全職
大學、碩士
面議（經常性薪資達 4 萬元或以上）
工作項目：
1.負責與帶領ESG中心對內部ESG業務深度溝通與業務促進。
2.統籌ESG在回應外部利害關係人評比、ESG稽核問卷，並整合內部資源與協調，促進整體管理體系發展。
3.帶領團隊實踐ESG各面向議題推動精進計劃，並持續追蹤推動成效及落實。
4.定期召開內部永續精進會議，協助公司內部各單位導入永續思維、推動各單位永續發展。
5.制定、建立及推動ESG制度/規範、管理系統。
6.規劃公司永續資訊、成效對外揭露事宜，持續精進內外部關係人溝通。
7.管理處綜合性業務支援與規劃執行。
應徵條件：
1.大學或碩士畢業，企業管理、科技管理、環境工程、資訊管理、工業工程管理等相關科系畢業為主。
2.具有5年(含)以上在企業中規劃與運作推動ESG相關事宜，或輔導企業推行ESG相關專案之經驗者佳。
3.熟悉MSCI、CDP、DJSI、GRI、SASB、TCFD等相關規範、倡議、評比者佳。
4.具有跨單位合作、進行議題追蹤與管理相關經驗者佳。
5.善於溝通、應變協調能力佳且良好自我管理及壓性管理。
6.具備中上英文綜合能力。
7.細心謹慎、主動積極並樂於團隊合作。
法定項目：
福利制度：
更多說明：
注意！福利項⽬可能依不同職缺有所不同，實際職缺福利請依⾯試時與公司⾯談結果為準
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