人力資源管理： 1. 負責人才招募與任用管理。 2. 建立完善的招募與任用制度。 3. 維護人事資料，包括員工基本資料、出缺勤紀錄、職務輪調等。 4. 管理員工勤務，包括請假、加班、排班及出勤異常追蹤。 5. 設計與執行績效管理及薪酬制度等。 6. 執行勞健保(團保)加退保作業。 總務行政管理： 1. 負責總務行政庶務，包括辦公室管理、報修、採購等。 2. 與各單位主管保持良好溝通，及時反應並解決問題。 3 執行員工之福利規劃（如慶生、聚餐、員工旅遊、尾牙活動等）。 4. 完成主管交辦事項。
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儲備幹部
、人事／人力資源主管
、行政主管
日班
高雄市 鼓山區 裕誠路1693號3樓 （近捷運凹子底站）
專科以上
不拘
1 年以上經驗
不拘
Excel
、Line 、
PowerPoint
、Word
人力資源相關知識
、釐定人事編制、職等與職掌與撰寫職務工作說明書
、人員培訓與激勵技巧
、招募任用制度設計與執行
、績效指標制度設計與執行
、薪酬制度的建立與執行
、勞資爭議處理
需管理人數 10 人以下
歡迎所有求職者
陳經理
高雄市鼓山區 裕誠路1687號3樓
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履歷關閉狀態，仍可投遞應徵！準時面試勿失約，務必留意自身求職安全！
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