會場講師

更新 2024/12/10

全職

專科以上

面議(經常性薪資達 4 萬元或以上)

應徵人數: 分析
需求人數: 1人
到職日:
不限
全職 專科以上 面議(經常性薪資達 4 萬元或以上) 台北市 松山區 南京東路
工作內容

提昇溝通能力、制度的講解 、目標設定、陪同作業、組織運作。 

1. 對教育訓練與帶領團隊達成業績有高度熱誠者 。 

2. 高階領袖資格並有對組織授課經驗者尤佳。 

3. 制定和實施培訓計劃。 

4. 教育訓練執行跟進及教材編纂等安排,並評估訓練成效。 

5.根據公司經營策略,應用推廣及市場需求規劃組織及擬定公司教育訓練發展計畫 

 

本職缺為內部職員、主要負責訓練,市場操作 

優渥分紅制度,提供舞台,讓您成為心中全職的講師

歡迎
所有求職者
工作資訊
要求條件
  • 工作經驗: 3年以上工作經驗
  • 學歷限制: 專科以上
  • 科系限制: 不拘
  • 電腦專長: PowerPoint
  • 附加條件:
    規劃與執行教學活動
    設計規劃教材及教具
    擬訂教學計畫
  • 其它說明:
    需管理人數 10 人以下
公司環境
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公司福利

更多說明:

【保險福利制度】
勞保、健保、6%勞退金、團體保險
【各項福利制度】
每月全勤獎金、績效達成獎金
子女教育獎學金、慶生禮金、年節禮品
重大疾病、災難之補助慰問金
婚、喪、喜慶津貼
中秋、端午活動
尾牙餐會、抽獎活動
公司聚餐、旅遊活動
公司產品優惠
最佳表現員工獎
最佳潛力新人獎
服務滿五年、十年、十五年獎
國際交流及海外工作機會
★配有福委會組織,籌劃各項同仁福利活動
【休假福利制度】
月休八天、年度特休、年節假期、婚喪喜慶假期
【完善訓練制度】
新進同仁教育訓練、在職教育訓練、儲備幹部訓練、外部講師教育訓練
★重視同仁的專業與技能的提升,完整的培訓計劃,順暢的升遷管道

注意!福利項⽬可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依⾯試時與公司⾯談結果為準

應徵方式
聯絡人員:

董小姐

應徵小提醒:

合適者將主動通知面試;去電給人資時,別忘了提到您是從1111看到此工作喔!
有什麼好處?

可面試日:

週一至週五

(請先與徵才公司聯繫,依公司面試流程預約時間)

到職日期:

不限

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