店長 (台中進化店)

．針對預約客人進行確認、安排相關課程 

．除毛諮詢，針對顧客膚質建議其課程使用，提供顧客高品質服務 

．服務客人進行皮膚保養，去除不必要之毛髮和化妝 

．提供相關的保養建議、業務、保養品銷售 

．無經驗可，無證照可 

因工作繁忙請有興趣了解的夥伴加LINE詳聊.LINE ID:a8503029a

1.藉由按摩、敲擊或揉捏的方式，減輕顧客身體的緊張與疲累 

2.提供芳香的療程、精油按摩舒壓等一般SPA相關工作服務 

3.芳香課程的說明與芳療課程操作，讓顧客選擇適合的課程 

4.無經驗可，無證照可 

因工作繁忙請有興趣了解的夥伴加LINE詳聊.LINE ID:a8503029a

1.門市品牌銷售庫存管理 

2.維持店內整潔環境 

3.了解每日銷售狀況 

4.個性外向活潑,具責任感,有銷售經驗者尤佳!

本公司為Apple原廠零件 獨立維修中心 

使用過蘋果系列相關產品優先！ 

大台中地區：忠明店、五權店、逢甲店、豐原店、大里店、勤美店 (會依住家距離、工作能力分配分店) 

【職缺名稱】：門市人員(非維修人員) 

【工作內容】：門市銷售、顧客服務 商品陳列、櫃檯收銀 店面環境維護 網路平台管理維護 

備註：新人培訓期間保障底薪$26,000，培訓考核通過升正職人員皆$32,000(內含勞健保及6％退休金)+額外達標獎金$3,000～$6,000 

公司符合勞基法，月休8天、實際工作8小時+一小時吃飯休息 

法定項目：勞保、健保、退休金6％(公司全額提撥)、特休(半年3天、一年7天、兩年10天、三年14天、五年以上15天逐年增加最高30天)、產假56天、陪產假7天、婚假8天、喪假、公殤假、生理假1天 

保險類：年資滿一年有職災保險(富邦團體保險) 

獎金類：全勤獎金、年終獎金(年度考核)、三節禮金(春節、中秋、端午)、績效獎金、達標獎金、支援獎金、激勵獎金(全優獎) 

休假類：颱風假(依政府宣布停班標準)、過年年假(如可上班有雙倍薪水) 

餐飲類：伙食津貼 

居住類：外地員工宿舍 

交通類：出勤交通津貼、外地支援交通費補貼 

娛樂類：國內外員工旅遊補助、不定時員工聚餐、尾牙 

補助類：員工購物優惠 

其他規定：需穿著員工制服、員工在職教育訓練、管理階層升遷制度

1.門市品牌銷售庫存管理 

2.維持店內整潔環境 

3.了解每日銷售狀況 

4.個性外向活潑,具責任感,有銷售經驗者尤佳!

1.未來發展:營業店面之幹部 

2.訓練階段：從門市銷售服務與經營、各式器具設備及環境清潔維護，各班別及各店輪調。 

3.提升門市商品訂約能力以達成門市營業績效及門市商品銷售。 

4.參與門市規劃與執行周邊商圈行銷活動，以經營門市與商圈。 

5.參與訓練門市人員能力、分配門市人員任務，以達成門市績效。 

6.門市形象維護，提供整潔、明亮、安全之良好優質環境 

7.門市之顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨及退換貨處理）。 

8.配合工作需求支援其他門市業務。 

*可坐不需久站、不需配送 

*上班時間固定11:00-20:00(休息時間一小時)，排休

1、提供中式經絡按摩、漢方精油芳療等服務。 

2、兼職時間彈性，高抽成。 

3、合法養生會館，環境單純，也可先在所在地之御手國醫/御仙堂分館進行面試/培訓後外派。 

御手國醫：https://www.e111.com.tw/ 

御仙堂養生會館：http://www.e1111.com.tw/store/

1.整理環境 

2.顧客接待提供美容諮詢及相關保養建議 

3.服務顧客進行皮膚保養、按摩抒壓 、修剪眉毛服務

1. 門市葡萄酒、威士忌及其他酒品介紹與銷售  

2. 結帳收銀與帳務管理  

3. 商品庫存管理、盤點、進貨作業  

4. 訂單宅配服務支援  

5. 其他主管交辦事項 

⁜⁜⁜飲酒過量，有礙健康⁜⁜⁜

●徵才方式 

* 人力銀行投遞履歷 (請附正面清晰照片) 

● 兼職人員(時薪$168/元) 

* 身份：一般求職者、二度就業 

* 條件：負責、進取、熱誠 

* 學歷：高中職以上 

* 需求人數：各店2-5名 

* 上班時段：依班表排定 

* 輪班與否：依班表排定 

* 休假方式：月休8天 

* 工作經驗：不拘 

* 語文能力：國語、台語 

* 擅長技能：不拘 

* 管理責任：無 

* 職缺特色：可合作展店 

* 職務內容：門市基本作業 

● 正職人員 

* 身份：一般求職者 

* 條件：負責、進取、熱誠 

* 學歷：高中職以上 

* 需求人數：各店4-6名 

* 上班時段：依班表排定 

* 輪班與否：依班表排定 

* 休假方式：月休8天 

* 工作經驗：不拘 

* 語文能力：國語、台語 

* 擅長技能：不拘 

* 管理責任：無 

* 職缺特色：可合作展店 

* 職務內容：門市基本作業 

● 值班組長 

* 身份：一般求職者 

* 條件：負責、進取、熱誠 

* 學歷：專科以上(科系不拘) 

* 需求人數：各店2-4名 

* 上班時段：依班表排定 

* 輪班與否：配合店務作業，可固定班 

* 休假方式：月休8天 

* 工作經驗：一年以上工作經歷 

* 語文能力：國語、台語 

* 擅長技能：不拘 

* 管理責任：有  

* 職缺特色：可合作展店 

* 職務內容： 

- 門市基本作業 

- 執行LATTEA工作規章 

- 現場人員管理 

- 備材管理(進/出貨控管) 

- 值班報表製作 

- 現場值班控管 

各項福利： 

* 享勞保、健保、勞退 

* 飲品供應 

* 教育訓練 

* 年假特休 

* 專業培訓課程 

* 合作展店訓練 

* 主管職務業績抽成 

* 短期外派待遇優渥(含宿、職務津貼、車資補助..等) 

* 可轉任內勤各職務(倉管、會計、研發、商管、資材人員…等)

1.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 

2.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 

3.門市相關工作 

4.薪3萬~4萬，依能力調薪

1.現有櫃位契約檢討、客戶關係維持及新品牌之開發。 

2.國內外各類品牌開發與招商。 

3.廠商業務聯繫與溝通。 

4.營業報表製作及分析。 

5.行銷活動洽談與安排。 

6.其他主管交辦事項。

負責介紹及銷售門市配件商品  

提供顧客之接待與手機相關需求服務  

手機貼膜 及 手機平板手錶等產品現場包膜 

手機現場維修 及 相關蘋果產品維修問題解決 

新手機二手機的銷售或回收及相關產品銷售 

各大電信門號轉移及續約服務 

維持店內週遭之整潔 

負責商品管理及庫存各門市區域的調撥 

提拱維修包膜門號銷售完整教育訓練 

完整的考核考試機制 

良好公開透明薪資調整標準及升遷制度 

提供職級職等升遷機會 

店長 區域督導 區經理晉升機會 

月休8-13天 比照政府法定休息天數  

排休制 

上班時間11:50-21:30 

月薪30000-45000 

季獎金 年終獎金另計 

全台21間門市直營 陸續展店中 

各縣市區域內需配合輪調 

台南 文賢店 東平路 育德店 崇善店 健康店 歸仁店 中華店 

高雄 鳳山店 瑞豐店 光華店 五甲店 小港店 大昌店 楠梓店 

台中 一中店 逢甲店 公益店 大里店 

雲林 虎尾店 斗六店 

彰化 員林店 

嘉義 嘉義店

1.商品陳列、補貨上架。 

2.倉庫整理、賣場環境維護。 

3.收銀結帳及提供顧客服務。 

4.協助同事工作，完成主管交辦事項。

吐司男秉持著TSM的經營理念，你/妳有和我們一樣想法嗎? 加入我們吧！ 

T-texture 質感 

S-sincere 真誠 

M-mutual 共好 

我們強調的是品牌的質感，只用夥伴覺得品質良好的食材 

我們強調的是夥伴的真誠，讓每位顧客都像朋友親切自在 

我們強調的是彼此的共好，與夥伴一起用心打拼開創未來 

我們的團隊是由一群熱愛美食及對服務業有高度熱忱的年輕人組成， 

希望邀請一樣熱愛餐飲業的你一起努力! 

完整的教育訓練帶領你/妳一同在吐司男從備料、製餐到送餐， 

讓我們把熱情傳遞到顧客手中；用吐司開啟他們最美好的一天！ 

【工作內容】 

1. 負責內場的餐食管理與人力調配。 

2. 制訂現場食材品質以及對應客人方式與作業標準流程等事宜。 

3. 監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 

4. 親自品嚐餐食以確保菜色品質穩定。 

5. 協調外場點餐與內場廚師料理的順序與速度。 

6. 主動詢問顧客需求與對服務之滿意度，並處理顧客抱怨。 

7. 建立員工表現及顧客滿意度的標準。 

8. 進行成本之管控。

蘋果系列產品 

1. 活潑! 親切 !時常保持開心 樂觀的人 

2.有熱忱和熟悉蘋果產品功能佳 

有具備銷售業務能力更好 

3.接待顧客手機相關需求，與顧客的產品使用解說 

4.銷售新機/二手機(手機.平板.電腦)與周邊配件 

5.iPhone.iPad.Mac維修.貼模 與蘋果相關產品的問題解說 

6.門市產品整理與排列，盤點補貨 

7.維持店內整潔 

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無經驗可!只要帶著肯學習的動力 和樂觀開心 已足以 

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具備包膜.主機板維修.，薪可議 

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月休8天 排休制 

享勞健保 

三節獎金  

年終獎金  

全勤獎金 

績效獎金 

職務加給獎金 

年假特休

八方雲集正職(台中梅亭東店) 正職、兼職人員 

工作內容: 

-簡易烹調食品，餐飲服務等。 

-執行門市外場服務工作、產品製作、門市衛生清潔工作。 

-外送服務(須具備駕照) 

本店採全電設備 (有向心力、團隊合作意識)再來面試!! 

- 早班正職人員9:00-18:00 

- 晚班正職人員11:00-20:00 

- 計時人員 17:00-20:00 

薪資待遇: 

-計時人員$170元 

-正職人員$31000-33000元起(函全勤獎金$1500) 

-月休6日(可選一天假日) 

-通過考試，會依能力加薪 

-每年調薪 

福利: 

-勞健保、勞退6％、團保 

-提供制服、圍裙、帽子 

-每月獎金分紅 

-中午供餐 

-四節節禮金 

〝〝餐飲環境會較悶熱，投履歷前請先想清楚!!做得好會再調薪〝〝 

聯絡方式: 

0935-039-655 曾店長

工作內容： 

1. 食品衛生安全把關 

2. 冰淇淋製作 

3. 飲品調製與銷售 

4. 門市包耗材管理 

5. 門市行銷活動參與 

6. 門市營運管理學習，培訓目標職位：副總監 

●培育養成期間：48週，視實況微調。 

●歷練階段： 

門市教室課程+實做課程+高階營業管理課程，讓幹部們循序漸進→充分熟悉應用。 

店職員寶弟寶妹→娛樂經理→副總監歷練，提供儲備幹部紮實門市基礎訓練，輔導夥伴成為傑出門市管理人！ 

薪資結構：每年依夥伴之工作表現給予晉升規劃及晉升調薪， 

1.年終獎金(依營運狀況另外發放年度目標達成暨淨利成長獎金) 

2.各項津貼：門市營運獎金、門市津貼、加班津貼、夜點津貼(晚上10點後) 

上班時數： 

1.月休8日，依法令規定進行變形排班 

2.每天上班8小時，需配合輪早、晚班 

3.依夥伴學習進度及門市人力狀況配合門市輪調。 

福利：我們除以下福利之外，另會依公司的經營成果，規劃員工福利讓夥伴和公司一起成長！ 

1.勞保、健保、團保(意外險)、職災保險、退休金提撥6％ 

2.年度員工健檢(不含新進人員體檢)、資深員工健檢補助(不包含於年度健檢) 

3.結婚補助、福委會福利、員工折扣、冰淇淋福利、生日福利及三節禮金(品)、資深員工福利 

4.特休假、育嬰假、陪產假、家庭照顧假、生理假、資深員工福利公假等等 

5.福儲信託(特定職等/年資，員工認購)

收銀結帳、顧客服務、商品整理整頓、補貨、門市清潔、其它主管代辦事項 

上班時間：23:00~07:30 休息30分鐘。

1.業績目標的達成。 

2.顧客關係維護、品牌形象建立與維護。 

3.排除客訴，提供優質服務，提升顧客滿意度。 

4.店內人員管理與員工教育訓練。 

5.市場資訊蒐集，能依市場變化靈活調整銷售策略，管理業務團隊達成營業目標。 

6.定期與公司主管開會檢討業績與績效評估、報表提交。 

7.處理公司主管交辦事項。