(台中地區)UQ新光三越中港店_正職門市人員

★Work with UNIQLO★ 

想利用零碎時間成為斜槓族嗎? 

不論是希望貼補家用、二度就業者想要重回職場，UNIQLO提供紮實員工訓練， 

歡迎喜歡UNIQLO服飾，無經驗者加入!! 

【工作介紹】 

1.商品介紹銷售、收銀台與試衣間應對…等顧客服務，以此滿足顧客最基礎的需要 

2.維持門市環境，給顧客良好的購物體驗及美好的生活場景 

3.依季節需求調整商品陳列與設計，提供顧客符合當季的穿搭提案 

4.商品進貨管理以確保貨架商品充足，能隨時滿足顧客購物需求 

【薪資獎金】 

兼職：時薪185元 起 

★加班費以分計算 

★無個人業績負擔 

【教育訓練&升遷制度&未來發展】 

1.無經驗也OK！完整育成計畫、配屬培訓員制度讓你一步步成為LifeWear專業顧問 

2.不論正/兼職人員，達成階段性指定業務技能標準三個月一次升遷調薪機會 

3.畢業後即可爭取轉任正職，彈性調整期待任職區域！ 

【竭誠歡迎二度就業】 

持續與社會接軌、短時數彈性排班。 

竭誠歡迎二度就業者！您的成熟社會歷練就是我們的寶藏！ 

．二度就業〝薪〝選擇。 

．專業訓練不怕沒經驗。 

．彈性排班平衡生活。 

【排班方式】 

至少排班16小時(六日至少排班8小時)※依照各店鋪需求做調整 

*可配合中晚班11:00-23:30排班者優先錄取*

台中/彰化/南投 各大市場攤商徵求  

應徵方式:  

【應徵方式】  

加LINE ID: @585euhrf (阿年)  

手機:0917817814 陳小姐  

▲加入LINE詢問更快速唷!!  

▲請主動加LINE詢問  

誠徵：內衣攤商  

擺攤優勢(各縣市有攤數限制，額滿即不再增攤)  

1 . 保障底薪60000 /平均收入：8~15萬  

2．免囤貨 : 商品全數由公司提供  

3 . 利潤佳 : 提供分紅利潤業界高  

4 . 制度完善 : 教育訓練/休假/全勤獎金/其他獎金....  

5 . 擺攤輕鬆 : 打攤方式簡單/一人即可輕鬆完成/轎車即可出攤  

6 . 商品優勢 : 價格平易近人、/自有品牌/款式舒適實穿/質感佳  

7 . 補貨方便 : 商品直接宅配至夥伴指定地點，免於來回奔波補貨  

工作地點:台中/彰化/南投各大早上市場  

應徵條件:  

1.有任何銷售經驗者佳  

2.需自備汽車 (轎車可)  

3.需全職/不可兼職  

4.早上市場能配合早起  

5.商品由公司全數提供，可退換貨  

6.二度就業可  

銷售商品:內衣/胸罩/內褲/安全褲 /內搭褲/小可愛........等  

【應徵方式】  

加LINE ID: @585euhrf (阿年)  

手機:0917817814 陳小姐  

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在這你可以接觸的工作很多元，線上&線下都可以發揮的空間 

只要你有熱情、喜愛與人溝通，無論是否有經驗 

都可以加入我們一起成長 

在通往專業顧問的路途上還可以幫助他人的足健康，是最有價值的事 

1. 商品介紹、銷售&諮詢 

2. 足部量測&解說 

3. 顧客關係經營&維繫 

4. 商品庫存管理、陳列佈置&整潔維護 

5. 線上社群經營 

*學習期間另有新人加給，通過認證後另有多元獎金

★每位UNIQLO員工都是一起創造美好的LifeWear生活場景的夥伴★ 

．以專業提供服務，擁有日式職人的定位。 

．提供給顧客的服務是你的穿搭知識、見解與款待。 

．UNIQLO希望能改變服裝、常識與世界，帶給顧客良好的購物體驗及美好的生活場景。 

【工作介紹】 

1.商品介紹銷售、收銀台與試衣間應對…等顧客服務，以此滿足顧客最基礎的需要 

2.維持門市環境，給顧客良好的購物體驗及美好的生活場景 

3.依季節需求調整商品陳列與設計，提供顧客符合當季的穿搭提案 

4.商品進貨管理以確保貨架商品充足，能隨時滿足顧客購物需求 

【薪資獎金】  

正職：月薪32,000元 起 

★加班費以分計算 

★每半年根據評價結果發放獎金(平均1.6個月、一年合計平均3.2個月)。※符合年資者  

★無個人業績負擔 

【教育訓練&升遷制度&未來發展】 

1.無經驗也OK！完整育成計畫、配屬培訓員制度讓你一步步成為LifeWear專業顧問 

2.不論正/兼職人員，達成階段性指定業務技能標準三個月一次升遷調薪機會 

●新進員工NT$32,000元/月起 

●進階夥伴NT$36,000元/月起 

●資深夥伴NT$41,000元/月起 

3.透過升遷考核可晉升管理職，進而派駐海外或調動至總部工作 

【排班&休假方式】  

週休2天(輪班制，休假日為各店調整安排、遇國定假日皆可擇日排休)

ABC-MART是日系企業，日本第1名通路鞋店，目前販賣商品為自有品牌NUOVO、Hawkins、Danner，並擁有VANS/NIKE / ADIDAS / PUMA等國內外知名休閒運動鞋類品牌。 

我們的宗旨是提供顧客需求的商品、設計有魅力的店鋪、實行讓顧客覺得「再去ABC-MART買鞋子！」的服務 

歡迎喜愛銷售、服務人群，愛微笑的你加入ABC-MART的大家庭，一起努力！ 

●店鋪業務: 

商品進貨入庫、倉儲管理、結帳收銀、商品陳列、門市清潔、對銷售有熱忱的人 

●升遷管道: 

完整的教育訓練、可優先培訓為正職人員 

●服務熱忱: 

積極的服務態度、微笑的接待、聆聽顧客需求、喜歡讓顧客滿足、讓有購鞋需求的消費者，決不會空手而回。

★Work with UNIQLO★ 

想利用零碎時間成為斜槓族嗎? 

不論是希望貼補家用、二度就業者想要重回職場，UNIQLO提供紮實員工訓練， 

歡迎喜歡UNIQLO服飾，無經驗者加入!! 

【工作介紹】 

1.商品介紹銷售、收銀台與試衣間應對…等顧客服務，以此滿足顧客最基礎的需要 

2.維持門市環境，給顧客良好的購物體驗及美好的生活場景 

3.依季節需求調整商品陳列與設計，提供顧客符合當季的穿搭提案 

4.商品進貨管理以確保貨架商品充足，能隨時滿足顧客購物需求 

【薪資獎金】 

兼職：時薪185元 起 

★加班費以分計算 

★無個人業績負擔 

【教育訓練&升遷制度&未來發展】 

1.無經驗也OK！完整育成計畫、配屬培訓員制度讓你一步步成為LifeWear專業顧問 

2.不論正/兼職人員，達成階段性指定業務技能標準三個月一次升遷調薪機會 

3.畢業後即可爭取轉任正職，彈性調整期待任職區域！ 

【竭誠歡迎二度就業】 

持續與社會接軌、短時數彈性排班。 

竭誠歡迎二度就業者！您的成熟社會歷練就是我們的寶藏！ 

．二度就業〝薪〝選擇。 

．專業訓練不怕沒經驗。 

．彈性排班平衡生活。 

【排班方式】 

至少排班16小時(六日至少排班8小時)※依照各店鋪需求做調整

★Work with UNIQLO★ 

想利用零碎時間成為斜槓族嗎? 

不論是希望貼補家用、二度就業者想要重回職場，UNIQLO提供紮實員工訓練， 

歡迎喜歡UNIQLO服飾，無經驗者加入!! 

【工作介紹】 

1.商品介紹銷售、收銀台與試衣間應對…等顧客服務，以此滿足顧客最基礎的需要 

2.維持門市環境，給顧客良好的購物體驗及美好的生活場景 

3.依季節需求調整商品陳列與設計，提供顧客符合當季的穿搭提案 

4.商品進貨管理以確保貨架商品充足，能隨時滿足顧客購物需求 

【薪資獎金】 

兼職：時薪185元 起 

★加班費以分計算 

★無個人業績負擔 

【教育訓練&升遷制度&未來發展】 

1.無經驗也OK！完整育成計畫、配屬培訓員制度讓你一步步成為LifeWear專業顧問 

2.不論正/兼職人員，達成階段性指定業務技能標準三個月一次升遷調薪機會 

3.畢業後即可爭取轉任正職，彈性調整期待任職區域！ 

【竭誠歡迎二度就業】 

持續與社會接軌、短時數彈性排班。 

竭誠歡迎二度就業者！您的成熟社會歷練就是我們的寶藏！ 

．二度就業〝薪〝選擇。 

．專業訓練不怕沒經驗。 

．彈性排班平衡生活。 

【排班方式】 

至少排班16小時(六日至少排班8小時)※依照各店鋪需求做調整

★每位UNIQLO員工都是一起創造美好的LifeWear生活場景的夥伴★ 

．以專業提供服務，擁有日式職人的定位。 

．提供給顧客的服務是你的穿搭知識、見解與款待。 

．UNIQLO希望能改變服裝、常識與世界，帶給顧客良好的購物體驗及美好的生活場景。 

【工作介紹】 

1.商品介紹銷售、收銀台與試衣間應對…等顧客服務，以此滿足顧客最基礎的需要 

2.維持門市環境，給顧客良好的購物體驗及美好的生活場景 

3.依季節需求調整商品陳列與設計，提供顧客符合當季的穿搭提案 

4.商品進貨管理以確保貨架商品充足，能隨時滿足顧客購物需求 

【薪資獎金】  

正職：月薪32,000元 起 

★加班費以分計算 

★每半年根據評價結果發放獎金(平均1.6個月、一年合計平均3.2個月)。※符合年資者  

★無個人業績負擔 

【教育訓練&升遷制度&未來發展】 

1.無經驗也OK！完整育成計畫、配屬培訓員制度讓你一步步成為LifeWear專業顧問 

2.不論正/兼職人員，達成階段性指定業務技能標準三個月一次升遷調薪機會 

●新進員工NT$32,000元/月起 

●進階夥伴NT$36,000元/月起 

●資深夥伴NT$41,000元/月起 

3.透過升遷考核可晉升管理職，進而派駐海外或調動至總部工作 

【排班&休假方式】  

週休2天(輪班制，休假日為各店調整安排、遇國定假日皆可擇日排休)

ABC-MART是日系企業，日本第1名通路鞋店，目前販賣商品為自有品牌NUOVO、Hawkins、Danner，並擁有VANS/NIKE / ADIDAS / PUMA等國內外知名休閒運動鞋類品牌。 

我們的宗旨是提供顧客需求的商品、設計有魅力的店鋪、實行讓顧客覺得「再去ABC-MART買鞋子！」的服務 

歡迎喜愛銷售、服務人群，愛微笑的你加入ABC-MART的大家庭，一起努力！ 

●店鋪業務: 

商品進貨入庫、倉儲管理、結帳收銀、商品陳列、門市清潔、對銷售有熱忱的人 

●升遷管道: 

完整的教育訓練、可優先培訓為正職人員 

●服務熱忱: 

積極的服務態度、微笑的接待、聆聽顧客需求、喜歡讓顧客滿足、讓有購鞋需求的消費者，決不會空手而回。

1.負責介紹及銷售門市商品。  

2.提供顧客之接待與需求服務  

3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。  

4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。  

5.維持店櫃週遭之整潔。

【依居住地及門市缺編做安排：苗栗縣、台中市、南投縣、彰化縣市、雲林縣、嘉義縣市】 

工作待遇： 

⭐月本薪+月抽成獎金，享保障薪。 

⭐提供到職留任半年+留任一年獎勵津貼。 

⭐福利假多多：生日假(包含生日禮券)+家庭日+充電日，合計五天。 

⭐額外激勵獎金。 

⭐任職三個月並通過試用期者享佐丹奴集團全品牌員購優惠。 

職涯發展：擁有健全的培訓及晉升制度，提供完善職涯發展協助每位新進夥伴成為專業的銷售及店舖經營管理者。 

發展階段：服務人員→資深服務人員→副店長→店長 

⭐️歡迎在校生、無經驗者加入。 

職務說明： 

1.負責介紹及銷售門市商品。 

2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 

3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 

4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 

5.維持店櫃週遭之整潔。

1、服飾銷售服務。  

2、賣場商品陳列協助。  

3、店務執行協助。  

4、庫存管理及顧客關係維護協助。  

以上工作執行，公司提供完整培訓，能奠定兼職者服務專業的基礎。  

⭐晚班+假日輪班。  

⭐長期工讀，短期勿試。

1、服飾銷售服務。 

2、賣場商品陳列協助。 

3、店務執行協助。 

4、庫存管理及顧客關係維護協助。 

以上工作執行，公司提供完整培訓，能奠定兼職者服務專業的基礎。 

⭐晚班+假日輪班。 

⭐長期工讀，短期勿試。

工作待遇： 

⭐月本薪+月抽成獎金，享保障薪。 

⭐月平均薪資可達33,000以上，實際視業績而定。 

⭐提供到職留任半年+留任一年獎勵津貼。 

⭐福利假多多：生日假(包含生日禮券)+家庭日+充電日，合計五天。 

⭐額外激勵獎金。 

⭐任職三個月並通過試用期者享佐丹奴集團全品牌員購優惠。 

職涯發展：擁有健全的培訓及晉升制度，提供完善職涯發展協助每位新進夥伴成為專業的銷售及店舖經營管理者。 

發展階段：服務人員→資深服務人員→副店長→店長 

⭐️歡迎應屆畢業生、無經驗者加入。 

職務說明： 

1.負責介紹及銷售門市商品。 

2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 

3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 

4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 

5.維持店櫃週遭之整潔。

【視覺陳列主管】 

概述:  

門店陳列主管負責執行品牌陳列指南，並與主要的工作夥伴，即門店管理組和整個團隊，一起合作，提高門店陳列標準。 

1. 日常運營 

o 熟悉如何查閱門店銷售報告，以此解釋產品和佈局調整的原因。 

o 準確及時執行減價、做貨和補貨。 

o 支持並確保所有收貨和做貨流程執行符合標準，產品可以隨時擺上賣場。 

o 參與所有新貨產品擺放，同時根據銷售情況及時作出調整。 

o 負責維護門店陳列標準，例如：尺碼排列和疊裝。 

o 通過櫥窗和市場宣傳材料的執行，推動客流。 

o 通過模特造型搭配，推動生意。 

o 為了健康和安全，實踐防損意識，展現責任感，包括：後倉陳列整理。 

o 根據實際銷售和新貨情況，以及支持補貨系統的需求，負責一定的庫存管理。 

o 和相應的管理者一起指導賣場做貨擺放。 

o 協助執行貨品陳列和產品擺放。 

o 確保記錄並準確上報所有到貨信息。 

o 和管理組溝通產品擺放的人員需求。 

2. 人才管理 

o 協助並支持VMM / AVMM，確保店員培訓的良好執行。 

––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 

【視覺陳列專員】 

視覺陳列人員職位以視覺陳列主管為未來發展目標，願意接受陳列培訓但仍需同時兼具賣場銷售工作了解產品與深入視覺陳列工作協助。需配合早班與偶爾夜班，並與陳列主管上班 , 協助陳列工作，提高門店陳列標準。 

主要職掌  

• 陳列當季品牌視覺規劃 

1) 與視覺陳列團隊及門市團隊緊密合作，提升店內視覺呈現素質了解營業需求  

2) 了解門市的重點發展順序和營業目標，並依照銷售實況，店務活動，物流情況，機動調整陳列; 

3) 熟悉並懂得運用分店銷售報告解釋相關陳列安排; 

4) 透過店內造型搭配陳列等，刺激業績交易量 

5) 透過櫥窗行銷陳列，刺激來客量 

• 管理和操作： 

1) 擁有維持門店商品展示符合標準的權利，例如:商品折疊的大小和方式 

2) 準確進行相關降價調整與及時發貨和補貨等流程 

3) 參與所有品牌相關產品的陳列更換調整 

4) 針對現場銷售狀況，進行相關陳列調整 

5) 擁有資產維護意識，並確認陳列安全，包括分店後方相關倉儲區域 

6) 搭配實際銷售狀況及新品上市，協助庫存管理，以同時支援配套補貨系統 

人選需求  

• 講求實務操作的態度，結合專業陳列技能，展現品牌陳列標準; 

• 具備專業產品知識和品牌洞察力 

• 視覺陳列技巧和創意 

• 能理解視覺呈現概念，及模特的造型和視覺重點 

• 能針對回應和提供創造性的解決方案能力; 

• 良好的人際關係和溝通能力 

• 能夠在壓力下工作，達到交付的最後期限; 

• 注重細節強調視覺呈現; 

• 能夠依照優先順序，有效安排有效工作，並同時處理多項需求 

3) 工作經驗 : 

o 一年以上視覺陳列工作經驗者佳 

o 美術或藝術相關科系者佳 

o 歡迎相關科系應屆畢業生。 

––––––––––實際職等依面試結果而定––––––––––

1.負責介紹及銷售門市商品。 

2.提供顧客之接待與需求服務（如：調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 

3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 

4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 

5.維持店櫃週遭之整潔。

1.負責介紹及銷售門市商品。 

2.提供顧客之接待與需求服務（如：調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 

3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 

4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 

5.維持店櫃週遭之整潔。

▼本公司全面禁煙 ！ 

****正職銷售職務說明**** 

ECSTASY 象鼻人 品牌快閃店正職銷售人員(須調派外縣市，請詳閱工作內容) 全職人員試用期1個月，平均待遇40000元~65000元/月 

●工作內容與職責： 

1.負責商品介紹及銷售服飾商品。  

2.提供顧客之接待與需求服務 （如：收銀、調貨、包裝)。  

3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。  

4.負責商品包裝、陳列。 公司全額支付住宿費、水電費、公務往返交通費 須能接受外派及輪調到其他縣市工作 工作於全台各大百貨公司及量販通路(家樂福、大潤發、愛買) 巡迴承接檔期活動(每檔約為1個月左右) 排班制、星期六、日及國定假日禁休(平日皆可排休) 享有勞保、健保、勞退6％提撥 其他皆依勞基法相關規定 薪資+獎金 月平均薪資。(40000-65000) 

福利制度：業績獎金 

休假福利：特休假、月排休8-9天  

保險福利：主管投保雇補險 

員工獎勵：每月(檔期)業績達標聚餐獎金。 

每月(檔期)業績達標獎金。 

每月(檔期)業績責任金。 

=======福利制度======== 

福利 

1、勞健保 、勞退提撥金、特休/全部門 

2、婚喪喜慶 結婚禮金慰問金/全部門 

3、生育給付 育嬰津貼／全部門 

4、中秋、端午、新年粽子月餅或3節獎金／全部門 

5、租屋津貼／業務銷售部 

6、獎金福利責任獎金達標獎金 

／業務銷售部 

7、員工午餐全額支付／內勤部門 

8、每2個月定期舉辦員工慶生會與不定時聚餐／全部門 

9、入職滿1個月(1號-月底)後，每月皆可免費領取公司服飾／全部門 

10、每年舉辦春酒聚餐活動／全部門 

休假 

1、內勤人員：周休二日，年度內假期配合政府機關行事曆同步休假 

2、業務及銷售正職人員：平均月休8~10天，彈性排班，國定假日皆以調移方式擇日補休 

3、工讀約聘計時時薪人員：時薪183元，彈性排班&排休制 

福利實施細則依員工守則辦理  

※以上福利及獎金之核發，依其各單位工作考核及績效考量權重核發。

工作待遇： 

⭐月本薪+月抽成獎金，享保障薪。 

⭐月平均薪資可達33,000以上，實際視業績而定。 

⭐提供到職留任半年+留任一年獎勵津貼。 

⭐福利假多多：生日假(包含生日禮券)+家庭日+充電日，合計五天。 

⭐額外激勵獎金。 

⭐任職三個月並通過試用期者享佐丹奴集團全品牌員購優惠。 

職涯發展：擁有健全的培訓及晉升制度，提供完善職涯發展協助每位新進夥伴成為專業的銷售及店舖經營管理者。 

發展階段：服務人員→資深服務人員→副店長→店長 

⭐️歡迎應屆畢業生、無經驗者加入。 

職務說明： 

1.負責介紹及銷售門市商品。 

2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 

3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 

4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 

5.維持店櫃週遭之整潔。 

6.各區地點： 

台中遠東-台中市西屯區台灣大道三段251號10樓 

文心家樂福-台中市南屯區文心路一段521號B1樓 

公益-台中市西區公益路189號 

台中愛買-台中市南區復興路一段359號一樓 

水湳愛買-台中市西屯區中清路二段1199號三樓 

沙鹿-台中市沙鹿區中山路243號

國際知名品牌 6IXTY8IGHT 專為女生準備多款繽紛、可愛及具趣味的休閒服裝和內衣。 

青春活潑、時尚可人的 6IXTY8IGHT 女生可根據她們任何時候的心情，隨意搭配出喜愛的造型，透過時裝展現快樂的個人風格。 

目前，6IXTY8IGHT在中國、香港、澳門、台灣、韓國、新加坡及馬來西亞擁有超過180間店鋪，歡迎有活力的你加入我們！  

通過與顧客的互動促進銷售，維持店鋪服務的標準。 

協助店長完成公司各項營銷策略的實施，也包括執行業務活動（補貨，樓面整理，收銀，進貨處理，保持整潔等）來促進銷售。 

按照公司服務標準提供優質的服務來實現銷售業績最大化，並保證顧客的滿意度。 

• 有以客為先的服務意識，讓所有顧客在店鋪都有賓至如歸的感受。按照公司服務標準提供優質服務，通過對顧客購物需求的分析為顧客推薦滿意的產品。 

• 不論在賣場、試衣間或是收銀處，必需根據顧客的視線和詢問介紹商品，並依照需求取遞商品。 

• 運用銷售技巧及主動向顧客提供6IXTY8IGHT貨品資訊，例如品質、款式、價格、折扣貨品等，或利用新貨介紹完成附加推銷。 

• 有清晰的產品知識和能掌握商品材質、剪裁、特性和優點。對品牌的背景及特點(如: 新產品、主推產品)有一定的認識。 

• 熟悉如何保持賣場陳列品之擺放，清楚陳列的基本要求。 

• 保持樓面環境整潔。 

• 依照品牌形象和用具陳列標準展示服飾，保持貨架上商品的整齊 

• 處理進貨及倉庫整理。