打伙/廚助 (南崁店)

★★★『額外2640元』特別獎勵金，要給特別的你/妳★★★ 

特推出額外任職獎勵金，原領薪資外，月出勤滿65小時以上，每小時額外加發【15元獎勵金】，正/兼職均正常時數出勤上班，享有此獎勵資格。 

歡迎各方餐飲人才、或有志餐飲發展的你/妳加入我們！ (詳可來電洽詢，以本公司所頒辦法辦理為準) 

範例：若沒有請/休假，每月正常出勤時數應為176小時，核發獎勵金為：15元ｘ176小時= 2,640元；如有加班，另計。 

【工作內容】 

1.備料、協助現場出餐作業以及內場廚房相關工作 。  

2.對港點有強烈的熱情與好奇心。  

3.具港點經驗者優先錄取。  

4.願接受全新培訓，可配合輪班者。  

5.上班時間，我們是一頭班作業 。 

早班：0700-1530  

晚班：1400-2230  

★★歡迎具備良好的耐心與學習能力的你/妳，加入我們的團隊！★★

本職務月休9天 

工作與訓練內容： 

1.協助準備各種食材，完成烹飪的前置工作。 

2.協助資深廚師備料與準備各式醬汁。 

3.儲備與訓練各項義大利料理廚藝。 

4.清潔環境及清洗餐盤與料理工具

工作內容： 

1.協助準備各種食材，完成烹飪的前置工作。 

2.協助資深廚師備料與準備各式醬汁。 

3.清潔環境及清洗餐盤與料理工具

1.負責各種食材及製做的前置工作。 

2.協助主廚，完成廚助相關工作。. 

3.進行廚房內的衛生管理清潔工作。

1.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 

2.協助廚師測量食材的容量與重量。 

3.依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 

4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 

※開幕前，受訓門店為帕泰家台北新光信義A8店或新竹巨城店，具餐飲經驗者佳。 

※預計十二月盛大開幕。

1.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 

2.協助廚師測量食材的容量與重量。 

3.依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 

4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 

※開幕前，受訓門店為帕泰家台北新光信義A8店或新竹巨城店，具餐飲經驗者佳。 

※預計十二月盛大開幕。

1.負責協助產品製作。 

2.餐檯掌控擺盤及點心品質。 

3.環境衛生清潔。

『固定早班薪資』：月薪$36,000~$42,000(月休8天) 

上班時間:09:30-17:30(休息2小時)實際工作8小時(另有獎金) 

本公司有完善的教育訓練 無餐飲經驗亦可學習 歡迎您的加入~ 

培訓官一路帶領你完整的訓練流程，也有人事部主管固定時間的關心 

制度升遷:(※此職務以培養成營運幹部為主要) 

(正職)培訓專員→專員(儲備幹部)→副組長→組長→副店長→店長 

(只要您具備責任感、適應力強、抗壓性佳，快來成為我們享受工作的夥伴吧！~) 

(一)工作內容:(內外場經培訓完成後，【職務】主要以【外場】為主) 

※『外場』內容: (主要開早班) 

1.領檯帶位、菜單介紹、收銀等餐飲服務  

2.提供專業又有溫度的桌邊服務， 

3.與客人建立良好互動，讓客人有個愉悅的用餐經驗。 

4.保持環境整潔，提供舒適的用餐環境。 

5.從基層培育為營運幹部 

6.完成主管交辦事項 

※『內場』內容: (主要開早班) 

1.食材的前置處理、擺盤傳菜、食材調理、內場環境清理。 

2.出餐、肉類食材擺盤、海鮮處理擺盤及熱菜烹飪。 

3.協助公司主管處理工作上交辦的事務 

4.內場各工作崗位培訓 

5.開早班流程作業 

(二)員工福利： 

1.休假制度：月排休8-10天(入職滿六個月享有特休假及3000元獎金) 

2.勞工保障：依法享有勞保、健保、退休金提撥、團保 

3.獎金：全勤獎金2000元-3000元、油資補助1000元、年終獎金(依照年營運頒發)、班別津貼600元-2000元、依照勞基法計算加班費、三節獎金3000元-12000元、生日禮金1000元、業績獎金6000元-8000元、績效獎金500元-1000元、特別獎金:1000元-10000元 

4.福委：每月員工聚餐、員工免費停車、幹部聚餐、三節禮盒及禮品 

5.其他福利：供膳2餐(如果有休假也可以到公司享用)、員工制服、員工消費折扣、員工休息室 

6.新人訓練：新進職前訓練、在職教育訓練、職能計畫培訓 

7.晉升機制：每年度考核晉升 

饌澤原發展願景 

本品牌拓展規劃中，未來增加其他餐飲品牌，朝向集團發展，希望您可以一同加入我們，努力共創未來喔~

『固定晚班薪資』：月薪$40,000~$50,000(月休8-10天) 

上班時間:17-02(休息1小時)實際工作8小時(另有獎金) 

本公司有完善的教育訓練 無餐飲經驗亦可學習 歡迎您的加入~ 

培訓官一路帶領你完整的訓練流程，也有人事部主管固定時間的關心 

制度升遷:(未來以培養成營運幹部為主要) 

正職(培訓專員)→專員(儲備幹部)→副組長→組長→副店長→店長 

(只要您具備責任感、適應力強、抗壓性佳，快來成為我們享受工作的夥伴吧！~) 

(一)工作內容:(內外場經培訓完成後，【職務】主要以【外場】為主) 

※『外場』內容: 

1.領檯帶位、菜單介紹、收銀等餐飲服務  

2.提供專業又有溫度的桌邊服務， 

3.與客人建立良好互動，讓客人有個愉悅的用餐經驗。 

4.保持環境整潔，提供舒適的用餐環境。 

5.從基層培育為營運幹部 

6.完成主管交辦事項 

※『內場』內容: 

1.食材的前置處理、擺盤傳菜、食材調理、內場環境清理。 

2.出餐、肉類食材擺盤、海鮮處理擺盤及熱菜烹飪。 

3.協助公司主管處理工作上交辦的事務 

4.內場各崗位培訓 

(二)員工福利： 

1.休假制度：月排休8-10天(入職滿六個月享有特休假及3000元獎金) 

2.勞工保障：依法享有勞保、健保、退休金提撥、團保 

3.獎金：全勤獎金2000元-3000元、油資補助1000元、年終獎金(依照年營運頒發)、班別津貼600元-2000元、依照勞基法計算加班費、三節獎金3000元-12000元、生日禮金1000元、業績獎金6000元-8000元、績效獎金500元-1000元、特別獎金:1000元-10000元 

4.福委：每月員工聚餐、員工免費停車、幹部聚餐、三節禮盒及禮品 

5.其他福利：供膳2餐(如果有休假也可以到公司享用)、員工制服、員工消費折扣、員工休息室 

6.新人訓練：新進職前訓練、在職教育訓練、職能計畫培訓 

7.晉升機制：每年度考核晉升 

饌澤原發展願景 

本品牌拓展規劃中，未來增加其他餐飲品牌，朝向集團發展，希望您可以一同加入我們，努力共創未來喔~

1.負責各種食材烹飪的前置工作。 

2.協助主廚，完成廚助相關工作。 

3.進行廚房內的衛生管理清潔工作。

1.佈置及清理餐桌。 

2.工作區域和設備的清潔以及保養。 

3.餐具的保養洗餐具。 

4.幫助司機將菜盆放入配膳檯，並且加熱已供顧客食用。 

5.幫助司機收餐。

1.佈置及清理餐桌。 

2.工作區域和設備的清潔以及保養。 

3.餐具的保養洗餐具。 

4.幫助司機將菜盆放入配膳檯，並且加熱已供顧客食用。 

5.幫助司機收餐。

1.佈置及清理餐桌。 

2.工作區域和設備的清潔以及保養。 

3.餐具的保養洗餐具。 

4.幫助司機將菜盆放入配膳檯，並且加熱已供顧客食用。 

5.幫助司機收餐。

【貳樓集團，你/妳的另外一個家。】 

穿透樹梢，陽光灑落如小精靈般的輕盈舞蹈。 

門鈴響起，木質調裝潢因著光亮也散發著笑容。 

今天，又是誰回家呢？ 

【你可以學習到什麼？】 

1.待人處事 

2.解決問題的能力 

3.各站別工作技能 

4.管理組的知識 

5.團隊氣氛的經營 

6.營運現場的管理 

(依職級不同有所區分) 

【工作內容】 

廚房/內場夥伴 

1.以分區分站的方式，製作餐點。 

2.遵照SOP，符合食品安全衛生與製餐流程。 

3.學習團隊合作，達成團隊目標。（需要久站，抗壓性強） 

【排班區間時間】(以下時段此為排班區間，非全時段，可再討論能給班時間，但至少一次要4小時) 

早班 08:00-16:00 

晚班 17:00-23:00 

兼職夥伴會依照班別輪流排開店班或打烊班 

每週至少來上班四天，其中一天要假日喔！ 

★一頭班為主，視營運現場調整，如有空班則另給空班津貼 

空班津貼計算標準： 

當日上班工時≧ 8 小時，且空班時間≧ 2 小時，則提供每日$200空班津貼 

如果你 

喜歡貳樓這個良好的工作環境，並且願意出一份心力「維持且發揚這個文化」。除了打工賺錢、還對自我發展與學習非常熱衷，貳樓餐飲絕對是一個相當好的選擇。別猶豫了，快來加入我們吧！ 

官方line: @471kyrdp(要加@喔!) 

************************歡迎與我們聯絡**************************

1.協助出餐、備貨、理貨。 

2.餐前準備，餐後整理。 

3.環境維護保養。

1.協助出餐、備貨、理貨。 

2.餐前準備，餐後整理。 

3.環境維護保養。

您的加入，讓Q Burger更精彩！ 

我們將所有工作夥伴視為事業的一份子  

【工作/學習內容】 

1.依標準流程製作餐點及品質維持，完成正確送餐及解決顧客基本需求。 

2.店內環境清潔整理及硬體設備維護，並落實門店安全、食品安全等事項。 

3.執行開店與打烊相關工作。 

4. 學習各工作站內容並通過檢定。 

5. 協助新進同仁熟悉工作內容。 

※過年休5天 

※須配合排班制 (四周休8天)

【工作/學習內容】 

1.依標準流程製作餐點及品質維持，完成正確送餐及解決顧客基本需求。 

2.店內環境清潔整理及硬體設備維護，並落實門店安全、食品安全等事項。 

3.執行開店與打烊相關工作。 

4.學習各工作站內容並通過檢定。 

5.協助新進同仁熟悉工作內容。 

時段：05:30-14:30，可彈性排班 

※出勤時數累積滿 180 小時，次月調升至 $190元。  

※出勤時數當月滿 60 小時，提供貢獻獎金。

【工作/學習內容】 

1.依標準流程製作餐點及品質維持，完成正確送餐及解決顧客基本需求。 

2.店內環境清潔整理及硬體設備維護，並落實門店安全、食品安全等事項。 

3.執行開店與打烊相關工作。 

4.學習各工作站內容並通過檢定。 

5.協助新進同仁熟悉工作內容。 

時段：05:30-14:30，可彈性排班 

※出勤時數累積滿 180 小時，次月調升至 $190元。  

※出勤時數當月滿 60 小時，提供貢獻獎金。

轉換跑道?沒有餐飲相關經驗?期待有穩定的工作時間? 

只要想學習，願意早起，我們成為你合適的工作選擇~ 

4個工作崗位，不同職級挑戰，讓你在工作中學習到一技之長 

【工作/學習內容】 

1.依標準流程製作餐點及品質維持，完成正確送餐及解決顧客基本需求。 

2.店內環境清潔整理及硬體設備維護，並落實門店安全、食品安全等事項。 

3.執行開店與打烊相關工作。 

4. 學習各工作站內容並通過檢定。 

5. 協助新進同仁熟悉工作內容。 

※過年休5天 

※須配合排班制 (四周休8天)