職缺描述
1.領導指揮全廠工作人員執行工作 落實法令及契約規定,綜理各項作業之決策事宜。 2.分析與評估各項工作之成效並改進之。分析業界最新資訊,留意日後產業市場變化。 3.規劃及審核公司各項管理制度,以符合經營管理之需求。 4.維護與開發通路,促進業務發展並因應市場機制擬定及執行策略計劃。 5.核閱各項記錄資料,推動各操作之最佳化模式。 協助公司推動改革創新之策略及經營目標。 6.擬訂工作計畫,維持廠內正常作業程序與確保各設備操作運轉效果 6.定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展。 7.針對當前市場景氣形態調整行銷策略與需求分析。 8.複核及品管各種工作報告與記錄。 9. 策劃敦親睦鄰活動及對外相關業務之推動。 10. 指揮執行緊急應變措施,統籌運用調度人員及機具車輛 11.其他公司交辦之事項
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