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Sr. C# SW Programmer

工作內容更新日期:2019/7/19
更新日期

廠商在此日期曾更新過職缺內容

  • 1. ASP.NET 2.0或以上,ASP.NET 1.1經驗2年以上亦可,若有ASP.NET 3.5經驗尤佳 

    2. 開發語言VB或C#皆可,C#尤佳 

    3. 需具備網頁開發相關技術,Ajax、Java Script、CSS等 

    4. 需具備三層式架構,N-Tier及OOP經驗,若有Team Foundation 經驗尤佳 

    5. UML 觀念  

    6. Object-relational mapping,LINQ、ADO.NET Entity Framework  

    7. 良好的溝通與傾聽能力 

    8. 對程式開發及軟體工程具有熱情,願意嘗試新技術及架構 

    9. 願意以負責任的態度,對工作及所產出之程式進行品質管理 

    10. 可獨立或與團隊成員合作 

    11. Microsoft 相關認證

  • 工作地點:
    台北市中正區 林森南路4之2號7樓地圖
  • 工作時間:
    日班
  • 休假制度:
    週休二日
  • 工作待遇:
    月薪 40,000元  薪資公秤
  • 工作性質:
    全職
  • 職務類別:
    軟體工程師
    網站程式設計師
    關於 網站程式設計師
  • 需求人數:
    1~2人
  • 到職日期:
    不限
  • 工作福利:
      同公司福利
      公司福利

      法定項目
      勞保、健保、加班費、週休二日、男性員工陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、員工體檢、勞退提撥金、職災保險

      福利制度
      獎 金 類:全勤獎金、年終獎金、三節獎金、禮品、激勵獎金、績效獎金
      保 險 類:員工團保
      娛 樂 類:國內旅遊、國外旅遊、員工定期聚餐、慶生會、尾牙、春酒、下午茶、家庭日
      補 助 類:員工結婚補助、生育補助、員工國內、外進修補助、員工及眷屬喪葬補助
      其  他:需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度
      *週休二日 自主管理
      人性化管理、彈性上下班、自由開放的工作環境
      *員工保險
      享勞保、健保、團保
      *優於勞基法的休假制度
      -到職當年及享有特休假(依年度比例計算)
      -優於勞基法特休計算方式
      *績效導向的薪資報酬
      以績效為導向的薪資報酬設計,結合個人目標與組織目標,引導員工專注目標發展。
      *全方位的職涯發展規劃及員工教育訓練
      高度融入性的引導教育訓練、專業內部訓練及高額補助的外部訓練提供同仁自我成長
      *三節獎金或禮品
      *尾牙及春酒等餐會 (每季皆有活動)
      *定期、不定期國內旅遊補助
      *員工購買電腦設備貸款

應徵方式

  • 聯絡人員:
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1111人力銀行提醒您:
履歷表關閉狀態,仍可投遞履歷表!
準時面試勿失約,務必留意自身求職安全!
01. 「不繳錢、不購買、不辦卡、不隨意簽約、證件不離身 」的五不原則。
02. 保護自己的三要原則「 要陪同、要確定、要存疑 」。
03. 不要到非公司或地區偏遠的地點面試。
04. 不要因為急於找到工作,而將提款卡、帳戶、存摺及密碼等資料交給他人。
05. 如遇任何求職詐騙,請勿進行求職面試並與警方反詐騙專線165聯繫,同時向1111反映問題。 更多求職防詐騙資訊

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