駐區經營管理主管(台北全區)

1.協助雇主與外勞間之溝通。 

2.協助雇主與外勞辦理相關文件。 

3.協助外勞在台生活與工作適應。 

4.外勞管理規定執行。 

5.熟中文及泰文 。 

6.備機車及小客車駕照。 

7.供餐、住宿。

***需有經驗者尤佳具外勞仲介行政經驗者優。非常歡迎您加入頂尖人力大家庭*** 

1.督導及規劃行政同仁辦理引進外勞申辦各項作業順暢不延遲. 

2.督導外勞入境後之入國通報、移民署居留證、安排體檢等相關文件.  

3.督導外勞離境之離境驗證備查，逃跑之報備函等文件工作.  

4.督導負責年度評鑑及規劃執行.  

5.督導維護、更新、管理各類文件檔案（如：合約書）和監管人力系統資料庫. 

6.負責外務行程安排管控及稽核. 

7.需具備組織.規劃.稽核.執行.報表製作能力. 

8.需具備孰悉各項行政作業及獨立作業能力 

9.會弘璨系統 

10.熟稔就業服務法及雇主聘僱外國人許可及管理辦法

1.開發客戶、拓展業務  

2.客戶服務 

3.協助申辦外勞文件之收送  

4.具企圖心 

5.高獎金，挑戰百萬年薪。

要會開車，巡迴各宿舍 ，主要負責宿舍清潔及水電維修 

願意做清潔工作，簡易居家修繕，略懂水電與消防者佳 

1.協助管理外勞日常生活/維持秩序及異常狀況管理 

2.宿舍巡檢/監督環境清潔 

3.宿舍設備修理及維護/須略懂水電/採購 

4.其他主管交辦事項

1.找尋適合人力符合雇主需求 

2.給予雇主媒合成功之勞工個性、習慣、及與其溝通相處建議模式等 

3.勞工教育訓練提供實用課程，如照顧老人及幼童之基本知識、緊急狀況處理、求救方式以協助勞工適應工作環境 

4.勞工及雇主雙方後續服務，定期詢問相處狀況給予協助、或客訴處理等 

5.開發可能雇主名單，了解雇主需求 

6.熟悉公司規章及客服作業流程 

7.傾聽並能迅速回覆顧客問題解決客戶疑問 

8.顧客意見登入，及客服人員自身意見提供，以供公司做改進 

9.承諾顧客之事項後續處理，相關需求表單填寫等 

10.定期與主管檢視顧客滿意度，並調整日後客服技巧改善及調整

★如條件符合，本公司可協助以評點制白領工作人員申請★ 

1.協助雇主現場溝通、工作說明與爭議溝通。  

2.協助各式資料或文件翻譯。  

3.協助接送勞工就醫或其他服務。  

4.協助外勞在台生活與工作適應。  

5.外勞宿舍管理執行紀錄。  

6.客戶服務與拜訪。  

7.協助勞工發薪及相關事務處理。 

8.公家機關及各國辦事處送領件  

9.其他主管交辦事項 。

***需有經驗者尤佳具外勞仲介行政經驗者優。非常歡迎您加入頂尖人力大家庭*** 

1.勞工及雇主雙方後續服務，定期詢問相處狀況給予協助、或客訴處理等 

2.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 

3.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 

4.將各類文件歸檔以供日後查詢 

5.公司資料庫的管理維護 

6.文件整理(貼標/裝套/排序/歸檔/上架) 

7.文件歸檔整理(抽退件/分類/排序/拆套) 

8.主管交辦事項 

9.勞動部.勞工局.辦事處.就服站.移民署...等行政文件製作 

10.案件進度流程管控

職責要求 

1. 督導運營現場單位績效 

2. 考核運營單位主管KPI行狀況 

3. 公部門(港公司、海關、航港局)業務聯繋 

4. 運營單位策略方向擬定 

5. 運營單位客戶關維護(國內/國外) 

任職資格 

1. 大學以上，英文精通 

2. 執行力佳、擅溝通協調、數字敏銳度高 

3. 具5年以上海運或運輸物流高階主管經驗

職責要求 

1. 督導運營現場單位績效 

2. 考核運營單位主管KPI行狀況 

3. 公部門(港公司、海關、航港局)業務聯繋 

4. 運營單位策略方向擬定 

5. 運營單位客戶關維護(國內/國外) 

任職資格 

1. 碩士以上，英文(TOEIC 750) 

2. 執行力佳、擅溝通協調、數字敏銳度高 

3. 具5年以上海運或運輸物流高階主管經驗

職責要求 

1.負責事業部經營策略分析劃、推動與執行，確保經營穩定成長。 

2.執行與追蹤營運績效管理目標，規劃管理制度，符合經營管理需求。 

3.監督指導整合行銷/商品開發/行銷企畫/業務拓展品牌策略。 

4.協助團隊執行公司決議事項及專案，研擬營運計劃及年度專案規劃。 

5.事業部每月各營運單位之營運結果、預算執行績效報告。 

6.專案管理、工程管理推動與執行。 

7.根據公司要求履行其他責任和義務。 

8.主要負責停車場系統設備銷售及維修。 

任職資格 

1.事業組織建置與制度規劃經驗 

2.品管設備經驗 

3.數字敏銳(車流量、建置成本等)

職責要求 

1.The Sales Manager or the personnel will help us to establish sales network, building customers’ relationship and to promote our products. 

2.He/She will be managing the office or any local staff that will be employed(in the future). 

3.Visiting Taiwan’s clients 

任職資格 

1.食品快銷領域工作經驗, experience with network with supermarkets, convenient stores, department stores, etc. 

2.有獨立BD能力, Report to HK sales manager and managing director 

3.英文-讀寫精通、聽說中等

職責要求 

1.電子商務事業群營運 

2.網路社群與客群經營 

3.商品與通路開發 

4.專案協調、溝通及任務整合 

任職資格 

1.大學以上學歷 

2.5年以上工作經驗 

3.英文: 聽/中等‧說/中等‧讀/中等‧寫/中等 

4.具備三年以上電子商務營運主管經驗 

5.問題解決導向、熟悉專案運作模式、良好協調及領導能力 

6.需出差、管理13人以上