居家照服員(新莊)全碼6／4拆帳

1.為病患翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等 

2.照顧病患飲食起居、服藥等等 

3.居家打掃、整理環境、送洗病患衣物及代購所需用品

1.個案輔導、團體帶領及社區資源整合連結服務 

2.評估服務個案需求及擬定處遇計畫 

3.撰寫方案計劃與執行成果報告 

4.福利服務資源之發掘、組織、運用及服務網之建構、運作 

5.個案入/出案評估、結案追蹤、轉銜服務 

6.督導社工服務成效、協助解決問題與困難 

7.督導及訓練社工之服務品質與審核相關服務紀錄

一、公司簡介 

一群志同道合的護理夥伴一起創立了「億家人」居家機構，我們致力於用愛心、耐心和同理心來照顧每一位老人和居服人員，讓你們感受到家的溫暖和幸福。 在億家人，大家都是一家人。 一起分享人生的喜悅和悲傷，共同經歷人生的旅程。 

二、願景 

期望成為新北市，居服員及案家首選的居家長照機構。 

三、經營理念 

1.尊重和關愛：我們尊重每位老人和居服員的尊嚴和價值，用愛心和同理心對待每一個人。我們相信關愛是照顧的基石，無論是老人還是居服員，都能在這個溫暖的大家庭中感受到被尊重和關愛。 

2.家的感覺：我們追求營造家一般的氛圍，讓每位老人和居服員都能在這裡感受到家的溫暖。這裡不只是一份工作，更是一個個彼此關心、互相扶持的家庭。 

3.共同成長：我們視每個人為「億家人」，共同分享喜悅和悲傷，經歷人生的旅程。我們與居服員一同學習和成長，提供培訓和支持，讓大家都能在這個平台上成就自己的價值。 

✿居家式長照機構督導✿ 

✿團隊有活力，上班氣氛佳✿ 

✿進來都有人帶著你做不用太擔心✿ 

【工作內容】 

1.長照2.0新個案的訪視簽約(到個案家中訪視解說合約與了解個案需求) 

2.居服員排班溝通(有系統可以快速作業) 

3.定期與家屬聯繫(了解居服員服務狀況) 

4.主責個案約50-60案，居服員約5-10位 

5.居服員教育訓練(包含實際到案家陪同服務，簡報衛教) 

6.核銷及其他庶務行政工作 

7.相關評鑑、督考事項落實與執行 

8.主管交辦事項 

✩上班時間:9:00~17:00(可彈性上下班) 

✩上班地點: 

辦公室:新北市新莊區中華路一段63巷26號1樓 

主要服務案家範圍:新莊、板橋 

可自行安排訪視時間 

✩如表現優良有機會升遷為督導組長或是業務負責人✩ 

【福利】 

1.個案交通津貼 

2.三節年終獎金 

3.團體業績分紅 

4.團險、勞健保、勞退 

5.免費員工健檢 

6.不定時餐聚 

7.制服(不強制要求要穿) 

8.見紅就休! 

【應備資格】 

勤奮認真細心開朗，願意跟家屬/個管師/居服員溝通，不害怕接電話 

★此工作大部分時間都在與家屬及居服員溝通協調★ 

能夠完成主管交辦事項與獨立作業能力 

會基本的excel與word 

自備交通工具者佳 

※應符合下列條件其中之一： 

一、 工作資格(具以下資格擇一)： 

1、領有社會工作師證照。 

2、專科以上學校社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧等相關系、所、學位學程、科畢業。 

3、專科以上學校，非屬社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧相關系、所、學位學程、科畢業，具專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試應考資格，且具一年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 

4、高中（職）學校護理、老人照顧等相關科、組畢業，且具三年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 

5、曾專職或專任照顧服務員滿五年以上。 

6、領有居家服務督導員職前訓練結業證明書。

一、公司簡介 

一群志同道合的護理夥伴一起創立了「億家人」居家機構，我們致力於用愛心、耐心和同理心來照顧每一位老人和居服人員，讓你們感受到家的溫暖和幸福。 在億家人，大家都是一家人。 一起分享人生的喜悅和悲傷，共同經歷人生的旅程。 

二、願景 

期望成為新北市，居服員及案家首選的居家長照機構。 

三、經營理念 

1.尊重和關愛：我們尊重每位老人和居服員的尊嚴和價值，用愛心和同理心對待每一個人。我們相信關愛是照顧的基石，無論是老人還是居服員，都能在這個溫暖的大家庭中感受到被尊重和關愛。 

2.家的感覺：我們追求營造家一般的氛圍，讓每位老人和居服員都能在這裡感受到家的溫暖。這裡不只是一份工作，更是一個個彼此關心、互相扶持的家庭。 

3.共同成長：我們視每個人為「億家人」，共同分享喜悅和悲傷，經歷人生的旅程。我們與居服員一同學習和成長，提供培訓和支持，讓大家都能在這個平台上成就自己的價值。 

四、主要工作內容/公司特點 

√提供長照2.0，居家式長期照顧服務(B碼)及喘息服務(G碼)。 

√每個月交給督導紀錄單(離公司太遠可不進公司)。 

√團體督導採線上方式，不耽誤居服員下班時間、不增加居服員負擔。 

√督導親和力、同理心、依居服員所需協助排班。 

√與社區、A單位、居服單位都是好夥伴，案源滿滿~ 

√提供每年免費體檢及20學分課程。 

√提供失智症及身心障礙20小時課程。 

五、工作時間: 

工時彈性可選擇，依照您的需求做選擇 

週一～週日　8:00~18:00 皆可排班 

(工作時間彈性佳，歡迎二度就業/斜槓人生) 

六、服務地區: 

新莊區 

依您的住所做選擇(會找鄰近的，不會找路途遙遠的) 

七、薪資待遇: 

1. 6/4拆帳(含2％轉場費)：公司詳談好理解。 

2. AA碼獎金每月發放。 

3. 特休假核實發放。 

4. 可申請缺工獎勵：若符合政府缺工就業獎勵申請資格，每月可領取政府津貼，每人最長發給18個月共10萬8千元： 

(1).第1個月至第6個月，每月核發新臺幣5,000元。 

(2).第7個月至第12個月，每月核發新臺幣6,000元。 

(3).第13個月至第18個月，每月核發新臺幣7,000元。 

八、公司福利: 

1.生日禮金、三節獎金 

2.開案獎金$1000 

3.介紹居服員獎金$2000 

4.勞、健保及勞退提撥 

5.團體雇傭保險 

6.定期手套、口罩發放 

7.尾牙聚餐 

8.績優服務人員提報與表揚 

9.每年免費健檢 

10.每年免費20積分課程 

11.免費失智及身障20小時課程 

身為居服員的你/妳，還在等什麼~ 

快加入我們這個大家庭吧~

一、公司簡介 

一群志同道合的護理夥伴一起創立了「億家人」居家機構，我們致力於用愛心、耐心和同理心來照顧每一位老人和居服人員，讓你們感受到家的溫暖和幸福。 在億家人，大家都是一家人。 一起分享人生的喜悅和悲傷，共同經歷人生的旅程。 

二、願景 

期望成為新北市，居服員及案家首選的居家長照機構。 

三、經營理念 

1.尊重和關愛：我們尊重每位老人和居服員的尊嚴和價值，用愛心和同理心對待每一個人。我們相信關愛是照顧的基石，無論是老人還是居服員，都能在這個溫暖的大家庭中感受到被尊重和關愛。 

2.家的感覺：我們追求營造家一般的氛圍，讓每位老人和居服員都能在這裡感受到家的溫暖。這裡不只是一份工作，更是一個個彼此關心、互相扶持的家庭。 

3.共同成長：我們視每個人為「億家人」，共同分享喜悅和悲傷，經歷人生的旅程。我們與居服員一同學習和成長，提供培訓和支持，讓大家都能在這個平台上成就自己的價值。 

四、主要工作內容/公司特點 

√提供長照2.0，居家式長期照顧服務(B碼)及喘息服務(G碼)。 

√每個月交給督導紀錄單(離公司太遠可不進公司)。 

√團體督導採線上方式，不耽誤居服員下班時間、不增加居服員負擔。 

√督導親和力、同理心、依居服員所需協助排班。 

√與社區、A單位、居服單位都是好夥伴，案源滿滿~ 

√提供每年免費體檢及20學分課程。 

√提供失智症及身心障礙20小時課程。 

五、工作時間: 

工時彈性可選擇，依照您的需求做選擇 

週一～週日　8:00~18:00 皆可排班 

(工作時間彈性佳，歡迎二度就業/斜槓人生) 

六、服務地區: 

新莊區 

依您的住所做選擇(會找鄰近的，不會找路途遙遠的) 

七、薪資待遇: 

1. 6/4拆帳(含2％轉場費)：公司詳談好理解。 

2. AA碼獎金每月發放。 

3. 特休假核實發放。 

4. 可申請缺工獎勵：若符合政府缺工就業獎勵申請資格，每月可領取政府津貼，每人最長發給18個月共10萬8千元： 

(1).第1個月至第6個月，每月核發新臺幣5,000元。 

(2).第7個月至第12個月，每月核發新臺幣6,000元。 

(3).第13個月至第18個月，每月核發新臺幣7,000元。 

八、公司福利: 

1.生日禮金、三節獎金 

2.開案獎金$1000 

3.介紹居服員獎金$2000 

4.勞、健保及勞退提撥 

5.團體雇傭保險 

6.定期手套、口罩發放 

7.尾牙聚餐 

8.績優服務人員提報與表揚 

9.每年免費健檢 

10.每年免費20積分課程 

11.免費失智及身障20小時課程 

身為居服員的你/妳，還在等什麼~ 

快加入我們這個大家庭吧~

1. 訂定照顧服務員工作時間、內容。 

2. 開案及照顧服務員工作分配及調度 

3. 關懷電訪、居家訪視 

4. 擬訂並執行照顧服務品質監測 

5. 與案家及個管師溝通協調服務事項

因應長照2.0之居家長照服務規範，提供照顧服務。 

例如: 陪同外出、陪伴就醫、家務服務、身體清潔、備餐、陪伴等照顧服務。 

依個案需求排定服務碼別。

服務項目 

1. 家務及日常生活照顧服務: 包含案主生活起居、空間環境之清潔、家務及文書服務、餐飲服務、陪同或代購生活必須用品、陪同就醫或聯絡醫療機關（構）、其他相關之居家服務。 

2. 身體照顧服務: 包含協助沐浴、穿換衣服、口腔清潔、進食、服藥、翻身、拍背、肢體關節活動、上下床、陪同散步、運動、協助使用日常生活輔助器具、其他服務。 

3. 其他: 緊急救援服務、醫事照顧服務、喘息服務、預防引發其他失能或加重失能之服務及其它由中央主管機關認定到宅提供與長照有關之服務。

1.個案開發,居家服務派案 

2.個案服務及服務紀錄撰寫 

3.個案照顧計畫擬定,執行分析與檢討 

4.個案異動評估及家屬溝通連絡 

5.個案所需資源協調與轉介 

6.居服員人力調派,督導,溝通與協調 

7.居服相關評鑑/督考事項落實與執行 

8.社區資源開發與連絡,與在社群單位溝通,協調,合作 

9.行政事務執行(公文,公部門及長照單位相關事務,核銷..等) 

10.其他主管臨時交辦事項〝

〝《服務區域》  

◎新莊區 

《工作內容》 

◎居家生活照顧：家務協助(洗衣、個案生活空間簡易清潔整理)、備餐服務、陪同就醫、陪同散步。 

◎身體照顧服務：沐浴洗頭、拍背翻身、肢體關節運動、扶持上下床等等。 

◎居家喘息服務：至家中照顧個案，每日最低2小時，最多10小時。 

◎服務紀錄登打：撰寫服務紀錄、APP打卡、參與督導會議，教育訓練。 

《職工福利》  

◎部分AA碼加給 

◎中秋、端午禮盒、生日禮金、年節獎金 

◎勞健保、勞退提撥 

◎團體保險、雇主意外責任險、勞工年度體檢 

◎定期備品發放(手套、口罩、酒精) 

◎團督會議課程(每季出席會議上課，提供長照認證積分) 

◎職前教育訓練 

◎彈性排班，依服務員意願接案，重視服務員意見 

*本機構配合政府政策協助申請「政府缺工就業獎勵」（詳細內容可參閱網站：http://file.ejob.gov.tw/2011/job/） 

*若符合政府缺工就業獎勵申請資格，每月可領取政府津貼，每人最長發給18個月： 

1. 第1個月至第6個月，每月核發新臺幣5,000元。 

2. 第7個月至第12個月，每月核發新臺幣6,000元。 

3. 第13個月至第18個月，每月核發新臺幣7,000元。〝

〝《服務區域》  

◎新莊、樹林、三重，可選擇區域服務。  

《工作內容》 

◎居家生活照顧：家務協助(洗衣、個案生活空間簡易清潔整理)、備餐服務、陪同就醫、陪同散步。 

◎身體照顧服務：沐浴洗頭、拍背翻身、肢體關節運動、扶持上下床等等。 

◎居家喘息服務：至家中照顧個案，每日最低2小時，最多10小時。 

◎服務紀錄登打：撰寫服務紀錄、APP打卡、參與督導會議，教育訓練。 

《職工福利》  

◎部分AA碼加給 

◎中秋、端午禮盒、生日禮金、年節獎金 

◎勞健保、勞退提撥 

◎團體保險、雇主意外責任險、勞工年度體檢 

◎定期備品發放(手套、口罩、酒精) 

◎團督會議課程(每季出席會議上課，提供長照認證積分) 

◎職前教育訓練 

◎彈性排班，依服務員意願接案，重視服務員意見 

*本機構配合政府政策協助申請「政府缺工就業獎勵」（詳細內容可參閱網站：http://file.ejob.gov.tw/2011/job/） 

*若符合政府缺工就業獎勵申請資格，每月可領取政府津貼，每人最長發給18個月： 

1. 第1個月至第6個月，每月核發新臺幣5,000元。 

2. 第7個月至第12個月，每月核發新臺幣6,000元。 

3. 第13個月至第18個月，每月核發新臺幣7,000元。〝

負責住民護理照護等相關工作，並配合機構護理等相關行政工作。

負責住民護理照護等相關工作，並配合機構護理等相關行政工作。

💼【護理師熱情招募中】🌟  

擁有護理師或護士資格的你，這是一份讓愛心與專業發光發熱的機會，我們誠摯邀請您加入充滿溫暖與支持的團隊！🚑  

🌈 這個職位不僅工作環境單純，還有超吸引人的薪資福利等著你，與我們一起在照護的路上共創動人未來吧！細節內容，我們會在面試中為您揭曉！  

📢 別猶豫！主動來電預約面試或透過1111履歷系統投遞，將立即優先處理！期待與您攜手同行，共同服務更多需要幫助的人！

服務地區:士林、北投 、萬華 、 大同、松山 、內湖 、淡水、蘆洲 、三重 、板橋 、中和 、新莊 、五股 

工作內容: 

1. 執行長照2.0的居家服務(B碼)及喘息服務(G碼)。 

2. 照顧居家個案飲食起居、居家陪伴、外出散步、維護安全、執行簡單肢體活動、備餐、陪同就醫等等。 

3.協助個案居家環境整理及代購所需用品。 

4.每月底回公司繳交服務紀錄單，同時參與團督會議。 

旭樂能提供你 

1、我們的督導親切好相處好溝通，遇到事督導罩你 

2、派案快，案源穩定，不用怕沒案 

3、空班短，排班時間彈性(需要接小孩的還是幹嘛的就跟督導商量吧) 

4、依你的住所做工作選擇(轉場之間也會找鄰近的，不會讓你路途遙遠) 

5、開案獎金$1000、介紹居服員獎金$2000 

6、單一級證照有加給 

7、可申請照顧服務員津貼(缺工獎勵) 

8、每月定期發放手套、口罩 

其他該給的公司福利也是一樣不缺 

1、激勵獎金、生日禮金、三節獎金、留任獎金、年終獎金 

2、特休假核實發放 

3、勞、健保及勞退提撥 

4、尾牙聚餐 

5、績優服務人員提報與表揚

●依居家服務核定項目提供服務 

●完成簽到/退及服務紀錄單 

●緊急處置並回報個案服務相關事項 

●參與教育訓練與團隊內會議 

薪資： 

●薪資多樣選擇及透明公開 

●缺工獎勵 

福利： 

●勞、健、團及照顧服務員責任險 

●年終獎金 

●三節禮金 

●生日禮金 

●績效、開案與介紹獎金 

●積分全額補助 

●交通與耗品補助

1.為病患翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等 

2.照顧病患飲食起居、服藥及打點滴等等 

3.居家打掃、整理環境、送洗病患衣物及代購所需用品 

AA.BA.GA碼65:35拆(全碼別) 

享勞健保及提退6％、特休假(未休公司折抵薪資) 

尾牙、年度服務獎金 

意外險、長照險、團體險 

體檢補助

急徵新北市【新莊】區域居家服務員！ 

公司自有「社區整合型服務中心-A級單位」，案源充足，完整職前訓練，免費長照積分課程。 

以長照2.0居家照顧服務內容，大致內容如下： 

．協助備餐、進食等 

．居家打掃及整理環境 

．協助翻身拍背、關節運動 

．協助沐浴更衣、服裝儀容整理 

．協助家務整理 

．代購所需物品...等 

總公司為: 新北市三重區重新路4段97號22樓之1 

福利：1可64拆帳，含(BA碼、AA碼、GA碼)2勞保、健保、勞退6％提撥。3團保、專業責任險。4特休獎金、年終獎金、三節節金、績效獎金。5生日禮券、員工聚餐。6員工免費定期體檢。7免費長照職前訓練，在職教育訓練。8丙證獎金。9團督獎金

1.為病患翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等 

2.照顧病患飲食起居、服藥及打點滴等等 

3.居家打掃、整理環境、送洗病患衣物及代購所需用品

1.監督、指導照顧及護理工作。 

2.照顧服務員、護理師排班及管理。 

3.評鑑/督考資料的日常維護及彙整。 

4.參與行政查房及經營管理會議。 

5.配合與執行機構年度業務目標。 

6.提供院內住民所需醫療照護需求，包含住民身體評估、擬定照護計畫並執行追蹤照護、傾聽長者或其家屬之需求，並且提供協助。 

7.完成長官指派或交辦事項。