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(共8筆)
【知名外商信用卡收單銀行】營運部專員
(派遣)怡高人力資源股份有限公司(Carewell 怡東集團)
台北市松山區|月薪 38,000元月薪 38,000元|1年工作經驗以上|專科、大學、碩士、博士展開收合*任職期間:一年整,有意者請投遞*
1、 信用卡付款帳務處理以及調整交易處理。
2、 外部合作機構進行溝通及協調解決日常營運相關問題。
3、 客戶帳務報表彙整通知以及對帳服務。
4、 會計分錄處理。
【近南京三民捷運站】知名金控_投資處行政人員_無經驗可
(派遣)捷招管理顧問有限公司
台北市松山區|月薪 30,000元 以上展開收合1. 投資部位報表更新、持股申報製作、工作底稿製作。
2. 全權委託經理費驗算。
3. 交易填單、申請、用印。
4. 取得或處分資產公告。
5. 其他行政及主管交辦事務。
要求條件
- ● 財務金融學類,一般商業學類,風險管理學類 相關科系
【知名人壽】行政助理_30k–32k_見紅休
(派遣)捷招管理顧問有限公司
台北市松山區|月薪 30,000元 以上展開收合1.協助新進人事作業。
2.協助人員離退文件處理。
3.協助費用報支文件處理。
4.要保/變更/理賠…等各項文件受理。
5.業務同仁行政作業問題諮詢處理。
6.處理通訊處各項行政事務。
7.其他主管交辦事項。
【知名人壽】業務助理_30k–32k_見紅休
(派遣)捷招管理顧問有限公司
台北市松山區|月薪 30,000元 以上展開收合1.新契約收件作業、照會補全收件作業
2.房貸壽受理、房貸壽照會通知
3.電訪作業聯繫追蹤
4.保單未簽收控管、寄發
5.每日IC受理日報表、印刷品、輔銷品請領管理、ITR系統需求單提列
6.其他主管交辦事項
AL-[日商最大銀行]ARM,日英文精通
(派遣)新加坡商立可人事顧問有限公司(Recruit Express)
台北市松山區|月薪 45,000元 以上展開收合職稱: ARM (Transaction Bank)
Support Transaction Banking team to provide a high quality service on E-banking system (TCMS and GCMS) to the bank’s customers.
工作內容:
• 支援並回應客戶對於電子銀行系統及現金產品的日常查詢。
• 提供高品質服務於外部客戶及內部相關人員,確保良好合作。
• 處理客戶對電子銀行系統相關問題的疑難排解與技術支持。
• 拜訪客戶並進行電子銀行系統使用培訓,協助操作流程。
• 與作業團隊合作,確保交易準確及時完成處理。
• 與關係經理合作,深入了解客戶需求,促進業務推廣發展。
• 建立與維持客戶關係,提升產品使用率並提出解決方案。
• 定期審查及維護電子銀行與現金管理產品資料,保持內容更新。
• 製作培訓材料,指導內部及外部客戶使用電子銀行系統。
• 執行客戶註冊服務,包括應用設定及資料變更通知處理。
• 協助部門管理風險概況,確保遵守法規及內部政策指導。
• 保持對行業趨勢、產品及相關法律法規的充分了解。
• 配合法規,並確保內部程序及政策符合要求。
• 維護並拓展業務關係以提升交易量及推廣金融產品。
需求條件:
- At least 1 year of relevant experience is preferred.
- Good understanding of relevant systems and procedures.
- Good interpersonal skills to communicate effectively with others.
- Proficient in Japanese.
- Proficiency in English is preferred.
人力資源招募專員
(派遣)禾悅國際企業管理顧問股份有限公司(HireRight Solutions 禾悅國際)
台北市松山區|月薪 28,590~40,000元月薪 28,590~40,000元|經驗不拘|大學、碩士展開收合1. 職缺之刊登與更新
2. 人才資料庫之搜尋與維護
2. 連繫求職者 說明工作內容並進行初步篩選
3. 安排面試會議並進行後續追蹤
4. 處理其他行政管理事務
【外商銀行】部門業務助理/週休六日 C125
(派遣)全球人事顧問股份有限公司
台北市松山區|月薪 35,000元月薪 35,000元|經驗不拘|大學、碩士展開收合1. 協助公司戶開戶及網銀設定
2. 協助客戶資料填寫及文件確認
3. 流利英語口說及書寫(有時需與外國客戶溝通)
(正職代招) 日商餐飲品牌_儲備幹部_日本受訓6個月_201EC
(派遣)萬寶華企業管理顧問股份有限公司
台北市松山區|月薪 60,000~80,000元月薪 60,000~80,000元|經驗不拘|學歷不拘展開收合1.負責新品牌門市營運管理。
2.學習門市內外場作業及營運管理。
3.團隊合作,確保店內營運順利進行,並提供卓越的顧客服務。
4.協助建立新品牌門市的標準作業流程,並確保遵守公司政策和程序。
5.對料理工作有興趣且願意學習。
6.具企圖心、良好溝通能力及學習能力。
7.肯接受全方位學習,為擔當未來店舖主管做準備。
8.需能配合輪班及工作輪調。
9.須出差至日本學習新品牌料理手法。
10.具備office基本操作能力。
- 精選精選職缺
- 1天企業預估回應您的時間為「1個工作天」(2~7天以此類推)
- 急此職務急徵人才
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