職缺描述
• 領導和管理團隊，開展氮化鎵（GaN）相關技術研發活動。 • 與行業合作夥伴開展合作專案。
收合內容
工作內容
工作待遇
面議 (經常性薪資達4萬元或以上)
查看薪資水平
職務類別
製程主管
、電子工程主管
、光電工程研發主管
工作性質
中高階
遠距工作
部份遠距 (視乎個別情況，遠端工作安排或在初始僱聘期間適用)
工作時間
日班
( 一般工作時間為星期一至星期五 ）
休假制度
- 週休二日
- 固定休六、日
工作地點
東北亞香港香港科技園/香港微電子中心
要求條件
學歷要求
大學以上
工作經驗
10 年以上經驗
工作技能
電子電路系統開發
、電子儀器設備操作與裝配能力
、電子零件產品資訊蒐集
、半導體測試程式開發
、半導體元件設計製作
、半導體材料與元件良率與穩定度控管
、檢測製程設備及重點參數
、半導體產業市場分析
、IC版圖佈局能力
、半導體材料採購
、IC電路模擬測試
、IC設計與製程能力
、高頻電路產品管控
、高頻電路產品故障分析
、類比電路驗證及維護能力
、類比電路設計能力
、類比信號處理運算能力
、數位晶片開發能力
、數位電路驗證及維護能力
、數位電路分析設計
、電子產品測試
、電子產品技術轉移作業
、電子產品系統導入作業
、繪製電子電路圖表
、建立與維護零件資料庫
、繪製機械相關圖表
、微機電元件研發與設計
、新技術製程開發
、生產線異常判斷與問題解決
、製程設備檢測與故障排除
、研究、評估及建立封裝工程技術
、達成產能與出貨目標
、估算生產裝設之工料量價
、預測銷售量並制定生產計畫
、產品之估價作業
、協助改進產品良率
、提出生產標準改良方案
、提昇設備產能稼動率及生產效率
、新產品封裝導入與封裝良率改善
、試產╱量產時之產品異常分析改善
、產品模具設計開發
、自動化機構裝配
、金屬粉末冶金技術研發
、裝配模具零組件
、繪製標準機件
、電子設備／電器產品維修與保養
、產品開發預算和成本控管
、異業合作規劃及執行
、品牌行銷推廣與管理
、記者會規劃及執行
、業務開發╱通路開發
、提供客戶服務並維護客戶關係
、原料和產品品質管制監控
、新產品導入材料評核與確認
、零件供應商評鑑與考核
、申請和執行研究計畫
、分析研究結果及撰寫研究報告書
、發展理論、模型與方法
、熟悉量化方法
、熟悉質化方法
、資料蒐集、匯整與分析能力
、熟悉科學實驗法
、統計精算模型建立
附加條件
• 持有半導體或相關專業的學士學位。 持有半導體或相關專業博士學位者優先。 • 不少於 10 年豐富的半導體行業經驗。 • 不少於 10 年氮化鎵（GaN）相關工作經驗。 • 不少於10年研發管理經驗。 • 出色的溝通技巧。 • 流利和熟練的英語和中文（普通話和/或粵語）的書寫和會話能力。 初始聘用合約為期12個月，經僱員及MRDI雙方協商及同意下可延續任期。 薪酬將根據資歷而釐定。 合約期滿並工作表現滿意者將獲得相當於合約總薪酬之百分之十五（15％）的約滿酬金。
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其他說明
需出差 、
需管理人數 未定
歡迎身份
二度就業
高齡
僑生
中高齡
外籍人士
歡迎所有求職者 、
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Carol Lai
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備註
MRDI是平等機會僱主及歡迎所有合資格應徵者申請職位。 應徵者可於2025年2月28日或以前連同詳細個人履歷，包括現職/最後之每月薪酬、期望待遇及可到職日期電郵至 recruit@mrdi.org.hk 遞交職位申請。 合適者將獲通知及安排面試。 MRDI保留不填補此職位的權利。 應微者所提供的資料將絕對保密，並僅用作招聘及僱聘相關用途。 MRDI將保存申請文件不超過六個月。
應徵回覆
履歷審閱後，將主動聯繫合適者，不合適者則不另行通知
1111人力銀行提醒您
履歷關閉狀態，仍可投遞應徵！準時面試勿失約，務必留意自身求職安全！
五不原則：不繳錢、不購買、不辦卡、不隨意簽約、證件不離身。
三要原則：要陪同、要確定、要存疑。
不要到非公司或地區偏遠的地點面試。
不要因為急於找到工作，而將提款卡、帳戶、存摺及密碼等資料交給他人。
如遇任何求職詐騙，請勿進行求職面試並與警方反詐騙專線165聯繫。
如發現公司或職缺有疑慮，請即時向 1111 回報／檢舉。
應徵小提醒
致電給人資時，別忘了提到您是從1111看到此工作喔！
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