆坡、香港以及雪梨擁有18個服務據點，目前台灣辦公室也已成立超過20年，同時也在上海與東京建構起夥伴關係以提供招募服務，於各產業、各領域都有專精的發展，目前在亞太地區擁有400位來自於不同領域的專業招募顧問，憑藉著豐沛的熱情與專注的態度，完成我們的使命。 

我們是業界少數願意直接聘用新鮮人/無相關經驗者為專業顧問的公司。我們只需要你積極樂觀有熱情、肯學習、想要挑戰自己、目標導向，願意與我們一起追求卓越。我們擁有完整的一對一導師培育制度，是你進入HR/獵頭行業最好的起點! 

[我們期望的夥伴]： 

樂於與陌生人溝通、建立關係 

積極主動，愛挑戰、對自己有高要求 

學習力強，對於招募以及目標導向工作有熱忱 

善於說服 

喜愛團隊合作 

[Responsibilities of recruitment consultant | 招募顧問工作內容] 

1. 企業開發：主動開發企業客戶，與不同企業的人資部、招募人員討論招募需求，建立合作關係 

2. 求職者面試：與應徵者進行面試，了解求職需求並進行推薦 

3. 人才推薦：了解並針對市場需求，尋找、挑選、推薦企業所需要的人才 

4. 團隊合作：進行有效率的人才搜索及職缺介紹與推薦 

[Responsibilities of HR specialist| 人資招募專員工作內容] 

1. 內部招募：為組織內部人才招募，優化招募流程 

2. 教育訓練：策畫及執行公司內部教育訓練，制定戰略性人力資源願景，並培養高績效文化 

3. 促進組織成長：成為領導層和顧問的合作夥伴，增進團隊黏著度與凝聚力 

4. 績效管理與人資規章制度訂定、優化與執行 

[這份工作能帶給你]： 

一次接觸多種產業&職位，深入了解各產業現況 

了解不同公司的商業模式，招募程序及團隊組成特質 

獨立面試及提供求職招募相關專業建議之顧問諮詢能力 

明確升遷、獎勵制度，每半年會評估升遷及調薪 

[我們的文化] 

樂於分享、組織扁平 

節奏歡快、活潑 

[更多關於立可人事]： 

* Facebook- www.facebook.com/recruitexpresstaiwan 

* Instagram- www.instagram.com/recruitexpress_tw 

* Medium(顧問心得分享)-https://talent-recruitexpress.medium.com/ 

* 企業官網- www.recruitexpress.com.tw 

* 集團官網- www.hrnetgroup.com

Follow us！ 

Instagram- www.instagram.com/recruitexpress_tw 

[Our Company | 公司介紹] 

新加坡商立可人事顧問公司 Recruit Express為新加坡最大招募顧問公司，隸屬於亞洲（除日本地區）最大招募集團HRnet Group旗下品牌。我們已在新加坡、台北、吉隆坡、香港擁有1４個服務據點，目前台灣辦公室也已成立超過20年，更連續七年獲得新加坡最佳企業! 我們於各產業、各領域都有專精的發展，目前在亞太地區擁有400位來自於不同領域的專業招募顧問，憑藉著豐沛的熱情與專注的態度，完成我們的使命。 

【人資組】 

1. 協助公司內部招募流程，履歷篩選、面試等，學習人資專業知識 

2. 推薦人選至新加坡總部 

3. 拓展並更新招募管道 

4. 完成主管交辦事項 

【業務組】 

1. 協助開發客戶、並與客戶維持良好的合作關係 

2. 了解客戶招募需求並推薦合適人才至企業客戶 

3. 與求職者溝通交流，了解其工作需求條件 

4. 完成主管其他交辦任務 

【配合時間】 

寒假週一到週五，開學後一週可以配合3.5天以上 

【需求條件】 

- 個性樂觀開朗，喜歡與人接觸交流 

- 積極、善溝通、有團隊精神、不畏懼挑戰的人格特質 

- 有課外、社團活動經驗 

- 無相關經驗也不用擔心，我們有完整一對一導師制度，帶領你快速累積經驗值 

【企業文化】 

1. 開放快速的工作節奏，透明流通的資訊交流環境 

2. 一對一導師制，不用怕沒經驗! 

3. 表現優秀者，將會年度調薪；每季至半年會進行晉升評估 

4. 領導培養：帶領團隊的機會與職涯輔導 

5. 五星級聚餐Workshop (東方文華、萬豪、君悅、喜來登...) 

【更多關於立可人事】 

* Facebook- www.facebook.com/recruitexpresstaiwan 

* Instagram- www.instagram.com/recruitexpress_tw 

* Medium - https://medium.com/@talent_recruitexpress 

* 企業官網- www.recruitexpress.com.tw 

* 集團官網- www.hrnetgroup.com 

[實習生怎麼說] 

-台大蔡同學 : 因緣際會、半誤打誤撞地加入了Recruit Express，真的是最幸運的事情，非常謝謝Vicki給我這個機會。在這裡將近兩個月真槍實彈的實習期間，我不但對台灣的就職現狀有了深刻的認識，對於自己的能力及興趣也有更深一層的了解，讓我有種脫胎換骨的感覺。 

-元智張同學 : 在立可實習的這段時間，我吸收到非常多的事情，除了實質的履歷篩選、招募、面試的技巧以外，個人專注度、抗壓性、溝通說服等能力都有大大提升。 

立可的客戶非常廣，從金融、零售到資訊科技等產業都有，因此我每天都會接觸到不同的領域以及職務，也了解到許多各個公司產業的知識、不同職務的工作內容和市場行情、以及目前職場的狀況，讓我的視野更加寬廣。 

至於公司內部，同事都會互相幫忙，也會互相要求，是非常良好的職場環境。工作方面，我喜歡立可快速的節奏、工作內容的多樣性，讓我每天非常充實，因此獵人頭這職務是我未來可以繼續發展的工作之一。總而言之，能夠在立可實習我非常開心！ 

-英國肯特大學簡同學 : It’s been 5 months of immerse learning and growth. I am beyond thankful for the opportunity to work at Recruit Express. The company has allowed me countless opportunities to learn, accomplish and growth. It has helped me utilize my strengths and discover my potential to deal with various personalities and unexpected situations. I would also like to thank my colleagues, especially Frank who has mentored me since I have embarked on this journey, guiding me through my ups and downs and always there to give me a helping hand whenever I am in need of one. It’s easy to give myself a pat on the back for the achievements I have made, but the real star of the show are my boss, my colleagues, my candidates and my clients who have helped me along the way, without them, I never would have made it this far. 

歡迎直接投遞中英文履歷至talent@recruitexpress.com.tw，立可人事歡迎你的加入!! 

請直接投遞中英文履歷至talent@recruitexpress.com.tw

[工作內容] 

1. 內部招募：為組織內部人才招募，優化招募流程 

2. 教育訓練：策畫及執行公司內部教育訓練，制定戰略性人力資源願景，並培養高績效文化 

3. 促進組織成長：成為領導層和顧問的合作夥伴，增進團隊黏著度與凝聚力 

4. 績效管理與人資規章制度訂定、優化與執行 

[應徵條件] 

■ 積極主動、善說服、效率高 

■ 良好的溝通能力、團隊精神、服務精神 

■ 學習能力好、學習態度佳 

■ 歡迎學生、社會新鮮人或想轉職工作者 

[公司介紹] 

新加坡商立可人事顧問公司Recruit Express是新加坡最大且唯一上市的招募顧問公司，台灣區辦公室已經營超過二十年以上，在亞洲地區有14間辦公室，這個工作可以了解到產業的最新動向，也可以接觸到很多不同類別的優秀人才，會大大的擴展對台灣目前商業及人才市場的視野。 

[配合時間] 

可配合週一到週五 

更多關於立可人事： 

* IG搜尋 - recruitexpress_tw 

* blog- https://medium.com/@talent_recruitexpress 

* 企業官網- www.recruitexpress.com.tw 

* 集團官網- www.hrnetgroup.com 

歡迎投遞中英文履歷到hiring@recruitexpress.com.tw

人事行政協助： 

一、勞健保加退保〈含正職人員〉 

二、人力資料建檔。 

三、人力回饋資料收集： 

1.人評。2.預排表。3.班表回覆。 

四、其他人事協助工作。 

其他行政協助： 

一、活動物品保管。 

二、公司設備維護。 

三、值日生工作。 

四、協助發包與採買。

1. 協助培訓課程及活動辦理。 

2. 培訓行政庶務處理。 

⭐聘任期間：即日起至2024/12/31；後續將視單位需求延長聘任，表現優良者，將可獲得評估轉正的機會唷！ 

⭐工作時間：依公司行事曆上班，09:00-18:00（可商議），週休二日。

建立全區一線工程人員一致性教材，執行各區教育訓練排程，追蹤各區工程人員作業準則績效達成狀況，提昇用戶服務品質。 

1.客戶端工程施作規範檢核進度追蹤 

2.客戶端供裝人員教育訓練進度追蹤 

3.客戶端維護人員服務品質教育訓練追蹤 

4.教育訓練教材製作及教育訓練排程規劃 

5.教育訓練師培訓 

6.跨部門溝通協調&主管交辦事項 

#面試時須使用簡報進行10分鐘自我介紹

工作內容: 

一、 

(1) 招募與徵選人才 

(2) 新人報到相關事宜 

二、處理門市排班作業、假勤作業、薪資作業相關事宜 

三、協助主管交辦事項 

工作經驗:3年以上相關經驗 

所需特質:要有細心、耐心、謹言慎行，溝通能力佳

*需有人資經驗 

1. 制定公司教育訓練發展政策、體系與制度，並規劃執行與評估訓練發展成效。 

2. 維護企業內部人力資源之相關紀錄。 

3. 規劃與執行人員招募、甄選與任用，以解決公司的人力需求問題。 

4. 設計、管理與執行公司的績效管理系統，並運用績效評核結果，提供管理上決策之參考。 

5. 規劃人力運用的預算，建立與維持公司的薪酬系統與工作規則、管理員工福利制度與退休金方案，並提供人事管理報表。 

6. 規劃公司的訓練發展體系，進行訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效評估。 

7. 規劃、指導與協調所有與員工相關的問題，並主動針對需改進的政策提出建議，以達成最佳的管理成效。 

(有細心、耐心、負責、積極肯學習者尤佳) 

『公司提供專業教育訓練』 

獎金福利說明： 

1. 三節獎金 

2. 銷售團隊獎金 

3. 生日禮金 

4. 每年國內外員工旅遊 

5.公司零食櫃充足 

6. 享勞健保及勞退 

7. 雇主提撥6％ 

8.婚喪賀奠補助 

9.不定聚餐 

10.年度尾牙餐會 

出缺勤/休假相關制度 

1.週休二日人性化管理 

2.依法規給予女性夥伴生理假 

3.依法規給予員工特別休假 

4.依法規核算加班費用

1.一般員工招募、面談、任用、新進人員教育訓練。 

2. 各招募平台管理、刊登及維護  

3. 規劃執行人才招募活動 

4. 招募成效報表製作、提出觀察與改善建議 

5. 人事資料建檔、維護 

6.行政庶務支援。 

7.其他主管交辦之專案。

1. 維護企業內部人力資源之相關紀錄 

2. 招募、甄選與任用 

3. 協調所有與員工相關的問題（如：雇用契約、薪酬、勞動相關法令、員工關係等） 

4.核對勞健保 

5.加保(勞健團) 

6.通訊錄、每月人數異動表、證照統計表、人事資料表管理、每月職業別薪資調查網路填報系統 

7.勞保、健保、團保各種給付業務辦理及各種問題回覆 

8.投保證明、服務證明、在職證明、非自願離職證明書 

9.公告管理 

10.勞資勞動檢查 

11人力銀行管理 

12.薪資計算(文中NHR系統佳)

【我們需要您...】  

√ 不定期出差至分店或單店駐點的教學&考核。  

√ 診所人員(美容師、高級美容師、美容顧問)訓練&考核。  

√ 人員溝通及協助解決問題。  

√ 桃園訓練人員管理。  

√ 其他主管交辦。  

【我們希望您...】  

☆ 有醫學美容工作經驗， 熟悉醫美工作流程。  

☆ 具醫美、芳療、美容美體工作經歷者佳。  

☆ 有現場診所教學經驗或教訓講師經歷者尤佳。  

【我們提供您...】  

√ 完善教育訓練教室與設備。  

√ 出差交通費全額補助。

1. 協助直營單位進行組織及人員管理，並提供專業的人力資源諮詢服務。 

2. 負責直營門市任用、晉升、離退等作業。 

3. 負責維護人力資源管理系統資料，製作人力資源管理報表。 

4. 參與人力資源專案的策劃與執行，協助改善組織的人力資源管理效率。 

【薪資待遇】月薪34,000元~53,000元，依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利。

1. 人員招募、聘用與離退作業 

2. 人資系統資料維護與人力報表製作 

3. 協助事業單位進行組織及人員管理，並提供人力資源諮詢 

4. 人資專案執行 

【薪資待遇】月薪34,000元~53,000元，依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利。

【我們需要您...】  

√ 每日出差至分店或單店駐點的教學&考核。  

√ 新進人員(美容助理、助理美容師)訓練&考核。  

√ 人員溝通及協助解決問題。  

√ 其他主管交辦。  

【我們希望您...】  

☆ 具備卸洗、敷麻、上酸刷酸、清粉刺技能。  

☆ 須配合前三個月受訓至中壢總公司。  

☆ 獨立作業之後須配合安排各館排程及外出。  

☆ 熟悉醫美工作流程。  

☆ 具醫美、芳療、美容美體工作經歷者佳。  

☆ 有現場診所教學經驗或教訓講師經歷者尤佳。  

【我們提供您...】  

√ 完善教育訓練教室與設備。  

√ 出差交通費全額補助。