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(共32筆)
SC-知名日商科技零件公司-人力資源人員 HR (月薪35-45K) / 歡迎新鮮人、二度就業
(派遣)新加坡商立可人事顧問有限公司(Recruit Express)
台北市信義區|月薪 35,000~45,000元展開收合1. 教育訓練相關:公司內部教育訓練課程管理、協助課程執行與協調;管理員工教育訓練補助申請
2. 考勤管理及維護:協助日常考勤審核、提供員工諮詢考勤相關問題
3. 支援校園招募計畫、面試支援
4. 其餘主管交辦的人事行政協助
【正職獵才顧問/人資招募】Tech & Retail Team擴編中/導師制一對一/挑戰高薪!(AS)
(派遣)新加坡商立福人事顧問有限公司(新加坡商立福人事顧問有限公司台灣分公司)
台北市信義區|月薪 30,000~150,000元月薪 30,000~150,000元|經驗不拘|專科、大學、碩士、博士展開收合【亞太區最大的人事顧問集團HRnetGroup:RecruitFirst Taiwan 徵才中】
逮給厚!之前都是在幫客戶找人選,但這次是要幫 #我自己 找Partner啦!由於業務量的擴張的比預期快,目前我要找具有潛力的 #正職Consultant base在我的團隊底下,將由我手把手的帶你,帶領你成為一位優秀的顧問。
目前我的Team底下有兩位實習生,分別來自政大跟清大,人都非常好相處!主要負責科技業與零售業領域。
【公司簡介】
我們是 #亞太區最大獵頭集團 ,橫跨新加坡、日本、台灣、中國、香港等多個亞洲國家,旗下也因應市場性質分為多個品牌,而RecruitFirst 源於在台深耕20年的People Search,隨著市場改變,People Search專攻於高階人才而RecruitFirst著重於初中階人才的招募及市場分析。
目前,因應團隊的擴編,正在積極招募新血,只要你是對於人力資源、獵頭產業、招募工作有興趣,且不排斥 #業務性質 的工作。那麼,你就是我們正在尋找的新夥伴!
【關於你未來的Leader】
以下是我曾達成的紀錄,我認為我要先能做到,才能用這樣的標準去要求我底下的人。別擔心,我會將這些經驗分享給你,並帶領你超越這些目標:
1. #公司創立以來 #單月業績最高 的實習生,並在實習生階段即 #通過正職顧問 的 #試用期標準 ,月平均KPI達成率在150%以上。
2. #公司創立以來,最快從Associate Consultant升遷到Consultant的新人。
3. #公司創立以來,唯一在 #服役期間 仍能完成案子,並 #成功達成升遷條件。
4. 公司唯二在25歲前完成Senior Consultant升遷條件的顧問。
5. 人資領域唯一的國家證照:就業服務乙級技術士,#近十年來最高分紀錄(學科92/術科94)。
6. 當前月平均業績在8X(倍)以上。
【職缺名稱】
Associate Consultant / Consultant
【工作內容】
高度業務導向,遊走於客戶與人選之間,你必須要有野心跟能力去close每一個案子!主要會負責科技業與零售業的客戶。
1. 在招募管道中,搜尋潛在人選,參與職位的360度全週期招募流程!
包含篩選履歷、電話聯繫、面試評估人選,完成初次篩選。
2. 參與客戶聯繫,積極主動的提供服務
3. 累積人脈資源,建立豐富的人才資料庫,並對人選的職涯發展提供專業的建議。
4. 業務市場拓展,主動了解客戶需求,開發潛在客戶,為客戶提供優質的人力資源服務。
【需求條件】
>>大學畢業,不限科系,但需要你具備以下特質:
1. 善於營造良好的氣氛,可從與人選、客戶的面談中得到重要的資訊!
2. 觀察力強,邏輯思考清楚
3. 不排斥業務工作
4. 具備基礎英文能力
5. 團隊合作導向
6. 高度抗壓性與時間分配能力
**具備辯論比賽經驗加分**
【工作環境】
就是外商BJ4。
近期辦公室花了數百萬擴大裝潢:有80吋大電視、個人手機與電腦、無限酒精、Bosch微波爐、烤箱、Switch、兩個雙門冰箱、製冰機、咖啡機等...。每個月還有固定的Monthly event、每年有固定的Team building,還有不定期的食物投放!
不喜歡被綁手綁腳的你就是我們要的夥伴。主管將引導你做對的事,但不強制你的方式。我們看重結果,但輔助過程也因為我們每個人都有很強烈的特質,所以湊在一起時,辦公室會變得超級熱鬧!
如果你追求的是豐厚的報酬,這邊也會有足夠的資源可以幫助你完成目標。
大聲說出你的想法,勇敢提出你的問題,我們喜歡聆聽也喜歡跟你一起努力!
【工作地點及時間】
台北101 28樓,物業非常厲害,廁所超乾淨冬天還有熱水
薪水:底薪30000-32000,業績獎金可能是底薪的數倍
上班時間:早上九點至晚上六點
投遞方式:
104應徵或將履歷投遞至AllenCY.Su@recruitfirst.co,並於信件主旨註明「正職顧問應徵:姓名」,若有投遞其他顧問的職缺請先告知!
【RecruitFirst 】獵才顧問 實習生/正職顧問/ (無經驗可~手把手1:1培訓~)
(派遣)新加坡商立福人事顧問有限公司(新加坡商立福人事顧問有限公司台灣分公司)
台北市信義區|月薪 33,000~45,000元月薪 33,000~45,000元|經驗不拘|大學、碩士展開收合此職位業務性質工作~
【我們會怎麼幫助你變強~?】
1. 採1:1師徒制 ; 您將直接與獵才領導層主管共事,從無到有的手把手帶著你學習
2. 新人將擁有6個月的每週教育訓練(OJT),試用期後調整為每月一次
3. 優秀的心態建立, 您的direct主管將會友善的、健康的、正面的不斷強力輸出正能量給你
4. 明確的雙軌升遷制度,可以幫助你在職涯上不斷向上發展
【您會擁有的~~】
1. 我們是〝純〝新加坡外商: 有別於一般公司,我們不是掛名外商哦,而是堂堂正正外商。
2. 公司地點在台北商業大樓101: 最具代表性地標,絕對不怕別人不知道你在哪。
3. 強大的隊友: 我們的團隊活力有衝勁,因為我們相信正向能量可以對身邊的人產生積極影響。
4. 促使成長: 你會得到團隊的全力支持和指導,發掘無限潛力。
5. 我們重視每一位成員: 我們把改變和幫助他人的生活作為目標,並重視每一個團隊持為為此作出貢獻。
【我們需要的人~~】
我們的工作需要與各種不同產業、職業的人交談,並進行溝通及說服
如果你喜愛與人交流,擁有強烈的求勝心,抗壓性高,並且溝通靈活。
1.目標導向
2.客戶導向
3.持續改進
4.市場競爭性
大型電商行政團隊擴編#朝九晚六#交通便利#未來發展性佳#行政/人事/會計/設計皆招募中!
(派遣)新加坡商立福人事顧問有限公司(新加坡商立福人事顧問有限公司台灣分公司)
台北市信義區|月薪 32,000~40,000元月薪 32,000~40,000元|經驗不拘|高中職、專科、大學、碩士、博士展開收合***因招募速度快,若您目前求職追求以下幾項特點,歡迎皆先投遞履歷聊聊有何職缺招募喔!
如果您追求:
1. 在大型具知名度的外商電商公司工作,為履歷及未來發展性加分!
2. 希望朝九晚六,不常態加班兼顧生活與工作的平衡!
3. 交通便利:公司在101站、中山國中站等捷運附近,讓你通勤不負擔~
4. 想在工作步調快的電商產業,培養自己的工作能力及抗壓性!
不要猶豫先投履歷就對了\></
行政人員
【工作內容】
1.使用系統進行產品價格核對、查詢作業
2.維護、更新、管理各類文件檔案
【申請條件】
1. 基本文書處理能力,簡單excel使用能力
2. 良好溝通能力與邏輯思考能力
3. 細心態度積極主動,具責任感
【工作時間】09:00-18:00
【薪資】32k
【報到地點】台北101 13F或中山國中站
人事助理
【工作內容】
1.人事流程的執行 包含 審核出勤,確保紀錄的準確性
2.維護人事系統(Workday)的資料檔案,確保資料的完整與準確性
3.協助各單位派遣招募與掌控招募時程,稽核人力使用狀況,建立優化更有效的工作流程
4.執行日常人事任務與文件管理
【申請條件】
1.具1-3年人資或文書管理經驗,做事情有邏輯及組織性
2.英文聽說讀寫普通可溝通
3.有使用過workday非常加分,希望有四周變形工時排班經驗
4.重視EXCEL分析能力!
【工作時間】09:00-18:00
【薪資】30k~40k
【地點】台北101 13F
會計助理
【工作內容】
1.與供應商聯繫,確認供應商發票金額
2.確認相關會計憑證整理及歸檔作業
3.協助稅務申報相關工作
【申請條件】
1.基礎行政文書能力,熟悉Office,尤其excel, outlook
2.良好的溝通協調能力和團隊合作能力
3.細心態度積極主動,具責任感,有基本的抗壓性
4.具備會計相關工作經驗者,優先考量
【工作時間】09:00-18:00
【薪資】35k~40k
【地點】台北101 13F
設計助理
【工作內容】
1. 商品主圖照片修圖、Resize、產品頁圖片編修
2. 文案撰寫
3. 商品平台管理、審查
【申請條件】
1. 熟悉Adobe Photoshop & illustrator
2. 中打50字以上/分鐘
3. 熟悉Excel
4. 常使用網路購物、熟悉電商平台網頁
5. 具備快速應變轉換工作狀態與專案的能力
6.請提供作品集(可看出AI&PS能力)
【工作時間】09:00-18:00
【薪資】32k
【地點】台北101 13F ⟪具居家上班可能性⟫
正職代招【全球知名精品品牌】HR Officer
(派遣)怡高人力資源股份有限公司(Carewell 怡東集團)
台北市信義區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)面議(經常性薪資4萬/月含以上)|3年工作經驗以上|專科、大學、碩士、博士展開收合【職務說明】
協助人力資源主管開展各種人力資源管理活動,以確保人力資源運營流程的有效性、效率和合規性要求。該職位將在人力資源團隊的成功中發揮不可或缺的作用,並將與所有人力資源職能部門合作。
【主要責任】
1. 每項人員編制確認後的預算編列
2. 績效考核支持
3. 人力資源系統管理 (Apollo)
4. 每月薪資計算及工資發放
5. 員工培訓及教育訓練規劃、員工關懷
6. 協助初步履歷審查,篩選合適人選安排面談
7. 主管交辦事項
亞洲最大獵頭集團 Recruitfirst 獵頭顧問_無經驗歡迎
(派遣)新加坡商立福人事顧問有限公司(新加坡商立福人事顧問有限公司台灣分公司)
台北市信義區|月薪 30,000~100,000元月薪 30,000~100,000元|經驗不拘|高中職、專科、大學、碩士、博士展開收合【工作內容】
-提供企業人才招募及市場分析
-了解產業市場的趨勢及人才架構
-搜尋及與來自不同行業、職業的求職者會談
-負責職缺招募,包含履歷篩選、電話聯繫、面試人選及推薦等一條龍的服務模式
-與客戶建立並維持長期合作關係
-達成每月/季/年度績效考核與業績目標
【工作環境】
- 位於台北市信義區 101 辦公大樓
- 開放舒適的辦公環境、活潑團隊 、滿滿是笑聲~
- 透明且完整的升遷制度
- 當你工作上遇到問題時,都可以勇敢提出來,主管都很願意傾聽,也會引導你往對的方向執行,但不會限制你的方式~
【公司介紹】
HRnetGroup集團在1992年成立於新加坡,作為新加坡最大、亞太地區除日本以外領先的專業人力資源顧問公司。於2017年公開上市。
HRnetGroup 目前旗下擁有11 個品牌,公司與團隊在亞太地區 包括:台灣、新加坡、香港、吉隆坡 共13地區均設有辦公據點,超過1300為專業顧問。
其中 RecruitFirst 主要替企業提供人才招募、薪酬管理、績效考核、教育訓練等服務。我們致力於為客戶和求職者提供全面的人力資源解決方案。
RecruitFirst Intern 實習生
(派遣)新加坡商立福人事顧問有限公司(新加坡商立福人事顧問有限公司台灣分公司)
台北市信義區|時薪 190元時薪 190元|經驗不拘|大學、碩士、博士展開收合Key Responsibility:
1. 求職者開發及資料建立
Assist in database sourcing project; conduct mapping for organization structures of targeted companies.
2. 顧客連絡資料整理、建檔以及追蹤
Assist in organization and preparation of documents or reports; study target industry.
3. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業
Provide administrative support in projects.
4. 主管交辦事宜或部門後勤支援
Fulfill tasks set out by supervisors.
【台北】人事招募助理-知名日系連鎖餐飲店(17363)
(代招)立樂高園股份有限公司
台北市信義區|月薪 37,000~50,000元月薪 37,000~50,000元|3年工作經驗以上|大學、碩士、博士展開收合知名日系連鎖餐飲店誠徵人事專員!
【工作内容】
・一般員工招募、面談、任用、新進人員教育訓練
・各招募平台管理、刊登及維護
・負責人才招募企劃之規劃到執行相關工作
・招募成效報表製作、提出觀察與改善建議
・人事資料建檔、維護
・其他主管交辦事項
【部署構成】
・上司:台籍主管與總經理
・人事部:2位
【法定項目】
・勞健保
・加班費
・各種休假(特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假)
・退休金
【福利制度】
・員工團體保險
・供餐
・年終獎金:1.5個月+業績
・調薪制度
・日文語學津貼
・生日禮金、生日假
全球最大人力資源服務【 內部正職 】 招募顧問 Recruitment Consultant (TLS_834)
(派遣)藝珂人事顧問股份有限公司
台北市信義區|月薪 34,000~45,000元月薪 34,000~45,000元|經驗不拘|大學、碩士、博士展開收合In Adecco, we pride ourselves in the work with do and our partnership with our clients.
Being a world leader comes with perks.
Because of our history and resources, we are able to offer one of the best places to build and develop a recruitment career. Success for us doesn‘t come in any specific shape or size.
We offer second to none training and experiential learning that allows you to be the best you can be, no matter the path you choose.
【Recruitment Consultant】
Working with our Taipei NonTech Staffing Team,
You will focus on
- Growing your Recruitment and profitability through identifying.
- Qualifying and securing sales and building relationships with current clients.
You will have the support of a partner with many years proven recruitment experience, work with a team of dedicated consultants.
【Key Responsibilities】
• Plays the important role of fulfilling the commitments to clients.
• Responsible for collecting information (via cold-calling, networking, screening, researching); consolidating collected intelligence, conducting fundamental analysis and working closely with respective consultant.
• Proactively gain market knowledge in dedicated industry, specialty and seniority.
• Update database in system proactively and precisely.
Andy Kuo
Andy.kuo@adecco.com
02-7718-8834
外商 全球最大【Adecco內部正職】招募顧問 Recruitment Consultant (市政府捷運步行30秒) TLS_882
(派遣)藝珂人事顧問股份有限公司
台北市信義區|月薪 30,000~50,000元月薪 30,000~50,000元|1年工作經驗以上|大學、碩士展開收合In Adecco, we pride ourselves in the work with do and our partnership with our clients.
Being a world leader comes with perks.
Because of our history and resources, we are able to offer one of the best places to build and develop a recruitment career. Success for us doesn‘t come in any specific shape or size.
We offer second to none training and experiential learning that allows you to be the best you can be, no matter the path you choose.
【Recruitment Consultant】
Working with our Taipei NonTech Staffing Team,
You will focus on
- Growing your Recruitment and profitability through identifying.
- Qualifying and securing sales and building relationships with current clients.
You will have the support of a partner with many years proven recruitment experience, work with a team of dedicated consultants.
【Key Responsibilities】
• Plays the important role of fulfilling the commitments to clients.
• Responsible for collecting information (via cold-calling, networking, screening, researching); consolidating collected intelligence, conducting fundamental analysis and working closely with respective consultant.
• Proactively gain market knowledge in dedicated industry, specialty and seniority.
• Update database in system proactively and precisely.
歡迎主動聯繫
venisha.chan@adecco.com
02-7718-9919
02-5552-6168 #882
★在學生專區★【外商銀行業| Admin interm】 總務實習生 / 必須配合一週三天 / 外商工作環境 / 歡迎日間或夜間在學生|BIS205
(派遣)藝珂人事顧問股份有限公司
台北市信義區|時薪 183元時薪 183元|經驗不拘|大學、碩士、博士展開收合【工作內容】
- 行政支援:處理電話、郵件和其他文件,協助安排會議和行程,以及提供一般行政支援。
- 採購與供應鏈管理:負責採購辦公室用品
- 文件管理:管理和組織辦公室文件,包括建立檔案系統、檔案歸檔和處理機密文件。
- 主管交辦事項
【工作時間】
- 9:00-18:00
-規律上下班時間
-周休二日
-見紅休假
-須配合一周三天班
【薪資福利】
-時薪$183
【工作需求】
-對外商金融業有興趣
-熱情助人
-活潑
-英文中等
(藝珂正職) 招募顧問(精品零售/電商相關產業)
(派遣)藝珂人事顧問股份有限公司
台北市信義區|月薪 32,000元 以上月薪 32,000元 以上|經驗不拘|大學展開收合【工作內容】
1. 了解並協助客戶之招募需求
2. 進行人才招募、履歷篩選、面試安排、面試結果追蹤。
3. 新客戶開發、既有客戶關係維繫。
4. 員工關係維繫。
5. 熟悉勞基法令提供相關專業諮詢。
6. 內部報表作業、跟進公司KPI目標達成。
※工作內容類似業務性質,獎金制度明朗!歡迎想挑戰的您加入!
OPE_262 HR executive
(派遣)藝珂人事顧問股份有限公司
台北市信義區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)面議(經常性薪資4萬/月含以上)|2年工作經驗以上|大學、碩士、博士展開收合Your Role:
We are seeking a talented, results oriented and experienced-in-field person who can support our HR activities. This role will be a single point of contact for all recruitment, training and C&B activities needed for Commercial business. The position is also responsible for the full aspects and communication of HR.
Responsibilities:
Payroll:
• Maintains Local & Expat payroll, benefits entry and notification to appropriate vendors.
• Coordinate various compensation-related activities to ensure that the organization’s payroll is processed accurately and on time.
• Enters in a timely manner and ensures accuracy of employee data in HR system, including, but not limited to details of contracts of employment for new hires, internal transfers, promotions, etc.
• Monitors the labor legislation and implements required changes to keep the process compliant.
Recruitment:
• Builds a quality relationship with the internal customers and external recruitment agencies.
• Monitors and constantly reduces the costs of the recruitment process.
• Acts as a single point of contact for managers regarding recruitment topics.
Training & Development:
• Identifying training and development needs within an organization through job analysis, performance appraisal and regular consultation with business partners.
• Managing the delivery of training and development programs and evaluating the programs;
• Ensuring that statutory training requirements are met.
Qualifications
• A minimum of three years of working experience in Generalist HR role with hands on experience in Recruitment, Compensation & Benefits and Training & Development
• Strong knowledge of current labor rules and regulations is a must.
• Good PC applications (Outlook, Excel, Word, PowerPoint) skills
• Strong interpersonal and communication skills
• Strong English skills
招募主任
(派遣)藝珂人事顧問股份有限公司
台北市信義區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)面議(經常性薪資4萬/月含以上)|3年工作經驗以上|大學、碩士、博士展開收合1.Recruitment process execution
2. Employee event execution
3. HR System & SAP maintain and regular check
4. Employee related issues management
要求條件
- ● 英美語文學類,商業及管理學門 相關科系
JY- Recruit Express 擴大計畫! 人事招募顧問(歡迎應屆畢業生加入)
(派遣)新加坡商立可人事顧問有限公司(Recruit Express)
台北市信義區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)展開收合[應徵者必讀] 集團獲獎Singapore Business Award最佳企業報導:https://goo.gl/oMAvAq
新加坡商立可人事顧問公司在亞太地區已經擁有超過二十年招募經驗,或許你鮮少在廣告媒體看到我們的蹤影,也很難看到關於我們的正向消息,不過身為市場領導者的我們,秉持著客戶為中心的服務精神,創造了最佳的亞太地區人力資源招募經驗,營運績效逐年成長,年年獲利,最重要的是,我們每個小時都為一位求職者找到新的職涯機會。
這些成功與年年的成長,來自於一個生生不息、努力不懈的組織,而這樣的組織來自於每位有智慧、辛勤的顧問以及後勤人員。
立可人事的顧問們,九成以上都是以社會新鮮人之姿加入,透過用心嚴謹的導師制度快速進入工作,而且在團隊導向的工作環境中擁有卓越的貢獻。
要成為立可人事的顧問,「熱忱」、「辛勤」、「追求卓越」是必備,而工作上的技能,您可以在加入公司後,透過工作養成。
若您對人非常有興趣,也很喜歡商業活動,最重要的是對自己有高度的期待,歡迎成為我們的一份子!
身為一名招募顧問,您的工作內容為:
1. 為跨國企業、中大型企業、新創公司提供專業的招募建議並且為他們找到合適的人選。
2. 密集與組織中的單位用人主管與人資單位合作招募案,包含中高階獵才、正職職務招募、約聘人員招募、彈性兼職人選招募
3. 充分理解求職人才的工作經歷與求職動機、需求。
4. 協助企業與人選安排面試,後續也為雙方溝通聘用條件。
5. 薪資計算與管理,關心與協助企業客戶上班的約聘員工
6. 與團隊一起開發更多企業客戶,共同完成業績目標。
我們在尋找的人才:
1. 大學畢業,科系不限,在校表現優良。
2. 擁有堅毅不拔、樂觀積極的態度、喜歡與人接觸並且建立關係
3. 想要從事業務領域的工作,樂於在高效率、坦率、團隊合作式的環境下貢獻
4. 無論在校、課外或工讀實習,擁有豐富的經驗與具體的績效表現
5. 優良的口語與文書溝通能力
全台最大金融集團 外商銀行 暑期實習生Intern pw
(派遣)全球人事顧問股份有限公司
台北市信義區|月薪 28,000~35,000元月薪 28,000~35,000元|經驗不拘|大學、碩士展開收合【2024外商銀行暑期實習招募】
於龍年大舉徵才,歡迎有志朝銀行發展之學生加入。
為培養專業金融銀行人才,公司提供完整新人教育訓練課程,建立良好金融產品知識基礎,培養與客戶溝通應對進退能力,也有機會一畢業成為MA或是星展銀行正職員工。
【聯合徵才招募單位】
.Operations(消金、企金、財富管理後勤營運管理處)
.Infra
.Tech Coo(資訊處)
【報名條件】
大學或研究所在學之學生
-專案實習生:預計於2025年畢業之在學生,且能於2025年7月入職者
-一般實習生:升大三(含)以上在校學生、升碩一(含)以上在校學生
【未來發展】
專案實習生:實習期間將參與部門專案,並在實習結束前進行專案簡報,由各部門主管評核,通過者將於隔年七月前獲得儲備幹部或正職的聘僱。
一般實習生:完整兩個月的實習經驗,可累積實務經驗
【工作地點】
台北市內湖區瑞光路399號
台北市中山區德惠街9號
• 提供薪資及保險
專案實習生:35,000 (附勞健保)
一般實習生:28,000 (附勞健保)
*投遞履歷/報名方式&信箱/報名連結。
報名履歷投遞信箱:ryan.wang@globalhr.com.tw
• 聯絡人資訊
聯絡窗口:王小姐
聯絡電話:(02) 87710009分機125
【連絡方式】
★歡迎加LINE詢問_ pw107(請告知應徵職務及大名)★
【人資專員招募】知名飯店品牌/薪資福利優/超棒工作環境 VT
(派遣)全球人事顧問股份有限公司
台北市信義區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)面議(經常性薪資4萬/月含以上)|經驗不拘|專科、大學、碩士、博士展開收合【工作內容】
●人事資料建檔及勞保、健保、勞退等相關業務。
●員工教育訓練規劃與執行。
●考勤作業與管理。
●員工薪資結算。
●跨部門溝通協調解決問題。
【薪資福利】
-優於業界薪資水平
-年終獎金/三節禮金/禮券
-部門聚餐/免費膳食
-享低於5折住宿價優惠
-免費年度健檢
-生理假、產檢假、陪產假及家庭照顧假等
【教育訓練】
-新進人員培訓
-在職教育訓練
-專業外訓課程
【升遷】
1.具競爭力薪資及開創性角色,順暢升遷管道
2.未來亦具備多角化經營或新事業體輪調機會。
3.具備飯店人資經驗者佳。
4.熟104人資系統者佳。
歡迎加line配對工作,了解其他HR工作機會 : 21588hr
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知名不動產公司-人資招募人員∣企業累積經驗首選|無經驗可∣知名大企業∣
(派遣)捷招管理顧問有限公司
台北市信義區|時薪 185元展開收合1. 透過電話聯繫求職者進行企業介紹、面試審查、邀約通知,確保其對工作有清晰的了解。
2. 將通話過程紀錄完整,並依照狀態進行回訪跟進。
3. 依專案需求調整作業內容及方式,如支援實體面試行政。
4. 其他主管交辦事項。
要求條件
- ● 商業及管理學門,心理學類,一般大眾傳播學類 相關科系
TN-法務獵才品牌Recruit Legal-獵才顧問Recruitment Consultant
(派遣)新加坡商立可人事顧問有限公司-SearchAsia(SearchAsia)
台北市信義區|月薪 30,000~49,999元展開收合【About Recruit Legal】
- 隸屬於HRnetGroup集團,2004年成立於新加坡,2017年公開上市
- 亞洲首屈一指的法律人才提供商,也是專注於新加坡、馬來西亞、香港、中國大陸和台灣的法律工作渠道
- 在新加坡、馬來西亞、香港和台灣的辦事處提供支持
- 目前台灣團隊積極擴編中,歡迎想踏入人資招募/業務開發/顧問諮詢產業的你加入!
【Job description】
- 與企業建立招募合作,協助進行人才招募程序、提供解決方案、針對需求尋找合適人才
- 根據客戶需求,尋找、挑選不同背景、職種、條件的候選人推薦給企業
- 針對法務產業以及企業深入開發,成為法務領域的招募專家
【Requirement】
- 學碩士畢業,不限科系
- 積極主動、熱愛挑戰、說服力強
- 具備電話銷售/業務開發/公關拉贊經驗加分
【More about us】
Instagram- www.instagram.com/recruitexpress_tw
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(派遣)新加坡商立可人事顧問有限公司(Recruit Express)
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所以每天會有數字產生, review個人狀態, 達成公司與團隊指定任務與績效
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