晨安得吉聯合診所護理人員

1.健康及慢性病管理。 

2.個案追蹤(電訪或家訪)、評估及紀錄。 

3.依個案需要與照管專員或A單位個管員聯繫協調。 

4.居家醫療年度計畫及成果報告。 

5.居家醫療工作報表及核銷。 

6.衛生服務部照顧服務管理資訊平台資料登打及維護。 

7.安排醫師出訪協調。 

8.ACP及AD宣導。 

9.主管交辦事項。 

※此職缺需外出家訪，家訪地點依個案地址為準。 

※此職缺為計畫案人員，依計畫案一年一聘。 

※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 

※起薪為正式任用薪

開刀房相關護理工作  

※薪資福利  

1.留任獎金：6萬~14萬(依實際簽約狀況額外發放)  

2.特殊單位津貼：2,000元  

3.大學/護理師起薪44,200  

4.薪資區間內含(實際依個人能力及條件核給)：  

(1)護理升等津貼：每月2,500~9,000元  

(2)各六班大、小夜班費。  

(3)護理進階獎金N1~N4  

(4)績效獎金：每月2,000~10,000元  

(5)考核獎金：每季2,700~8,000元  

(6)年資津貼：每月1,000~4,500元  

5.夜班達15班或20班，包班費另計。  

6.週日輪班津貼另計。〝  

※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給  

※起薪為正式任用薪

急診護理相關工作。 

※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 

※起薪為正式任用薪

1.心導管攝影檢查之護理與衛教工作及護理文書作業、行政業務。 

2.協助緊急情況之處理，例如：CPR、ON IABP等。 

3.協助共同管理導管室內相關耗材、藥品。 

4.執行醫療儀器操作。 

※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 

※起薪為正式任用薪

1.管理及協助門診、住院、牙科、洗腎、居家、中醫申報作業 

2.管理及協助組內業務 

3.院方及上級主管交辦事項處理 

※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 

※起薪為正式任用薪

1. 檢查工作站執行及跟診作業。  

2. 健檢貴賓引導說明、陪帶檢查。  

3. 護理專業服務及健康諮詢、檢查後續追蹤文書管理。  

4. 主管交辦及其他有關護理事項 。 

※起薪為正式任用薪 

※薪資包含績效，視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給

1.勞工體檢、健康檢查、成人健檢...等各項健檢工作站執行作業。 

2.護理專業服務及健康諮詢、檢查後續追蹤文書管理。 

3.主管交辦及其他有關護理事項。 

※起薪為正式任用薪 

※此缺為職代缺，預計明年3月開始上班，面試時詳談

證照：須具備90小時以上照服訓練，護理人員免。  

1. 身體照顧：  

協助如廁、沐浴、穿換衣服、進食、服藥、翻身拍背、簡易被動式肢體關節活動、  

上下床、陪同運動、協助使用日常生活輔助器具其他服務。  

2.家務服務：  

換洗衣物之洗濯、修補、居家環境改善及家務服務。  

3.日常生活照顧服務：  

餐飲服務(限服務個案個人膳食)、陪同或代購生活必須用品、陪同就醫、其他相關之居家服務。

1、個人化之治療計畫。 

2、跨專業團隊整合照護(醫療、護理、物理治療、職能治療、語言/吞嚥治療、心理 

治療、社工、營養、醫療諮詢及衛教)、後續居家照護及技巧指導、共病症、併 

發症預防及處置。 

3、兩院區(大甲沙鹿院區)收案 

4.、定期團隊評估照開會議。 

5、協助健保局急性後期整合照護計畫心衰竭收案及登錄 

6、配合心衰竭疾病品質認證 

7、定期召開會議 

8、配合主管交辦事宜 

※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 

※起薪為正式任用薪

從事醫療麻醉之相關護理技術。 

*工作經驗* 

具護理學士學位:工作需滿三年以上 

具護理碩士學位:工作需滿二年以上 

具護理博士學位:工作需滿一年以上 

※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 

※起薪為正式任用薪

協助救護車執行各類救護勤務

1.醫療品質指標業務推動與執行 

2.醫療品質及病人安全事宜之推動 

3.評鑑及外部認證相關業務辦理 

4.疾病認證相關業務辦理 

5.協助醫療品質改善專案 

6.協助教育訓練及活動規劃與辦理 

7.主管交辦事項 

※醫管、護理、公衛相關(系)所畢，具統計分析能力，有醫療品質管理經驗者尤佳。 

※具護理背景尤佳。 

※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 

※起薪為正式任用薪

1.協助醫師處理急診病患之醫療照護(含傷口縫合處置及執行超音波檢查) 

2.協助醫師完成急診病患之病程及各項檢查結果與紀錄  

3.協助醫師確認病患手術時間、手術前準備及病人照護  

4.參與臨床討論、相關會議完成交辦事項 

5.其他主管交辦事項 

※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給

1.糖尿病門診護理諮詢  

2.糖尿病住院病人會診  

3.團體衛教  

4.眼底鏡檢查  

5.舉辦病友會  

6.科內文書工作  

※不需輪班,星期六需配合新陳代謝科門診上班,星期日休假 

※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 

※起薪為正式任用薪

衛材請領與管理；辦理出入院、轉院…等相關工作。  

※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給  

※起薪為正式任用薪

1. 績效管理：負責建立績效管理系統，進行醫療服務品質、安全、效率等績效評估，並針對評估結果提出改進措施。 

2. 數據收集與分析：負責醫院各臨床科各項數據的收集、整理、分析和報告，以協助管理層了解醫院運營情況，做出決策。 

3. 經營策略規劃：負責協助推展醫院各臨床科的經營策略的制定和實施，以提高醫院競爭力。 

4. 營運管理：負責醫院各科或跨團隊的日常運營管理，包括醫療資源配置、醫療服務流程優化、醫療質量監控等方面。 

5. 管理層報告：負責定期向管理層報告醫院的運營情況、績效評估結果、經濟效益等，以協助管理層做出決策。 

6. 院內溝通協調：負責協調各部門之間的合作，確保醫院各項工作的順利進行。 

7.院方交辦專案。 

8.其他主管交辦事項。 

※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 

※起薪為正式任用薪

負責院外需要安寧居家服務個案家庭訪視,並提供護理服務 

※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 

※起薪為正式任用薪

護理相關業務 

※白班

仁心中醫官網：https://www.zenheart.com.tw 

1.跟診（協助醫師進行護理輔療工作）及一般護理人員相關工作 

2.具備護士或護理師執照 

3.具服務熱忱 

4.上班時間 

早診：08:00~12:00 

午診：14:30~18:30 

晚診：18:30~22:30 

採輪班方式

仁心中醫官網：https://www.zenheart.com.tw 

1.掛號、跟診（協助醫師進行護理輔療工作）及一般護理人員相關工作 

2.具服務熱忱 

3.月薪30000(含加班費、獎金) 

4.上班時間 

早診：08:00~12:00 

午診：14:30~18:30 

晚診：18:30~22:30 

採輪班方式