【家樂福超市】三峽大學店 時薪 營運服務專員

三節獎金/勞健保、團保  

住:三峽、土城、鶯歌、樹林 佳  

1.顧客服務,搬運水果理貨  

2.水果販賣  

3.包裝商品，水果擺放  

4.清點商品，進、退貨及管理庫存  

5.維護店舖及商品清潔

1.一人獨立作業，需抗壓性強。 

2.須接受1週實習教育訓練，獨立作業後每月業績達標另有獎金。 

3.需向顧客介紹與銷售服飾。 

4.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 

5.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 

6.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表

健身房都只招募健身教練？ 

錯!!! 我們也熱烈招募客服人員為我們迎賓打頭陣!無論您有沒有相關工作經驗，都歡迎成為我們的夥伴! 

《客服專員的工作日常》 

1. 接待會員、提供會員會籍諮詢服務 

2. 商品販售、備品管理 

3. 會員資料庫系統維護、管理 

4. 門禁把關 

5. 俱樂部環境巡檢 

▋我們希望您擁有的特質： 

1. 良好溝通能力、願意與陌生人互動 

2. 理解力強、敏銳度高、細心、學習意願高 

3. 個性主動積極樂觀 

4. 有服務熱忱、喜歡團隊合作 

▋一定不能錯過加入WorldGym這個大家庭一起工作 

1. 輕鬆工作氛圍，同事都超好相處 

2. 不定期部門聚餐、出遊 

3. 每年提供免費健康檢查 

4. 春酒百萬抽獎 

5. 生日禮金、文康活動 

6. 免費進入全台WorldGym俱樂部運動 

▋工作內容相關影片參考：客服專員的工作日常 

https://www.youtube.com/watch?v=IlG9omaFceU

三節獎金/勞健保、團保 

住:三峽、土城、鶯歌、樹林 佳 

1顧客服務 

2.商品銷售 

3.包裝商品，櫃台、店內物品陳列擺放 

4.清點商品，進、退貨及管理庫存 

5.維護店舖及商品清潔 

6.當日銷售業績結算及製作報表

《升遷待遇》 

✔外場服務人員:36K 

✔資深服務人員:38K 

(管理職) 

✔外場組長:40K 

✔領班人員:40K+職務加給 

✔副店長:40K+幹部加給 

✔店長:薪資+季分紅獎金 

《休假制度》 

⧐採排休制，排休自由度高 

《福利內容》 

★勞保、健保、勞退提撥6％ 

★彈性月休8~10天（視營運狀況安排,國定假日未休另計） 

★年度特休假，未休完直接給付薪資 

★三節禮金或禮品 

★月獎金(紅利) 

★免費員工制服 

★提供兩餐員工餐 

★不定時員工聚餐 

★年度春酒及抽獎活動 

★員工餐飲優惠折扣 

《東街招募》 

⧐沒有經驗也沒關係!! 

◉幹部,主管職培訓升遷計畫 

◉外場多種服務模式學習應對 

◉展店速度快,以將您培養成店長為目標 

◉只要您有想法,歡迎一同參與各門市行銷活動規劃 

◉一對一培訓計畫,有專人會帶你,不必怕跟不上腳步 

◉同事相處關係融洽,有耐心好相處,不必擔心融入不了 

《工作能力發展》 

⧐不用擔心沒有經驗,我們願意培訓您! 

◉不同客群應對方式 

◉掌控出餐速度,服務流程 

◉培養突發狀況反應能力 

◉無菜單料理配餐能力 

◉領導管理能力 

◉財務會計管理能力 

◉人力調度管理能力 

東街有舞台，需要您來盡情揮灑天賦~

三節獎金/勞健保、團保  

住:三峽、土城、鶯歌、樹林 佳  

1顧客服務、搬運水果  

2.水果銷售  

3.包裝商品，水果擺放  

4.清點商品，進、退貨及管理庫存  

5.維護店舖及商品清潔

誠 徵：大廳計時人員 

工作內容：協助現場顧客服務、外場營運協助等。 

工作時段：(依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽) 

◎ 全日班-3名 

(10:30~14:30 及 17:00~22:00) 

◎ 假日班-1名 

(10:30~14:30 及 17:00~22:00)  

◎ 早班-2名 

(10:30~14:30) 

◎ 晚班-3名 

(17:00~22:00) 

學/經 歷：高中職以上,具服務熱忱。

大小美容/鍍膜 等等 相關服務介紹與銷售

1.清洗生鮮食品  

2.產品的陳列、補貨及銷售  

3.盤點貨物，更換賣品  

4.維護賣場與工作環境清潔  

5.商品秤重與包裝  

6.收銀結帳  

7.顧客服務

***各職缺在面試通過後會再依照居住地附近分發*** 

歡迎二度就業求職者自認對便利商店之工作有興趣者，願接受店舖基礎訓練，工作內容為店鋪基礎收銀作業、補貨作業、銷售服務、各式器具設備及環境清潔。 

額外津貼: 

可配合輪班另有1200元輪班津貼 

可配合調店另有1200元調店津貼

**本職缺會先由總公司人資部初試，通過後會再就近分配上班店舖** 

對便利商店之工作有興趣者，願接受店舖基礎訓練，工作內容為店舖基礎收銀結帳作業、補貨作業、顧客服務、各式器具設備及環境清潔，店長、副店長交辦事項處理等。 

工作內容： 

1.商品上架陳列 

2.商品排面整理 

3.賣場環境管理及清潔 

4.顧客服務、具有服務熱忱 

5.店長、副店長臨時交辦事項。 

早班:07:00~15:00 

晚班:15:00~23:00 

大夜班:23:00~07:00

兼差新選擇！讓你多賺一筆零用金！ 

本職缺為緊急性質，無固定上班時段，4天培訓完成即可投入工作。工作內容為店舖基礎收銀結帳作業、補貨作業、顧客服務、各式器具設備及環境清潔，店長、副店長交辦事項處理等。 

工作內容： 

1.商品上架陳列 

2.商品排面整理 

3.賣場環境管理及清潔 

4.顧客服務、具有服務熱忱 

5.店長、副店長臨時交辦事項。 

上班時間由全家通知，班別時段可配合即可上工！ 

早班:07:00~15:00 

晚班:15:00~23:00 

大夜班:23:00~07:00

**本職缺會先由總公司人資部初試，通過後會再就近分配上班店舖** 

對便利商店之工作有興趣者，願接受店舖基礎訓練，工作內容為店舖基礎收銀結帳作業、補貨作業、顧客服務、各式器具設備及環境清潔，店長、副店長交辦事項處理等。 

工作內容： 

1.商品上架陳列 

2.商品排面整理 

3.賣場環境管理及清潔 

4.顧客服務、具有服務熱忱 

5.店長、副店長臨時交辦事項。 

早班:07:00~15:00 

晚班:15:00~23:00 

大夜班:23:00~07:00

***各職缺在面試通過後會再依照居住地附近分發*** 

●儲備幹部：  

營業擔當，為全家便利商店之關鍵崗位、企業的顧問，管理7-8家店舖，公司與店舖間的橋梁，協助店鋪透過總部資源達到營業目標。 

歡迎自認對便利商店之經營管理有興趣，願接受店舖紮實基礎養成訓練者， 

經過門市職員、副店長、店長各階段之教育訓練、甄試與歷練，儲備門市營業管理能力， 

以培訓成為後勤營業管理幹部為目標，未來可繼續於營業單位晉升營業高階主管， 

或轉任後勤單位及國內外各關係企業歷練發展。 

◎職務說明： 

1.培育未來職位:營業擔當 

2.訓練期間：1年~1年半，依個別實際訓練狀況而定。  

3.訓練階段：從門市銷售服務、倉儲商品管理、賣場經營、各式器具設備及環境清潔維護，經店鋪間輪調以配合店鋪實際歷練與總部訓練課程，透過門市職員、副店長、店長職務歷練，各班別早、晚、大夜班店鋪基礎輪調訓練，儲備店鋪專業知識與技能。 

4.工作內容： 

*推動店鋪營業績效達成，輔導店鋪商品訂購與銷售技巧協助。 

*店舖分析商圈與脈動，輔導店舖商圈經營。 

*透過店鋪商品銷售、貨架分析調整商品結構，以確保店鋪呈列豐富，提供賣場陳列之建議。 

*店舖各庶務協助支援與溝通，確保店鋪人員雇用適性、能力訓練、輔導店鋪人員任務分配，以達店鋪績效。 

◎薪資 

月薪起薪33,000元，晉升為營業擔當可達近月薪57,000元 

●儲備店長：  

歡迎自認對便利商店之經營管理有興趣，願接受店舖紮實基礎養成訓練者， 

經過門市職員、副店長、店長各階段之教育訓練、甄試與歷練，儲備門市營業管理能力， 

依表現、績效能力未來可培訓成為後勤營業管理幹部歷練發展。 

◎職務說明： 

1.培育未來職位:營業店長 

2.訓練期間：1年內，依個別實際訓練狀況而定。 

3.訓練階段：從門市銷售服務、倉儲商品管理、賣場經營、各式器具設備及環境清潔維護，經店鋪實際歷練與總部訓練課程，透過門市職員、副店長、店長職務歷練，各班別早、晚、大夜班店鋪基礎輪調訓練。 

4.工作內容： 

*提升店鋪商品訂購能力與銷售技巧，以達成店鋪營業績效。 

*店鋪規劃與執行商圈活動，以經營店舖商圈。 

*保持店鋪商品陳列豐富，維持商品結構。 

*訓練店鋪人員能力、分配店鋪人員任務，以達成店鋪績效。 

*店鋪形象維護，提供整潔、明亮、安全之良好優質環境。 

◎薪資 

月薪起薪31,000元，晉升為店長可達近月薪42,000元 

●工作地點： 

分發店舖就依自選培訓區域分發 

●休假制度： 

輪假制，月休8~9日 

●員工福利：  

保險-勞、健保、勞退提撥、團體保險 

禮券-春節/端午/中秋禮物卡、勞動節禮物卡、生日禮物卡 

獎金-推薦獎金、研發專利獎金 

補助-婚喪喜慶、子女教育獎學金、購書津貼、人文學習津貼、國內外旅遊補助 

其他-員工生日假、部門旅遊聚餐、員工親子日康樂活動及各類社團活動、年終尾牙、免費健康檢查、免費員工制服及健全的教育訓練 

●教育訓練資源：  

1.新進人員訓練、全年度態度面訓練課程、各階段完整之職前及在職訓練 

2.各類通識選修課程、專業證照津貼 

3.全家數位學習平台、全家企業大學 

4.暢通的晉昇管道

***各職缺在面試通過後會再依居住縣市地區附近分發*** 

◎職務名稱：專職大夜、支援大夜 

◎工作內容： 

專職大夜： 

主要於直營店間輪值夜班，值班期間主要工作如下： 

1.收銀結帳 

2.顧客服務 

3.商品整理 

4.店舖及機台清潔 

5.商品進貨整理 

6.店舖主管交辦之事項 

支援大夜： 

主要協助支援加盟店臨時或短期大夜職缺，若無加盟店大夜支援職缺，則安排至直營店鋪輪值夜班，值班期間主要工作如下： 

1.收銀結帳 

2.顧客服務 

3.商品整理 

4.店舖及機台清潔 

5.商品進貨整理 

6.店舖主管交辦之事項 

◎工作分發地區：各職缺在面試通過後會再依照居住地附近分發 

◎工作時間:23：00~07：00(可能因店鋪實際運作狀況進行微調) 

◎薪資福利制度： 

1.採契約制，專職大夜月薪34,500元起、支援大夜月薪37,000元起。 

2.契約期滿有約滿獎金6,000元。 

3.約滿後如經主管同意續約，另有續約獎金6000元。 

4.福利：享勞健保、勞退、團保、三節禮券、生日禮券、生日假、勞動節禮券等。

1.餐點介紹、結帳、收銀。 

2.用餐環境之清潔與維護。 

3.內場食材準備、簡易烹煮及擺盤等工作。  

4.外送服務。 

5.其他主管交辦事項。 

官網 http://www.buygood.com.tw/index.asp

1.餐點介紹、結帳、收銀。 

2.用餐環境之清潔與維護。 

3.內場食材準備、簡易烹煮及擺盤等工作。  

4.外送服務。 

5.其他主管交辦事項。 

官網 http://www.buygood.com.tw/index.asp

【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 

1. 負責帶位、點餐收銀、收盤清理 

2. 排班制，月休9-10天 

3. 喜愛服務客群 

4. 親切有耐心 

5. 可配合內外場調度，門市輪調 

6. 維持門市清潔 

爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示 

1. 疫後缺工 【最高可領7萬2】 

2. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 

3. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 

4. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 

5. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 

★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

1.門市商品介紹及銷售 

2.收銀及結帳作業 

3.顧客接待與需求服務 

4.商品進貨入庫、銷售及庫存管理 

5.商品包裝、陳列及促銷品換檔 

6.維持店櫃環境之整潔 

7.採輪班排班制，月休至少8天(見紅國定假日皆為可休假) 

8.需配合門市輪調者