【築間餐飲集團】北中南區考核部主管

1.依集團營運政策，標準作業程序執行營運業績管理。 

2.服務顧客、維護顧客關係、客訴及危機處理。 

3.人力調度與配置、人員教育訓練(指導工作方法，並考核績效)。 

4.負責監督各項店務事宜。 

5.維持、控管產品品質。 

6.負責規劃並控管採購項目進出貨的數量、控制各項成本。 

7.推動與執行各項公司規劃之策略。

【工作內容】 

1.營運SOP資料維護 

2.員工教育訓練資料維護 

3.教育訓練專案及文案之設計規劃 

4.教育訓練系統架構 

5.任務性支援展店新進人員培訓 

6.任務性支援門店輔助營運 

7.完成主管交辦事項 

【工作薪資】 

實習期間：34000起，加班費另計 

實習結束：依考核結果，面談核薪(36000起) 

【能力條件】 

1.兩年以上餐飲相關經驗 

2.英文之聽、說、讀、寫能力：略懂 

3.擅長Word、Excel、PowerPoint、影片剪輯 

【加分條件】 

1.積極樂觀、善於溝通表達 

2.熟悉文案處理、資料排版、報表彙整、影片檔案轉換整合 

3.有教育訓練相關執行經驗尤佳 

【上班時間】 

實習期間：依營運排班為主，月休8~12天，為期2個月 

實習結束：總部上班 08:30~17:00，任務性出差則依上級主管排班 

【上班地點】 

總部：台中市北屯區環中東路一段982-7號 

實習期間： 

梅亭門市：台中市北區梅亭街214號 

大橋門市：台中西屯區大墩十九街170號

1.負責門市營運管理。 

2.負責門市與客戶關係的建立與維繫。 

3.執行進銷貨分析。 

4.規劃、協調廣告活動和促銷宣傳。 

5.門市人員排班和費用報表製作。

1.負責門市營運管理。 

2.負責門市與客戶關係的建立與維繫。 

3.執行進銷貨分析。 

4.規劃、協調廣告活動和促銷宣傳。 

5.門市人員排班和費用報表製作。

1.負責賣場門市營運管理。 

2.負責賣場與客戶關係的建立與維繫。 

3.可配合公司需求轉調其他餐廳。 

4.完成基礎訓練並通過檢定後即昇遷為餐廳襄理。 

台灣漢堡王公司(BURGERKING),目前正在擴大招募【台中地區管理幹部】人才，我們有完整的訓練課程及暢通的升遷管道，未來發展性強,展店計畫明確 , 若您對餐飲管理工作，有發展企圖 ,歡迎您加入挑戰自己的行列 , 為自己的未來做出理想的選擇 .期待您的加入 , 謝謝!

※此職務為排班制全職性工作。 

※此職務須在營運門店學習各站工作，並且須通過各項考核。 

※此職務須配合至門店營運，非單純辦公室工作。 

1.本職須至門店實習營運各工作崗位技能。 

2. 執行主管所交代的命令及各項專案，隨時掌控進度 

3. 跨部門溝通、協調、整合，處理各項行政事務。 

4. 公司貴賓及廠商接待與公關處理。 

5. 負責主管工作行程之規劃安排及單位事務聯繫。 

6. 隨時因應工作調配行程。 

7. 協助各部門主管解決問題，以達預定目標。 

8.主管交辦事項。 

面試地點：台中總部辦公室 

上班地點：依公司分派

內場工作內容：餐點製作、訂貨訓練、出餐管理 

月休8-11天

1.門市營運管理/利潤控制/人力安排/顧客服務 

2.每職級皆有培訓課程 

3.有餐飲管理相關經驗尤佳 

4.月休8-11日

1. 依據公司之既定政策，督導標準作業程序(品質、服務、清潔)執行。 

2. 國內加盟展店教育訓練輔導及開幕支援。 

3. 督導負責區域加盟店業績及各項指標，達成公司營運目標。 

4. 總公司品牌政策傳達與推廣執行。 

5. 加盟店與總部的溝通與聯繫。 

6. 協助加盟主客訴及其他問題之處理。 

7. 本職缺需出差。 

8. 須在門市基礎訓練，學習各項技能並通過考核。 

9. 其他主管交辦事項。 

※此職務須在門店基礎訓練(依個人狀況延長或縮短訓練期)，學習各項技能並通過考核 

※此職務須配合現場營運 

面試地點：依主管邀約為主 

上班地點：依公司分派

您的加入，讓Q Burger更精彩！ 

我們將所有工作夥伴視為我們一份子 

【工作/學習內容】 

1.協助及指導夥伴依標準流程出餐與品質維持，確保顧客滿意度 

2.店內環境清潔整理及硬體設備維護，並落實門店安全、食品安全等事項。 

3.協助門市人員排班及調度管理，確保門市營運管理順暢 

4.規劃、訓練門市夥伴各工作站技能及提升工作效率，落實各工作站作業流程標準化 

5.配合公司執行各類門市行銷活動 

6.門市訂貨盤點處理 

(具豐富餐飲營運經驗者薪資可議) 

正職服務員:$32,000起，儲備店經理:$34,000起。 

※過年休5天 

※須配合排班制 (四周休8天) 

※歡迎大台中地區的夥伴加入，錄取後可依居在地就近分發直營門市 

※薪資會因個人資歷或績效而異 

※錄取後須安排至北屯昌平店受訓

您的加入，讓Q Burger更精彩！ 

我們將所有工作夥伴視為我們一份子 

【工作/學習內容】 

1.協助及指導夥伴依標準流程出餐與品質維持，確保顧客滿意度 

2.店內環境清潔整理及硬體設備維護，並落實門店安全、食品安全等事項。 

3.協助門市人員排班及調度管理，確保門市營運管理順暢 

4.規劃、訓練門市夥伴各工作站技能及提升工作效率，落實各工作站作業流程標準化 

5.配合公司執行各類門市行銷活動 

6.門市訂貨盤點處理 

(具豐富餐飲營運經驗者薪資可議) 

正職服務員:$32,000起，儲備店經理:$34,000起。 

※過年休5天 

※須配合排班制 (四周休8天) 

※歡迎大台中地區的夥伴加入，錄取後可依居在地就近分發直營門市 

※薪資會因個人資歷或績效而異

王品集團【異國料理多品牌 儲備店長/主廚】徴才! 

異國料理品牌有「陶板屋」、「藝奇」、「品田」、「原燒」、「肉次方 燒肉放題」、「初瓦 韓式料理」及新品牌。 

異國料理品牌快速擴張，6~12個月密集培訓讓你學習、晉升、成長飛快~ 

●各類儲備幹部 培訓/薪資待遇： 

【儲備店長/主廚】： 

錄取任用薪資：40,000~49,000元 

培訓通過考核：薪資上看55,000元 

通過考核後一年內，有機會晉升店主管/主廚，挑戰月薪60,000元以上。 

【儲備副店長/副主廚】： 

錄取任用薪資：37,000~44,000元 

培訓通過考核：薪資上看52,000元+向上晉升 

【儲備值班幹部】： 

錄取任用薪資：34,000~40,000元 

培訓通過考核：薪資上看47,000元+向上晉升 

●學/經 歷： 

學歷：高中職以上畢業、具服務熱忱、對廚藝料理有興趣者 

【儲備店長/主廚】： 

餐飲服務業經驗2年以上,具管理職責或營運管理經驗,具餐飲業代理人(副店長/副主廚)經驗者 

【儲備副店長/副主廚】： 

餐飲服務業經驗1年以上,具營運值班經驗 

【儲備值班幹部】： 

具餐飲服務業經驗半年以上,具發展企圖心 

●工作內容： 

【儲備店長、儲備副店長、儲備外場值班幹部】 

1.負責(協助)營運管理工作及營運目標達成 

2.負責(協助)人力調度與配置、教育訓練 

3.提供顧客滿足的服務體驗與餐點品質。 

4.透過培訓同仁，提升團隊能力。 

【儲備主廚、儲備副主廚、儲備廚藝值班幹部】 

1.負責(協助)廚房管理工作及確保烹飪過程合乎衛生安全要求 

2.負責(協助)各項餐點製作、廚房相關事務，提供顧客滿足的餐點品質。 

3.與外場配合控制出菜時間及出菜作業，提供最佳的服務出菜作業的順暢 

4.透過培訓同仁，提升團隊能力。 

●工作時段： 

依各品牌營運時段(每日排班8小時) 

※依營運需求彈性排班，工作時間面試詳洽 

●工作地點： 

台北市、新北市、桃園市、台中市、台南市、高雄市，工作地點依營運及人選需求全台分發

👊 解鎖 不一樣的你 👊  

◆全國多店選擇◆優渥福利制度◆彈性排班制度 

《12MINI》小鍋美學品牌 

品牌延續王品石二鍋對火鍋的講究， 

提供更精巧、好外帶的小火鍋。 

我們希望，即使生活再繁忙，也能感受鍋品的美味， 

邀請你一起享受生活的節奏，讓我們帶給大家獨享的幸福。 

▌誠徵：見習襄理 

▌工作內容：外場顧客服務、內場餐點備製、店務營運協助。 

▌工作時間：10:00~23:30 

▌工作地點:2023年預計新開店地區-台中地區(西屯/西區/南屯/南區/北屯/北區) 

◪ 應徵資格： 

①高中職以上畢業，對餐飲工作有熱忱興趣者  

②需配合早晚排班與實際工作地點分發異動 

③可接受開幕前至培訓店上班，開幕後調回新開店上班 

▬▬▬▬▬⭐️ 儲存職務 ✉ 點即應徵✍ ▬▬▬▬▬▬

➣一般時段正職：38K~40K 

➣宵夜時段正職：42K~44K 

(待遇包含基本薪資、餐點津貼、夜間津貼、每月績效獎金...等) 

(以上為每日八小時工時,加班費依法規另計) 

✔︎【內場職務說明】 

1. 所有食材前置作業。 

2. 依照客人需求準備不同菜色需要的食材。 

3. 餐具清洗。 

4. 開場與收班清潔 。 

5. 打烊庫存盤點及叫貨。 

6. 其他主管交代之事項 。 

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✔︎【正職培訓期】 

1. 新人培訓期1~2個月，視學習狀況、考核及測驗評量調整職位。 

2. 一般時段時薪190元（含工作獎金）,宵夜時段230元(含工作獎金）,加班依法規另計。 

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✔︎【工作時間】 

1.正式職員： 

➢每天工作時數至少8小時以上 （加班費另依法規另計） 

➢宵夜班段每日另給200/日津貼 

2. 培訓期間： 

➢ 一般時段 ：AM:10:00 ~ PM:22:00  

➢ 宵夜時段 : PM:23:00 ~ AM:02:00 

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【員工福利】 

1. 紅利獎金：依照不同職等職級之能力核發。 

2. 免費員工餐 

3. 生日、婚喪喜慶、生育皆有獎金 

4. 免費員工制服 

5. 到職滿一年免費健檢 

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如果你追求的是一個良好的工作環境，大家一起成長、歡笑，一起在工作中尋找成就感，加入燒瓶子團隊就是你最正確的選擇！ 

只要你有積極的態度且對餐飲業有熱忱、對工作有責任感、喜歡團隊互助的感覺，我相信你一定能勝任這份工作。

➣一般時段正職：38K~40K 

➣宵夜時段正職：42K~44K 

(待遇包含基本薪資、餐點津貼、夜間津貼、每月績效獎金...等) 

(以上為每日八小時工時,加班費依法規另計) 

✔︎【外場職務說明】 

1. 客人接待、接受訂候位、帶位服務。 

2. 負責客人帶位、點餐、送餐等工作。  

3. 負責客人用餐中，桌邊服務之工作。  

4. 負責收桌、設桌及外場環境整潔。  

5. 開場與收班清潔 。 

6. 其他主管交代之事項 。  

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✔︎【正職培訓期】 

1. 新人培訓期1~2個月，視學習狀況、考核及測驗評量調整職位。 

2. 一般時段時薪200元（含工作獎金）,宵夜時段240元(含工作獎金）,加班依法規另計。 

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✔︎【工作時間】 

1.正式職員： 

➢月休八天(其他國定假日休假,改以每月平均核發薪資) 

➢每天工作時數至少8小時以上 （加班費另依法規另計） 

➢宵夜班段每日另給200/日津貼 

2. 培訓期間： 

➢ 一般時段：AM:10:00 ~ PM:22:00  

➢ 宵夜時段 : PM:23:00 ~ AM:02:00 

➢ 國定假日出勤依照法規給予雙倍薪資 

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【員工福利】 

1. 紅利獎金：依照不同職等職級之能力核發。 

2. 免費員工餐 

3. 生日、婚喪喜慶、生育皆有獎金 

4. 免費員工制服 

5. 到職滿一年免費健檢 

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如果你追求的是一個良好的工作環境，大家一起成長、歡笑，一起在工作中尋找成就感，加入燒瓶子團隊就是你最正確的選擇！ 

只要你有積極的態度且對餐飲業有熱忱、對工作有責任感、喜歡團隊互助的感覺，我相信你一定能勝任這份工作。

我們的使命是「做到感動顧客的心、觸動顧客幸福的味蕾，並讓顧客帶著滿意的笑容離開」，期許溫暖的你加入麻葉餐飲這個大家庭。 

【外場-工作內容與需求】 

1.喜歡跟客人互動，並隨時注意顧客的需求，讓顧客賓至如歸。 

2.維護環境整潔是我們對自己最基本的要求，讓顧客體驗一塵不染的環境。 

3.我們有專業易懂服務流程，就算完全沒有經驗，也能快速上手。 

4.我們是學習型的團隊，常接觸不同的專案活動，需與主管共同完成。 

【內場-工作內容與需求】 

1.對顧客的餐食有責任心，須將食材調理或擺盤出餐。 

2.我們有專業易懂廚房工作站流程，就算完全沒有經驗，也能快速上手。 

3.我們是學習型的團隊，常接觸不同的專案活動，需與主管共同完成。 

以上工作內容 視面試後決定 

【工作時間，月休8-10天】 

兩段班，依主管排班為主。 

平日：10:00-15:00，17:00-22:30。 

假日：10:00-22:30(中間休息視當日營運調配) 

【適合這份工作的你】 

1.抗壓性高，而且喜歡跟團隊一起完成各種不可能的任務。 

2.喜歡學習新知，不斷進化自己。 

3.親和力高，笑容滿分，看到你時壞心情都會一掃而空。 

4.喜歡嘗試各種不同完成工作的方法，而不是一成不變的作業流程。 

我們相信【好企業，好學校】，有一系列的課程等著你，不怕沒課上，只怕你不上課 

1.新人相關課程：新人基礎訓練/麻葉精神/服務流程訓練/產品認識/食品安全。 

2.個人技能相關課程：服務烤技巧訓練/服務行為觀察/顧客關係經營/初進階酒水教室。 

3.管理相關課程：高效工作管理/訓練員培訓班/初階管理/中階管理/進階經營。 

4.其他課程：輪調學習、生活美學、餐飲標竿人士分享會、每月讀書會、不定期參與專案學習

✦升遷通道順暢，年輕人也有主管職機會！ 

✦餐飲業也很有發展，替你的未來鋪上紅毯！ 

【工作內容】 

1、對餐飲服務業具熱忱。 

2、宴會廳服務相關管理流程。 

3、餐前準備、餐桌佈置等作業。 

4、有宴會廳工作經驗者尤佳。 

【員工福利】 

∞提供免費的員工午餐、晚餐，讓你有滿滿的體力工作！ 

∞設計全面的教育訓練，精進自我能力提升，讓職涯未來有多元發展性！ 

∞完整的績效考核及升遷制度，依照實際能力進行升職調薪！ 

∞公司寫的福利制度都是真的，每一份獎金你都絕對領得到！ 

∞不定期的部門聚餐，歡樂的團隊氣氛，沒有硬梆梆的關係！ 

∞優於勞健保的職業團險還有每年健檢，我們比你更在乎你的身體！ 

∞依照＂行政院紅字天數＂排休，給你最有品質的休息生活！ 

【加分特質】 

1. 有餐飲業的工作經驗，熟悉行業環境~ 

2. 喜歡笑，個性熱情且對服務有熱忱~ 

3. 對工作有負責的態度，充分投入工作內容~ 

☀我們不吝嗇給予優秀的夥伴掌聲與鼓勵，若你符合＂青艦就業計畫＂的資格，通過試用期後會有額外的獎金，歡迎你加入我們的大家庭！ 

☀若你期待有效提升其他工作能力或想了解餐飲相關知識，我們會用心教導也會依照需求安排相關的課程精進！ 

☀我們的團隊年輕、有活力，期待年輕且懷抱夢想的你，一起加入我們的行列唷！

✦升遷通道順暢，年輕人也有主管職機會！ 

✦餐飲業也很有發展，替你的未來鋪上紅毯！ 

【工作內容】 

1、對餐飲服務業具熱忱。 

2、宴會廳服務相關管理流程。 

3、餐前準備、餐桌佈置等作業。 

4、有宴會廳工作經驗者尤佳。 

5、工作崗位安排與人員調度。 

6、主管交辦事物。 

【員工福利】 

∞提供免費的員工午餐、晚餐，讓你有滿滿的體力工作！ 

∞設計全面的教育訓練，精進自我能力提升，讓職涯未來有多元發展性！ 

∞完整的績效考核及升遷制度，依照實際能力進行升職調薪！ 

∞公司寫的福利制度都是真的，每一份獎金你都絕對領得到！ 

∞不定期的部門聚餐，歡樂的團隊氣氛，沒有硬梆梆的關係！ 

∞優於勞健保的職業團險還有每年健檢，我們比你更在乎你的身體！ 

∞依照＂行政院紅字天數＂排休，給你最有品質的休息生活！ 

【加分特質】 

1. 有餐飲業的工作經驗，熟悉行業環境~ 

2. 喜歡笑，個性熱情且對服務有熱忱~ 

3. 對工作有負責的態度，充分投入工作內容~ 

☀我們不吝嗇給予優秀的夥伴掌聲與鼓勵，若你符合＂青艦就業計畫＂的資格，通過試用期後會有額外的獎金，歡迎你加入我們的大家庭！ 

☀若你期待有效提升其他工作能力或想了解餐飲相關知識，我們會用心教導也會依照需求安排相關的課程精進！ 

☀我們的團隊年輕、有活力，期待年輕且懷抱夢想的你，一起加入我們的行列唷！

1.在主管人員指導之下，依據既定政策，從事各項業務之設計，規章之草擬（如：物料管理、成本控制、人員調動）。 

2.協助高階主管規劃生產、行銷計畫制度和中長期策略規畫及年度營運方針落實，以提昇經營績效。 

3.協助公司之組織規劃、制度流程設計，以及經營分析之企劃。 

4.推展公司業務。 

5.分析運務狀況，定期製作運務報告。

﹌透過美味的壽司，將幸福傳遞下去﹌ 

うまいすしを、腹一杯。 

うまいすしで、心も一杯。 

年年調薪、福利最多， 

歡迎對餐飲業有熱忱的你！ 

⭕獎金福利 

【三節獎金】定額獎金、春酒抽獎活動 

【競賽獎金】每月店鋪競賽活動獎金 

【介紹獎金】介紹親朋好友入職，期滿可獲得3,000~10,000元獎金 

【輪調津貼】配合外縣市輪調者，皆享租屋津貼補助 

【其他津貼】結婚生育津貼、喪葬慰問金、生日禮券、全勤禮券、在職進修、年度健檢津貼、員工用餐優惠 

【夏、冬季獎金】一年兩次獎金發放（幹部限定福利，依公司營運狀況及職等考核調整） 

⭕職位發展（實力主義不論年資，店長年薪百萬） 

【年薪1,330,000】區經理 

【年薪1,060,000】店長 

【年薪770,000】副店長 

【年薪640,000】主任 

▪以上最高年薪預估僅含夏、冬季獎金，尚未包含他項獎金或津貼 

▪新進正職人員月薪38,500元起（內含特殊獎金），每年兩次考核 

⭕工作內容（在職教育訓練完善，無經驗者OK） 

▪外場 

帶客入座→用餐說明、顧客服務→桌面清潔→環境整理→收銀結帳 等 

▪內場 

商品進貨→食材處理→餐點製作→餐具清洗→環境整理→庫存盤點 等 

⭕工作時間 

▪需配合08:30~24:00輪班（每日排班8小時） 

▪月休天數：公司依照人事行政局訂定每月紅字日數排休 

⭕企業魅力 

▪加班費為5分鐘為單位計算，重視員工的辛勤付出。 

▪實力主義不論年資，且制度完善、升遷調薪快速，適合具有企圖心的您。 

▪學習日系企業商業禮儀、餐飲相關專業技能，並能接觸店舖經營管理。 

▪展店計畫涵蓋全台灣，目標成為台灣第一迴轉壽司品牌。 

▪傾聽員工訴求，共同打造「以人為本」的舒適工作環境。