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(共20筆)
DA00:廠務工程師
中鼎集團_中鼎化工股份有限公司
桃園市觀音區|月薪 41,000~50,000元月薪 41,000~50,000元|經驗不拘|大學、碩士展開收合1. 維持工廠各式系統守規正常運轉與環境維護。
2. 廠務系統擴充、設計、保養及異常緊急處理。
3. 成本分析、文件資料庫建立與維護。
4. 與工廠運作相關法規(含安衛環及消防等)查核及系統申報工作。
5. 主管交辦事項。
(儲備幹部)IE工程師(越南)
正崴精密工業股份有限公司
越南|面議(經常性薪資4萬/月含以上)展開收合1. 負責新產品製程導入及分析改善
2. 制定標準工時,產能人力評估
3. 標準工時/流程制定與推行
4. 生產機種料號設定與系統管理
5. 製造治具評估確認與改善
學徒(嘉義台積電 )
勤實科技
嘉義縣太保市|月薪 32,000~45,000元月薪 32,000~45,000元|經驗不拘|高中職、專科、大學展開收合1.需穿無塵衣
2.檢查管線異常是否有洩漏或封口不實的問題
3.處理管線問題
4.無相關經驗或無相關科系亦可
5.有提供宿舍
**滿一年者享年終獎金二個月,中秋禮金半個月,未滿一年者依比例發放**
機電工程師-林口地區
綠點系統工程股份有限公司
新竹縣竹北市|月薪 35,000~60,000元月薪 35,000~60,000元|3年工作經驗以上|學歷不拘展開收合半導體廠無塵室內裝修規劃、機台機械安裝會勘、量測與派工
進度追蹤管理、施工品質管控
工作安排協調,施工計價請款作業
須具備機械基本視圖能力、熟悉AutoCAD操作者佳
採營運績效分紅制度,歡迎富有自我挑戰能力者加入我們的團隊。
IE工程師
力山工業股份有限公司
台中市大里區|月薪 35,000~50,000元展開收合1.規劃生產線設備、製程、Layout、工時及動線
2.撰寫SOP、PFMEA、Flow chart 等相關文件
3.新產品評估工時(動作)與製程
4.現場異常處理,品質改善,流程優化,人力精減,ECRS的運用
5.主導掌控新產品各階段進度及品質
6.新製程、新技術及新設備評估及導入
帶線工程師(夜班00:00~08:40)-無經驗可
燿華電子股份有限公司(Unitech)
新北市土城區|月薪 37,600~45,000元展開收合1.1.製程與人員之管理與教育訓練。 2.製程問題排除與改善。 3.品質分析改善。 4.產量及排程之跟催。 5.異常處理與報告製作。
【IE】精實生產主管/精實生產工程師(印尼)
賜昌集團(賜昌有限公司台灣辦事處)
|鞋類製造印尼|面議(經常性薪資4萬/月含以上)面議(經常性薪資4萬/月含以上)|5年工作經驗以上|專科、大學展開收合1. 落實精實生產專案之推動
2. 協助廠務處進行流程取消/合併/重排/簡化(ECRS)之持續改善
3. 蒐集分析製程資訊
4. 製作每日生產效率、PPH人均時產能…等分析評估報表並即時提供生產資訊
5. 負責新機台導入計畫,使新機台能順利生產上線
統一企業-委外管理工程師/台南市永康區
統一企業股份有限公司
台南市永康區|月薪 39,400~44,400元展開收合代工廠稽查輔導、產品品質管理、供應商及工廠評鑑管理、新產品開發評估導入、產品製程規劃與推動。
土雞生產儲備幹部(台南柳營)
大成長城企業股份有限公司 (大成長城)(大成集團)
台南市柳營區|月薪 30,600~40,000元展開收合1. 土雞作業現場生產管理
2. 人員管理
3. 產能分析及流程改善
*表現優良者有機會升遷為幹部
*平日、假日加班另計加班費
*需具備生產線管理經驗尤佳
【中科二林】工業工程工程師
矽品精密工業股份有限公司
彰化縣二林鎮|月薪 45,000~66,000元展開收合1.擬訂人工料機標準值
2.確認成本改善活動執行及核實(CAP/PIP)
3.確認材料專案改善和維實
4.確認材料成本(TRA/QUAL/PRU)
[外派越南]成衣貿易事業體_IE工程師
旭榮集團_旭寬企業股份有限公司
|紡織成衣越南|面議(經常性薪資4萬/月含以上)面議(經常性薪資4萬/月含以上)|2年工作經驗以上|大學、碩士、博士展開收合1. 分析製程、協助制定工廠成衣製造工段與目標產能
2. 設定工時標準與分析,評估產能為生產計劃表參考依據
3. 收集IE資料並維護系統與資料庫
4. 依據廠長指示執行與調整符合廠內運行
E3000 工程設備規劃專員/資深(桃園地區)
富邦媒體科技股份有限公司(富邦momo)
|百貨相關桃園市平鎮區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)展開收合一、物流倉儲建置:配置圖面繪製、需求確認、工程監工、溝通協調。
二、自動化設備: 規劃設計、建置監工、追蹤與優化。
三、創新設備:研究、測試、評估、規劃、擬定及執行。
四、倉儲相關設備、自動化廠商及工程廠商開發。
五、支援及其他主管交辦事項,與配合不定期出差(國內)。
**資深者另議薪資**
工作地點:大園區(偏中壢)/龜山區(偏林口)/蘆竹區/楊梅區/平鎮區
製造/印度製造課-工程專員(印度)-E事業群
鴻海精密工業股份有限公司(鴻海)
印度|面議(經常性薪資4萬/月含以上)展開收合1.印度工廠現場品質改善事項導入
2.同步重慶工廠各項品質管理推動
3.匯總各項生產品質資料分析與管理
4.品質異常處理,分析,改善,預防
5.客訴及質量異常處理
【工業4.0/智慧製造】模擬工程師 (山鶯廠區)
欣興電子股份有限公司
桃園市龜山區|月薪 41,000~80,000元展開收合1. 負責工廠或系統流程模擬建模、分析及優化。
2. 使用模擬工具進行生產線規劃、排程優化與資源配置分析。
3. 針對客戶需求提供模擬模型設計與技術支持,並撰寫報告。
4. 與跨部門團隊合作,推動模擬技術應用於實際生產運營。
5. 針對模擬結果進行數據分析與視覺化展示,提出改進建議。
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【加分項目】
熟悉常用模擬工具,如:
• eM-Plant/Siemens Tecnomatix Plant Simulation
• FlexSim
• Arena
• Simul8
• AnyLogic
• MATLAB/Simulink
• AutoMod
• 擁有流程建模與模擬經驗,熟悉工廠或系統流程的建模邏輯。
• 熟悉資料分析與視覺化工具,如 Python、R、Tableau、Power BI 等加分。
工程類:生產工程師(輪班,竹南/銅鑼)
京元電子股份有限公司
苗栗縣竹南鎮|月薪 35,000~48,000元展開收合1、生產計畫實施與改善。
2、製程異常分析與改善。
3、生產效率提升與改善
4.生產出貨達交掌握。
IE工程師(工作地點:中壢)
虹堡科技股份有限公司
桃園市中壢區|面議(經常性薪資4萬/月含以上)展開收合1. 觀察作業流程中的人力、機台、手法,彙整製作標準工作流程圖。
2. 量測各項作業細部分段工時,並運用統計手法建立標準工時(包含人時、機時與各項動作工時),計算生產線的標準產能。
3. 參與各項專案,分析作業瓶頸,提出改善方法與目標,展開專案並達成目標。
薪資將依個人學歷、經歷及專業能力做為核薪依據
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