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(共32筆)

  • 海外財務主管

    越南|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|5年工作經驗以上|專科、大學、碩士、博士

    1.規劃、建立會計及財務管理制度,並覆核各項會計作業流程,以符合財會及稅務規定。 

    2.解決並督導帳務處理及覆核相關報表。 

    3.財務管理報表編製、審核。 

    4.針對異常項目分析檢討。 

    5.其他相關專案與主管交辦事項。

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    2024-10-11
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  • 財務主管-越南廠

    越南|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|3年工作經驗以上|專科、大學、碩士、博士

    1.建立健全財務管理制度,對財務部門的日常管理、資金預算、資金運作等進行總體控制 

    2.建構各部門預算規劃、成效追蹤及成本分析系統 

    3.提供公司各項財務相關分析及報表,並針對異常科目做分析處理 

    4.覆核財務報表,並檢討公司各單位營運及預算執行狀況 

    5.配合會計師按時完成稅務申報以及年度審計工作 

    6.負責收入、成本、費用的審核及監督,及時核對應收應付款項及往來帳

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    2024-10-11
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  • 海外財會培訓幹部(培訓後派駐東南亞)

    越南|月薪 70,000元 以上
    月薪 70,000元 以上|3年工作經驗以上|大學、碩士|千大企業高薪100

    ◆◆該工作地點主要為聚陽於海外工廠,因近期詐騙求職事件頻繁,若有疑慮歡迎與HR進一步聯繫確認◆◆ 

     

    在台培訓0.5~2年(培訓期間出差至海外產區),培訓結束後派任本公司東南亞產區負責下列工作事項: 

    1.覆核與督導各項財務、會計、帳務作業與報表處理; 

    2.負責營運狀況分析與檢討,預算編製與執行控管; 

    3.負責各項管理決策所需之管理分析報表; 

    4.當地財會人員管理。 

     

    【外派薪資福利】 

    ◆薪資領先:領先業界薪資,績優者百萬年薪+持股信託+專案認股計畫 

    ◆外派人員保有台灣勞保/健保與勞退金提撥,由公司辦理海外合法工作證、當地支薪 

    ◆返台機票:每年五張來回機票,可自由選擇返台或他國休假 

    ◆團隊凝聚:不定期舉辦聚餐交流、慶典與團隊活動、員工旅遊等 

    ◆生活照顧:寬敞單人房、專人料理三餐、打掃環境及洗衣服務 

    ◆交通服務:周末專車接送往返市區 

    ◆健康檢查:每年一次,在專業健檢醫療機構進行半天健康檢查 

    ◆家眷照顧:補助眷屬廠區探親機票與食宿旅費等、當地生活支出、子女就學/父母醫療補助

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    2024-10-11
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  • 海外成本報價(無財會經驗可,英文精通者優先錄取)

    越南|月薪 45,000~70,000元
    月薪 45,000~70,000元|2年工作經驗以上|專科、大學、碩士、博士|千大企業外商企業

    製鞋技術是個人一步一腳印累積的專業,屬於自己人生中的工作技能, 

    想充實自己學習更多的專業嗎? 

    職場舞台很大,您想怎麼搭呢? 

    ~~歡迎有企圖心,想充實自己積極向上發展的您~~ 

     

    工作範疇:成本策劃 

    •負責收集、管理有關成本價格資訊 

    •參與各品牌鞋子的拓展工作,在品牌可行性研究階段進行成本估算 

    •負責在鞋子設計階段的成本概算,形成項目初步成本計畫,並提出合理性的建議 

    -核算品牌報價CBD  

    -追蹤材料報價單 

    -追蹤用量報表 

     

    •動態成本控制: 

    1.處理內部相關部門涉及報價的問題  

    2.提供材料成本會簽  

    3.核算差價 

    4.根據客人的需求,提出成本控制意見及建議 

    5. 負責審核各種材料、制具、模具費用的結算申請 

     

    •成本檔案管理: 

    收集和管理各款鞋子報價和結算等經濟資料並及時歸檔 

     

    •成本資訊庫建立: 

    -組織研究材料報價方面資訊,建立公司材料、制具價格資訊庫 

    -進行內外部成本的分析和跟蹤,建立相關的資訊庫 

    -組織收集、整理有關成本資訊,建立成本資訊庫 

     

    ◎一經面試錄取,直接外派海外,外派地點依我司所有廠區國家評估訂定。 

    ※外派人員報到日至海外機場入境後,皆有安排司機專車接送,鈺齊以人為本,共同守護同仁安全~

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    2024-10-11
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  • 海外財會主管(具外派經驗優先錄取)

    越南|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|2年工作經驗以上|大學、碩士、博士|千大企業外商企業

    1.規劃及檢討公司會計作業流程,並覆核各項會計作業,以符合財會及稅務之規定。 

    2.定期核閱財務報表,並針對異常項目進行分析檢討。 

    3.解決並督導關係企業帳務處理及覆核其財務報表。 

    4.提供並分析其他管理決策所需之管理會計資訊。。 

    5.其他相關專案與主管交辦事項。 

     

    ※外派人員報到日至海外機場入境後,皆有安排司機專車接送,鈺齊以人為本,共同守護同仁安全~

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    2024-10-11
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  • 國外會計-越南

    越南|月薪 50,000元
    月薪 50,000元|5年工作經驗以上|專科、大學、碩士、博士

    1.協助公司推動改革創新之策略及經營目標至各部門 

    2.督促和協調各部門的工作進展、危機處理、監督基層員工工作情形 

    3.協助上級主管完成其交辦事項、傳達上級命令以及希望達成的目標給基層員工 

    4.負責驗廠、海關核銷、稅局和社保局的審核稽查等等事務 

    5.訂購機票、承辦保險及人員請假事宜 

    6.熟電腦OFFICE辦公軟體` 財務及管理技能。 

    7.須熟悉成本會計/總帳相關經驗。 

    8.有越南駐廠經驗者。 

    9.須於台灣受訓約3個月時間。

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    2024-10-10
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  • 財務儲備幹部(越南)

    越南|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|3年工作經驗以上|大學、碩士、博士|千大企業

    1. 熟悉製造業會計流程 

    2. 具備會計成本分析與資金運用規劃能力 

    3. 具備熟練一般辦公室軟體電腦之操作與應用 

    4. 熟悉內部控制制度、預算控制與經營績效分析 

     

    *可配合長駐於越南 

    *熟Windows、MS Office操作 

    *能獨立作業 

    *需有英文溝通能力

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    2024-10-10
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  • F2-關務主管

    越南|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|6年工作經驗以上|大學、碩士、博士

    1. 瞭解各國海關政策與海關系統  

    2. 熟悉並規劃進出口作業流程,  

    3. 海關核銷之規範與作業  

    4. 稽核各廠事務作業,  

    5. 與海關之協調與應對  

    6. 其他

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    2024-10-09
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  • 會計主管(東南亞)

    越南|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|2年工作經驗以上|大學、碩士、博士

    1.海外工廠、會計、稅務及成本管理工作。 

    2.覆核各項會計作業,以符合當地財會及稅務之規定。 

    3.財務報表製作與分析,並針對異常項目進行報告。 

    4.結算成本及成本分析報告。 

    5.配合總公司相關財會作業 

    6.工作態度積極主動、細心,具問題解決及危機處理能力 

    7.領導團隊與其他主管交辦事項。  

     

     

    【外派人員報到日至海外機場出境時,皆有安排司機專車接送,台企以人為本,共同守護同仁安全,歡迎熱愛海外生活的你(妳),一起加入我們的行列】

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    2024-10-09
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  • 主辦會計-東南亞

    越南|月薪 50,000~70,000元
    月薪 50,000~70,000元|2年工作經驗以上|專科、大學

    派至東南亞相關工廠擔任會計主管,處理薪資及帳務及其他帳務相關事項。

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    2024-10-09
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  • 財會人員(越南)

    越南|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|經驗不拘|專科、大學、碩士、博士

    1.報表編寫如: 資產負債表、利潤表、利潤分配表、現金流量表等 

    2.公司一般現金收付作業、出納科目資料登入等 

    3.會計傳票帳務作業、結算廠商請款付款作業 

    4.定期記錄並核對公司總分類帳 

    5.定期編製公司帳務報表,及其他財務分析資料等 

    6.依年度或一定期間準備財務說明及帳目,計算安排薪資發放,編製對帳單等工作

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    2024-10-09
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  • 主辦會計-越南

    越南|月薪 50,000元 以上
    月薪 50,000元 以上|5年工作經驗以上|專科、大學

    派至東南亞相關工廠擔任會計主管,處理薪資及帳務及其他帳務相關事項。

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    2024-10-09
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  • 【派駐】管理部主管(越南)

    越南|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|3年工作經驗以上|大學、碩士|千大企業

    1. 規劃、組織、指導及協調組織內部財務行政作業。 

    2. 編製預算及監督各種財務作業。 

    3. 建立及指導作業及行政程序。 

    4. 規劃及指導日常行政相關作業。 

    5. 監督人員之選擇、訓練及業績。 

    6. 跨部門整合溝通及主管交辦事項。 

     

    ※需派駐越南

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    2024-10-08
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  • 財會主管

    越南|月薪 80,000元 以上
    月薪 80,000元 以上|經驗不拘|大學、碩士、博士

    財務會計工作內容 : 

    1.審核傳票憑證: 

    (1)現金收支付憑證 

    (2)銀行匯款憑證 

    (3)進貨憑證 

    2.登錄系統傳票: 

    (1)現金收支付傳票 

    (2)銀行匯款傳票 

    (3)進貨傳票 

    (4)成本結轉傳票 

    3.結算報表: 

    4.各銀行貸款額度之運用與銀行往來事項。 

    5.覆核確認退稅相關資料、財報相關事項、稅局查核事項。 

    6.財務會計相關之事項。 

    7.資金調度。 

    8.應收帳款。 

    9.應付帳款。 

    廠區於:平陽省新淵市淵興坊第三區

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    2024-10-08
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  • 駐越南財務會計人員

    越南|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|經驗不拘|高中職、專科、大學、碩士

    1.提供公司各項財務相關分析及報表,並針對異常科目做分析處理  

    2.覆核財務報表,並檢討公司各單位營運及預算執行狀況  

    3.對公司稅收進行整體籌畫與管理,按時完成稅務申報以及年度審計工作  

    4.負責收入、成本、費用的審核及監督,及時核對應收應付款項及往來帳  

    5.進銷存作業  

    6.報表編寫如: 資產負債表、利潤表、利潤分配表、現金流量表等  

    7.公司一般現金收付作業、出納科目資料登入等  

    8.會計傳票帳務作業、結算廠商請款付款作業  

    9.審查公司財務收支文件及憑證  

    10.定期記錄並核對公司總分類帳  

    11.定期編製公司帳務報表,及其他財務分析資料等  

    12.依年度或一定期間準備財務說明及帳目,計算安排薪資發放,編製對帳單等工作  

    13.會操作鼎新ERP GP系統者佳。

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    2024-10-08
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  • 【越南北寧】會計及經管部門經理

    越南|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|10年工作經驗以上|專科、大學、碩士、博士

    工作範圍: 

    作為業務夥伴全面監督財務管理,並提高財務職能的效能和效率。成為連接越南財務團隊和總部的橋樑。為管理層和Jusda總部提供及時充足的財務資訊。 

     

    主要職責: 

    1.全面負責財務管理,建立或完善本地財務管理系統,以確保滿足本地合規和公司管理要求。 

    2.負責按照本地法規和Jusda集團政策準時提供月度/季度/年度財務報告。堅持提高財務資訊的品質。 

    3.及時進行財務分析,並在出現任何業務和運營風險時向管理層和總部報告。 

    4.從財務角度為業務團隊提供專業支援,並進行風險控制管理流程,如盈利能力分析、內部控制流程管理、應付/應收款控制、年度預算、資產管理和財務合規等。 

    5.確保本地實體的稅務合規,並滿足當地的法定要求。 

    6.積極參與ERP系統的實施並監控使用情況,如CRM,SRM,Cargowise和其他相關系統。與不同的方協調,以提高系統的效率和效果。 

    7.負責本地財務團隊的管理。 

    8.根據請求處理其他臨時任務。

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    2024-10-08
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  • 財務主管 (需外派)

    越南|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|經驗不拘|專科、大學、碩士、博士

    1. 負責各項財務與會計相關業務,如帳務處理、稅務申報、財務報表編制等。 

    2. 制定並執行公司財務策略,提出財務分析和建議。 

    3. 確保所有會計過程符合財會及稅務之規定。 

    4. 協助年度預算編制和審核。 

    5. 與國外同仁溝通處理財務事項。 

    6. 建立和維護財務報告系統。 

    7. 配合外部審計及內部審計。 

    8. 進行財務風險管理。 

    9.需派駐越南公司

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    2024-10-08
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  • (東南亞區)儲備幹部

    越南|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|5年工作經驗以上|大學、碩士、博士|千大企業

    負責管理越南、印尼、柬埔寨、泰國...等地區之財務稅務相關之作業 

    1.熟悉東南亞區之財稅相關作業。 

    2.對財務部門的日常管理、資金預算、資金運作等進行總體控制。 

    3.覆核財務報表,並檢討公司各單位營運及預算執行。 

    4.各部門預算規劃、成效追蹤及成本分析。 

    5.提供母公司各項財務相關分析及報表,並針對異常科目作分析處理。

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    2024-10-08
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  • 財會副主管(越南)

    越南|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|經驗不拘|學歷不拘

    1.有財會工作3~5年以上經驗 

    2.有製造業海外工廠駐廠經驗 

    3.派駐地:越南北部南定省 

    4.熟悉英語.越語優先錄取 

    5.配合當地財務主管執行財會工作

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    2024-10-08
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    我要應徵
  • 會計主管/儲備幹部(東南亞)

    越南|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|3年工作經驗以上|專科、大學、碩士、博士|千大企業

    1. 規劃及檢討公司會計作業流程,並覆核各項會計作業,以符合財會及稅務之規定。 

    2. 定期核閱財務報表,並針對異常項目進行分析檢討。 

    3. 解決並督導關係企業帳務處理及覆核其財務報表。 

    4. 檢討每月各營運單位之營運結果、預算執行績效報告。 

    5. 提供並分析其他管理決策所需之管理會計資訊。 

    6. 覆核並督導編製關係企業三書表,以因應法令要求。 

    7. 按期向總公司提出經會計師簽證之查核報告及年報等報告書。 

    8. 覆核定期及不定期公告與向主管機關申報之各項資訊。 

    9. 依據公司營運與資金需求狀況,擬定各項籌資方案。 

    10.其他主管交辦事項

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    2024-10-08
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  • 精選
    精選職缺
  • 1天
    企業預估回應您的時間為「1個工作天」(2~7天以此類推)
  • 此職務急徵人才
  • 企業實習職缺
  • 研發替代役職缺
  • 接受身障職缺
  • 職場新聞,企業有發布新聞稿,文章,活動等訊息
  • 溫馨職場,企業有提供職場環境及公司文化等簡介