家樂福超市 蘆洲三民店 正職人員~新北市蘆洲區

麻雀雖小，五臟俱全的美聯社需要你的加入 

‼️升遷快速、透明 ‼️完善教育制度 ‼️福利優渥 

 如果你喜歡與人交流 

 喜歡學習各種事物 

 是個大力士 

那您就是我們要找的專業門市人才 

【工作內容】 

1.商品管理(陳列、補貨、收貨驗收)及銷售服務。  

2.賣場經營管理。  

3.顧客服務，客訴處理。  

4.收銀結帳服務。  

5.環境清潔維護。 

【排班】 

配合早晚輪班：早班06:30~15:30、晚班15:00~24:00。 

月排休8-10天 

【福利】 

勞、健保、團保 

績效獎金 

年終獎金 

二節禮金/禮盒 

勞動節禮金/禮券 

員工旅遊補助 

婚/喪/生育補助 

★最快4個月通過考核者，可升遷為門市管理職 

更了解【美廉社】 

三商家購擁有眾多通路品牌，包括：「美廉社」、「心樸市集」、「SimpleCITYMart美廉城超」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等，其中「美廉社」為主要核心品牌。 

「美廉社」為連鎖社區型民生消費零售通路，精心篩選民生消費核心商品，以「物美價廉」為經營主軸。秉持熱情、創新、信任、精實的信念深耕鄰里，滿足家庭核心食品、生活用品之需求，主打下樓就能滿足生活的必需用品。 

「美廉社」目前全台有800間門市且持續積極店中，同時與國跨國集團日本住友商事旗下日藥妝品牌Tomod‘s，開出複合式店型，員工職涯發展有多元可能，歡迎對零售業/百貨業/連鎖超市有興趣的您一起加入我們的行列 !! 

三商家購官網 https://www.simplemart.com.tw/ 

~~ 期待您加入三商家購的大家庭 ~~

麻雀雖小，五臟俱全的美廉社需要您的加入 

!!福利優渥!!升遷完善透明!!工作地離家近!! 

★您有能力我有平台★ 

★實現上下班只要10分鐘車程★ 

★挑戰最快6個月升上主管階級★ 

一. 工作職務內容 

1.商品管理(陳列、補貨、收貨驗收)及銷售服務。 

2.賣場經營管理。 

3.顧客服務，客訴處理。 

4.收銀結帳服務。 

5.環境清潔維護。 

二.工作時間 

*排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 

*早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 

*晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 

三.休假制度 

*月排休8-10天 

四.薪資 

*正職起薪28000-3,0500元 

五.附加條件： 

*依居住地輪調，備交通工具佳。(如:機車) 

*具備能力：服務熱忱、責任感、溝通能力、客戶導向、團隊合作。 

*無經驗可，本公司提供完整在職訓練，結訓通過考核者(需配合輪班及輪調)，可升遷為門市管理職。 

三商家購為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者 

「美廉社」目前全台有800間門市且持續積極店中，同時與國跨國集團日本住友商事旗下日藥妝品牌Tomod‘s，開出複合式店型，員工職涯發展有多元可能，歡迎對零售業/百貨業/連鎖超市有興趣的您一起加入我們的行列 !! 

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若您是熱愛追求高業績、高獎金，歡迎加入我們，讓您走向專業發展的裝修領域！ 

另享每月專案業績獎金，歡迎挑戰百萬年薪! 

【完善升遷考核及培訓制度】 

我們提供專業完整的教育訓練，培訓後檢核通過即可正式負責專案挑戰高額獎金! 

【工作內容】 

1.系統傢俱、廚具、衛浴、局部裝修等案件接單、諮詢。 

2.協助管理師 丈量、規劃、繪圖報價。 

3.協助管理師 工程進度追蹤及控管。 

4.協助管理師 顧客服務及問題處理。 

5.自備交通工具(需至客戶家丈量服務) 

【排班與優勢】 

1.每日排班8小時；月排休8~9天 

2.公司提供系統化商品知識教育訓練、繪圖軟體使用。 

3.公司擁有展場提供客戶挑選商品、專業工班團隊。

若您是熱愛追求高業績、高獎金，歡迎加入我們，讓您走向專業發展的裝修領域！ 

另享每月專案業績獎金，歡迎挑戰百萬年薪! 

【完善升遷考核及培訓制度】 

我們提供專業完整的教育訓練，培訓後檢核通過即可正式負責專案挑戰高額獎金! 

【工作內容】 

1.系統傢俱、廚具、衛浴、局部裝修等案件接單、諮詢。 

2.協助管理師 丈量、規劃、繪圖報價。 

3.協助管理師 工程進度追蹤及控管。 

4.協助管理師 顧客服務及問題處理。 

5.自備交通工具(需至客戶家丈量服務) 

【排班與優勢】 

1.每日排班8小時；月排休8~9天 

2.公司提供系統化商品知識教育訓練、繪圖軟體使用。 

3.公司擁有展場提供客戶挑選商品、專業工班團隊。

***各職缺在面試通過後會再依照居住地附近分發*** 

歡迎二度就業求職者自認對便利商店之工作有興趣者，願接受店舖基礎訓練，工作內容為店鋪基礎收銀作業、補貨作業、銷售服務、各式器具設備及環境清潔。 

額外津貼: 

可配合輪班另有1200元輪班津貼 

可配合調店另有1200元調店津貼

若您是熱愛追求高業績、高獎金，歡迎加入我們，讓您走向專業發展的裝修領域！ 

底薪30,000~33,000起，另享每月專案業績獎金，歡迎挑戰百萬年薪! 

1.系統傢俱、廚具、衛浴、局部裝修等案件接單、諮詢。 

2.丈量、規劃、繪圖報價。 

3.工程進度追蹤及控管。 

4.顧客服務及問題處理。 

5.自備交通工具(需至客戶家丈量服務) 

【排班與優勢】 

1.每日排班8小時；月排休8~9天 

2.公司提供系統化商品知識教育訓練、繪圖軟體使用。 

3.公司擁有展場提供客戶挑選商品、專業工班團隊。

1.商品管理(陳列、補貨、收貨驗收)及銷售服務。 

2.賣場經營管理。 

3.顧客服務，客訴處理。 

4.收銀結帳服務。 

5.環境清潔維護。

【工作內容】 

-顧客服務- 

-商品銷售諮詢- 

-商品陳列擺設- 

-進﹑退貨管理- 

-維護店舖及商品清潔- 

**採走動服務性質，需耐久站**  

【上班時間】 

-固定班 13:30-22:30- 

-月休8天，國定假日另加- 

【薪資福利】 

-保障薪資﹑績效獎金﹑介紹獎金- 

-員工購物優惠- 

-免費提供制服- 

-完善的教育訓練- 

-順暢的晉升管道- 

-享勞健保、勞退、團保及特休假等假別 - 

-婚喪喜慶津貼-

在門市內提供商品介紹及銷售服務

在門市內提供商品介紹及銷售服務

在門市內提供商品介紹及銷售服務

在門市內提供商品介紹及銷售服務

1. 世界葡萄酒、威士忌、其他酒品介紹、推廣與銷售  

2. 門市商品管理、店務管理  

3. 結帳收銀與帳務管理  

4. 客戶聯繫  

5. 訂單宅配服務支援  

6. 其他主管交辦事項  

◎本公司秉持『管理第一、銷售第二、服務專業、客戶至上』的經營理念。  

◎資深同仁陪班制度，新人期間隨時有資深同仁陪同上班。  

◎完整教育訓練，培育酒類專業知識從無到有。  

◎員工不定期免費品酒會，品嚐世界珍稀美酒。

1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 

2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 

3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 

4. 向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 

5. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 

6. 在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表

1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 

2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 

3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 

4. 向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 

5. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 

6. 在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表

**本職缺會先由總公司人資部初試，通過後會再就近分配上班店舖** 

對便利商店之工作有興趣者，願接受店舖基礎訓練，工作內容為店舖基礎收銀結帳作業、補貨作業、顧客服務、各式器具設備及環境清潔，店長、副店長交辦事項處理等。 

工作內容： 

1.商品上架陳列 

2.商品排面整理 

3.賣場環境管理及清潔 

4.顧客服務、具有服務熱忱 

5.店長、副店長臨時交辦事項。 

早班:07:00~15:00 

晚班:15:00~23:00 

大夜班:23:00~07:00

**本職缺會先由總公司人資部初試，通過後會再就近分配上班店舖** 

對便利商店之工作有興趣者，願接受店舖基礎訓練，工作內容為店舖基礎收銀結帳作業、補貨作業、顧客服務、各式器具設備及環境清潔，店長、副店長交辦事項處理等。 

工作內容： 

1.商品上架陳列 

2.商品排面整理 

3.賣場環境管理及清潔 

4.顧客服務、具有服務熱忱 

5.店長、副店長臨時交辦事項。 

早班:07:00~15:00 

晚班:15:00~23:00 

大夜班:23:00~07:00

***各職缺在面試通過後會再依照居住地附近分發*** 

●儲備幹部：  

營業擔當，為全家便利商店之關鍵崗位、企業的顧問，管理7-8家店舖，公司與店舖間的橋梁，協助店鋪透過總部資源達到營業目標。 

歡迎自認對便利商店之經營管理有興趣，願接受店舖紮實基礎養成訓練者， 

經過門市職員、副店長、店長各階段之教育訓練、甄試與歷練，儲備門市營業管理能力， 

以培訓成為後勤營業管理幹部為目標，未來可繼續於營業單位晉升營業高階主管， 

或轉任後勤單位及國內外各關係企業歷練發展。 

◎職務說明： 

1.培育未來職位:營業擔當 

2.訓練期間：1年~1年半，依個別實際訓練狀況而定。  

3.訓練階段：從門市銷售服務、倉儲商品管理、賣場經營、各式器具設備及環境清潔維護，經店鋪間輪調以配合店鋪實際歷練與總部訓練課程，透過門市職員、副店長、店長職務歷練，各班別早、晚、大夜班店鋪基礎輪調訓練，儲備店鋪專業知識與技能。 

4.工作內容： 

*推動店鋪營業績效達成，輔導店鋪商品訂購與銷售技巧協助。 

*店舖分析商圈與脈動，輔導店舖商圈經營。 

*透過店鋪商品銷售、貨架分析調整商品結構，以確保店鋪呈列豐富，提供賣場陳列之建議。 

*店舖各庶務協助支援與溝通，確保店鋪人員雇用適性、能力訓練、輔導店鋪人員任務分配，以達店鋪績效。 

◎薪資 

月薪起薪33,000元，晉升為營業擔當可達近月薪57,000元 

●儲備店長：  

歡迎自認對便利商店之經營管理有興趣，願接受店舖紮實基礎養成訓練者， 

經過門市職員、副店長、店長各階段之教育訓練、甄試與歷練，儲備門市營業管理能力， 

依表現、績效能力未來可培訓成為後勤營業管理幹部歷練發展。 

◎職務說明： 

1.培育未來職位:營業店長 

2.訓練期間：1年內，依個別實際訓練狀況而定。 

3.訓練階段：從門市銷售服務、倉儲商品管理、賣場經營、各式器具設備及環境清潔維護，經店鋪實際歷練與總部訓練課程，透過門市職員、副店長、店長職務歷練，各班別早、晚、大夜班店鋪基礎輪調訓練。 

4.工作內容： 

*提升店鋪商品訂購能力與銷售技巧，以達成店鋪營業績效。 

*店鋪規劃與執行商圈活動，以經營店舖商圈。 

*保持店鋪商品陳列豐富，維持商品結構。 

*訓練店鋪人員能力、分配店鋪人員任務，以達成店鋪績效。 

*店鋪形象維護，提供整潔、明亮、安全之良好優質環境。 

◎薪資 

月薪起薪31,000元，晉升為店長可達近月薪42,000元 

●工作地點： 

分發店舖就依自選培訓區域分發 

●休假制度： 

輪假制，月休8~9日 

●員工福利：  

保險-勞、健保、勞退提撥、團體保險 

禮券-春節/端午/中秋禮物卡、勞動節禮物卡、生日禮物卡 

獎金-推薦獎金、研發專利獎金 

補助-婚喪喜慶、子女教育獎學金、購書津貼、人文學習津貼、國內外旅遊補助 

其他-員工生日假、部門旅遊聚餐、員工親子日康樂活動及各類社團活動、年終尾牙、免費健康檢查、免費員工制服及健全的教育訓練 

●教育訓練資源：  

1.新進人員訓練、全年度態度面訓練課程、各階段完整之職前及在職訓練 

2.各類通識選修課程、專業證照津貼 

3.全家數位學習平台、全家企業大學 

4.暢通的晉昇管道

1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 

2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 

3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 

4. POS系統收銀機操作、結帳 

5. 寄物和顧客服務工作

***各職缺在面試通過後會再依居住縣市地區附近分發*** 

◎職務名稱：專職大夜、支援大夜 

◎工作內容： 

專職大夜： 

主要於直營店間輪值夜班，值班期間主要工作如下： 

1.收銀結帳 

2.顧客服務 

3.商品整理 

4.店舖及機台清潔 

5.商品進貨整理 

6.店舖主管交辦之事項 

支援大夜： 

主要協助支援加盟店臨時或短期大夜職缺，若無加盟店大夜支援職缺，則安排至直營店鋪輪值夜班，值班期間主要工作如下： 

1.收銀結帳 

2.顧客服務 

3.商品整理 

4.店舖及機台清潔 

5.商品進貨整理 

6.店舖主管交辦之事項 

◎工作分發地區：各職缺在面試通過後會再依照居住地附近分發 

◎工作時間:23：00~07：00(可能因店鋪實際運作狀況進行微調) 

◎薪資福利制度： 

1.採契約制，專職大夜月薪34,500元起、支援大夜月薪37,000元起。 

2.契約期滿有約滿獎金6,000元。 

3.約滿後如經主管同意續約，另有續約獎金6000元。 

4.福利：享勞健保、勞退、團保、三節禮券、生日禮券、生日假、勞動節禮券等。