【爭鮮迴轉壽司】南京復興店-兼職人員

【工作內容】 

1. 甜品包裝 

2. 介紹推薦餐點、收銀點餐 

3. 當日結帳盤點與整理現金 

4.原物料每日用量統計與訂貨 

5.用具及工作環境清潔 

【排班方式】 

1.月休8-10天(◆◆可自行選定排休◆◆) 

2.輪早晚班，每日上班8小時 

3.支援不同門市另加給支援津貼 

【薪資與福利】 

1.因個人能力發給津貼或加給 

2.達成目標發給業績獎金 

3.三節、年終與各項獎金 

4.完整的福利與保險制度 

5.員購享員工折扣 

二度就業可，願接受公司基礎養成培訓者 

積極進取，活潑熱情，需對餐飲業有興趣 

具備旺盛的企圖心，即良好的工作觀念，高度配合與團隊精神 

提供實習與基礎教育訓練 

享勞健保、就業保險、勞退提撥

1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 

2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 

3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 

4.無經驗可學習者、有經驗佳(依能力調薪)

負責內外場人員 

負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 

負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 

於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 

*薪資：35000以上 （另有小費當日領） 

*休假：8天（排休） 

時段10:30-21:00(含休息時間)

我們的這項職務，負責的工作內容有： 

．擔任廚師的助手，處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 

．負責洗、剝、削、切各種食材。 

．負責清理工作環境、設備和餐具。 

．準備不同餐點所需要的食材。 

．協助測量食材的容量與重量。 

．負責擺盤、打包外帶服務。 

．規劃清潔流程。 

．執行其它清潔相關交辦事項。 

．建築物清洗樓面作業。 

．垃圾水肥處理事項、地面清潔作業。 

．家俱、辦公室設備保養清潔。 

．消滅病蟲鼠害、廢棄物清理。 

．通風管道作業以及消毒工作。 

．指導採取適當的防治措施、檢疫工作。 

．負責各戶資源回收整理及垃圾處理。 

．負責日常清潔保養工作。

1. 結帳、服務客人 

2. 製作產品、備餐、管控品質 

3. 溝通、訓練 

時薪180，主要上班時間 : 9-18、16-22 (其他時段可溝通) 

彈性休假 

我們是20屆創新事業獎得獎企業，歡迎一起參與經營! 

https://thegreenerytw@gmail.com

1. 結帳、服務客人 

2. 製作產品、備餐、管控品質 

3. 溝通、訓練 

時薪180，主要上班時間 : 9-18、16-22 (其他時段可溝通) 

彈性休假 

我們是20屆創新事業獎得獎企業，歡迎一起參與經營! 

https://thegreenerytw@gmail.com

1. 結帳、服務客人 

2. 製作產品、備餐、管控品質 

3. 溝通、訓練 

時薪180，主要上班時間 : 9-18、16-22 (其他時段可溝通) 

彈性休假 

我們是20屆創新事業獎得獎企業，歡迎一起參與經營! 

https://thegreenerytw@gmail.com

1.無經驗可學習者、有經驗佳(依能力調薪) 

2.內場環境清潔 

3.餐點製作 

4.庫存盤點

1.無經驗可學習者、有經驗佳(依能力調薪) 

2.內場環境清潔 

3.餐點製作 

4.庫存盤點

負責餐飲場所的內外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔

負責餐飲場所的內外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔

負責餐飲場所的內外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔

負責餐飲場所的內外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔

餐飲助手,協助廚師廚房料理工作及外場服務

創造幸福企業～工時短一天8小時，月休六到八天中午2點下班讓員工享有上班不塞車，下班還可學習／運動等優質的生活品質～ 

【薪資說明】 

經常性薪水3萬75以上～3萬96 

（一）當月國定假日有多假，工作滿1年享特休10天，享勞保健保團保 

（二）申遷及幹部培訓計劃享有工作站獎金／升級獎金。 

　　　升三級員工薪水+1000元（約2個月）經常性薪資3萬85 ～4萬06。 

　　　升四級員工薪水+2000（約3個月） 經常性薪資3萬9 ～4萬16。 

（三）完整店長培訓計劃平均薪水5萬～7萬。  

（四）總部輔導員工創業計劃，免加盟金，免費享有開店15年四家分店完善經驗創業輔導計劃，歡迎一同展店當老闆創造年薪高達150萬以上～ 

【工作內容】 

分四階段受訓：飲料備料、切烤、煎台、收銀

創造幸福企業～工時短一天8小時，月休六到八天中午2點下班讓員工享有上班不塞車，下班還可學習／運動等優質的生活品質～ 

【薪資說明】 

經常性薪水3萬75以上～3萬96 

（一）當月國定假日有多假，工作滿1年享特休10天，享勞保健保團保 

（二）申遷及幹部培訓計劃享有工作站獎金／升級獎金。 

　　　升三級員工薪水+1000元（約2個月）經常性薪資3萬85 ～4萬06。 

　　　升四級員工薪水+2000（約3個月） 經常性薪資3萬9 ～4萬16。 

（三）完整店長培訓計劃平均薪水5萬～7萬。  

（四）總部輔導員工創業計劃，免加盟金，免費享有開店15年四家分店完善經驗創業輔導計劃，歡迎一同展店當老闆創造年薪高達150萬以上～ 

【工作內容】 

分四階段受訓：飲料備料、切烤、煎台、收銀

創造幸福企業～工時短一天8小時，月休六到八天中午2點下班讓員工享有上班不塞車，下班還可學習／運動等優質的生活品質～ 

【薪資說明】 

經常性薪水4萬02 

（一）當月國定假日有多假，工作滿1年享特休10天，享勞保健保團保 

（二）申遷及幹部培訓計劃享有工作站獎金／升級獎金。 

　　　升四級員工薪水+2000（約3個月） 經常性薪資4萬02。 

（三）完整店長培訓計劃平均薪水5萬～7萬。  

（四）總部輔導員工創業計劃，免加盟金，免費享有開店15年四家分店完善經驗創業輔導計劃，歡迎一同展店當老闆創造年薪高達150萬以上～ 

【工作內容】 

分四階段受訓：飲料備料、切烤、煎台、收銀

創造幸福企業～工時短一天8小時，月休六到八天中午2點下班讓員工享有上班不塞車，下班還可學習／運動等優質的生活品質～ 

【薪資說明】 

經常性薪水3萬96 

（一）當月國定假日有多假，工作滿1年享特休10天，享勞保健保團保 

（二）申遷及幹部培訓計劃享有工作站獎金／升級獎金。 

　　　升三級員工薪水+1000元（約2個月）經常性薪資3萬82 ～4萬06。 

　　　升四級員工薪水+2000（約3個月） 經常性薪資4萬。 

（三）完整店長培訓計劃平均薪水5萬～7萬。  

（四）總部輔導員工創業計劃，免加盟金，免費享有開店15年四家分店完善經驗創業輔導計劃，歡迎一同展店當老闆創造年薪高達150萬以上～ 

【工作內容】 

分四階段受訓：飲料備料、切烤、煎台、收銀

藝奇台北敦化北店 

誠徵：大廳見習襄理(櫃檯) 

工作內容：櫃檯收銀、接待服務以及其他店務人事行政等 

需求人數：1名 

工作時段：10:30~14:30 及 17:00~22:00 

(依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽) 

學/經 歷：大學/大專以上畢業,對服務工作有熱忱興趣者。

1.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。  

2.協助廚師測量食材的容量與重量。  

3.依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。  

4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。  

5.協助打包外帶的食物，必要時進行外送的服務。