【2019暑期實習─達人養成計畫】人資實習生(中壢研發中心)(刊期已經結束)

【Job Purpose & Responsibilities】 

1. Partner closely with BU management team on all people and organizational related issues 

2. Provide guidance on people practices such as reward design, workforce management and succession planning 

3. Assist with projects on employee retention, engagement and development to build high performance team 

4. Work with various parties within group and acquired management team to deliver post-M&A integration activities (PMI)  

5. Exercise sound judgment and expertise within broadly defined policies and practices 

【Qualifications】 

1. Bachelor degree in human resources, business management or psychology 

2. At least 3 years of experience in Human Resources with focus on TA or L&D 

3. Strong understanding of the business functions, priorities and dynamic competitiveness 

4. Good communication/interpersonal skills to work with various stakeholders  

5. Full professional proficiency in English (TOEIC 800+)

1.修改ECN 及文件流程追縱處理。 

2.BOM 建立與維護。 

3.生產規格彙編維護、製作發行 。 

4.製作 CUSTOMER BOM。 

5.製作 SAFETY BOM。

1.修改ECN 及文件流程追縱處理。 

2.BOM 建立與維護。 

3.生產規格彙編維護、製作發行 。 

4.製作 CUSTOMER BOM。 

5.製作 SAFETY BOM。

2024台達實習招募熱烈進行中，歡迎你/妳與我們一起進步成長！ 

◎工作職掌： 

1. 招募：履歷篩選、面試邀約以及支援面試行政，如面試接待/協助測驗...等。  

2. 協助各項徵才活動支援與參與  

3. 協助執行人資相關之各項專案與活動  

4. 其他主管交辦事項試 

◎實習條件： 

1. Micorsoft Office各軟體中度以上操作能力。 

2.簡報技巧。 

3.應對談吐與禮儀。 

◎實習對象 : 大學及碩博士在學生、應屆畢業生 

◎其他 : 

1.實習期間:一年期實習:2024/7/8~2025/6/27 

2.暑期需能配合2024/7/8至2024/8/31實習期間，週一到週五，08:30-17:30，中午休息1小時 ; 開學後一週至少3天，08:30-17:30，中午休息1小時

•周一到週五，08:30-17:30，中午休息1小時 

• 本職缺為原住民投遞專區，非原住民身份請優先投遞其他職缺。 

◎工作職掌 

1. 招募：履歷篩選、面試邀約以及支援面試行政，如面試接待...等。 

2. 訓練：訓練開課或其他行政作業。 

3. 其他：協助文件建檔、整理，以及員工活動的執行。

•周一到週五，08:30-17:30，中午休息1小時 

• 本職缺為原住民投遞專區，非原住民身份請優先投遞其他職缺。 

◎工作職掌 

1. 訓練教室例行管理與維護 

2. 協助新進人員報到相關作業 (含新人訓等) 

3. 協助訓練課程執行 (課程行政、實體/線上課程助教等) 

4. 協助訓練平台維護 (含課程影片剪輯及課程上架)、訓練記錄建檔維護與相關報表產出 

5. 協助員工諮詢訓練相關事宜 

6. 廠區人資事務協助與支援 

7. 其他訓練行政事務、專案及主管交辦事項