職缺描述
1.協助主管進行跨部門溝通協調。 2.整理簽核文件及郵件,負責追蹤跨部門執行進度,檢視部門待辦事項完成報告。 3.規劃會議召開及排程,會議記錄並整合團隊執行。 4.負責重要來訪貴賓的公司導覽及接待。 5.協助主管進行公司內部管理稽核事項(如:整合標準化工作流程、規劃及推動各項管理規章及制度)。 6.協助公司經營策略分析、整合規劃、推動與執行。 7.協助經營團隊執行公司之決議事項及各項專案。 8.協助企業營運績效分析與改善管理。 9.協助經營策略擬定與策略品質提昇。 10.負責公司主管、團隊出差規劃。 11.主管信件回函及記錄。 12.協助主管檔案整理。 13.主管交辦事項。
收合內容