【號召】丸亀製麵-儲備幹部(雲嘉南區)

1.人員排班、協助餐飲部人員招募及訓練。  

2.餐廳環境佈置、餐前準備、和帶位服務。  

3.現場人力調配、人員教育訓練。  

4.提供餐飲服務。  

5.餐點介紹、點餐、顧客問題回覆、與廚房溝通。  

6.聽從並完成上級交代事項。 

＊儲備訓練期間為1~3個月，受訓期間通過考核即享有優渥薪資及福利。 

＊須具備大型餐飲集團３年以上服務經驗者佳＊ 

※如有團隊願意進駐，薪資及營業利潤分紅另議

1.人員排班、協助餐飲部人員招募及訓練。  

2.餐廳環境佈置、餐前準備、和帶位服務。  

3.現場人力調配、人員教育訓練。  

4.提供餐飲服務。  

5.餐點介紹、點餐、顧客問題回覆、與廚房溝通。  

6.聽從並完成上級交代事項。 

＊儲備訓練期間為1~3個月，受訓期間通過考核即享有優渥薪資及福利。 

＊須具備大型餐飲集團３年以上服務經驗者佳＊ 

※如有團隊願意進駐，薪資及營業利潤分紅另議

1. 抗壓性強，個性積極主動、思緒清晰、反應靈敏、擅表達及溝通。 

2. 有自我反思能力，獨立又合群；可以隨時說走就走去各國家出差。 

3. 有膽識、敢積極與各部門領導、外部關係人士等交涉。 

4. 代表總經理協調、處理日常事務、跟進工作推動。 

5. 協助餐廳整體運作及成本控制、維護顧客關係、控管餐點品質。 

6. 協助高階主管進行公司內部管理稽核事項。 

7. 完成總經理交辦事項。 

8. 做為集團管理培訓生，有意願挑戰管理崗位。 

9. 具外語能力、餐飲管理經驗佳或碩士以上。

榮獲連鎖早餐品牌幸福企業 

給自己一個更好的選擇、更好的未來→ 

★優渥薪資 - 3.2萬起(加計各項獎金，平均可達3萬2~4萬) 

★符合法規天數休假 - 月休8~10天，全年符合法規116天 

【工作內容】 

1.依標準流程出餐與品質維持、確保顧客滿意度 

2.店內環境清潔整理及硬體設備維護管理 

3.協助門市排班及調度，確保門市營運管理順暢 

4.配合公司執行各類門市行銷活動 

5.門市訂貨盤點管理 

6.上班時間為05:30~14:30 

【暢通的升遷管道】 

1. 教育訓練制度與晉升制度結合，保障優秀人才快速升遷。 

2. 公司具多重升遷管道，通過培訓及考核者，薪資UP~UP~。 

我們在意是您的未來~ 

夥伴們歡迎加入!! 

月休8~10天 

如果你愛熱鬧 

我們在找 YOU ☛ 學習成長、規劃未來就是現在!! 

門市地址: 

台北杭南門市-台北市中正區 杭州南路一段1段95號 

台北農安門市-台北市中山區 農安街164號

榮獲連鎖早餐品牌幸福企業 

給自己一個更好的選擇、更好的未來→ 

☑【工作內容】 

1.餐飲製作及品質標準維持 

2.餐飲銷售及服務 

3.硬體設備維護及門市環境清潔整理 

4.具基本之溝通能力 

5.成本控管、人事排班、簡易招募 

★月休8天，不足者給加班費 

如果你愛熱鬧 

我們在找 YOU ☛ 學習成長、規劃未來就是現在!!

榮獲連鎖早餐品牌幸福企業 

給自己一個更好的選擇、更好的未來→ 

✅【工作內容】 

1.餐飲製作及品質標準維持 

2.餐飲銷售及服務 

3.硬體設備維護及門市環境清潔整理 

4.個性開朗，具基本之溝通能力 

5.營業時間為05:30~14:30 

★月休8~10天，不足者給加班費 

如果你活潑愛熱鬧 

我們在找 YOU ☛ 學習成長、規劃未來就是現在!!

榮獲連鎖早餐品牌幸福企業 

給自己一個更好的選擇、更好的未來→ 

☑【工作內容】 

1.餐飲製作及品質標準維持 

2.餐飲銷售及服務 

3.硬體設備維護及門市環境清潔整理 

4.具基本之溝通能力 

★月休8天，不足者給加班費 

如果你愛熱鬧 

我們在找 YOU ☛ 學習成長、規劃未來就是現在!!

榮獲連鎖早餐品牌幸福企業 

給自己一個更好的選擇、更好的未來→ 

☑【工作內容】 

1.餐飲製作及品質標準維持 

2.餐飲銷售及服務 

3.硬體設備維護及門市環境清潔整理 

4.具基本之溝通能力 

5.成本控管、人事排班、簡易招募 

★月休8天，不足者給加班費 

如果你愛熱鬧 

我們在找 YOU ☛ 學習成長、規劃未來就是現在!!

榮獲連鎖早餐品牌幸福企業 

給自己一個更好的選擇、更好的未來→ 

【學習與工作內容】 

1.餐點製作及品質標準之維持 

2.餐點銷售及提供優質服務 

3.硬體設備之清潔維護及門市環境清潔 

4.具有基本溝通能力 

5.學習團隊合作，達成團隊目標。 

我們在意是您的未來~ 

夥伴們歡迎加入!! 

★月休8天，不足者給加班費 

如果你愛熱鬧 

我們在找 YOU ☛ 學習成長、規劃未來就是現在!!

【工作內容】 

1. 各品牌月/年營運計畫，追蹤各項管理目標。 

2. 執行各品牌針對不同檔期擬定的行銷策略，以便達成營運目標。 

3. 依照總公司政策、標準作業SOP，及衛生安全檢查作業正確執行營業工作。 

4. 管理門市人力調度與配置，及新進人員執行教育訓練。 

6. 服務顧客、維護顧客關係、客訴處理。 

7. 產品品質的維持與控管。 

8. 各店成本及零用金的確實管控。 

9. 公司其他策略推動與執行。 

【工作技能】 

1. 具餐廳營運管理、利潤控制、人力安排、顧客服務能力。 

2. 具團隊領導能力、善溝通協調、執行力強。 

【首選人才特質】 

1. 需具至少3年以上餐飲管理相關工作經驗，具韓式餐飲經驗者優先考慮。 

2. 主動積極、自我管理、以身作則、提攜後進、宏觀心態。 

3. 懂得如何領導團隊，帶領夥伴一同追求新目標。 

【工作待遇】 

月薪 $39000+1000（含部分加班費及全勤獎金）以上 

※有廚證者另享有廚證獎金$1000 

※經常性薪資 $40000-45000 以上；須配合營運加班，加班費依照勞基法計算併入薪資。

1. 準備食材並烹調菜餚。 

2. 掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 

3. 進行廚房內的衛生管理工作。 

4.保持烹飪材料的適當存量。 

5.計算食材進貨的數量，並進行成本之控管。 

6. 執行安全與衛生的檢查。 

在此職位上，您將有機會學習和提升自己的技能，開創未來的發展前景。 

歡迎對餐飲行業有熱情的您加入我們的團隊！請提供您的履歷表以接受面試安排。

【貳樓集團，你/妳的另外一個家。】 

穿透樹梢，陽光灑落如小精靈般的輕盈舞蹈。 

門鈴響起，木質調裝潢因著光亮也散發著笑容。 

今天，又是誰回家呢？ 

【工作內容？】 

1. 執行、確保出餐前的準備工作及安排、工作分配。 

2. 確保內場整潔及設備維護 

3. 確保餐點製備流程符合SOP。 

4. 能與他人相互合作，達成團隊目標。 

5. 完成主管交辦之工作事項，並確實執行。 

【如何排班？】 

一星期排一次班 

排班區間：0730-2330(輪早晚班) 

月排休至少八天，依實際現場營運需求安排 

★一頭班為主，視營運現場調整，如有空班則另給空班津貼 

空班津貼計算標準： 

當日上班工時≧ 8 小時，且空班時間≧ 2 小時，則提供每日$200空班津貼 

官方line: @471kyrdp(要加@喔!) 

************************歡迎與我們聯絡**************************

【工作內容】 

1.依指示與規範管理店務。 

2.依公司指示能計劃與帶領同仁完成每月營業目標（如：物料管理、成本控制、人員調動）。 

3.人員排班管理、工作安排、產品品質維護、教育訓練、執行優質顧客服務、與客訴處理。 

4.短中期計畫制定執行及年度營運方針落實，以提昇經營績效。 

5.能規劃與執行公司之組織運作、制度流程執行。 

6.分析營運狀況，定期製作營運報告。 

7.維護人員與務品環境安全衛生維護。 

8.接受完整的各階培訓計畫。 

9.完成其他公司或主管交辦事項。 

10.本公司適用「四週變形工時」排班。

訓練目標：儲備幹部→襄理1→襄理2 (6個月) 

工作內容： 

1、學習外場各項服務作業及相關流程； 

2、收銀及接聽電話的學習； 

3、值班管理作業； 

4、學習各項行政管理作業； 

5、依循和億人才管理學院各項研修課程學習成長；

✨介紹獎金 

介紹親朋友好友入職滿3個月，即可獲得3,000~5,000元!!(依照介紹職位不同) 

~歡迎一起加入藏壽司這個溫暖的團隊吧☺ 

✨在職獎金＜＜新增福利啦!＞＞ 

★ 即日起入社～滿半年發3,600元!最高可領12,000元喔!!（依照年資發放獎金） 

~幸福挺你!在藏壽司發光發熱吧☺ 

【工作內容】 

~夢想啟程，期待與你的相遇~ 

◆無經驗可！透過服務傳遞快樂的工作◆ 

▲外場 

顧客接待,說明帶位,設備介紹,環境維護。 

(由前輩帶領,有完整教育訓練,初次從事服務業者,也能安心工作) 

▲內場 

壽司製作,食材準備,餐點製作,環境清潔與整理。 

▲升遷 

迴轉壽司店營運管理 (實力主義不以年資做升遷,公正透明的考核制度) 

『儲備幹部–經營管理及人才育成』 

1.內外場一線作業學習 

2.區域工作站站長培訓 

3.內外場管理者(統括組長)培訓 

4.透過店鋪教育學習營運管理及人才培育 

5.配合公司展店計畫進行全台輪調學習 

【薪資升遷】 

3萬6千元起薪 ＜＜內含優良勤務獎金＞＞ 

每月考核，考核通過即升等加薪，完全以實力做為評價標準! 

＊實際升遷情況視個人學習速度而定。 

【排休方式】  

⊚月休8-10天(輪班制)  

⊚採一頭班：1天上班9小時(含1小時休息)  

【工作地點】  

依展店計畫配合台灣國內輪調及支援  

【未來發展】 

⊚日本知名老牌上市上櫃公司，已於美國上市，目前台灣上櫃登入成績亮眼。 

⊚海外擴點進行中，秉持日本藏壽司品牌精神，致力提供安心美味的日式餐點及樂趣無限的體驗式用餐環境。 

⊚完善的福利、優渥的薪資制度，讓社員可以安心的在這歡樂的大家庭工作，挑戰無限的可能性，追求自我價值。 

【應徵方式】 

請透過1111投遞本職務,履歷內容包含照片、自傳請務必完整，

※ 工作內容： 

－餐廳各工作站管理、商品製作與食品安全督導執行。 

－為客瘋狂服務(服務技巧、客訴處理、商圈經營)。 

－財務控管與庫存管理/盤點、設備維護。 

－團隊領導與營運管理。 

※ 徵才條件： 

－專科以上畢業並有一年以上工作經歷 (工讀經驗可)。 

－須配合企業營運進行餐廳輪調管理訓練。 

※ 工作待遇： 

－一旦錄取先以實習襄理聘用，起薪$30,000，待通過考核晉升襄理後則薪水調整以$36,000聘用 

－享年終獎金及年度調薪。 

－每週排休二日、遇國定假日實施排休(不一定於當日放假)。 

－任職滿三個月即享有特別休假(依報到日期按比例給假)。

1.顧客服務、收銀、清潔。 

2.完成主管交辦事項。

王品集團【異國料理多品牌 儲備店長/主廚】徴才! 

異國料理品牌有「陶板屋」、「藝奇」、「品田」、「原燒」、「肉次方 燒肉放題」、「初瓦 韓式料理」及新品牌。 

異國料理品牌快速擴張，6~12個月密集培訓讓你學習、晉升、成長飛快~ 

●各類儲備幹部 培訓/薪資待遇： 

【儲備店長/主廚】： 

錄取任用薪資：40,000~49,000元 

培訓通過考核：薪資上看55,000元 

通過考核後一年內，有機會晉升店主管/主廚，挑戰月薪60,000元以上。 

【儲備副店長/副主廚】： 

錄取任用薪資：37,000~44,000元 

培訓通過考核：薪資上看52,000元+向上晉升 

【儲備值班幹部】： 

錄取任用薪資：34,000~40,000元 

培訓通過考核：薪資上看47,000元+向上晉升 

●學/經 歷： 

學歷：高中職以上畢業、具服務熱忱、對廚藝料理有興趣者 

【儲備店長/主廚】： 

餐飲服務業經驗2年以上,具管理職責或營運管理經驗,具餐飲業代理人(副店長/副主廚)經驗者 

【儲備副店長/副主廚】： 

餐飲服務業經驗1年以上,具營運值班經驗 

【儲備值班幹部】： 

具餐飲服務業經驗半年以上,具發展企圖心 

●工作內容： 

【儲備店長、儲備副店長、儲備外場值班幹部】 

1.負責(協助)營運管理工作及營運目標達成 

2.負責(協助)人力調度與配置、教育訓練 

3.提供顧客滿足的服務體驗與餐點品質。 

4.透過培訓同仁，提升團隊能力。 

【儲備主廚、儲備副主廚、儲備廚藝值班幹部】 

1.負責(協助)廚房管理工作及確保烹飪過程合乎衛生安全要求 

2.負責(協助)各項餐點製作、廚房相關事務，提供顧客滿足的餐點品質。 

3.與外場配合控制出菜時間及出菜作業，提供最佳的服務出菜作業的順暢 

4.透過培訓同仁，提升團隊能力。 

●工作時段： 

依各品牌營運時段(每日排班8小時) 

※依營運需求彈性排班，工作時間面試詳洽 

●工作地點： 

台北市、新北市、桃園市、台中市、台南市、高雄市，工作地點依營運及人選需求全台分發

王品集團【鍋物品牌 儲備店長/主廚】徴才! 

鍋物品牌有「聚 日式鍋物」、「青花驕」、「和牛涮」、「尬鍋」、「嚮辣」及新品牌。 

鍋物品牌快速擴張，6~12個月密集培訓讓你學習、晉升、成長飛快~ 

●各類儲備幹部 培訓/薪資待遇： 

【儲備店長/主廚】： 

錄取任用薪資：42,000~50,000元 

培訓通過考核：薪資上看55,000元 

通過考核後一年內，有機會晉升店主管/主廚，挑戰月薪60,000元以上。 

【儲備副店長/副主廚】： 

錄取任用薪資：38,000~44,000元 

培訓通過考核：薪資上看53,000元+向上晉升 

【儲備值班幹部】： 

錄取任用薪資：35,000~40,000元 

培訓通過考核：薪資上看48,000元+向上晉升 

●學/經 歷： 

學歷：高中職以上畢業、具服務熱忱、對廚藝料理有興趣者 

【儲備店長/主廚】： 

餐飲服務業經驗2年以上,具管理職責或營運管理經驗 

【儲備副店長/副主廚】： 

餐飲服務業經驗2年以上,具營運值班經驗 

【儲備值班幹部】： 

具餐飲服務業經驗半年以上,具發展企圖心 

●工作內容： 

【儲備店長、儲備副店長、儲備外場值班幹部】 

1.負責(協助)營運管理工作及營運目標達成 

2.負責(協助)人力調度與配置、教育訓練 

3.提供顧客滿足的服務體驗與餐點品質。 

4.透過培訓同仁，提升團隊能力。 

【儲備主廚、儲備副主廚、儲備廚藝值班幹部】 

1.負責(協助)廚房管理工作及確保烹飪過程合乎衛生安全要求 

2.負責(協助)各項餐點製作、廚房相關事務，提供顧客滿足的餐點品質。 

3.與外場配合控制出菜時間及出菜作業，提供最佳的服務出菜作業的順暢 

4.透過培訓同仁，提升團隊能力。 

●工作時段： 

依各品牌營運時段(每日排班8小時) 

※營業至晚上11點後之品牌將另提供【夜班津貼】 

※依營運需求彈性排班，工作時間面試詳洽 

●工作地點： 

台北市、新北市、桃園市、台中市、台南市、高雄市，工作地點依營運及人選需求全台分發

【石二鍋/12MINI 儲備店經理】全台展店擴大招募~~ 

歡迎你來挑戰薪資60K，透過3個月密集培訓，讓你成為店經理！ 

【儲備店經理】 

資歷條件: 

具管理職責或營運經驗1年以上 

連鎖體系店長管理經驗尤佳 

培訓期間:90天 

培訓通過薪資上看60,000元 

【儲備副店經理】 

資歷條件: 

具管理職責或營運經驗1年以上 

連鎖體系幹部管理經驗尤佳 

培訓期間:120天 

培訓通過薪資上看45,000元 

【培訓內容】 

1. 全方位工作技能輪訓-外區服務、內區餐點製作。 

2. 通過考評後-參與營運管理工作及營運目標達成。 

3. 服務顧客、維護顧客關係、客訴及危機處理。 

4. 人力調度與配置、人員教育訓練。 

5. 維持、控管產品品質。 

6. 控制各項成本。 

培訓通過後，須配合事業處展店計畫，快速晉升，分發至全台各門店。