職缺描述
1.帶領工程團隊,制定並執行SMT製程標準與工藝改進; 2.負責新產品導入(NPI),樣品製作與試產; 3.維護SMT設備正常運作,解決產線技術與品質異常; 4.優化生產流程,降低生產成本並提高良率; 5.培訓工程人員,提升團隊整體技術水準。
收合內容
全職
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
大學以上
新北市 土城區
1.帶領工程團隊,制定並執行SMT製程標準與工藝改進; 2.負責新產品導入(NPI),樣品製作與試產; 3.維護SMT設備正常運作,解決產線技術與品質異常; 4.優化生產流程,降低生產成本並提高良率; 5.培訓工程人員,提升團隊整體技術水準。
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硬體工程研發主管
、生管主管
、生產技術/製程工程師
日班
新北市 土城區
大學以上
8 年以上經驗
不拘
1. 15年以上大型電子製造業(PCBA/SMT)工作經驗,8年以上工程團隊管理經驗; 2. 具備EMS,OEM/ODM工廠產品新試產到量產的全流程經驗,熟悉手機產品優先; 3. 精通SMT工藝、設備參數與生產流程管控,主導工藝改進、技術創新和新產品導入; 4. 負責部門成本管控、人員績效考核、工作分配以及人才梯隊建設,提升團隊凝聚力; 5. 良好的溝通協調和抗壓能力,工作穩定性強,具有長期服務意願,能接受海外派駐; 6. 英文流利,能熟練和印度本土幹部交流,能應對客戶會議並進行高效溝通。
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需外派 、
需管理人數 11-20 人
歡迎所有求職者 、
二度就業
A事業群台外幹服務部
履歷審閱後,將主動聯繫合適者,不合適者則不另行通知
1111人力銀行提醒您
履歷關閉狀態,仍可投遞應徵!準時面試勿失約,務必留意自身求職安全!
五不原則:不繳錢、不購買、不辦卡、不隨意簽約、證件不離身。
三要原則:要陪同、要確定、要存疑。
不要到非公司或地區偏遠的地點面試。
不要因為急於找到工作,而將提款卡、帳戶、存摺及密碼等資料交給他人。
如遇任何求職詐騙,請勿進行求職面試並與警方反詐騙專線165聯繫。
如發現公司或職缺有疑慮,請即時向 1111 回報/檢舉。
應徵小提醒
致電給人資時,別忘了提到您是從1111看到此工作喔!
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