儂特利-(仁愛店)-計時晚班/打烊班(刊期已經結束)

職務說明： 

1.對餐飲服務工作有熱忱，具備高度親和力。 

2.個性積極主動、有責任感、適應力強、抗壓性佳、刻苦耐勞。 

3.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。  

4.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 

5.餐廳環境清潔與維護工作。 

6.負責結帳、收銀之工作。

職務說明： 

1.對餐飲服務工作有熱忱，具備高度親和力。 

2.個性積極主動、有責任感、適應力強、抗壓性佳、刻苦耐勞。 

3.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。  

4.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 

5.餐廳環境清潔與維護工作。 

6.負責結帳、收銀之工作。 

7.歡迎二度就業。

主要是以茶入膳的餐點製作，小籠湯包、燒賣、大餅捲牛肉、烙餅及各式蒸龍類複合式料理，月休8~10天，依政府人事行政局公告，固定早班，每天上班時數8小時，加班另有加班費，起薪為33000-35000元，皆為一頭班，每年固定會作薪資考核調升，升遷制度明朗化，每月另有服務獎金， 視淡旺季而有所不同，工作越資深或學習能力及表現若不錯每月服務獎金另會比上述上調。 

三節另有獎金、年終獎金約一個月，總年薪近約14個月，及年度員工旅遊，享勞健保，本公司為上市公司工作福利健全，歡迎您加入我們的工作行列(無經驗可)。

⭐みんなの食卓でありたい。 

✔️日本超人氣牛丼專賣店 持續展店，擴大徵才！ 

✔️台灣松屋致力打造出一張屬於大家的暖心飯桌！ 

⭐提供完整的現場教育訓練 

✔️無經驗者皆可輕鬆上手 

✔️歡迎應屆畢業生、學生工讀、社會新鮮人、二度就業 

➽夥伴晉升制度：店舖持續展店中，歡迎松屋夥伴挑戰升遷☝ 

區經理 起薪76,000 

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店長Ⅰ 起薪57,000 

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店長Ⅱ 起薪48,000 

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副店長 起薪39,000 

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儲備幹部 起薪35,000 

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正職 起薪32,000 - 限定出勤08:00-23:00間(平假日班正職) 

正職 起薪30,000 - 限定出勤08:00-23:00間(平日班正職) 

➽工作內容： 

① 開店、閉店準備，店鋪營運各時段相關作業 

② 服務工作相關事宜 

《內場》餐點製作、出餐速度調整及品管、備料、進貨盤點 

《外場》客人動線引導、環境清潔維護、消耗品補充訂貨 

③ 熟悉基礎工作，了解崗位所需知識後，進階擔任新進人員的教育 

④ 完成主管交辦事項

1. 甜品包裝 

2. 介紹推薦餐點、收銀點餐 

3. 當日結帳盤點與整理現金 

4.原物料每日用量統計與訂貨 

5.用具及工作環境清潔 

二度就業可，願接受公司基礎養成培訓者 

積極進取，活潑熱情，需對餐飲業有興趣 

具備旺盛的企圖心，即良好的工作觀念，高度配合與團隊精神 

提供實習與基礎教育訓練 

享勞健保、就業保險、勞退提撥

1. 外場工作人員、吧檯調茶、櫃台收銀 

2. 對餐飲服務充滿熱情且願意與公司共同成長者  

3. 享勞健保、勞退、免費茶飲 

4. 月休八天排休(逢國定假日再補假一日),平均每月休假8天至13天 

5. 有經驗者佳 

作為餐飲服務生，您將成為我們團隊中不可或缺的一員，負責提供優質的顧客服務體驗。此職位在餐飲行業有著良好的發展前景，您將有機會透過工作經驗和培訓，晉升為更高級別的職位。 

如果您對此職位感興趣並符合資格要求，請立即加入我們的團隊！

環境清潔、協助營業前廚房前置作業、協助出餐、餐具清洗。

中式餐點備料、洗菜、切菜、協助出餐、洗碗

負責餐飲場所廚房與外場聯繫、出餐、顧客菜單諮詢、環境清潔、洗碗

⭐みんなの食卓でありたい。 

✔️日本超人氣牛丼專賣店 持續展店，擴大徵才！ 

✔️台灣松屋致力打造出一張屬於大家的暖心飯桌！ 

⭐提供完整的現場教育訓練 

✔️無經驗者皆可輕鬆上手 

✔️歡迎應屆畢業生、學生工讀、社會新鮮人、二度就業 

➽夥伴晉升制度：店舖持續展店中，歡迎松屋夥伴挑戰升遷☝ 

區經理 起薪76,000 

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店長Ⅰ 起薪57,000 

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店長Ⅱ 起薪48,000 

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副店長 起薪39,000 

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儲備幹部 起薪35,000 

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正職 起薪30,000 / 32,000 (限定時間) 

➽工作內容： 

① 開店、閉店準備，店鋪營運各時段相關作業 

② 服務工作相關事宜 

《內場》餐點製作、出餐速度調整及品管、備料、進貨盤點 

《外場》客人動線引導、環境清潔維護、消耗品補充訂貨 

③ 熟悉基礎工作，了解崗位所需知識後，進階擔任新進人員的教育 

④ 完成主管交辦事項

⭐みんなの食卓でありたい。 

✔️日本超人氣牛丼專賣店 持續展店，擴大徵才！ 

✔️台灣松屋致力打造出一張屬於大家的暖心飯桌！ 

⭐提供完整的現場教育訓練 

✔️無經驗者皆可輕鬆上手 

✔️歡迎應屆畢業生、學生工讀、社會新鮮人、二度就業 

➽夥伴晉升制度：店舖持續展店中，歡迎松屋夥伴挑戰升遷☝ 

區經理 起薪76,000 

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店長Ⅰ 起薪57,000 

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店長Ⅱ 起薪48,000 

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副店長 起薪39,000 

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儲備幹部 起薪35,000 

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正職 起薪30,000 / 32,000 (限定時間) 

➽工作內容： 

① 開店、閉店準備，店鋪營運各時段相關作業 

② 服務工作相關事宜 

《內場》餐點製作、出餐速度調整及品管、備料、進貨盤點 

《外場》客人動線引導、環境清潔維護、消耗品補充訂貨 

③ 熟悉基礎工作，了解崗位所需知識後，進階擔任新進人員的教育 

④ 完成主管交辦事項

⭐みんなの食卓でありたい。 

✔️日本超人氣牛丼專賣店 持續展店，擴大徵才！ 

✔️台灣松屋致力打造出一張屬於大家的暖心飯桌！ 

⭐提供完整的現場教育訓練 

✔️無經驗者皆可輕鬆上手 

✔️歡迎應屆畢業生、學生工讀、社會新鮮人、二度就業 

➽夥伴晉升制度：店舖持續展店中，歡迎松屋夥伴挑戰升遷☝ 

區經理 起薪76,000 

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店長Ⅰ 起薪57,000 

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店長Ⅱ 起薪48,000 

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副店長 起薪39,000 

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儲備幹部 起薪35,000 

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正職 起薪30,000 / 32,000 (限定時間) 

➽工作內容： 

① 開店、閉店準備，店鋪營運各時段相關作業 

② 服務工作相關事宜 

《內場》餐點製作、出餐速度調整及品管、備料、進貨盤點 

《外場》客人動線引導、環境清潔維護、消耗品補充訂貨 

③ 熟悉基礎工作，了解崗位所需知識後，進階擔任新進人員的教育 

④ 完成主管交辦事項

⭐みんなの食卓でありたい。 

✔️日本超人氣牛丼專賣店 持續展店，擴大徵才！ 

✔️台灣松屋致力打造出一張屬於大家的暖心飯桌！ 

⭐提供完整的現場教育訓練 

✔️無經驗者皆可輕鬆上手 

✔️歡迎應屆畢業生、學生工讀、社會新鮮人、二度就業 

➽夥伴晉升制度：店舖持續展店中，歡迎松屋夥伴挑戰升遷☝ 

區經理 起薪76,000 

⇧ 

店長Ⅰ 起薪57,000 

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店長Ⅱ 起薪48,000 

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副店長 起薪39,000 

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儲備幹部 起薪35,000 

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正職 起薪32,000 - 限定出勤08:00-23:00間(平假日班正職) 

正職 起薪30,000 - 限定出勤08:00-23:00間(平日班正職) 

➽工作內容： 

① 開店、閉店準備，店鋪營運各時段相關作業 

② 服務工作相關事宜 

《內場》餐點製作、出餐速度調整及品管、備料、進貨盤點 

《外場》客人動線引導、環境清潔維護、消耗品補充訂貨 

③ 熟悉基礎工作，了解崗位所需知識後，進階擔任新進人員的教育 

④ 完成主管交辦事項

【我們有完整的教育訓練，完全不用擔心無經驗喔～】 

【工作內容】 

分三階段受訓：前台、備料、燒烤 

【薪資說明】 

一、配合公司三站考核，晚班薪資35000元，再加全勤獎金3000元。 

二、通過第一階段考核(約3-4週)，可領取第一階段分紅（約6000元），平均薪資為44000元。  

三、通過第二階段考核(約3-4週)，可領取第二階段分紅（約12000元），平均薪資為50000元。 

四、完整店長培訓升遷計畫，平均薪資6萬～8萬。（另有年終獎金平均3~6個月，最高可領24萬）

【薪　　資】 

本薪33000元+MASTER津貼3500元=36500元 

獎金另計，最高可達41500元。 

以上薪資不含加班費。加班費另計。 

【其他獎金】 

業務獎金：一項最高可得3000元。 

導師獎金：一次可獲得2000元 

循序漸進學習技能業務，教學相長，讓自己和團隊有成就感！ 

【工作內容】 

接待及引導、餐點介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境等。  

擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境等。  

依照學習狀況習得技能加薪 

【工作需求】 

班別分為：早、中、晚班 

每週排休兩天，每週排班，國定假日可再額外排休 

【福利】 

勞健保、每年健檢健康諮詢、員工折扣、員工餐、不定期部門聚餐等。

◎工作時間&薪資 

晚班 17:00~02:00 

月薪40,000~45,000元(工作8小時、一頭班，休息1小時) 

(實際工作時間以門市營運及排班時間為主) 

◎工作內容 

1.營運前及出餐作業之準備 

2.食材調理(洗切、備料、儲存、擺盤) 

3.廚房清理(刀具、餐具、器具、環境) 

◎休假制度 

月休8-10天(排班制) 

福利 

→個人 

1.幹部職務加給 

2.同仁建議採用，獎金500~2,000元 

3.優秀案例提報，獎金1,000~2,000元 

4.顧客讚美，獎金2,000元 

5.有證照的外語加給，1,000~3,000元 

6.介紹同仁：正職任職滿6個月，獎金5,000元 

7.介紹同仁：兼職任職滿6個月，時數須滿360小時獎金2,000元 

8.生日禮劵：同仁、配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、兄弟姊妹 

→團體 

1.供膳 

2.勞保、健保、新制退休金 

3.同仁關懷專線 

4.親友用餐優惠 

5.正職同仁享每月分紅、年終獎金、特休年假、公司國外員工旅遊 

6.當月零客訴每位同仁麥當勞50元套餐 

7.冬天每週供一餐雞湯，預防感冒 

8.一年4次應景食物或速食：春節、端午、中秋、跨年 

9.一年4次聚餐(三月春酒聚餐、六月端午餐劵、九月中秋聚餐、十二月尾牙聚餐或餐券) 

10.完整教育訓練，升遷管道暢通 

11.無利息急難救助金 

12.無利息購屋貸款 

13.主管配車 

升遷路徑 

大廳：儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 

廚藝：儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚 

※面試即贈送可樂一罐

1.顧客餐點準備出餐 

2.食材準備庫存盤點 

3.廚房環境清潔 

福利：員工餐、業績獎金、績效獎金

顧客服務送餐 環境清潔 

福利：員工餐、業績獎金、績效獎金

1.顧客餐點準備出餐 

2.食材準備庫存盤點 

3.廚房環境清潔 

福利：員工餐、業績獎金、績效獎金

顧客服務送餐 環境清潔 

福利：員工餐、業績獎金、績效獎金