一三五兼職行政 200/ H(刊期已經結束)

１.1年以上會計工作經驗  

２.公司應收付帳款及基本帳務 

３.員工考勤管理工作  

４.協助員工招募，培訓，人事行政  

５.負責辦公用品的零星採購工作 

６.負責工廠固定資產的管理工作

*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA！* 

*無經驗可，藉由公司內部訓練及會議，讓您成為專業的「連鎖企業管理者」* 

*有餐飲管理經驗者薪資可議* 

【薪資&休假】 

●薪資：月薪$38,600元 

●調薪：定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪 

●休假：月休8～10天及每年特休假(依勞基法規定) 

【升遷路徑】 

儲備幹部→店長→小區經理→區經理→副經理→經理(品牌管理者) 

*3個月升遷店長機會* 

*須配合展店進行全台輪調* 

*如無法配合全台輪調 , 可參考區域儲備幹部職缺* 

https://www.1111.com.tw/job/113086282/ 

【福利制度】 

●訓練：新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、優秀員工提供海外研修及海外比賽等 

●福利：三節禮券、生日禮金、夜班出勤津貼、免費電影票、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢 

●津貼：日語檢定N2以上者即可提出申請 

●制服：提供員工制服及工作鞋 

●保障：勞保、健保，6％勞退提撥 

【工作說明】 

●各階段完整幹部教育訓練，升遷順暢，有實力者３個月即可升上店長 

●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率 

●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容 

《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 

《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔

加入石二鍋⭐ 解鎖不一樣的你 ️  

◆歡迎二度就業◆職涯多元發展◆彈性排班制度◆多店選擇 

一鍋一會我們期待與您相會。 

每一鍋都盛載的我們溫暖的心意，邀請您一起成為這份心意的傳遞者！ 

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▌誠徵：見習襄理  

▌工作內容：外場顧客服務、內場餐點備製、店務營運協助 

▌工作時間：10:00~23:30 (依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽) 

◪ 應徵資格： 

① 高中職以上畢業，對餐飲工作有熱忱興趣者  

② 需配合早晚排班與門店輪調 

③ 喜歡服務與顧客互動 

▬▬▬▬▬儲存職缺 ✉ 點擊應徵▬▬▬▬▬

1.協助主管制定採購流程及相關作業表單，供同仁依循提出採購需求  

2.根據物品的庫存量，及過去使用量，決定是否訂購

1.從基層做起.學習與客人應對 

2.解決較複雜的顧客抱怨，教導員工如何應對突發事件  

3.監督人員相關的訓練，提升員工素質  

4.學習銷售.介紹商品.加油站相關檢測.進出貨盤點 

5.現場需加油與洗車.教導員工正確SOP 

6.儲備幹部是現場實務主管.而非行政人員

1.依請購需求進行採購與進度跟催作業。 

2.品質不合格時，會同品管、供應商商討退、換貨作業與定期稽核。 

3.定期分析原物料價格走勢與供應商報價、比價、議價。 

4.應付帳款審查作業。 

5.主管臨時交辦事項。

1. 配合當季服裝目錄拍照樣衣整理、追蹤 

2. 採購訂單資料整理、追蹤、統計建檔 

3. 服裝商品到貨品檢，各區到貨問題溝通協助 

4. 須能試穿樣衣 

5. 須配合不定期短期出差、市調與加班 

6. 完成主管交辦事務

1.物料進貨進行數量清點、入庫、庫存，進出等紀錄管理，並定期盤點。 

2.行政相關事務處理，需會電腦Word、Excel。 

3.完成主管交辦事項。 

【會Auto CAD佳】

1.物料進貨進行數量清點、入庫、庫存，進出等紀錄管理，並定期盤點。 

2.行政相關事務處理，需會電腦Word、Excel。 

3.完成主管交辦事項。 

【會Auto CAD佳】

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程  

2.客戶拜訪開發並推銷產品  

3.依顧客需求做報價及簽約  

4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度)  

5.顧客意見回饋以供公司改善參考  

6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度

1.簡易帳務處理 

2.協助主管交辦事項

1.負責介紹及銷售門市商品。 

2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 

3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 

4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 

5.維持店櫃週遭之整潔。

1.負責介紹及銷售門市商品。 

2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 

3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 

4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 

5.維持店櫃週遭之整潔。

1.負責介紹及銷售門市商品。 

2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 

3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 

4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 

5.維持店櫃週遭之整潔。

1.負責介紹及銷售水族商品專業。 

2.提供顧客之接待與需求服務。 

3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 

4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 

5.維持店面水族環境之整潔。 

6.需要搬運重物。

1.負責介紹及銷售門市商品。 

2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 

3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 

4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 

5.維持店櫃週遭之整潔。

1.通訊門號與週邊產品銷售及售後服務。 

2.協助店面維運及公司政策執行。 

3.輔助公司網站管理。 

門市服務據點：https://www.landtop.com.tw/stores 

面試流程： 

1.人力銀行投遞履歷表，合適者將主動通知面試 

2.通知面試→現場填寫履歷→主管面試 

3.面試地點：台中市西區公益路156號 

4.確認錄取，分發至最鄰近您的門市 

【福利制度】 

【你的健康安全 我們守護】 

●依法投保勞、健、團保以及勞退提撥 

●定期安排員工健康檢查 

●定期由醫師及專任護理師提供臨場醫療服務 

●職業安全衛生專人把關 

●不定期舉辦籃球賽、減重競賽…等各式活動維持強健體魄 

【你的成就發展 我們推進】 

●完整新人培訓及保障獎金，無經驗也能上手 

●定期員工訓練、專業知識進修、達人認證 

●健全升遷考核制度 

【你的堅持努力 我們讚賞】 

●業績獎金無上限門檻 

●銷售獎金高抽成獎勵 

●職務加給獎金 

●激勵獎金 

●年終獎勵金 

●三節禮金 

【你沒想到的 我們還有…】 

●年度部門聚餐津貼 

●春酒、中秋大型晚會及豐富摸彩獎項 

●公司產品員購優惠及申辦門號補貼 

●不定期舉辦國內外員工獎勵旅遊

※ 需具有連鎖餐飲業店長2年以上經驗者※ 

1.績效目標達成，超越顧客滿意度。 

2.維持高營運標準，與員工維持正面的關係。 

3.維護財務、設備及生財器具資源管理，執掌餐聽務料盤點、訂貨之良好控管。 

4.願與所屬團隊共享工作成就，面對缺失勇於承擔不規避，並與團對虛心改善檢討。 

5.熟悉餐廳整體運作及成本控制，喜歡與人及新事務接觸者。 

6.須配合營運進行輪調

1.業務職能-接單 、 客戶接待、 客訴處理、 產品報價 、 產品開發、 貨款催收、 簡報製作 、 表單填寫等。 對內與工廠溝通,對外與客戶協調。 

2.配合海外工廠出差與客戶拜訪。 

3.開發咖啡連鎖與末品通路。

1.熟電腦文書，基本會計事務及辦公室用品採購。  

2.審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。  

3.處理廠商貨款或費用等應付款項帳務，客戶應收款項帳務。 

4.公司例行行政事務，文件檔案的建立及管理。  

5.主管交辦事項。  

6.維護辦公室環境與設備之整潔。