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(共8筆)

  • 國外業務主管(經理/副理)_知名照明設備大廠 (3007829)

    新北市三重區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|經驗不拘|大學、碩士、博士

    職責要求 

    A、處理報價及產品出貨事宜. 

    B、處理外貿業務相關之行政作業. 

    C、客戶及市場開發,產品行銷推廣. 

    D、客情聯繫與市場資訊蒐集. 

    E、業務團隊管理與工作推動. 

     

    任職資格 

    A、具備良好英語聽說讀寫能力(多益分數800分以上),熟悉辦公應用軟體. 

    B、善溝通協調,工作積極態度,抗壓性強,具領導能力,有業務團隊管理經驗. 

    C、對照明產業有興趣,曾任職LED照明及電子電器產業尤佳. 

    D、有工廠業務工作經驗尤佳. 

    E、有應對美國客戶及北美市場開發經驗. 

    F、大學碩士以上學歷.

    展開收合
    2023-08-31
    收藏職缺
    我要應徵
  • KA通路業務副理(散米傳統通路)_知名食品大廠 (3007767)

    新北市三重區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|經驗不拘|學歷不拘

    1. 擔任散米連鎖零售通路客戶窗口(傳統雜糧行、連鎖便當店家…等),負責年度合作規劃、合約協商與日常業務執行。 

    2. KA通路業務整合與人員管理。 

    3. 通路銷售動態掌握(包含但不僅限於進銷存數據、排面、陳列、競品),提供確切數據予商化團隊、資訊及市場訊息精準預估銷售,並就異常提出建改善方案。 

    4. 於既定年度通路計劃中,每季檢討/分析業績達成、店內執行成效、預估準確度。 

    5. 主要客戶競品市場資訊收集及分析 

    6. 跨部門溝通與協調。 

    7. 思考業務拓展及新市場機會,並主動開發。 

    8. 主管交辦事項。

    展開收合
    2023-08-15
    收藏職缺
    我要應徵
  • Senior Sales Representative_知名水泵大廠 (3007331)

    新北市三重區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|經驗不拘|學歷不拘

    職責要求 

    1. 開拓專案客戶,能獨立作業 

     

    任職資格 

    1.能與國外母公司及相關分公司直接溝通業務相關問題 

    2.理工科系背景尤佳 

    3.英文:聽說讀寫熟練、TOEIC 750分以上

    展開收合
    2023-03-16
    收藏職缺
    我要應徵
  • KA通路業務副理(cvs通路)_知名製米大廠 (3007297)

    新北市三重區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|經驗不拘|學歷不拘

    1. 擔任KA連鎖零售通路客戶窗口(全聯、家樂福、大潤發),負責年度合作規劃、合約協商與日常業務執行。 

    2. KA通路業務整合與人員管理。 

    3. 通路銷售動態掌握(包含但不僅限於進銷存數據、排面、陳列、競品),提供確切數據予商化團隊、資訊及市場訊息精準預估銷售,並就異常提出建改善方案。 

    4. 於既定年度通路計劃中,每季檢討/分析業績達成、店內執行成效、預估準確度。 

    5. 主要客戶競品市場資訊收集及分析 

    6. 跨部門溝通與協調。 

    7. 思考業務拓展及新市場機會,並主動開發。 

    8. 主管交辦事項。

    展開收合
    2023-03-06
    收藏職缺
    我要應徵
  • KA通路業務副理(量販通路)_知名製米大廠 (3007296)

    新北市三重區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|經驗不拘|學歷不拘

    1. 擔任KA連鎖零售通路客戶窗口(全聯、家樂福、大潤發),負責年度合作規劃、合約協商與日常業務執行。 

    2. KA通路業務整合與人員管理。 

    3. 通路銷售動態掌握(包含但不僅限於進銷存數據、排面、陳列、競品),提供確切數據予商化團隊、資訊及市場訊息精準預估銷售,並就異常提出建改善方案。 

    4. 於既定年度通路計劃中,每季檢討/分析業績達成、店內執行成效、預估準確度。 

    5. 主要客戶競品市場資訊收集及分析 

    6. 跨部門溝通與協調。 

    7. 思考業務拓展及新市場機會,並主動開發。 

    8. 主管交辦事項。

    展開收合
    2023-03-06
    收藏職缺
    我要應徵
  • 業務專員/主管 (廚衛產品線)_知名衛浴品牌 (3006991)

    新北市三重區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|3年工作經驗以上|學歷不拘

    職責要求 

    1. 廚衛產業通路開發經營。 

    2. 廚具產品開發提案。 

    3. 產品諮詢服務與報價。 

     

    任職資格 

    1. 廚具/系統櫃/衛浴等相關業務經驗3年以上 

    2. 溝通協調業務能力佳 

    3. 熟悉設計師/衛浴廚具通路 

    4. 台語中等

    展開收合
    2022-11-24
    收藏職缺
    我要應徵
  • 業務主管_知名設備代理商 (3006905)

    新北市三重區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|經驗不拘|學歷不拘

    職責要求 

    1.研發人員溝通與協調 

    2.客戶關係維護 

    3.達成公司所訂定目標 

    4.設備製造商業務接洽 

     

    任職資格 

    1.需要有相關的產業經驗(PCB製程設備及測試設備、LCD光電設備、半導體IC封測設備及自動化測試設備、自動化生產機械設備、產業機械設備、工具機設備) 

    2.具有管理業務團隊能力

    展開收合
    2022-10-24
    收藏職缺
    我要應徵
  • KA通路業務經理_知名食品大廠 (3006773)

    新北市三重區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)
    面議(經常性薪資4萬/月含以上)|經驗不拘|學歷不拘

    職責要求 

    1. 擔任KA連鎖零售通路客戶窗口,負責年度合作規劃、合約協商與日常業務執行。 

    2. KA通路業務整合與人員管理。 

    3. 通路銷售動態掌握(包含但不僅限於進銷存數據、排面、陳列、競品),提供確切數據予商化團隊、資訊及市場訊息精準預估銷售,並就異常提出建改善方案。 

    4. 於既定年度通路計劃中,每季檢討/分析業績達成、店內執行成效、預估準確度。 

    5. 主要客戶競品市場資訊收集及分析 

    6. 跨部門溝通與協調。 

    7. 思考業務拓展及新市場機會,並主動開發。 

    8. 主管交辦事項。 

     

    任職資格 

    1. 管理人數20人,全省都要管理 

    2. 須能與配送單位良好溝通

    展開收合
    2022-09-13
    收藏職缺
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  • 精選
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