誠徵【菁英不動產經紀人】~新竹中信房屋

早上10:00-21:00 看起來好像很累 

你不來聊聊、你怎麼知道？？ 

中午休息1.5小時、及每週配合公司運動 

公司休閒活動多：🀄️會打麻將佳、會打傳說📱也可以～融入公司很重要💪 

平日點心時間、每日不定期聚餐⋯等等 

薪水好談、能力品性才重要 

🔥目前真的只找1-3人，要來要快🔥 

不用你聰明絕頂、更不用你去應酬交際 

新人輔助取得營業員執照、手把手教學 

❤️只要你有一顆善良、不放棄的心❤️ 

1.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務  

2.不動產房屋土地買賣+出租仲介及服務 

行情與專業諮詢、法律稅務諮詢  

3.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 

💰欲挑戰千萬年薪的決心、衝勁，達成你的財富夢想！💼💰  

😎渴望學習卻害怕缺乏指導的你，我們擁有完美解決方案！📚 

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💥具有挑戰的企圖心，具備服務熱忱和欲挑戰千萬年薪的你💼 

💪讓我們一起實現你的夢想和目標💪

1.不動產房屋買賣(租賃)銷售服務 

2.不動產相關房屋銷售及租賃開發服務 

3.不動產相關專業諮詢服務 

4.客戶電話開發與客戶長期經營維護 

5.不動產(土地)開發與買賣服務 

6.具工具熱忱與願意挑戰的心

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6.具工具熱忱與願意挑戰的心

1.不動產房屋買賣(租賃)銷售服務 

2.不動產相關房屋銷售及租賃開發服務 

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4.客戶電話開發與客戶長期經營維護 

5.不動產(土地)開發與買賣服務 

6.具工具熱忱與願意挑戰的心

工作內容/服務項目 

《《工作內容與福利》》 

我們是一家在地深耕逾24年的房仲，據點遍佈新竹市和竹北市，共6家分店。  

即使來應徵的您沒有不動產仲介業務經驗，團隊也會有店長、學長姊帶領您！ 

★★★加入中信、翻倍你的收入、★★★ 

★★薪獎福利★★ 

1.薪資:承攬報酬3000元， 

健保補助1000元， 

出勤獎勵金3000元(月休假未超過8天)， 

新進同仁(25％獎金/3個月)，每月5號發放。 

2. 獎金最高50％ 

3.開發獎勵：每月開發一件1000元(最高4000元) 

4.年終獎金:年度實收佣收100~200萬以下，發放1萬元獎金 

年度實收佣收200~300萬以下。發放2萬元獎金 

年度實收佣收超過300萬，發放3萬元獎金 

5.百萬俱樂部獎金 

6.績優員工出國旅遊:每半年出國獎勵方案(144萬單人/240萬雙人/補助5萬/榮譽價5天)為原則 

7.榮譽假獎勵 

8.高額介紹獎金:新進同仁入職3年內，有實績產出時，介紹人可獲得5％，2％，2％介紹獎金(介紹人需在職) 

9.公司福利:生日禮金500元(或等值禮品) 

每月行銷廣告補助3000元(需有發票統編請款) 

專任委託成交獎勵3000元 

房地免費使用 

帆布廣告全額補助(千帆計畫) 

10.獎勵金:個人當月業績達100萬，個人獎勵1萬元 

個人當月業績達200萬，個人獎勵2萬元 

個人當月業績達300萬，個人獎勵3萬元 

分店當月業績達200萬，分店獎勵1萬元 

10.員工制服製作 

11.員工聚餐及生日禮券 

12勤假:早上10點上班，晚上6點下班 

月超過8天休假，當月無全勤獎金 

公司月會、大週會及公司宣佈之重要活動須出席參加 

美滿生活假，同仁8天(含儲備店長)；店長12天 

13.婚喪喜慶及生育津貼 

★★公司資源★★ 

1.完整教育訓練(營業員證照輔考、法律及房仲專業課程、代書親授房地課程......) 

2.成立專屬契約部(專屬代書簽約) 

3.帆布廣告補助、591廣告補助 

4.業務行銷廣告製作補助 

5.客戶生日蛋糕補助 

6.網路行銷曝光支援、個人專業形象塑造 

7.不動產物件e化，20年以上資料庫 

★★工作內容★★ 

1. 開發與拜訪潛在客戶。 

2. 帶看房屋、不動產銷售企劃。 

3. 追蹤案件進度與客戶聯繫。 

4. 解決客戶不動產買賣相關疑問。 

5. 簽訂委託合約與做好產權和物件調查。 

6. 簽訂購屋要約書與斡旋和完成交易。

★★工作內容★★ 

1. 開發與拜訪潛在客戶。 

2. 帶看房屋、不動產銷售企劃。 

3. 追蹤案件進度與客戶聯繫。 

4. 解決客戶不動產買賣相關疑問。 

5. 簽訂委託合約與做好產權和物件調查。 

6. 簽訂購屋要約書與斡旋和完成交易。 

http://www.cthouse777.com/cthousing 

工作內容/服務項目 

《《工作內容與福利》》 

我們是一家在地深耕逾24年的房仲，據點遍佈新竹市和竹北市，共6家分店。  

即使來應徵的您沒有不動產仲介業務經驗，團隊也會有店長、學長姊帶領您！ 

★★★加入中信、翻倍你的收入、★★★ 

★★薪獎福利★★ 

1.薪資:承攬報酬3000元， 

健保補助1000元， 

出勤獎勵金3000元(月休假未超過8天)， 

新進同仁(25％獎金/3個月)，每月5號發放。 

2. 獎金最高50％ 

3.開發獎勵：每月開發一件1000元(最高4000元) 

4.年終獎金:年度實收佣收100~200萬以下，發放1萬元獎金 

年度實收佣收200~300萬以下。發放2萬元獎金 

年度實收佣收超過300萬，發放3萬元獎金 

5.百萬俱樂部獎金 

6.績優員工出國旅遊:每半年出國獎勵方案(144萬單人/240萬雙人/補助5萬/榮譽價5天)為原則 

7.榮譽假獎勵 

8.高額介紹獎金:新進同仁入職3年內，有實績產出時，介紹人可獲得5％，2％，2％介紹獎金(介紹人需在職) 

9.公司福利:生日禮金500元(或等值禮品) 

每月行銷廣告補助3000元(需有發票統編請款) 

專任委託成交獎勵3000元 

房地免費使用 

帆布廣告全額補助(千帆計畫) 

10.獎勵金:個人當月業績達100萬，個人獎勵1萬元 

個人當月業績達200萬，個人獎勵2萬元 

個人當月業績達300萬，個人獎勵3萬元 

分店當月業績達200萬，分店獎勵1萬元 

10.員工制服製作 

11.員工聚餐及生日禮券 

12勤假:早上10點上班，晚上6點下班 

月超過8天休假，當月無全勤獎金 

公司月會、大週會及公司宣佈之重要活動須出席參加 

美滿生活假，同仁8天(含儲備店長)；店長12天 

13.婚喪喜慶及生育津貼 

★★公司資源★★ 

1.完整教育訓練(營業員證照輔考、法律及房仲專業課程、代書親授房地課程......) 

2.成立專屬契約部(專屬代書簽約) 

3.帆布廣告補助、591廣告補助 

4.業務行銷廣告製作補助 

5.客戶生日蛋糕補助 

6.網路行銷曝光支援、個人專業形象塑造 

7.不動產物件e化，24年以上資料庫

1.房屋、土地買賣仲介  

2.不動產租賃仲介 

3.不動產諮詢服務  

4.不動產代銷經紀服務 

5.商業不動產專賣 

http://www.cthouse777.com/cthousing 

員工福利制度 

1.底薪(每季評比調薪)+獎金最高50％。 

2.年終獎金、績效分紅獎金、留任獎金。 

3.開發獎金1000~4000元。 

4.職工婚喪喜慶津貼、生育津貼。 

5.家庭日/出國旅遊。 

6.主管每年健康檢查。 

7.員工生日慶生、每月聚餐、制服補助。 

8.開發、成交獎勵金擲骰子。 

9.完整的教育訓練(建築法規、行銷技巧、管理能力培訓..)，培養專業知識輔導實務經驗。 

10.全面電腦作業，不動產物件e化，24年資料庫。 

11.網路行銷曝光支援、個人專業形象塑造。

1.不動產房屋買賣(租賃)銷售服務 

2.收集有關銷售及租賃房屋之資，並預測買主與租賃者之需求 

3.不動產相關專業諮詢服務 

4.針對客源進行電話行與客經營開發銷售 

5.不動產(土地)開發與買賣服務 

6.單店網址:http://www.hbhousing.com.tw/web/B124/

1.不動產房屋買賣(租賃)銷售服務 

2.收集有關銷售及租賃房屋之資，並預測買主與租賃者之需求 

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5.不動產(土地)開發與買賣服務 

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1. 買屋、售屋、租屋、仲介服務。 

2. 提供最新成交行情 

4. 全國連線流通網住商房屋仲介服務。 

5. 成屋履約保證。 

6.售後客戶服務 

福利制度 

1.享勞健保、團保  

2.不定時員工聚餐 三節禮 

3.完整教育訓練制度 

4.慶生會 

5.國內外旅遊 

6.獎金優渥  

有興趣了解,請直接來電預約面試 

0930123560 廖店長 

工作氣氛輕鬆、歡樂,無壓力 

歡迎您的加入

1.不動產房屋買賣(租賃)銷售服務 

2.收集有關銷售及租賃房屋之資，並預測買主與租賃者之需求 

3.不動產相關專業諮詢服務 

4.針對客源進行電話行與客經營開發銷售 

5.不動產(土地)開發與買賣服務 

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2.收集有關銷售及租賃房屋之資，並預測買主與租賃者之需求 

3.不動產相關專業諮詢服務 

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5.不動產(土地)開發與買賣服務 

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土開高專：免打卡、不像x慶管這麼多、雙方互信基礎 

歡迎👏有房屋仲介經驗者轉職、無經驗亦可👏可教學、免擔心不知道做什麼！客戶多、方向明確 

目前本公司曾經最高，薪資人員獎金：單月破千萬。 

1. 針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 

2. 不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 

3. 收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 

4. 提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 

5. 不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢 

6. 針對未開發之特定的土地進行土地投資評估 

7. 合建事務、聯建事務 

8. 電訪名單進行產品介紹推銷 

9. 電訪資料key-in等電腦文書處理

電話開發 

開發到亦有獎金。 

福利佳、升遷機制、工時可談（不是全天性打電話