全職
專科、大學、碩士
面議(經常性薪資達 4 萬元或以上)
台北市 中正區
1.依據公司策略發展規劃與執行相關招募策略。
2.拓展多元招募管道:開發、維護與徵才活動規劃執行。
3.負責直/間接人才招募、甄選面談與任用。
4.員工入離職程序辦理。
5.集團薪酬與獎酬制度設計與追蹤
6.有責任心、耐心、細心、反應快、可配合團隊合作。
7.其他主管交辦事項及其他活動備援。
福利項目:
法定項目:
福利制度:
更多說明:
注意!福利項⽬可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依⾯試時與公司⾯談結果為準