【集團主題樂園】營運經理

海灣國際開發股份有限公司
  • 全職

面議(經常性薪資達4萬元或以上)

學歷不拘

台中市 北屯區

  • 應徵人數

    6 ~ 10 人

  • 需求人數

    1 人

  • 到職日期

    急徵

  • 更新日期

    2025 / 02 / 15

工作內容

職缺描述

協助制定營運策略:與營運總監合作,根據公司的整體目標,制定並優化公司的營運流程和策略,確保資源的有效利用。 管理日常運營:監督公司各部門的日常運營,解決可能出現的問題,並確保運作順暢,及時交付產品或服務。 績效管理:監控和分析公司運營的績效,制定關鍵績效指標(KPI),確保各部門達到預期目標,並提高運營效率。 成本控制與資源分配:協助控制運營成本,優化資源分配,確保公司在保持高效率的同時,減少不必要的開支。 流程優化與創新:持續評估並優化現有的運營流程,尋找改進機會,實施新技術或系統以提升整體效率。 團隊管理與發展:領導營運團隊,確保團隊成員有足夠的培訓和資源,提升工作效率並激勵員工發展。 跨部門協作:與行銷、銷售、人力資源、財務等部門緊密協作,確保公司不同業務之間的協調一致。 風險管理與問題解決:識別和評估可能影響公司運營的風險,制定應對措施,並在問題出現時能快速反應和解決。 客戶關係管理:確保客戶反饋被及時處理,並致力於提升客戶滿意度和服務質量。 支援決策制定:向高層管理人員提供運營方面的建議,支持公司戰略決策,並為業務擴展或新項目提供實際的運營支持。

收合內容

工作待遇

面議 (經常性薪資達4萬元或以上)

查看薪資水平

職務類別

  • 經營管理主管

  • 旅遊休閒類主管

  • 休閒娛樂事業從業人員

工作性質

  • 全職

工作時間

  • 日班

休假制度

  • 排休

工作地點

台中市北屯區臺中市406北屯區東山路二段151-2號

要求條件

學歷要求

不拘

科系要求

不拘

工作經驗

不拘

外語能力

不拘

工作技能

不拘

具備駕照

  • 普通小型車

  • 普通重機車

其他說明

需出差

需管理人數 11-20 人

歡迎身份

    歡迎所有求職者

公司資訊

產業類別

  • 其他不動產相關

公司環境

海灣關係企業【海灣美術館】

海灣國際飯店開發【台北深坑假日】

海灣國際開發【希爾頓花園旅店】

聯絡資訊

聯絡人員

Haiwan-海樂人資

應徵回覆

履歷審閱後,將主動聯繫合適者,不合適者則不另行通知

1111人力銀行提醒您

履歷關閉狀態,仍可投遞應徵!準時面試勿失約,務必留意自身求職安全!

  1. 五不原則:不繳錢、不購買、不辦卡、不隨意簽約、證件不離身。

  2. 三要原則:要陪同、要確定、要存疑。

  3. 不要到非公司或地區偏遠的地點面試。

  4. 不要因為急於找到工作,而將提款卡、帳戶、存摺及密碼等資料交給他人。

  5. 如遇任何求職詐騙,請勿進行求職面試並與警方反詐騙專線165聯繫。

  6. 如發現公司或職缺有疑慮,請即時向 1111 回報/檢舉。

應徵小提醒

致電給人資時,別忘了提到您是從1111看到此工作喔!

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