【陶板屋新店北新店】餐飲服務/內外場正職/全職服務員/全職餐廚※有意者請速洽林店長

本職務每月休8-10天，國定假日加倍發給。 

職務內容說明: 

A餐飲服務工作 

1.服務、送餐及聯繫內外場之工作。 

2.負責客人帶位、設餐、點餐等工作。 

3.整理環境與內外場準備工作。 

4.調製與遞送吧台飲品。 

5.餐飲外場服務與環境清潔維護 

B餐飲行政工作 

1.訓鍊與培養新進同仁 

2.外場食材，包材與各項消耗性物品之庫存控管與叫貨 

3.領檯訂位控管與接待 

4.人員班表規劃與管理 

5.協助管理人員進行行政工作

1.清洗食材  

2.組合沙拉或冷盤  

3.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作  

4.進行擺盤的動作  

5.工作區域和設備的清潔以及保養

1.送單點單收銀  

2.遞送帳單，請顧客付款或簽字  

3.上菜並提供有關用餐的服務  

4.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議  

5.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐  

6.為顧客帶位或安排座位  

7.佈置及清理餐桌

1.佈置及清理餐桌  

2.為顧客帶位或安排座位  

3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議  

4.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐  

5.上菜並提供有關用餐的服務  

6.遞送帳單，請顧客付款或簽字  

7.送單點單收銀

1.佈置及清理餐桌  

2.為顧客帶位或安排座位  

3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議  

4.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐  

5.上菜並提供有關用餐的服務  

6.遞送帳單，請顧客付款或簽字  

7.送單點單收銀

◆內場餐點製作或外場服務工作 

◆維持環境整潔與衛生管理 

◆時常面帶笑容者尤佳 

◆對餐飲服務業有熱忱者 

◆其他主管交辦事項

◆無經驗可以從基層培育為店舖營運幹部 

◆學習管理內、外場職務 

◆經營管理及提升店舖員工個人成長素質 

◆食材品質與成本控管 

◆維持環境整潔與衛生管理 

◆其他主管交辦事項 

◆對餐飲服務業有熱忱者 

◆時常面帶笑容者尤佳 

◆提供每位客人獲得最大滿足 

◆升遷制度完善健全 

各福利制度：  

【基本保障】 

◆月休8~10天(國定假日另計)  

◆享勞保、健保、團保、勞退  

◆滿半年後可享3天特休、一年7天特休  

◆員工制服、附員工餐 

【高級福利、津貼】 

◆家族優待20％折價券  

◆福委會舉辦各項活動(電影票、運動會、員工旅遊等)  

◆享生日餐券、三節禮金(禮品) 

◆介紹獎金、閉店津貼(路邊店)、本月之星（每個月表揚發放優秀員工禮券） 

◆提供日本海外研修 

◆幹部教育訓練制度、一年4次考核升遷機會 

◆年度健康檢查 

◆年中、年終獎金（兩次發放） 

※無採用將不另行通知 

§讓員工享受快快樂樂無拘無束的工作環境，一起創造讓顧客感動的店吧！§

⭐️完善的教育訓練與明確的升遷管道 

⭐️提供多元發展機會，最快一年可晉升店長 

⭐️高額業績獎金，等您來挑戰！ 

【工作地點】 

新店裕隆城地下美食櫃，九月開幕！ 

現在入職將優先卡位，會安排先到別的門市受訓 

【工作時間、休假】 

每日工作9小時，休息2小時 

月休 8天 (六、日可輪休) 

特休（依照勞基法） 

【工作內容】 

1. 點餐、收銀 

2. 外帶、外送打包 

3. 備料、包裝 

4. 製作出餐 

5. 環境清潔 (不用洗碗) 

❤️ 【你可以享有】 

✤ 三節禮金(券)、業績達標獎金 

✤ 員工分紅、員工入股 

✤ 勞保、健保、勞退提撥、團體保險 

✤ 不限金額員工餐 

✤ 年度尾牙活動 

【升遷管道】 

儲備幹部→儲備店長→店長→資深店長

【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 

1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 

2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 

3.外帶、外送平台顧客點餐服務 

4.顧客關係經營 

5.維持門市清整潔 

爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示 

1. 疫後缺工 【最高可領7萬2】 

2. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 

3. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 

4. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 

5. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 

★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

於餐飲場所中，進行顧客服務、內外場聯繫、點餐供餐等工作。 

1.負責餐飲場所的內外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔 

2.協助廚師烹調前與烹調中的準備工作，與其它餐廳的相關事務 

— 工作時段 — 

10:00-22:00 分 早、晚、假日班，每個班別排班4-8小時 

※ 依營運需求彈性排班，工作時間面試詳洽 

※ 全台各營業據點: https://banjiouwoo.com/location/  

※ 新竹區域 +$5/每小時 

— 展店訊息 — 

★預計招新~113年6月上旬開幕 新北市新店店(家樂福1樓櫃位) 

★預計招新~113年8月上旬開幕 新北市淡新店(家樂福3樓櫃位)

1. 工作場所環境清潔整理 

2. 負責餐飲場所的廚房及外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔 

3.休假彈性不會硬性規定只能休哪幾天 

4.提供晚餐與宵夜 

5.提供員工聚餐與康樂活動 

6.鼓勵代替責備不用擔心做錯被罵

1. 工作場所環境清潔整理 

2. 負責餐飲場所的廚房及外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔 

3.休假彈性不會硬性規定只能休哪幾天 

4.提供晚餐與宵夜 

5.提供員工聚餐與康樂活動 

6.鼓勵代替責備不用擔心做錯被罵

◎工作時間  

＊一般時段  

1. 10:00~16:00 

2. 12:00~16:00  

(排班制；排班時段皆可彈性調動) 

(實際工作時間以門市營運及排班時間為主)  

(排班制；排班時段皆可彈性調動)  

(實際工作時間以門市營運及排班時間為主)  

◎薪資  

平日時薪220元 (包含底薪183元及獎金37元)  

假日時薪240元 (包含底薪183元及獎金57元)  

◎工作內容  

外場工作  

1.顧客服務(帶位、點餐、送餐、收桌)  

2.外場清理(客席、餐具、器具、環境)  

內場工作  

1.食材調理(洗切、備料、儲存、擺盤)  

2.廚房清理(刀具、餐具、設備、環境)

新店六堆文山3月23日開幕 擴大徵才 

上班地點:新北市新店區湖子內路100號(文山農場內) 

新店捷運站騎車10分鐘即可到達 

⭐️面試條件: 

高中職以上畢業／職場新鮮人／二度就業皆可  

科系／經驗不拘。  

具服務熱忱 

內外場計時人員，可彈性配班 

⭐️職務內容：  

- 負責產品前置工作和烹飪與擺盤，服務送餐 

- 負責內外場環境整潔衛生管理 

- 執行主管交付之其他事項  

⭐️薪資休假 

假日時薪:205元起 

全天 10:30-14:30 15:30-19:30 

上午10:00-14:00 

可彈性配班4-8H 

⭐️補充說明：  

每月最少配班64H 

【薪資獎勵】  

月份 - 本薪、績效紅利獎勵金 

【安心保障】  

基本保障 - 勞保、健保、勞退提撥  

公司保障 - 定期健康檢查  

貼心保障 - 員工福利委員會、婚喪及生育禮金、同仁重大傷病慰問金、 

【六堆人專屬福利】  

自己拿 - 生日禮金、上班免費供兩餐 

大家玩 - 員工旅遊、不定期聚餐活動、 不定期出遊活動、影片欣賞 

齊分享 - 員工用餐優惠、子女教育獎學金

負責餐飲場所的廚房及外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔

【薪資】32000~40000 元， 

負責餐飲場所的廚房及外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及環境清飲料製作及餐具清潔 

【福利制度】  

1.基本勞保，健保，勞退 ，特休 

2.供餐，不定期員工聚餐  

3.三節獎金  

4.績效獎金  

5.員購優惠 

6.年終一個月獎金

烤/炒台、食材管理、備料、廚具及環境維護、整潔 

月休八，年終獎金一個月

【多元壽司選擇，外帶你熱情溫暖的問候】 

1.招攬顧客、餐點介紹 

2.全方位工作技能-顧客服務及收銀；產品製作及陳列 

3.維持門市整潔

工作內容  

1.協助正職人員處理工作上的事務  

2.工作場所環境清潔整理  

3.協助或負責特定工作事務  

公司福利：  

人事晉升管道通暢  

完整教育訓練管理  

年度旅遊（含海外）  

享勞健保、提撥勞退金  

消費折扣  

上班時間  

平日：18:00~22:00  

假日：11:30~15:00;17:00~22:00  

平假日都能上班優先錄取

◎【台灣美食街第一首選品牌～想想國際餐飲集團】～盛大召募中。 

想想集團重視客戶體驗以及夥伴們的薪資福利與學習 

成立至今不斷獲得各縣市一線百貨熱烈邀約進駐 

並且不畏疫情的影響，仍在這三年之間持續展翅高飛 

截至今年已有二十七間門市並陸續再擴大版圖 

『想想國際集團』重視員工的積極工作態度甚過專業 

如果您想找的不只是一份工作，而是一個機會平台與事業 

歡迎加入想想，並一起經營屬於您與公司的美好未來 

◎【想想三大基本要求】 

✦品質：無論是餐點品質、服務品質都須以消費者喜好與滿意為我們追求的目標。 

✦體驗：重視客戶用餐體驗，即便只是一份二三百元餐點，都須讓客戶感到滿意。 

✦安全：包含所有想想夥伴的工作安全，以及客戶食品安全都是我們非常重視的。 

◎【想想國際集團-餐飲品牌】 

✦想想咖哩 

✦吃吃牛排 

✦峇峇南洋料理 

✦杯杯沏座果茶 

✦嚐嚐丼飯 

✦bebo美式餐廳 

✦吹吹風精品咖啡茶飲館 

◎【工作內容與期望條件】 

✦基礎備料、備茶、餐點及飲品調製與操作 

✦內場食材處理、產品製作、出餐品質維護 

✦產品介紹/銷售服務/電話接聽 

✦外場櫃檯POST/門市店務 

✦維持與確保工作區域及食材的衛生及清潔標準 

✦工作態度積極、有笑容、態度親切提供優質服務 

✦喜歡團隊合作並配合公司營運指派及輪調 

✦協助完成主管交辦事項 

◎【休假 / 排班制度】 

✦餐飲事業營運處：自2023年1月起，將全年116天休假（含例假、休假，國定假日），平均分配於各月份排班，總休假天數優於一般餐飲服務業 

✦「沒有」一般餐飲業兩頭班，依法每天上班讓同仁休息一小時，若因開店 / 閉店須延長工時，則將依規定發予加班費，絕不用「兩頭班」苛扣同仁工時 

✦符合勞基法變形工時及所有規範 

◎【獎金福利制度】 

✦ 團體保險 

✦ 店業績達成獎金 

✦ 除了基本薪資之外，另外設有各項績效獎金、管理加給獎金 

✦ 休假天數比照公務人員，優於許多僅月休八天同業 

✦ 員工餐：正職/兼職皆享有（依上班時段規定，價值超過NT$ 5,000） 

✦ 配合指派外點，薪資、住宿交通補助 

✦ 年終獎金(依營運狀況與績效考核成績而定) 

✦ 幹部管理獎金 

✦ 幹部業績獎金 

✦ 幹部紅利抽成 

◎【升遷制度】 

✦每年二次的晉升考試，開放優秀員工自由報考，晉升管道公平公開 

◎【教育訓練】 

■ 新人訓練：集團介紹、規章制度、系統操作等新進員工訓練，幫助新夥伴快速認識想想國際大家庭。 

■入職訓練：新人引導訓練、門市崗位操作訓練、基礎課程訓練、店鋪管理訓練，即使是沒有餐飲經驗的新進員工也能在最快時間內獲得充分的指導和協助。 

■ 在職訓練：不定期針對各部門量身規劃之教育訓練課程，時時為員工充電、激勵和成長。 

◎【給您的建議】 

✦如果您能看到這裡，代表您或許對這份職務是有些興趣的。那麼請您給我們一個可以和您進一步聊聊，並認識的機會。但若您不是個具備服務熱情的人，這份工作真的不適合您。 

✦更重要的，如果您沒有食安觀念，這份工作千萬別來嘗試。 

想更了解『想想』大家庭––-＞https://thinkgroup.meepshoper.com/