【年後轉職揪來亞太電信】直營門市銷售人員-屏東★到職享新人銷售獎金加碼

1. 友善親切的提供商品介紹/佈置搭配與使用諮詢。 

2. 商品陳列與管理。 

3. 特殊訂購商品之接單及銷售服務。 

4. 執行促銷品之更替作業。 

5. 顧客商品退換貨處理作業。 

6. 需搬重物.需耐熱。

★八月堂-殿堂級可頌，重新定義的美味饗宴 

堅持日式職人精神、嚴選世界級優質食材，每日現場烘烤、限量出爐呈現頂級歐洲天然奶油清香，並運用獨門摺層手法，才能擁有外層酥脆誘人、內層鬆軟細緻的多層次完美口感！甫上市便擁有網路累積破萬好評，並吸引媒體熱烈報導！ 

官網：http://www.hazukido.com/ 

粉絲團：https://www.facebook.com/HAZUKIDO 

我們需要的人才： 

1、對烘培產品銷售有興趣。 

2、喜好接觸人群，個性活潑外向，笑容可掬。 

3、具專業服務業經驗尤佳，服務品質至上。 

4、願意認真學習內外場事務，讓您擁有一技之長。 

學習賣場行銷工作並提供顧客超乎預期的服務。 

※屏東SOGO門市將採視訊面試，快閃檔期為111/7/2-8/30。

歡迎活潑開朗、對服務業有熱忱的你，一同加入我們的行列！  

我們提供專業一對一培訓、優良及舒適的工作環境！  

中秋、端午獎金（最高達0.5個月) + 年終獎金（高績效，高獎金）  

【工作內容】 

- 參與零食推廣活動  

- 瞭解客人對食品試吃之感受、習慣、反饋、市場反應及成效  

- 提供完善平台，簡單輕鬆、有效率地與團隊共同完成基本營運工作

1. 友善親切的提供商品介紹/佈置搭配與使用諮詢。 

2. 商品陳列與管理。 

3. 特殊訂購商品之接單及銷售服務。 

4. 執行促銷品之更替作業。 

5. 顧客商品退換貨處理作業。 

6. 需搬重物.需耐熱。

1. 餐廳管理與處理營運事務 

2. 員工教育訓練 

3. 食物成本控制 

4. 客訴處理 

5. 提供客人餐飲服務。 

6. 監督及維持營業場所清潔 

7. 內.外場協調及溝通。 

8. 主管交辦事務 

9. 具經驗及服務熱忱者佳

您喜歡運動嗎? 您對推廣運動有源源不絕的熱情嗎? 

自行車不只帶給大家健康喜悅，更能激發生活挑戰與自我實現夢想。 

透過騎車的樂趣結合零售服務、運動專業、腳踏車維修 

啟動所有騎乘者的熱情與美好Cycling生活體驗，請加入我們堅強的服務團隊吧! 

在工作上，可以體驗不同工作上樂趣和挑戰: 

1. 專業技師: 

自行車 (電動車)組裝、維修、保養，再難技術都難不倒您! 

2. 創意活動企劃者:  

自行車活動規劃執行、吸引車友，運動社群經營，會擁有很多愛運動的朋友! 

3. 銷售服務的自行車傳教士 

站在消費者立場，提供最棒的體驗銷售服務! 

分享自行車騎乘與有效訓練，成為解決cycling Life 的問題高手! 

4. 零售管理與經營者: 

提供顧客優質的感動服務、美好的消費體驗環境 

店務管理、銷售分析、訂單與庫存管理 

商品陳列、商品體驗設計、店頭行銷、社群經營與資訊策展者... 

如果您期待成為有挑戰性的零售服務工作者，捷安特門市絕對是您最棒的選擇!

三商家購為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者，擁有眾多通路品牌，包括：「美廉社」、「心樸市集」、「Yole」、「SimpleCITYMart美廉城超」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等，其中「美廉社」為主要核心品牌。 

「美廉社」目前全台有800間門市且持續積極店中，同時與國跨國集團日本住友商事旗下日藥妝品牌Tomod‘s，開出複合式店型，員工職涯發展有多元可能，歡迎對零售業/百貨業/連鎖超市有興趣的您一起加入我們的行列 !! 

★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗)，最快七個月通過考核者，可升遷為門市管理職。 

一. 工作職務內容 

*商品管理(陳列/捕貨*收貨驗收及銷售服務) 

*賣場經營管理 

*顧客服務/客訴處理 

*收銀結帳服務 

*環境清潔服務 

*主管交辦與執行 

二.工作時間 

*排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 

*早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 

*晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 

三.休假制度 

*月排休8天起,國定假日出勤享一倍薪. 

四工作待遇 

月薪26,500元 

(通過試用評核後可再領取季業績獎金，公司提供完整晉升培育計畫，晉升為店主管年薪達40~45萬，工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬)

【工作內容】 

1. 作為銷售專員，你會帶領客人使用Gogoro產品並為客人創造屬於他的生活型態。 

2. 你是銷售及滿足客戶需求的推動者，對於和客戶及團隊間互動發揮你的影響力。 

3. 同時你會積極拓展商圈，讓更多人可以透過你認識並使用Gogoro產品，進而塑立屬於你的品牌形象。 

4. 你會將前來門市探究Gogoro的客戶，將他們的好奇心轉化成改變選擇的關鍵，促使客人決定擁有Gogoro產品，協助顧客為自己增添新的生活型態，同時邀請他成為改變世界的種子。 

5. 此外，在你的工作中，能夠達到甚至超越自己設定的工作目標與表現，讓你與你的團隊追求卓越。 

【公司制度】 

● 基本薪資：29000~35000+個人銷售獎金、檔期加碼活動。 

● 工作時間：12:00~21:00  

● 休假：排休制，月休9~11天。 

- 需5年以上零售業經驗 

- 需3年以上管理經驗(至少3人以上團隊)

1.家用五金賣場環境維護  

2.商品陳列及排面整理 

3.價格牌更換 

4.缺貨分析、訂貨 

*上班時間可依照需求排早、晚班 

*歡迎所有求職者應徵

1.家用五金賣場環境維護  

2.商品陳列及排面整理 

3.需搬重物 

*上班時間可依照需求排早、晚班 

*歡迎所有求職者應徵

三商家購美廉社門市專業幹部，負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情，願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入，專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練，經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力，未來職涯發展可繼續晉升多店管理幹部，成為公司重要營運主管。 

職務說明：  

1.通過培訓評核後職稱：門市店長 

2.訓練期間：4個月，依個別實際訓練狀況而定。 

3.訓練階段： 

第一階段：學習門市銷售服務、商品庫存與陳列管理、器具設備操作及環境清維護，配合門市輪班,歷練門市實務工作，儲備門市專業管理知識與技能。 

第二階段：學習單店人事排班作業、招募及績效面談、會員及顧客關係管理、門市營運目標管理等,店主管管理職能。 

第三階段：學習實務單店管理。 

一.主要工作: 

1、門市各項店務執行管理、環境及器具設備維護清潔管理。 

2、門市計時人員招募、門市員工能力訓練、任務分配、晉升發展輔導。 

2、推動門市營業績效達標，管理門市商品訂購、陳列及銷售活動執行。  

3、定期門市商圈脈動回報，帶領門市同仁商圈經營及深化顧客關係。  

4、協助宣達、輔導總公司各項門市營運專案推動，並扮演積極有效的溝通橋樑及反饋角色。  

二.工作時間 

*排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 

*早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 

*晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 

三.休假制度 

*月排休8天起,國定假日出勤享加發一倍薪. 

四.薪資 

薪資起薪30,500元+季獎勵金，通過培訓評核升任店長調薪至32,600元+季獎勵金 。(工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬，具多店管理之潛力人才可再晉升為區督導，年薪可達60~70萬，並有機會成為營運高階主管) 

五.職務要件: 

1.教育程度:高中職以上 

2.工作經驗:擔任店長職2年以上 

3.人格特質:樂於學習、喜與人互動、擅長帶領團隊、抗壓力強

三商家購為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者，擁有眾多通路品牌，包括：「美廉社」、「心樸市集」、「Yole」、「SimpleCITYMart美廉城超」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等，其中「美廉社」為主要核心品牌。 

「美廉社」目前全台有800間門市且持續積極店中，同時與國跨國集團日本住友商事旗下日藥妝品牌Tomod‘s，開出複合式店型，員工職涯發展有多元可能，歡迎對零售業/百貨業/連鎖超市有興趣的您一起加入我們的行列 !! 

★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗)，最快七個月通過考核者，可升遷為門市管理職。 

一. 工作職務內容 

*商品管理(陳列/捕貨*收貨驗收及銷售服務) 

*賣場經營管理 

*顧客服務/客訴處理 

*收銀結帳服務 

*環境清潔服務 

*主管交辦與執行 

二.工作時間 

*排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 

*早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 

*晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 

三.休假制度 

*月排休8天起,國定假日出勤享一倍薪. 

四工作待遇 

月薪26,500元 

(通過試用評核後可再領取季業績獎金，公司提供完整晉升培育計畫，晉升為店主管年薪達40~45萬，工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬)

三商家購為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者，擁有眾多通路品牌，包括：「美廉社」、「心樸市集」、「Yole」、「SimpleCITYMart美廉城超」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等，其中「美廉社」為主要核心品牌。 

「美廉社」目前全台有800間門市且持續積極店中，同時與國跨國集團日本住友商事旗下日藥妝品牌Tomod‘s，開出複合式店型，員工職涯發展有多元可能，歡迎對零售業/百貨業/連鎖超市有興趣的您一起加入我們的行列 !! 

★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗)，最快七個月通過考核者，可升遷為門市管理職。 

一. 工作職務內容 

*商品管理(陳列/捕貨*收貨驗收及銷售服務) 

*賣場經營管理 

*顧客服務/客訴處理 

*收銀結帳服務 

*環境清潔服務 

*主管交辦與執行 

二.工作時間 

*排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 

*早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 

*晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 

三.休假制度 

*月排休8天起,國定假日出勤享一倍薪. 

四工作待遇 

月薪26,500元 

(通過試用評核後可再領取季業績獎金，公司提供完整晉升培育計畫，晉升為店主管年薪達40~45萬，工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬)

1.負責賣場出入口人員安全管制 

2.負責各哨點勤務執行輪替及安全稽核 

3.賣場巡邏安全維護管理 

4.消防安全管理 

5.其他主管交辦事項 

*上班時間可依照需求彈性排早晚班 

*歡迎所有求職者應徵

1.收銀線結帳 

2.傳遞家樂福活動資訊 

3.推廣家樂福信用卡 

*上班時間可依照需求排早晚班 

*歡迎所有求職者應徵 

※因應中央流行疫情指揮中心政策，從業「賣場收銀人員」於首次服務前應提供完整施打3劑疫苗且滿14天之接種證明(黃卡)，或自費提供3日內抗原快篩或PCR檢驗陰性證明。

1.商品進退貨處理 

2.倉庫整理 

3.具物流相關經驗者佳 

4.需搬重物 

*上班時間可依照需求排早晚班 

*歡迎所有求職者應徵

你是Gogoro的品牌代言人，你會帶領客人使用Gogoro產品並為客人創造屬於他的生活型態。 

你能洞察客戶的需求，為客戶打造個人化的騎乘魅力，享受自由飛奔的樂趣。 

你能啓發來門市的客戶，邀請他成為改變世界的種子。 

[ 教育訓練 ] 

✔ 完整無經驗新人培訓、教育訓練 

[ 工作要求 ] 

✔ 具備銷售、與人互動溝通和經營客戶關係的熱情 

✔ 具備基礎的銷售經驗，銷售的敏銳觀察力 

✔ 人格特質具備高度的調適能力，快速的學習能力，自我紀律的能力 

✔ 主動積極進取的成長心態，展現面對困難的勇氣，願意擁抱未知 

✔ 能夠在快節奏的環境中舒適地工作 

[ 薪資結構 ] 

✔ 保障底薪 + 營運獎金 +業績獎金

1.與顧客說明商品的性質、特徵、品質與價格 

2.商品陳列、櫥窗清潔、營業場所的整潔與美觀維護 

3.顧客諮詢或主動提供商品建議 

4.試用期保證月薪$29,300元

1.顧客服務與銷售 

2.產品陳列&倉庫整理 

3.具3C家電銷售經驗者佳 

4.銷售獎金另計 

*上班時間可依照需求排早晚班 

*歡迎所有求職者應徵

1.營運現場各大工作站流程熟悉與管理。 

2.商品知識與食品安全概念的認識與執行。 

3.溫馨顧客服務(服務技巧、客訴處理、產品面銷、商圈經營) 

4.食材/包材/器具進貨與管理(庫存管理/盤點、設備維護) 

5.營運財務控管(現金管理、營業報表分析、營運成本的控管)