法定項目：
勞保、健保、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、產檢假、員工體檢、勞退提繳金、職災保險、哺乳室
福利制度：
-
獎 金 類：
年節獎金、分紅入股、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金
-
休 假 類：
生日假
-
保 險 類：
意外險、壽險、員工團保、員工撫恤、眷屬團保
-
餐 飲 類：
誤餐費、免費供餐
-
居 住 類：
房屋（租賃）補助
-
設 備 類：
員工餐廳、書報室
-
娛 樂 類：
員工電影、國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐、尾牙、春酒、家庭日
-
補 助 類：
員工結婚補助、生育補助、子女教育補助、國內、外旅遊補助、社團補助
-
其 他 類：
需穿著員工制服、員工在職教育訓練
更多說明：
1.【薪資/獎金】
*年終獎金
*分紅獎金
*員工認股
*提案改善獎金
*每年模範員工選拔表揚與獎勵
*每年資深員工表揚與獎勵
*婚喪喜慶、生育補助、子女獎學金
*三節禮券、生日禮金
*研發工程師職缺享久任獎金50,000元
2.【保險/健康照護】
*全額團體保險(員工本人壽險、癌症、意外、住院醫療險)
*每年定期健康檢查
*提供國外出差旅平保險
*海外急難協助
3.【完整的教育訓練】
*新人職前訓練
*在職專業訓練
*主管培訓
4.【休閒活動】
*員工餐會(廠慶)
*旺年會(尾牙)、豐富的摸彩活動及表演節目
*每年國內/外旅遊補助
*親職一日遊、中秋烤肉活動
*每年每人800元社團活動補助
*每年每人1200元部門聚餐補助
5.【其他補助】
*針對研發工程師職缺，提供居住(戶籍)地於桃園市以外，最長12個月租屋津貼或交通津貼補助(二擇一)
1.租屋津貼補助：每月最高上限5000元
2.交通津貼補助：機車、大眾交通工具每月1500元；汽車每月2500元
6.【其他福利與設施】
*新人到職即享特休假
*給薪生日假
*免費員工制服、午/晚餐、現磨咖啡
*國內出差之公務車、私車公用油資補助
*各式民生消費用品駐廠特賣、特約商店折扣
*溫馨哺乳室、休閒咖啡吧及書報區
*安全便利的機車停車場
*舒適明亮的辦公空間
*各式節慶小活動
查看薪資水平
